
工长工程师
值班工程师
薪资福利:月休8 - 10天、带薪年假、包食宿、五险一金、节日礼物、技能培训、岗位晋升、团建活动等
请备注应聘岗位+
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
海南万宁招工长/工程师,室内室外装修熟练。门窗幕墙油漆瓦工都了解。
8000-9000元/月
工长月结全职
万宁市招工长/工程师,室内室外装修熟练。
门窗幕墙油漆瓦工都了解。
钢筋工长期20人以上月结
招聘钢筋工团队,央企单位核电站建设,每个钢筋工师傅都要单独和央企签用工合同。
工资支付方式;第一个月付80%,第二个月开始付当月的80%与上月的20%,每月依次滚动付款,工期一年多,能做长期的班组团队,以及个人请联系:刘
服务员20人以上日结
海口希尔顿急招兼职
海口希尔顿酒店项目兼职招募中,人员需求紧俏,速来!
1. 薪资待遇:8小时100元,12小时140元,薪酬结算及时
2. 工作周期:白天起陆续上岗,至白天结束
3. 人员需求:累计需40人次左右
4. 工作地点:海口希尔顿酒店
联系报名:/电话
(注:有意者请尽快联系,招满即止)
服务员1-2人
海口琼山区府城某单位急招聘长期合同工人一名,35岁以下,买五保一金,3700元工资到身,上一天班休息一天。有意者打电话小陈详谈!
海口美兰区招聘:海南贝壳贸易有限公司-小米店员薪资:3001-5000元/月1、熟练掌握产
3001-5000元/月
店员月结
招聘:海南贝壳贸易有限公司-小米店员
薪资:3001-5000元/月
1、熟练掌握产品知识,提供客户咨询服务,提升客户体验;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作,确保高质的小米之家门店运营标准;
5、完成上级领导交办的其他任务;
6、为客户办理相关业务;
7、学历中专及以上,年龄20-35;
8、工作时间:班次根据商场营业时间安排,8小时制,月休4天;
9、薪资:4K-5k(具体需要面议)。
1、海口美兰区琼东南街77号大华中学西南门旁边(小米之家)
2、海口龙华区海口观澜湖新城上东区小米之家(1楼)
工长工程师月结
招聘:水文水资源工程师
薪资:6000元以上/月
一、岗位职责1、负责防洪评价、水资源论证;2、负责与业主的技术沟通、咨询;3、负责项目评审及汇报。任职要求:1、水文水资源、农田水利、水利水电、地下水等相关专业;2、具备水资源论证、排污口设置论证、防洪评价、水影响评价、水利规划等相关工作经验,能独立完成项目编制;3、专业知识扎实,熟悉CAD、ARCGIS等设计软件和办公软件;4、具有较强的分析问题和解决问题的能力,能承受较强的工作压力;5、适应出差,持有C1驾照并有1年以上实际驾驶经验。
工长工程师月结
招聘:高级工程师
薪资:10000元以上/月
本公司因业务扩大,招:工程类高级工程师兼职,有意向者可直接投放简。电话:吴经理
钢筋绑扎长期20人以上月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
海口市美兰区桂林洋工地招钢筋绑扎班组25个左右,要求做事诚恳本分,有一定的管理能力,会懂业务会看图纸,没有海南工作经验勿扰
厨师长月结
西厨主管
薪资福利:薪资面议,提供食宿、五险一金、店龄奖、节假日福利、晋升空间等。
请备注应聘岗位+
工作地址:海口秀英区南海大道889号南海幸福汇一期海口南海希尔顿欢朋酒店
海南海口楼面主管工作地址:铺前木兰湾工资4700—5000元有两年部长职位以上的管理工作经
4700-5000元/月
楼面经理月结
楼面主管
工作地址:铺前木兰湾
工资4700—5000元
有两年部长职位以上的管理工作经验
行政总厨月结
招聘:行政总厨
市政食堂招骋行政总厨1名. 要求有4百至5有人食堂自助餐工作经历,具备较强管理及工作协调能力,对食堂成本核算有掌控力,个人要有接待市政领导宴席的水准.精通琼粤风味及旁通川湘菜. 工资待遇面议
海口龙华区店长工作地址:龙湖天街B馆5F-26【嗨!民谣音乐烧烤酒馆】早班16:00到凌晨
8000-10000元/月
餐饮店长月结
店长
工作地址:海口市龙华区龙湖天街B馆5F-26【嗨!民谣音乐烧烤酒馆】
早班16:00到凌晨02:00,中班17:30到凌晨03:30,晚班19:00到凌晨05:00,月休4天。(不能接受夜班/熬夜的勿扰)
无责底薪8k-10k+可谈+绩效,每月15日准时发薪
在职满一年可
①日常运营管理:统筹每日营业流程,包括对接备货、设备检查、卫生监督、服务标准落实等;制定并优化运营SOP(如酒水出品标准、顾客接待流程);协调前厅(服务、调酒)与后厨(简餐、小吃)协作,确保高效运转;②员工管理、培训及客诉处理:负责员工排班、考勤、日常培训;保障顾客体验感,及时处理突发客诉(如饮品质量问题、服务纠纷),维护品牌形象;③业绩与成本控制:制定月度/季度营收目标,分解任务(如酒水销售额、会员转化率);负责库存管理,监控成本,避免浪费;分析经营数据(翻台率、客单价),提出优化方案,日常运营管理、员工管理与培训、客诉处理、业绩与成本控制、库存管理、数据分析,有5年及以上的餐饮经验,且有1-3年连锁中餐餐饮店长经验,需大型管理机构经验,有标准化及精细化管理经验的,包括熟悉酒水库存管理及成本核算;擅长员工培训、门店管理
,中专以上学历
餐饮主管
招聘:西餐厅副经理
薪资:5千-5.5千
【岗位职责】<br/>1、营运<br/>通过使用历史数据和预测数据来制定一份可行的部门年度指标。<br/>正确的预计商业需求已确保最有效率的人员配备和食物供给。<br/>制定最有效率的管理者和员工的排班表。<br/><保证知晓和实施标准操作程序和本地标准操作程序。<br/>定期的回顾和更新运营标准。<br/>任何时候都要保持餐厅的安全和卫生标准。<br/>执行39点卫生设备检查表,所有部门每月检查一次。<br/>有责任管理好餐厅的所有财产和设施。<br/>保持每月进行防护维修检查一次<br/>坚持执行所有的待客原则。<br/>最重要的是,通过自身的榜样和亲自动手去领导和激励员工。<br/>能预测市场变化并在需要的情况下回顾运营。<br/>对市场竞争者进行分析。<br/>2、人力资源<br/>每季度与人力资源总监一起为下属经理和主管制定和实行管理培训计划。<br/>实行部门的每天15分钟培训项目。<br/>负责专业和及时地完成所有员工的表现评估。<br/>负责与餐饮总监一起进行员工管理,包括雇佣、训诫等。<br/>对每位员工实行“打开大门”的政策。<br/>3、 行政管理<br/>负责餐厅所有的财务和帐单的处理程序。<br/>有责任和财务部和人事部一起,正确地管理每位员工的加班时间和考勤系统。<br/>定期的计划员工外出活动促进团队合作精神。<br/>在24小时内用合适的方式回应客人疑问或顾虑。<br/>4、市场推广<br/>熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。<br/>发展和执行计划以达到餐厅的市场占有率。<br/>>每个季度要熟悉市场上的竞争者并加以分析。<br/>【岗位要求】<br/>1、6年餐饮部工作经验和至少2年管理岗位经验<br/>2、具备优秀的专业的餐厅运营知识<br/>3、具备良好的英语
储备店长
储备店长,1
待遇面议
有2年以上连锁餐饮经验,能熟练运用办公软件,有简单培训经验,有一定的思维逻辑能力,团队沟通能力强,执行力强,对店铺日常运用有一定理解,能发现问题,有解决问题的能力,具备处理简单客诉问题能力
20-28岁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海口钢筋班长急招工在线招聘信息,主要招聘海口钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。