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岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2.根据学生年龄及基础因材施教，激发艺术兴趣与创造力 3. 组织课堂作品展示、校内外美术活动及展览策划 4.定期与家长沟通学习进展，提供个性化成长反馈 5.参与教研活动，持续优化教学内容与方法 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景优先 3. 有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备扎实的美术功底和审美素养 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

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工作职责 1. 主导品牌视觉系统的整体架构设计，建立契合业务定位的视觉规范与执行标准。 2. 全程监管项目各阶段的视觉成果质量，从概念构思到最终实施严格把控细节表现。 3. 带领设计团队完成创意策划、视觉呈现及方案落地，保障设计输出的统一性与创造性。 4. 深度融入产品/品牌战略研讨，通过视觉表达传递核心价值，强化用户体验与品牌影响力。 任职要求 1. 本科及以上学历，视觉设计、艺术设计、美术学等相关专业背景，具备扎实的美学素养与理论基础。 2. 拥有敏锐的市场感知力与用户导向思维，能精准捕捉设计潮流并转化为贴合业务需求的创意实践。 3. 具备出色的沟通协作能力，能够高效推进跨部门协同，兼顾创意表达与商业目标的实现。

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 配合校区完成教学资料整理、教具管理及教研协作任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育类相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基本美术功底和审美素养，能示范创作并指导技法 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

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岗位职责： 1.负责美术课程的教学工作，根据学员年龄和基础制定个性化教学方案，提升学员绘画技能与艺术素养 2.定期组织课堂作品展示与点评，激发学生创作兴趣，营造积极活跃的学习氛围 3.配合艺术中心开展美术类活动、展览或公开课，提升课程影响力与家长满意度 4.按要求完成教学记录、学员进度反馈及课后沟通，确保教学质量与服务体验 任职要求： 1.热爱美术教育事业，具备良好的审美能力与扎实的绘画基本功，专业背景不限 2.有亲和力，善于与儿童及青少年沟通，能够调动课堂气氛，富有责任心与耐心 3.有相关教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，工作经验不限 4.认同非唯艺术中心教学理念，愿意在艺术教育领域长期发展

1.本科 2.认真，负责，有耐心，能吃苦耐劳 3.有代课经验者优先

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 参与校区教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 具备基本绘画功底与审美素养，能示范并指导学生创作 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

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工作内容： 一、参与舞台表演及商业演出活动 二、承担群舞、独舞等各类舞蹈演出任务 三、公司配备专用舞蹈室、化妆间及休息区域 四、安排专业舞蹈教师指导，帮助新人快速适应工作节奏 薪资待遇： 一、无责任底薪8000-12000元，现员工平均月收入达13000元以上，每10天结算一次 二、依法享受各项补贴、节日福利、季度奖金及年终奖金 三、每日工作5小时（工作时间下午2点至7点），每月休息6天 四、提供公寓式住宿，1-2人一间，配备独立卫生间，拎包入住，包两餐 任职要求： 一、年龄18-35周岁 二、需提供身高、体重及年龄信息 三、接受零经验入职，有无相关经验均可报名 四、签订正规劳动合同，无违约金条款，合同可选半年一签（6薪）或一年一签（13薪），离职需提前10天提交申请 公司郑重承诺：全程不收取任何形式的费用

岗位职责 1. 承担少儿口才课程的授课任务，完成教案编写与整理等相关教学支持工作； 2. 参与并落实教学部门制定的教学计划及教研活动安排； 3. 协同教学团队推进学员续费等教学服务工作； 4. 完成上级交办的其他相关事务性工作； 任职资格 1. 本科及以上学历，播音主持相关专业优先，具备爱心、耐心与细心，喜爱孩子，善于沟通并乐于与其互动； 2. 普通话标准，等级达到二级甲等及以上； 3. 是否具备教学经验均可，公司提供系统化培养支持； 4. 学习能力突出，具备一定抗压能力，性格开朗、积极、大方得体； 5. 具备责任心，认同长期发展路径，愿意与团队共同成长； 不招兼职人员，仅面向寻求稳定发展的教师人才！

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岗位职责： 1、负责舞蹈课程的教学与指导工作； 2、协助编排舞蹈动作，提升学员表现力； 3、组织和参与舞蹈排练，保障课堂秩序和教学质量。 任职要求： 1、具备良好的舞蹈基础和教学能力； 2、热爱舞蹈教育，有耐心和责任心； 3、形象气质佳，具备良好的沟通表达能力； 4、能够根据学员特点调整教学方式。

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