和田地区和田市招工长！长期合作 施工分包，必须经验丰富 会管理员工。

包吃包住，能住厂

喀什地区喀什市招ALC安装、工长/工程师、装修监理

乌鲁木齐市新市区招张绣项目工长

堆场，厂内整理人员

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划高质量交付 2.组织班组人员开展施工任务，进行技术交底、安全教育及质量监督 3. 审核施工图纸与方案，解决现场技术问题，配合设计及监理单位完成验收 4.编制材料需求计划，管控施工成本与资源使用，做好施工日志与资料归档 5. 落实安全生产责任制，排查并整改现场安全隐患，保障施工全过程安全合规 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件（如CAD、广联达等） 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4.持有建造师证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5.身体健康，能适应现场工作环境，服从上海市徐汇区项目调配

清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作，确保施工精度符合设计要求 2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量，编制相关测量数据报告 3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备，及时完成各项外业测量任务 4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底，解决施工过程中的测量技术问题 5.负责测量资料的整理归档，确保数据真实、准确、可追溯 任职要求： 1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景，学历不限 2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先，经验不限 3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作，具备基本的识图能力 4.工作认真负责，能适应户外作业环境，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑 6.本项目为农田改造项目，有做过水利市政项目优先考虑

岗位职责： 1. 新兴市场注册策略规划 1）系统分析生物制品在新兴市场的法规环境、注册标准及操作流程，结合公司产品特点与市场定位，设计科学合理、合规高效的注册实施方案，明确关键步骤与时间节点，确保注册工作有序开展。 2）持续跟踪新兴市场法规更新情况，动态优化注册策略，及时应对政策变动，保障注册工作的合规性与时效性。 2. 注册材料组织与审核 1）负责收集、整理并核查产品注册所需的技术文件，如研发数据、临床研究报告、质量控制文件、产品说明书等，确保资料完整、准确且符合规范要求。 2）协同研发、临床、质量等内部团队，协调解决资料准备中的各类问题，确保各环节资料按时交付，满足注册申报需求。 3. 注册申报执行与对接 1）依据目标市场的注册程序和具体要求，完成资料提交、申报递交及进度跟进，及时响应申报过程中监管机构的问询与反馈。 2）与新兴市场客户及监管部门保持有效沟通，积极参与相关会议与培训活动，回应技术咨询，促进公司与监管方的良性互动。 4. 市场准入协作支持 1）为产品进入新兴市场提供注册技术支持，配合市场与销售团队掌握当地准入规则，提供注册相关信息与专业建议，推动产品商业化落地。 2）参与新药研发项目的前期调研工作，从注册合规角度输出目标市场的法规要求与技术指标，辅助产品研发策略制定，确保早期研发符合未来注册预期。 5. 文件体系管理与维护 1）建立健全的产品注册文档管理体系，对注册全过程产生的文件进行分类归档与妥善保管，保障资料的可追溯性与安全性。 2）定期更新注册档案信息，监控产品在各新兴市场的注册状态，确保注册证书持续有效，并按规完成续证、变更等相关手续。 任职要求： 1. 专业背景：本科及以上学历，药学、医学、生物学、化学或相关领域专业。 2. 注册知识：了解欧美及新兴市场注册相关的法律法规、技术指南、申报流程及资料规范，有生物制品注册实践者优先考虑。 3. 项目经历：曾在欧美、东南亚、中东、北非、拉美、俄罗斯等地区成功推进人用注射剂注册项目，具备生物制品注册经验者更优。 4. 英语水平：具备良好的英语听说能力。 5. 综合素质：拥有较强的沟通协调能力、项目推进能力以及问题分析与解决能力，工作细致严谨，责任心强。

岗位职责 1. 协同北京总部研发团队，推进饮品产品在承德工厂的落地研发及生产调试工作； 2. 结合工厂实际生产工艺，优化产品配方与生产流程，提升效率并降低制造成本； 3. 为生产过程提供技术支持，快速响应并解决研发与生产环节中的各类技术难题； 4. 建立和完善工厂端产品研发技术文档，推动形成标准化生产工艺体系； 5. 调研工厂设备配置与原辅材料现状，向总部研发团队提供可行性的改进建议； 6. 协助厂长落实产品质量管控措施，确保产品符合行业规范及公司质量标准。 岗位要求 1. 年龄35周岁以下，大专及以上学历，食品科学、饮品研发等相关专业背景； 2. 具备2年以上食品饮料行业研发工作经验，有饮品工厂研发或生产调试经历者优先； 3. 熟悉饮品生产流程及设备操作，具备独立处理生产技术问题的能力； 4. 具有较强的研发创新意识和数据分析能力，工作认真细致、条理清晰； 5. 具备良好的团队协作能力，能高效协同总部研发团队与工厂各职能部门开展工作。 备注 工厂位于承德，需长期驻厂工作

钢结构工程师，有钢结构工作经验，可以计算钢结构承重，画图纸。会开车，能交社保。待遇优厚！招全职！

阿拉尔市招工地小工/杂工

优鲜行现在开始招聘了 一、招聘岗位 2. 店员：数名 二、岗位要求 - 店员：热情礼貌，做事勤快，有服务意识，有无经验均可。 三、工作内容 1. 接待顾客，引导销售。 2. 商品整理、陈列、收银、卫生清洁。 3. 配合店长完成门店各项工作。 四、薪资福利 - 店员：底薪3500 有七天培训期，免费培训，有能力者可升为店长 店长工资底薪4000 上班时间 上午10：00～14：00 下午16：00～20：00 每周日休息 五、联系方式 电话： 工作地址 阿拉尔市青松路街道青松路南907号新苑新村 阿拉尔市海清路与秋收大道交叉口正北方向125米左右新苑名豪小区 欢迎直接电话详谈！

招聘:年龄24一50周岁‬（男女都可以）优秀者至55岁 ⏰上午9:50至12：00 半天班不耽误接孩送‬子！！‎1500元 另外24至50岁大专学历，通过优才审核，一个月3000元每天上午俩小时 ☎详情咨询王晓琼 电话 (工作地点阿拉尔金融广场）

鑫捷建筑租赁公司招聘一：随车吊驾驶员，有两年操作经验，服从管理阿拉尔优先，二八刀勿扰，二：招半挂驾驶员17.5米板车，工作地点阿拉尔，电话:

招聘，保安是公益性岗位一个，岁数在60岁左右都可以，联系电话

招聘： 1、工长一名，木工经验十年以上，熟悉各个工种流程，规范，能合理安排工作，工资面议 2、设计师一名：五年以上工作经验，能独立谈单。熟悉每项的工作流程，节点。能交底。 3、设计师助理一名：会操作设计软件，工资面议 4、业务员两名：有销售经验，肯学习，有较强的上进心，保底加提成。 电话 地址清苑

威海市环翠区招建筑木工、建筑木工工长

盘湾镇企业 招焊工 长期正式工 要有焊工证 主要焊法兰 钢构 不上高处 有时会焊小压力容器（化工） 氩弧焊比较多 第二个 要火焰切割师傅 具有焊工证 机器是火焰与等离子一体 （只要操作机器，如果编程会最好） 要求：年龄不超过55岁 持焊工证 根据资历证书不同 工资按照280-300左右一天 6天8小时 联系电话：

诚招经验丰富的工长一名，需具备扎实的园林绿化经验，熟悉植物养护、景观布置等；同时拥有建筑行业相关经验，了解施工流程与管理。我们提供有竞争力的薪资和良好的工作环境，期待您的加入。有意者请联系。

助理工程师 工作地址:武义百花山开发大道65号大跑科技

工作职责 1、负责五金铁架、瓦楞纸箱、蜂窝纸、标签铭牌、PE膜、栈板、吸塑、中空板箱、木箱、保护扣等包装材料的图纸设计； 2、承担电池样品、量产及售后阶段的包装设计，开展测试验证，对接电池原材料来料包装设计，完成各基地产品转运包装方案设计，负责料号申请、BOM编制，发起ECR与ECN流程，编写包装指引、运输装箱固定方案及VMI仓SOP文件； 3、根据需要前往客户端及各生产基地进行试装与验证工作； 4、协同相关部门推进项目，确保产品顺利实现量产。 任职要求 1、本科及以上学历，具备2年以上包装设计相关工作经验； 2、掌握包装领域常用英语专业术语； 3、熟练操作CDR、CAD、Creo等二维及三维设计软件； 4、熟悉包装设计验证流程及相关测试标准； 5、对木箱、纸箱、包装铁架、吸塑箱、中空板箱、EPE及其他各类不干胶材料具有深入理解，了解包装材料成本构成，具备包装运输安全意识及降本优化思维； 6、工作细致认真，责任心强，能积极配合工作安排，具备较强的抗压能力。

阿拉伯语储备干部（埃及工厂方向） 前期：中国广东佛山、山东临沂总部制造基地（1年多） 后期：埃及工厂（派驻） 为埃及工厂储备具备制造管理能力与跨文化沟通能力的复合型人才，未来向综合管理类岗位发展。1年内完成制造端全流程轮岗实践，派驻后支持工厂实现本土化高效运营。 岗位职责： 1、生产流程实践：深入车间掌握软体家具生产工艺，参与原材料检验、生产排程、成本控制等环节，熟悉ISO质量管理体系。牵头推进埃及工厂5S现场管理、安全作业培训，建立符合当地实际的巡检机制。 2、问题解决协作：配合技术团队应对工艺异常情况（如材料浪费、设备停机），提出优化建议并推动落实整改。 3、跨部门协同：联动国内研发、供应链部门，参与埃及市场产品本地化调整方案研讨（如原料替代、工艺优化）。 4、语言与文化准备：学习阿拉伯语在生产场景中的应用术语及安全规程；了解埃及劳动法规、宗教习惯，制定跨文化管理应对策略。 5、团队与文化融合：构建中埃员工技能传承机制，提升关键岗位稳定性；策划文化交流活动，防范宗教敏感与劳资矛盾。 任职要求： 1、本科及以上学历，阿拉伯语专业专四或同等以上水平，了解埃及社会文化及宗教差异； 2、接受长期驻外安排，有志于朝制造管理与跨文化协作复合方向发展。 联邦家私： 1、成立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大现代化绿色智造园区； 2、产品涵盖：中高端实木家具、定制壁柜、环保沙发和舒适床垫等全品类家居产品； 3、花园式环境，配备：福利性食堂，以及免费空调宿舍、停车场、健身房和运动场等； 4、宿舍+食堂+五险一金+系统培训+有竞争力的薪酬体系，每年13~15天年假； 5、坐标：佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园，狮山镇中心，周边配套齐全，交通便利。

工作职责： 1、主导新产品设计、样品制作、测试验证及相关技术文档的编制与输出； 2、统筹产品研发过程中各项技术环节的协同，确保需求落地，实现既定目标并完成成果交付； 3、处理产品开发中的设计难题，承担既有产品的改进与性能优化任务； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、机械设计、自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备六年以上工作经验，其中至少两年从事小家电、家具或玩具类产品的设计实践； 3、熟悉家电类产品开发流程，掌握模具及五金加工工艺知识； 4、熟练使用各类制图软件工具；具备良好的计划执行能力和服务意识； 5、熟悉产品设计全流程，能够持续提升产品开发与设计水平； 6、积极配合标准化团队推进设计开发工作的规范化实施。 双休，五险一金，提供食宿，预计2025年底搬迁至镇海，薪资具体可详谈。

1、负责技术文件下发前的有效性审查，对研究院发布的图样及技术文档进行核对，确保其准确性、完整性与合理性； 2、负责产品设计变更及产品规格（含初物）相关信息的对接管理，协调研究院完成产品状态确认； 3、主导产品设计优化与改进工作，向研究院提交设计提升申请，并跟进执行进度；组织制定产品试验标准与试验方案； 4、针对重复发生或重大质量问题开展分析，提出改进措施，组织相关团队进行问题攻关； 5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认； 6、在满足市场与品质要求的基础上，推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作； 7、负责技术标准的识别与转化，完善并维护技术资料、图纸及标准文件，校对销售随车资料（三大手册）； 8、组织实施零部件小批量试装，跟踪验证效果，最终判定产品是否符合公司技术规范及批量供货条件； 9、深入挖掘产品技术特性，构建产品知识体系，推动精致工艺提升相关工作； 10、负责保障零部件生产供应，落实风险件替代方案的验证与实施； 11、归口管理产品技术合规性文件及检查基准书等技术文档； 12、完成上级交办的临时工作任务； 14、具备一定的零部件成本意识与理解能力。

岗位内容： 1. 在公司各部门负责人指导下学习专业技能，执行并完成交办的各类任务，定期向导师反馈工作进展。 2. 配合开展日常运营及项目支持工作，通过实践积累经验，为未来承担更重要的职责打下坚实基础。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，富有进取心和独立思考意识。 2. 要求统招本科及以上学历，专业范围包括： ① 安全、环保、职业卫生、消防、城市规划相关专业； ② 车辆工程、机械设计及其自动化、材料成型及控制工程、化工、电气自动化等工科类专业； ③ 人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业； ④ 工业工程相关领域专业。 3. 对工作充满热情，具备团队协作精神，乐于交流与分享，是我们甄选人才时重点关注的素质。

岗位职责： 1、负责行业协会在设计院渠道的推广工作 2、协助完成设计院项目的图纸录入与修改 3、编制设计院所需的技术方案及施工图纸 4、收集设计院项目信息，整理总包方联系人资料（包括业主联系方式、图纸资料、产品型号等） 5、维护项目信息台账，确保数据准确及时更新 6、开展设计院日常关系维护、定期拜访及技术交流推广 任职要求： 1. 年龄28至40岁 2. 具备3年及以上设计院从业经验，或有3年工程公司、设备厂商销售相关工作经验 3. 学历大专以上，专业为给排水、环境工程、机电、能源与动力工程等理工类相关方向 4. 形象良好，具备较强的沟通表达与组织协调能力，工作责任心强 5. 薪酬待遇：7K–15K元/月 7. 工作时间：上午8:30–下午5:30，周末双休

薪资待遇： 1、底薪6600：无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成，综合收入8000-15000元/月，上不封顶； 2、公司免费提供住宿，环境整洁，生活设施齐全； 3、集团每年安排三次以上国内外学习与旅游活动； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，节假日按规定正常休息。 岗位职责： 1. 在主管指导下学习产品运营及市场推广，学习周期约为2~3周或1~3个月； 2. 学习团队管理，由主管带教，从管理1人起步，逐步掌握9人团队的管理能力，周期约6至8个月，或根据个人学习进度延长至1-2年； 3. 学习企业内部运营管理，协助经理参与运营组培训、招聘、绩效评估、薪酬体系、工商税务事务及公司管理理念的实践。 任职要求： 1、具备大专及以上学历；（能力突出者可适当放宽条件） 2、有清晰职业规划，期望向管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标清晰、踏实肯干、抗压性强，具备团队协作意识以及优秀的沟通与表达能力； 4、善于自我驱动，拥有较强的影响力与说服力，具备良好的学习理解力和判断分析能力； 5、条件特别优异者可适度放宽标准；提供带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间与晋升通道。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座15A05

岗位内容： 1、与客户对接，开展新产品需求分析及技术资料评审，能够评估客户封装方案的可行性； 2、依据产品规格，提前识别潜在风险，确定最优封测方案，并完成BOM选型的技术评估； 3、负责新品投料工作，跟踪封测各环节，主导设计DOE验证方案，组织工序优化以确立最佳工艺参数；及时发现并牵头处理新品导入过程中在工艺、设备、材料、测试等方面的各类问题； 4、主导封测阶段异常问题的分析，制定FA分析计划，定位根本原因，推动实施改善措施；负责客户FA及可靠性试验的申请与送样安排； 5、按照客户需求，汇总并整理工程报告，按时提交给客户； 6、熟悉APQP流程及相关文档要求，确保新产品量产前文件齐全、物料到位、工艺参数固化，并完成人员培训及质量控制点设定； 7、协调内外部资源，解决新产品导入过程中的各类障碍，保障项目按计划推进； 8、总结NPI阶段的经验与最佳实践，完成相关文件的完整、准确归档，并将成熟的工艺方法推广应用至其他类似产品。 任职要求： 1、具有一年以上产线工艺工程师工作经验； 2、熟悉功率器件产品的封装与测试工艺流程及相关知识，掌握公司现有封测产品类型及各工序制程能力； 3、熟练操作常用办公软件及CAD软件； 4、具备良好的沟通协调与表达能力，执行力强，具有较强的问题分析与解决能力； 5、具备一定的英语听说读写能力，能胜任日常工作的语言需求。

1、负责所在项目的钢筋精细化管理工作，提高钢筋利用率，降低损耗率: 2、负责所在项目的钢筋翻样、预结算建模对量等工作; 3、对项目现场钢筋参与过程管理、对钢筋制作及安装绑扎的施工质量进行检查 4、参与结算资料的编制，对分包班组进行结算审核，负责过程成本控制及成本分析; 5、协助进场原材料钢筋的验收工作。

公司主营产品为石油设备、压力容器、集装箱设备。 该岗位属于管理储备职位，要求具备不低于本科学历。