小主持老师（*****） 职位描述： 1、承担儿童的教学授课任务； 2、授课对象为3-12岁年龄段的孩子； 3、教学内容涵盖主持技巧、演讲表达、播音训练、舞台礼仪及普通话发音矫正； 4、组织开展活动课程与试听体验课； 5、配合完成后续咨询服务，推动报名、缴费及续费工作。 任职资格： 1、播音与主持艺术相关专业者优先考虑； 2、具备实际教学工作经验； 3、性格积极向上，勇于自我突破，不满足于平淡重复的工作状态，期望获得更高收入； 4、反应灵敏，有毅力，善于与家长及学员建立良好互动关系； 5、具备出色的口头表达能力，喜爱孩子，富有团队协作意识； 薪资：4000——8000元/月（无责任底薪+高提成+补助+奖金） 福利：提供住宿+专业系统培训+晋升空间+带薪年假+带薪旅游+弹性工作时间+良好工作氛围+节日礼物福利+积分奖金福利+团队不定期聚餐+十周内双休（月内8天以上休假）

1、承担3至12岁儿童的教学任务； 2、教学对象为学龄前及小学阶段儿童； 3、授课内容涵盖主持、演讲、播音、舞台礼仪及普通话正音训练； 4、组织开展活动课程与试听体验课； 5、参与后续咨询服务，协助完成报名、缴费及续费工作。 任职要求： 1、播音与主持艺术相关专业者优先考虑； 2、具备实际教学工作经验； 3、性格积极向上，勇于突破自我，不满足于单调重复的工作状态，追求更高收入目标； 4、反应灵敏，具备抗压能力，善于与家长建立长期信任关系； 5、语言表达能力强，喜爱孩子，具备良好的团队协作意识； 薪资待遇：4000–6000元/月（无责任底薪+高额提成+补贴+绩效奖金） 福利待遇：提供住宿+系统化专业培训+晋升机会+带薪年假+带薪旅游+弹性工作制

岗位职责： 1、负责少儿播音主持课程的教学工作，根据学生年龄特点设计生动有趣的语言艺术课程内容； 2、完成课前备课、课堂授课及课后反馈，确保教学效果与学员成长可追踪； 3、参与教研活动，协助优化课程体系与教学方法，提升整体教学质量； 4、定期与家长沟通学员学习进展，提供专业语言能力发展建议； 5、配合校区开展语言类展演、汇演、考级辅导等延伸教学服务。 任职要求： 1、播音主持、影视表演、音乐剧、曲艺等相关艺术类专业背景，热爱少儿教育事业； 2、普通话标准，形象气质佳，亲和力强，富有爱心与责任心； 3、具备少儿语言艺术教学经验者优先，有舞台实践或语言类考级辅导经验更佳； 4、具备良好的表达能力、课堂组织能力及持续学习意识； 5、认同机构教育理念，愿意长期稳定发展，具备团队协作精神。

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招美甲师 首月保底3500 技术好手速快可保5000 提成五五分 岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、护理及问题诊断 2.根据顾客需求推荐合适的产品与服务方案，提升客户满意度与复购率 3.保持操作台及工具清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4.参与店内美甲美睫新品试用与技术培训，持续提升服务水平 5.协助完成门店日常运营支持工作，如客户预约管理、产品陈列等 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.有美甲美睫实操经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.持有相关职业技能证书或健康证者优先 4.形象气质佳，沟通表达清晰，具备团队协作精神 5.学历不限，有责任心、学习能力强

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岗位职责： 1、负责播音主持专业的教学实施； 2、结合学校教学实际，制定科学合理的教学规划； 3、关注学员学习情况，及时跟踪教学过程中的问题并提出改进建议，为教学创新提供支持； 4、定期开展教学复盘，持续优化教学内容与方法； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能够积极维系与家长的良好互动关系 岗位要求： 1、大专及以上学历，播音类相关专业优先； 2、普通话标准，具备出色的中文口头与书面表达能力； 3、热爱教育事业，工作主动积极，具有较强的责任意识；有教育行业从业经历者优先； 4、掌握教育学及心理学基础知识，具备较强的授课技能； 5、富有亲和力，授课风格生动、富有感染力 薪酬福利： 1、底薪+课时费+补贴，月均收入4K至6K，排课根据教学水平与专业能力核定； 2、实行星级教师分层管理，定期享受星级津贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、年度体检、员工团建活动； 4、休假制度：带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团内适龄子女入读集团旗下学校，并享受部分学费减免 培养体系： 配备系统化培训机制，提供契合职业发展方向的在职提升课程； 组织岗前培训与上岗后进阶培训（理论+实践），校区配备资深导师，指导日常工作流程与专业技能，助力顺利胜任岗位 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖励、包住、带薪年假、定期体检、年度多次调薪机会 职位亮点：提供住宿｜五险一金｜

岗位职责： 1、具备播音主持相关专业背景； 2、结合学校教学实际，拟定系统化教学规划； 3、关注学员学习情况，及时跟进教学过程中的问题并提出改进建议，助力教学方法的创新与优化； 4、按期开展教学复盘，持续提升教学方案的科学性与有效性； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能积极维系与家长的良好互动关系 薪酬福利： 1、底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，依据授课能力与专业水平安排课程； 2、实行星级教师分级制度，定期评定并发放星级补贴及晋升机会； 3、福利待遇：五险一金、免费提供住宿、年度体检、团队建设活动； 4、休假政策：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：通讯补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、可根据个人意愿优先安排集团内员工适龄子女入读旗下学校，并享受部分学费减免优惠

播音专业本科毕业，具备教学经验，工作态度认真负责 职位福利：行业资深人士指导、团队管理机会、交通补贴、定期组织团建活动、弹性上班时间、享受带薪年假、提供转岗或轮岗机会、支持内部创新项目 职位亮点：由资深专家引领，携手共创未来发展

岗位职责： 1。负责播音主持课程的教学设计与授课，涵盖普通话训练， 语音发声，即兴表达，节目主持等核心内容 2。根据学员年龄及基础差异，制定个性化教学方案，提升学生语言表现力与舞台自信 3。组织并指导学员参与校内外朗诵，演讲，小主持人比赛 及汇报演出等活动 4。配合教务完成课后反馈，学习进度跟踪及家长沟通工作 5。参与教研活动，持续优化课程体系与教学方法 任职要求： 1。热爱教育事业，具备良好的亲和力，表达力与课堂控场能力 2。普通话水平达二级甲等及以上，有播音主持相关专业背景或从业经历者优先 3。具备教学经验者优先，无经验但形象气质佳，表现力 强，学习意愿高者亦可培养 4。学历不限，艺术类，传媒类，教育类相关专业优先 5。责任心强，具备团队协作意识与持续学习能力

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