福建厦门厦门地产五缘湾项目，节后需求多名施工员，工资5k6k有意向的联系，谢谢

我朋友在福建厦门招聘一位景观施工员。

防水管理现场对接报量

急需安全员2名 水电施工员1名 电工1名 有意向联系俞

招施工员三名。 要求:25-35岁。建筑专业学历。四年以上房建工程施工管理经验。项目部直招，包吃包住，薪资面议。不合要求勿扰，谢谢！

施工员 大专以上学历，22 - 35岁，精通海迈晨曦等造价软件，熟悉定额，熟悉CAD，会做预结算 薪资福利:3000 - 8000元，缴纳五险，租房补贴，话费补贴 招工人数:26人 工作地址:厦门市思明区后埭溪路28号皇达大厦807

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 参与技术交底与工序验收，及时发现并反馈现场问题 3. 核对工程量清单与实际完成情况，配合资料员整理施工日志、隐蔽验收记录等过程资料 4. 协调各工种及分包单位作业衔接，保障现场人、机、料有序投入与高效配合 5.执行项目部交办的其他现场管理与协调工作，服从统一调度与阶段性工作安排 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先，持施工员岗位证书者优先 2. 施工现场经验不限，有房建/市政类项目实习或实操经历者更受青睐 3.熟悉国家施工规范、质量验收标准及安全生产条例，具备基础识图与测量能力 4.责任心强、吃苦耐劳，能适应工地环境，接受项目所在地就近调配 5.具备良好沟通协调能力与团队协作意识，无不良从业记录

全职，工资月结3500～4000元

实习施工员

福建厦门翔安河道项目水利施工员正在招聘，待遇面谈，诚邀加入。

岗位职责: 1.为家庭成员提供全面的健康管理咨询，确保健康生活方式的实施； 2.设计并执行个性化的健康方案，监控健康指标，及时调整以改善健康状况； 3.汇总和分析家庭健康数据，优化健康建议的提供方式； 4.积极参与专业培训，不断提升个人专业技能和健康知识； 5.与家庭成员保持良好沟通，提高家庭整体的健康意识和行动。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和同理心，能够有效理解和满足家庭成员的健康需求； 2.具备出色的问题分析和解决能力，能够独立应对健康相关问题； 3.拥有团队合作精神，能够与医疗及健康专业人员协同工作； 4.对健康行业充满热情，具备强烈的责任心和服务意识； 5.持续学习和自我提升，以提供最优质的家庭健康咨询服务。

现在去，思北BRT站附近，六个小时起步35一个小时，工具齐全的。

灌口南路803号兴佰隆服饰，长期做圆领衫。现招长期临时如下， 手工挂片一名， 包后领条两名， 上袖合身三名， 砍袖口下摆一名。 砍车压肩线一名 联系电话小叶欢迎来电咨询。

全天不住 地址龙湖花园 9-19点 打扫卫生90平 煮饭2大1小 小孩一周七 要有带小孩经验 要求50以内 煮饭好吃 待遇6000休四 正意荣家政郑老师

不需要干什么带个红袖章在直臂车下面。让项领导看到有人在下面看着就行了

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///vuVyn2ovFvT8hSj —————————————— 【浙江迈新科技股份有限公司温州分公司】 诚聘：弱电施工员（薪资面议） 诚聘：商务专员（薪资面议） 福利待遇：长白班、带薪年假、晋升空间、免费培训、年终奖、五险一金、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市鹿城区五马街道四营堂巷46、48号104室386号 联系方式：谢姐

【招聘】 防水施工员3名: 待遇3000-10000+元/月 要求:身体健康，勤恳踏实，有C1驾照，年龄在30-50之间 地点:庆阳市西峰区陇东建材市场北一排13号西卡德高专卖店 联系人:金鹏聪 电话:

只要在工地干活，听安排，把日志做好就行

项目招聘：熟悉图纸，最好有厂房经验，测量员3名，工资10000-12000元/月，施工员5名，工资7000～8000元/月，具体面议，周先生，电话

伊宁市英亚尔乡土建钢结构急需施工员放线施工！ 联系人 ：

寻长期兼职啦！！短期不要联系 特色：时间自由、不用每天固定时间，每天能抽出2小时以上的人就可以来，别问我上班时间，根据自己的时间来，想几点就几点！ 年龄：16周以上60以下，手脚快即可，识字！ 工作内容：打包快递 薪资：计时 时间：不限时间，随时有空随时来，满1小时即可算薪资 地点：翔安 人数：2-3

厦门圆通转运中心…现场直聘 ​【招聘岗位】分拣、扫描、供件、封包、装车、卸车等； 【招聘要求】18-50周岁（装车 18-50周岁），，身体健康，无不良履历，能吃苦耐劳，有良好的团队合作意识； ​【薪资待遇】6000-11000元/月（包吃包住，带薪年假，高温福利，节假日福利，宿舍免费）

【岗位职责】 一、‌仓库规划与管理‌： 统筹仓库整体布局，科学规划场地、物料、人员及仓储设备的配置与使用。 建立并落实仓储管理制度，优化作业流程，保障仓库运作的高效性与准确性。 二、‌数据管理‌： 维护仓库ERP系统数据的完整性与真实性，确保账目与实物一致。 按时编制各类物品的入库、退货、出货、流转记录及库存明细台账。 三、‌人员管理与培训‌： 全面负责仓储团队的日常任务分配与人员管理工作。 定期开展员工培训，提升团队专业能力与综合素质。 四、‌仓库安全与防护‌： 制定并执行仓库安全管理规范，落实防雨、防火、防盗、防潮、防灾等现场防控措施。 定期巡查安全设施，及时发现并消除各类安全隐患。 五、‌仓库运营与优化‌： 对仓储运营效率、成本控制、人员绩效、流程优化等方面进行数据统计、分析与持续改进。 科学管控库存水平，降低库存成本，提升周转效率。 六、‌部门协调与沟通‌： 积极协同其他部门推进工作衔接，确保仓储与生产、销售等环节高效联动。 定期向上级汇报工作进展，接受指导与监督。 【职位要求】 1、全日制本科及以上学历，具有物流、配送、互联网等相关领域从业背景 2、三年以上仓储管理经验，其中至少两年担任管理岗位 3、具备良好的决策能力、逻辑思维能力和团队协作意识，抗压性强，工作投入度高，能在高强度环境下稳定输出 【岗位亮点】 所属行业：环保·回收·新能源材料 【公司优势】 ·福建省头部企业 ·团队年轻化，执行力强，工作氛围积极向上 ·管理层成员来自阿里、字节等知名互联网企业 【再生能源】 通过回收废弃油脂用于生物柴油生产，应用于清洁动力能源和生物基绿色化学品等领域，实现废油脂的无害化处理与资源循环利用。

物流助理/物流经理岗位要求 1.24-32岁，大专以上学历，形象气质良好 2.反应灵敏，具备良好的沟通技巧，熟练操作常用办公软件 3.有一年以上销售或客户服务经验，能快速掌握公司产品信息，提供准确报价 能清楚了解客户对接人员及其职能分工，及时跟进客户动态，维护良好客户关系 可根据客户需求完成下单、查询货物状态及异常问题处理 4.负责拓展新客户资源，挖掘具有运输发货需求的潜在客户 5.薪资无责保底7480，入职满半年可获优秀新人奖3000元，半年以上员工平均薪资8000+，一年以上员工平均薪资1万+ 团建活动、法定节假日休假、带薪培训、公司专车接送

12小时两班倒 工作轻松 活干完自由休息，电动手拉叉车 转运货物 需要4个人 白班20 夜班21 不包吃不包住 3月1号开工。

可坐着，有空调 1-电商打包，检查杯子放到礼盒里，再打包进快递箱 2-整理库存产品 细心优先

厦门时代工时7天左右，大工，登高证外墙工，电工需要2人薪资面议 发财热线，

【岗位职责】 1、开展三方物流承运商的拓展工作，完成服务商评估与筛选； 2、持续优化现有物流合作资源，提高运输效率与服务水平； 3、维护与客户之间的良好合作关系，提升协作满意度； 4、跟踪行业市场变化，研究竞争格局，输出可行性优化建议。 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备3年以上三方物流渠道开发相关经验； 2、拥有出色的沟通协调与谈判能力，可独立推进商务对接； 3、具备较强的团队协作意识，适应高压环境下的高效作业； 4、前期能接受长期外派出差，后期需常驻厦门工作。

招聘：分割统计（夜班） 薪资：5500-7000 岗位职责： 1配货、打标签等 任职要求： 1.高中及以上学历，熟练使用电脑； 2.能适应上夜班，月休2天； 3.工作细心、认真，有耐心。 上班时间： 20：30-次日07：00 薪资： 5500-7000 福利待遇： 入职即办社保、免费住宿、餐费补贴（有食堂）、年终奖、年底特别满勤奖、工龄津贴、生日礼物、传统节日礼物、婚丧假及慰问金、生育假及礼金、工会医疗互助等。

【岗位职责】 一、 跨境物流战略规划 1、 主导跨境电商物流解决方案的规划与设计，构建匹配公司全链路服务的物流体系。 2、 搭建以数据为基础的成本优化模型，统筹头程运输、海外仓运营及尾程派送环节的时效与成本协同。 3、 建立并维护跨境物流服务商的战略合作生态网络。 4、 持续跟踪国际物流市场变化趋势，输出创新性优化建议与应对策略。 二、 智能化决策体系落地 1、 构建跨境物流风险控制机制（包括旺季运力预案、关税合规方案、异常处理流程）。 2、 推进物流数据资产化建设（涵盖运输时效监控、成本波动预警、客户需求分析）。 3、 制定供应链运行健康度评估标准（包含时效达标率、成本控制区间、服务稳定性指标）。 三、 客户供应链赋能 1、 深入挖掘跨境电商头部客户业务需求，提供个性化物流咨询支持。 2、 牵头设计定制化跨境物流方案（如专线产品、退换货逆向流程、多平台对接策略）。 3、 编制行业层面的物流策略研究报告，助力客户提升供应链运作效率。 4、 运用数据分析推动客户库存管理优化（包括SKU分类管理、智能补货算法应用）。 四、 生态体系构建 1、 建立跨境物流供应商分级评估体系（涵盖服务能力、合规水平、成本灵活性维度）。 2、 培育专业解决方案团队，完善客户服务标准化流程与知识沉淀机制。 【任职要求】 一、 经验背景 1、 全日制本科及以上学历，物流管理或供应链相关专业优先。 2、 8年以上跨境物流领域从业经历，能独立完成物流方案设计与持续优化，具备3PL/4PL跨境物流管理岗位经验者优先考虑。 3、 熟悉亚马逊、独立站等主流平台物流政策，深刻理解品牌方供应链难点及大卖家运营模式。 二、 核心能力 1、 战略设计：有从零搭建跨境物流服务体系并成功落地的实际案例 2、 资源整合：具备美线/欧线核心运输资源的谈判与整合能力 3、 成本优化：曾实现客户整体物流链条成本下降20%以上的实绩 4、 合规风控：了解多个国家跨境税务机制（如IOSS、EPR）及清关申报规范 5、 具备数据驱动意识，逻辑分析能力强，善于解决复杂问题 三、 加分项 1、 拥有跨业或全球领先物流企业工作背景 2、 具备国际物流网络布局与优化实践经验 3、 对国际物流发展趋势有系统认知和前瞻性判断 4、 持有国际认可的物流相关资格证书或接受过专业培训 5、 英语能力优秀，可熟练进行书面及口头跨文化沟通 6、 熟练操作办公软件及相关物流信息系统