1.合同编制 2.工程结算 3.核对账务 4.工程报价及CAD看图 5.完成上级交给的其他工作等等 无从事过文职工作经验者勿扰。

岗位：文员 薪资待遇：5K-10K（具体根据能力面议）、缴纳社保、带薪休假； 学历要求：大专及以上学历 工作经验要求：有机电设备贸易等商务工作者优先考虑，没有经验也可以现学。 岗位职责：1.负责日常相关文件（报价单、合同、宣传资料等）的制作和归纳整理； 2. 负责配合销售整理日常的项目信息录入整理工作； 3. 维护和更新公司的内部资料库 岗位要求：1.具备熟练使用基本办公软件WPS的能力； 2. 具有较强的责任心和团队协作意识； 3.具备良好的沟通能力和组织能力； 4.细心、耐心，能够处理多任务工作；

此岗位需四月下旬到公司参加线下面试，无法到场者请勿投递！ 岗位职责： 1. 熟悉公司核心业务内容，全面理解各轮岗职位的基本职能与运作流程； 2. 按公司安排在不同部门的多个岗位进行轮岗实践，期间需针对所在岗位提出切实可行的优化建议，并在轮岗周期结束后完成岗位分析报告及汇报工作； 3. 根据企业人才培养方案，深入参与公司关键岗位的实际工作与系统学习； 4. 高效完成公司交办的各项临时工作任务。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，物流管理、市场营销、企业管理等相关专业优先考虑； 2. 拥有丰富的社会实践活动经验，具备学生组织或社团干部经历，展现出优秀的组织协调能力、领导力、执行能力以及问题分析与解决能力； 3. 工作态度积极主动，责任心强，学习能力强，坚持原则，具备良好发展潜力，有意愿长期在物流管理领域发展； 4. 为人诚信可靠，具备较强的抗压能力、稳定心态、职业忠诚度及团队协作意识； 5. 能够吃苦耐劳，沟通表达能力强，逻辑思维清晰，反应敏捷

外包，六险一金 岗位职责： 1、协助主管处理日常事务，包括会议组织、差旅行程规划、费用报销等相关支持工作 2、参与部门文化建设，协助策划并执行各类活动，如表彰会议、节日庆祝、文体娱乐等 3、负责员工日常问题解答与沟通协调 任职要求： 1、学历要求：本科及以上 2、经验要求：具备1-3年相同岗位工作经验 3、精通视频剪辑与平面设计，熟练使用PR、AE、PS等专业工具；数字媒体艺术、广告学、影视传媒相关专业者优先 4、熟练操作Word、Excel等常用办公软件 5、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及稳定性

企业高速发展中，诚邀志同道合、渴望成长、追求高薪的优秀人才加入张奶奶团队！ （我们是专注高端食材领域的全国连锁品牌——张奶奶海参，始创于1958年，品牌历史60余年。目前拥有B端批发客户3000多家，C端连锁门店覆盖上海80余家，杭州、宁波、南通、慈溪等地均设有直营门店。2025年将拓展至江浙沪、合肥、广州、深圳、成都等地区，目标达成1000+连锁门店。） 一、职位描述： 销售管培生/储备干部，主要面向2025-2026届应届毕业生。 培养周期：入职前3个月深入学习门店基础运营，后3个月系统提升管理能力。 发展路径： 1、销售管培生→资深导购→储备店长→店长→销售主管→区域经理→大区总监 2、销售管培生→资深导购→储备店长→店长→店长合伙人→区域合伙人→加盟商 二、岗位要求： 1、本科及以上学历（限2025-2026届应届毕业生），专业不限； 2、性格积极乐观，具备良好的自我驱动力、学习能力与进取意识； 3、富有亲和力，抗压能力强，善于沟通协作； 4、在校成绩优异，有学生干部经历者优先考虑。 三、薪酬待遇： 1、本科兼职实习200元/天，每周至少出勤4天； 2、本科全职实习无责任保底9000元/月，保底6个月，综合收入9k-3w+，业绩导向，上不封顶，真实可期； 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，提供免费住宿6个月，满一年享带薪年假30天。 福利体系： 1、住房补贴1000元/月； 2、提供具有行业竞争力的薪资，每月开放晋升调薪通道； 3、健全的培训机制，定制化人才培养计划； 4、不定期团建活动+节日礼品发放； 5、入职即缴纳五险一金，享受年度免费体检； 6、多元福利保障：新人融入团建、节日礼金、工龄奖金、孝心工资200元/月； （我们是一家充满温度的企业，特殊情况支持申请长期休假）

职位描述： 主要针对2025-2026年应届毕业生。 发展路径：入职后需从门店轮岗，整体所有门店岗位轮岗期2个月，根据个人能力缩短或延长每个阶段的培养时间，后期可往销售部，人事部，行政部，产品部，会务部，私域运营部等发展 需尽快全职到岗工作或全勤到岗实习。 岗位要求： 1、本科及以上学历（主要针对2025-2026年应届毕业生），专业不限； 2、性格开朗，具备较强的自驱力，学习力，进取心及成就之心； 3、有较好的亲和力，抗压能力和沟通能力； 4、成绩优异，有担任过学生干部优先。 职位诱惑： 薪资福利： 1、：前半年有无责保障收入本科9k211学历9k985学历1w 收入结构：底薪+提成+PK奖金+工龄奖+职级奖+孝心奖综合8-30K 2、缴纳上海五险一金； 3、每满一年工龄奖200元； 4、满3个月孝心奖200元/月，给到父母（公司很有爱，孝顺父母，尽一点孝心）。 5、团建+节日员工礼物+传统节日家属关爱礼品 办公地点：前期门店上班后期总部轮岗定岗

主要工作内容： 1.接收并整理客户群订单信息。 2.在公司系统上编辑并打印订单。 3.每月核对订单数据，确保准确性。 4.定期进行订单对账，保障账目一致。 5.保存并管理送货单据。

工作内容： 1、执行日常文员工作，包括文件处理和数据整理； 2、配合团队成员，确保公司流程的顺畅运行； 岗位要求： 1、熟练办公软件的使用； 2、有较强的责任心，极高的工作热情。有良好的沟通能力和较强执行力。

文员1名，男女不限，年龄40岁，要求稳定性强， 熟练掌握办公自动化软件及表格制作等日常文职事务， 提供午餐饮用。工作时间六天制，每周休息一天， 包吃包住，综合收入约6000元。 上班时段为6:00—18:00，期间安排午休。

招平台全职和兼职客服。 要求，服务热情，沟通耐心，普通话标准，打字熟练，能配合运营做好售后工作，做六休一，早上8点到下午5点半，有多多平台经验的优先录用，。

上海市青浦区招泥瓦工、贴砖、抹灰、砌砖/石，砌墙柱子1米️60cm宽，1.8米高，砌好柱子贴大理石

你好我们是汽车贴膜“龙膜臻选店”，现招聘销售兼前台，膜类小白也可热爱学习性格热情有销售能力即可，主营业务汽车窗膜、车衣 六休一8:30-18:30 7000提成（保底1.2万） 希望你有学习能力、有责任心肯吃苦，与我们一起成长进步，销售岗位肯复出定会有美好前景[握手] 如有意向我们可以面试聊聊[抱拳]

京东直招，无任何费用！！恒温仓库！ 【工作内容】 负责中小件水果生鲜货物分拣、装车；温度恒温5-10度。 【工作时间】7-19，13-1，19-7 / 半个月一倒班 【薪资福利】分拣到手8000-9000 / 六险一金 / 免费住宿，隔壁楼 / 餐补360一天 【任职需求】25-47周岁 / 身体健康愿意长期发展 / 无不良记录 【发薪日期】月末最后一天准时发：上月20号-本月20号工资 【面试备注】面试+试岗培训，通过后直接正式工入职。 【体检】三项：血压血常规辨色力，驾照可代替辨色力。

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肯德基直招配送员，单量稳定 系统派单，无需抢单，熟练后可顺路多单 单价高，配送距离近 0元入职，会看导航，会电动车，来就要 可兼职，可全职

办公室文员 3000-5500 上不封顶 包住不包吃 上六休一 朝九晚五

每天8小时工作，双休 不销售，后台处理问题即可，不销售 工作轻松，带薪培训，接受小白 稳定薪资4000-6000， 晋升空间大，福利待遇好：节假日福利，生日福利，带薪年假，各种团建活动和下午茶

【工作内容】 收集素材，利用ai处理文字等 【岗位要求】 1、爱文字，有文字功底的优先录用； 2、工作认真负责、有拼搏精神的优先录用； 3、爱学习爱总结，逻辑思维强的优先录用 4、工作细致，对自己有高要求。 工作时间：9:00-18:30，中午吃饭休息一个半小时； 月休4天 无责底薪：4k起 + 奖金提成。欢迎有经验有能力的来挑战高薪。

中午11点下班，晚上一点上班，工作简单，容易上手，包吃包住，交五险

小李烧烤 招聘文员（仓库/数据方向） 岗位职责： 1. 负责仓库日常管理，货品出入库登记、盘点、核对 2. 各类表格整理、统计、归档，保证数据准确 3. 系统数据录入、收集、更新，配合门店运营 4. 完成上级安排的其他文职类工作 任职要求： 1. 熟练使用Excel等办公软件 2. 细心、负责、有耐心，做事有条理 3. 有仓库管理、数据统计经验优先 4. 能稳定长期工作 待遇： 薪资面议，包餐/福利优，团队氛围好

岗位职责： 1、负责日常行政事务，如文件整理与档案管理； 2、协助完成公司内外人员的接待与引导工作； 3、承担公司内部招聘相关工作的执行与协调。 岗位要求： 1、具有良好的沟通能力与服务意识； 2、能独立处理前台各项事务； 3、形象气质佳，亲和力强； 4、本科及以上学历。 薪酬福利: 1、保底8000+租房补贴700（租公司附近3公里内有，前三个月也可选包住宿） 2、9:00-18:00,月休4天，可自行安排休息时间 3、满1年享带薪年假30天(公司人性化，有特殊事情可请长假); 4、孝心奖200元，发放至父母账户(公司氛围温馨，倡导孝顺文化); 5、国家法定节假日享受三倍工资待遇; 6、每月组织团建活动/部门聚餐+节日惊喜礼品+特殊节日为家人寄送慰问礼物; 办公地点： 上海青浦区华徐公路888号2号楼5层

岗位工作： 1、负责公司环境维护，前台日常接待及快递收发等工作； 2、办公用品的采购与发放，以及公司固定资产的相关管理； 3、办理员工入离职手续，社保公积金缴纳，考勤数据统计； 4、策划并组织公司各类活动； 5、完成部门负责人交办的其他事务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上行政类岗位工作经验； 2、性格乐观开朗，工作细致耐心，具备较强的主动性； 3、熟练操作常用办公软件，能熟练运用常用函数处理数据。 职位亮点： 1、团队以95后为主，领导亲和好相处； 2、团队活动多样，工作氛围轻松融洽。

1、负责物业综合维修工作； 2、严格遵守安全规定和工作规定，遵守工作纪律和各项制度，按照制定的各项规章制度检查、维修相关设备，确保人身安全； 3、有大型医院综合维修经验优先，有暖通工作经验优先。 任职资格： 1、持有相关岗位证书：如高低压电工证等； 2、物业维修相关工作经验； 3、年龄45岁以下，大小周工作制，每月3-4天夜班排班。

一、岗位职责： 1.行政统筹管理： •全面负责公司行政事务的统筹与执行，涵盖办公场地规划、物资采购及资产管理工作，合理配置资源，提升整体运营效率。 •建立并优化行政管理制度，指导团队日常运作，定期开展培训与绩效评估。 •编制行政预算，监督执行过程，并持续进行成本控制与优化。 2.办公资源管理： •负责办公用品的采购、分发及库存管理。 •维护办公设备运行状态，确保正常使用。 •承担公司固定资产的统筹管理工作。 3.会议与活动组织： •组织安排各类会议，包括会前通知、场地布置、会议记录等全流程支持。 4.后勤保障： •落实日常行政保障工作，如办公空间维护、设施巡检及环境管理。 •管理行政类供应商，涵盖保洁、绿化、物业、通信服务等合作方。 5.团队管理与协作： •指导并监督行政专员完成日常工作任务。 •配合上级落实集团总部下达的各项临时性工作安排。 •完成领导交办的其他相关事务。 二、任职要求： 1.学历背景：不限 2.工作经验： •具备3年以上行政管理相关工作经验。 3.专业技能： •熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 •具有较强的公文写作能力，能独立撰写各类行政文件与报告。 •了解项目管理工具如MicrosoftProject、JIRA等，具备基本的数据分析能力。 4.沟通能力与团队合作： •能高效协调各项行政事务，与内外部部门保持良好沟通协作。 •具备团队协作意识，能够与同事共同应对和解决问题。 三、薪酬福利： 1、公司提供住宿（酒店式公寓） 2、满1年享有超长带薪年假； 4、每满一年发放工龄奖200元； 5、满三个月可享孝心奖200元，直接发放至父母账户（公司温暖有爱，倡导孝道文化） 6、国家法定节假日享受三倍工资待遇 7、每月设有晋升通道，公司发展迅速，半年内人员规模预计翻倍，综合薪资约每5-6个月上调30%； 8、每月组织团建活动/部门聚会+节日惊喜礼品+特殊节日为家人寄送慰问品+每周发放水果+每月配发口罩（虽是点滴关怀，却体现家一般的温暖）； 薪资待遇：面议 工作时间：9:00-18:00 办公地点：青浦梦谷888号

岗位职责： 1、主导电商平台总对总业务拓展，重点推进跨境、抖音&快手或菜鸟&淘宝平台类项目的落地与合作； 2、结合客户实际需求制定可行的解决方案，并参与商务报价流程； 3、掌握物流行业竞争格局，了解同行动态及成本结构； 4、具备良好的办公软件操作能力，能够高效完成数据整理与分析工作。 任职要求： 1、年龄：*******； 2、3年以上物流领域或平台类项目客户开拓工作经验； 3、具有电商平台总对总合作经验，或从事过电商物流相关运营岗位； 4、能适应出差安排； 5、精通Office办公软件。

岗位职责： 1、严格执行公司运营管理制度，推进车务管理流程的制定与优化，完善相关规章体系； 2、统筹公司车辆的日常管理工作，规范用车行为，配合调度实现车辆的高效灵活调配； 3、结合公司实际运营需求，建立行车安全与车辆管理制度，设计车辆申请、审批、派发等操作流程，并持续优化执行细节； 4、组织开展运营车辆的风险识别、数据统计及应对处置工作； 5、实施车辆安全检查，定期评估车辆技术状况，确保始终符合安全运行标准； 6、办理车辆年检、牌照证件、违章处理、保险投保、维修保养、事故处理及费用报销等相关事务，确保各项手续及时准确、时效可控； 7、对车辆维修支出、燃油消耗、行驶里程等进行客观审核与监督，建立出车及维保台账并动态更新； 8、定期复盘运输作业流程，识别改进机会并推动优化措施落地； 9、依据公司业务发展计划和成本目标，落实成本事前预防与过程管控，提升成本使用效率； 10、协同支持车辆调度与货运配送的衔接管理，跟踪货物运输进度并及时反馈信息； 11、参与运力合作方的筛选、日常管理与合作关系维护，开展运作质量监控与绩效评估； 12、协助组织驾驶员及现场作业人员的安全教育与标准化操作培训； 13、完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、具有3年以上物流行业管理经验，熟悉公路运输相关政策法规，掌握新能源汽车基本原理，了解GSP运输合规要求。 2、具备扎实的物流运输专业知识，熟知车辆运营管理常规事务。 3、熟悉国内主要公路运输线路布局与运行特点。

1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇：底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁，做六休一，早8.30晚6.00

一、岗位职责： 1.接待与服务 •负责客户来访的接待、登记及引导工作，确保访客获得专业、友好的接待体验。 •及时接听前台电话，准确完成转接并做好关键信息记录。 2.办公环境与设备管理 •保持前台及公共办公区域的整洁有序，营造良好的办公氛围。 •负责日常办公设备（如复印机、打印机、电话等）的维护与使用管理。 3.文件与物资管理 •承担信件、快递和文件的收发、登记及分发任务，确保流转及时无误。 •统筹办公用品的采购、入库和领用登记，保障日常物资供应充足。 4.会议与活动支持 •协助完成会议室预订、布置及相关设备调试等会务准备工作。 •参与公司各类活动（如团建、年会等）的筹备与现场协调。 5.其他日常事务 •负责饮用水补给、交通票务（如机票、火车票）预订等行政事务。 •协助对接供应商、物业等外部单位的日常沟通事宜。 二、任职要求： 1.教育背景 •本科及以上学历，具备基础电脑操作能力。 2.工作经验 •不限 3.技能要求 •熟悉常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作。 •具备良好的语言表达能力和基本商务礼仪素养。 4.个人素质 •形象端正，性格温和，富有亲和力。 三、福利待遇： 1.前三个月无责保底8-12k 2.住房补贴700/月＋提供餐补， 3.超长带薪年假 4.孝心奖200/月

1、负责提货订单、干线运输及中转配送的调度与进度跟进； 2、全程监控订单运输过程，确保时效与节点可控； 3、及时协调处理运输途中出现的异常情况，保障交付顺畅； 4、开展运输成本的数据分析与优化控制工作； 5、对接承运商并实施日常管理与绩效评估；

一、岗位职责： 1. 接待与服务 • 负责客户来访的接待、登记及引导工作，确保访客获得专业、友好的接待体验。 • 及时接听前台来电，准确完成电话转接并做好关键信息记录。 2. 办公环境与设备管理 • 保持前台及公共办公区域的整洁有序，营造良好的办公环境。 • 对复印机、打印机、电话等办公设备进行日常维护与管理，保障正常运转。 3. 文件与物资管理 • 负责各类信件、快递和文件的接收、登记与分发，确保流转及时无误。 • 统筹办公用品的采购、入库及领用登记，保障日常物资供应充足。 4. 会议与活动支持 • 协助完成会议室预订、会场布置及相关设备调试等会务支持工作。 • 参与公司团建、年会等活动的筹备与执行，提供必要协助。 5. 其他日常事务 • 负责饮用水订购、交通票务（如机票、火车票）预订等行政事务。 • 协助对接供应商、物业公司等外部单位，维持顺畅沟通。 二、任职要求： 1. 教育背景 • 本科及以上学历（条件优秀者可适当放宽），具备基础电脑操作能力。 2. 工作经验 • 不限 3. 技能要求 • 熟悉常用办公软件（如Word、Excel、PPT）的操作与应用。 • 具备良好沟通技巧和基本商务礼仪素养。 4. 个人素质 • 形象端正，气质良好，富有亲和力。 三、福利待遇： 1. 前三个月无责任保底薪资8-12k 2. 住房补贴700元/月＋餐补支持 3. 超长带薪年假 4. 孝心津贴200元/月