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早8:30上班，午休11:30-13:00，下午5:00下班。 每天仅需早上打卡一次即可。 工作内容简单，轻松不累，兼顾家庭，适合宝妈群体。 团队氛围融洽，无内部竞争，注重协作互助。 提成待遇优厚，配备专人指导，新人月收入普遍可达3000元以上。 无需相关经验，只要有意愿提升收入，欢迎加入我们。 工作时间灵活宽松，资源统一共享，支持高效协作。

招聘销售 【职责】 1、负责新客户的开发及现有客户的维护等相关工作； 2、通过电话联系、面谈等方式，与公司提供的客户资源进行高效沟通，深入了解客户需求并促成合作； 3、提供五险，具备良好的晋升发展空间 【时间】 早8:00-晚5:00，准时下班，午休1.5小时，无加班 周末双休，法定节假日正常休息！ 【要求】 年龄不限，性别不限，经验不限 【薪资】 无责任底薪2000-4300元，高额提成，绩效上不封顶 【地点】 沈河区西滨河路62号（阳光体检沈河分院）

岗位职责： 1.利用公司提供的资源挖掘潜在客户 2.建立并管理客户资料，持续跟进老客户，维护长期稳定的合作关系 3.负责报价、洽谈及合同签订 任职要求： 1.性格外向，具备清晰的销售思维逻辑 2.具备2年以上销售工作经验 3.年龄在27至40岁之间 公司优势： 1.由拥有20年行业经验的销售资深人员带教三个月 2.公司配备精准客户资源及专用电话卡 3.定期开展商务知识与产品培训，助力业绩提升 4.双休，法定节假日休息，无加班 5.拥有清晰透明的晋升机制

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本岗位接受应届生和实习生，欢迎来电详询 正在找工作的你或许对未来充满困惑与不确定，公司将安排专人一对一指导，并提供为期一周的带薪岗前培训，助你顺利transition到职场环境。有无经验并非关键，我们更看重你的积极态度与学习意愿，其余交由我们为你铺路。 薪资结构：底薪4000元+提成（含日奖、周奖） 年龄要求：18-28岁 免费提供住宿，房间整洁舒适，配备齐全，全天供应热水，距离公司步行仅需十分钟。 每年享2次国内旅行，1次红酒晚宴，2次集团组织海外游，1次百强企业晚宴，1次外出游学机会，1次企业大学深造资格。 公司注重人才培养，坚持内部成长路径，拒绝平庸配置，致力于打造高绩效精英团队。管理层均从内部实习生晋升产生，不对外招聘管理岗位。入职即开展带薪新人培训，内容涵盖企业认知、市场分析、销售技巧、奢侈品辨识、客户类型判断、察言观色能力训练及情商提升与自我认知培养。

岗位职责： 1.负责公司本地生活类业务的市场推广与销售工作； 2.拓展新客户资源，主动联系并持续跟进客户需求，建立稳定的合作关系； 3.借助公司提供的客户线索，高效达成个人销售业绩指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，对销售岗位有高度热情，具备互联网广告或媒体类销售经验者优先； 2、具备出色的口头表达能力和人际沟通技巧； 3、性格积极外向、工作态度端正、责任心强、勤奋务实，具备自我驱动力。 薪资待遇：无责任底薪（签单量递增底薪同步提升）+提成+奖金+补贴，具体薪资可面谈 工作时间：周一至周五（8:30-17:30，含1小时午休），无需加班，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇： 1、签订正式劳动合同，依法缴纳五险及住房公积金； 2、享受国家规定的带薪休假政策：年休假、婚假、产假等； 3、办公环境舒适，团队氛围融洽，上级领导亲和力强。 公司地址：沈阳市铁西区建设西路2甲号龙之梦大都汇长峰中心22层

岗位要求：具备1-3年市场相关工作经验，有教育培训或保险行业经历者优先。主要职责为市场开拓及客户资源开发。渠道销售方向。 表现突出的应届毕业生亦可考虑（需具备学生会工作经历） 性格积极向上、自信大方，具备较强的主动性和应变能力，有地面推广经验者优先 拥有C端与B端市场拓展经验者更佳

有较强的沟通能力，敬业

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【•本溪招聘信息C2】 ‍♀招聘助理 ❤年龄25-55周岁 女士优先，每月22天学习，学习津贴1000-1500‼（试用期一个月） 转正后工资3000-5000 工作环境好，轻松坐班。双休。 ⏰工作时间:上午8:30-11:00 下午1:00-3:00 每天工作4个半小时，每周六日双休。法定节假日休息。 工作地点：站前明珠酒店二楼 ☎联系电话： 同步

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本溪关门山无界乐活 招聘:餐厅主管一名，要求形象气质佳，口才好，有相应的工作经验，工资面议 前台接待二名，40岁以下，男女不限，工资3500上24休24 餐厅服务员二名，50岁以下，工资3500，月休三天，工作时间早八晚八，早九晚九(住宿）最好可以住宿 刷碗勤杂工一名，年龄不限，月工资3200.月休三天，早八晚八，最好住宿 待遇:免费提供食宿，车补，工龄奖，交五险 联系电话:

本溪市明山区招贴砖，墙是36泡水砖，地600砖，墙地35一平

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薪酬福利&发展路线 1、A1-A15级别，收入自主制，新人入职定岗底薪补贴4600-7500，一条道路通罗马，入职一年人均月收入2.6w，可晋升置业总裁底薪可达25W； 2、专业路线发展： 置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁； 置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。 3、职位福利：节日福利、小区式住宿、导师带教、绩效奖金、五险一金、员工活动、带薪年假。 岗位职责： 1）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询； 2）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3）负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务合作关系； 4）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 任职资格： 1、只要你热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活； 2、乐观积极，有服务意识，愿意学习，敢于抗压，有团队合作精神； 3、希望通过自己改变生活、改变命运，有为家人创造更好生活的决心和毅力。

不带客户，办公室坐班 公司提供系统，不用自己找房源！！！ 早上十点上班！！ 集团直招[完全无责底薪无考核] 一、薪资待遇 无责底薪3000+录入一套30+70%提成+(VR视频拍摄80/-套)+综合薪资8K-1万以上。 二、岗位职责 1、负责开发房源，将其录入系统 2、拍摄VR视频+收取钥匙超简单！！！ 福利待遇，来咯来咯~ 1、购买五险:公司购买成都社保 2、早上10点上班，一天8小时工作，午休2小时 3、免费旅游团建、生日福利 4、上班地址府青路朗诗上林熙华府 5、亲子团建活动，免费下午茶、带薪休假 三、任职要求 1、接受无经验者，门店有专业师傅带教 2、学历不限，有行业经验优先

负责公寓出租

负责房产销售租赁 专业个税 职位详情 1：资源变现项目，居家兼职，简单容易，不影响现有工作； 2：未来蓝海生意，行业前景：自疫情以来，税务系统开发个人所得税专项，目前中国有将近2亿的纳税人群。其中90%以上的人群2022-2024年存在巨大空间。我们提供专业的税务老师，可以进行二次申诉。 工作职责： 3：开发个人中高收入人群(月薪1万以上)，你只需提供客户个人信息，公司分配专业的税务老师操作服务，进入系统进行二次申诉； 4：个人一般几千到几万不等，最高11万元；5：先到账再，一单一结，绝不拖欠； 6：平均一天花10分钟就可以做一个客户月入2万+

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，为客户提供专业的置业咨询与解决方案 2.开拓和维护房源及客户资源，精准匹配客户需求与市场供给 3.协助客户完成看房、签约、过户等环节，提供高效、透明的服务体验 4.及时掌握市场动态与政策变化，为客户提供有价值的房产投资建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有志于在房地产行业发展，愿意接受挑战 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.持有相关从业资格证书者优先，熟悉当地房产市场者优先 5.能适应户外工作及灵活的工作时间安排

全职销售 ，身份证满18岁，开朗肯干，无。每周6天班次，周一到周四可休息一天，每天7小时工作时长，早晚倒班。负责美妆/内衣区域（服务顾客，补货上架销售推动等工作）。 薪资福利:工资月结 更多招聘请看--免费登记发布

工作是快乐的，收入是不封顶的。 一个优秀的团队，为什么要不断招聘，不是因为多缺人。是因为停止招聘会养出很多懒人，同时错过很多优秀的人。不求你多优秀，但必须有追求、有梦想、有目标，做事认真有责任心。 薪资福利：7000-10000上不封顶。 工作时间9小时，月休息4天。 1.接受无经验一对一培训 2.法定节假日休息 3.有聚餐，团建，唱K 工作内容：线下销售推广，需要面对面拜访顾客。

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诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。 【岗位要求】 1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查； 2、【能接受工作地点的调动】； 3、征信良好，无逾期记录或负债＜1W且已结清； 4、未曾担任企业或私营单位法人代表/有过经历但已完成注销； 5、善于沟通表达，普通话标准，敢于突破自我追求高收入； 6、接受零经验新人，提供一对一导师带教，配合团队安排； 【薪资待遇】 1、底薪： 本科毕业：7200（另加房补800） 全日制大专/士官/党员：6200（+800） 非全大专/士兵：5200（+800） 实习亦可（5690） 2、提成：上不封顶 租赁提成：月租金35%（例：房租8k/月，则8k为业绩，个人可得2800） 买卖提成：房屋成交价3%作为总业绩，个人分成比例按阶梯递增15%-46% 【工作福利】 1、缴纳社保五险及工伤保险； 2、可申请员工宿舍或领取住房补贴； 3、入职即签订劳动合同，享带薪培训，完成基础任务另有奖金激励； 4、定期组织团建活动、下午茶点心供应，享有生日礼金、节日福利，KTV聚餐等集体娱乐； 5、团队氛围年轻融洽，办公环境整洁舒适，工作节奏轻松； 6、年度年会设有抽奖环节（手机、平板等大奖）、绩效分红、带薪年假等权益。 【工作内容】 1、通过多平台渠道发布房源信息吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等； 2、维护线上资源，及时更新房源动态； 3、结合客户需求精准推荐房源，推动交易顺利完成； 【工作时间】 1、朝九晚六，午间休息1.25小时； 2、试用期结束后视情况调整，以服务客户为核心； 3、实行弹性机制，办公自由灵活，固定办公室坐班制； 【公司晋升及成长】 1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，配备完整培训体系； 2、每三个月开放一次晋升通道，发展空间广阔（店长→区域总监→区域经理等）； 3、晋升机制公开透明，流程高效，完全依据个人能力评定。 【公司介绍】 1、太屋集团，中国500强企业； 2、中国房地产经纪行业全国十强； 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”； 4、设立党员示范岗

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