能在大名居住的

1.岗位职责：ALC装配式支吊架产品，建筑上使用，进行投标项目巡查、制作、跟进 2.任职要求：有建筑投标经验，可以独立完成标书 3.工作时间：8:30-12:00；13:30-17:30 4.薪资待遇：底薪3800+做一份标书提成+中标提成++4天公休+团建+节假日+满勤奖

投标资料准备，标书审查

招投标文件

岗位职责: 1、能独立完成投标文件的编制与整理，负责跟进投标工作开展。 2、解读招标文件具体要求，拟定针对性的投标策略与实施方案。 3、有工作经验、责任心强、沟通能力强、 4、工作地点:邯郸市肥乡区 5、薪资待遇优厚，联系人:李经理

懂建筑，主要负责查看标书跟进中标项目，完成标书制作，能够独立完成标书制作与跟进。

大专以上学历，有无工作经验均可，可派驻外工地。详情面议！

招聘资料员，工作内容少，会开车

资料员主要负责对各类资料进行系统管理，确保资料的完整、准确和有序，其核心职责如下： 资料收集与整理 -按要求收集项目或工作中产生的各类文件、数据、图纸等资料，包括原始记录、审批文件、合同协议等。 -对收集的资料进行分类、编号、登记，确保资料条理清晰，便于查找。 资料保管与归档 -负责资料的日常保管，采取防潮、防火、防盗等措施，保障资料的安全。 -按照规定的归档制度和流程，对已完成处理的资料进行整理归档，形成规范的档案。 资料查阅与传递 -为相关人员提供资料查阅服务，办理查阅手续，确保资料使用规范。 -负责资料的内部传递和外部交接，做好记录，避免资料丢失或遗漏。

岗位工作内容： 1. 项目前期准备：收集并筛选招标信息，评估投标可行性；办理各地备案入库手续，整合资质文件并归档，完成项目报名及保证金支付等前期事务。 2. 标书制作：独立承担商务标、技术标、资信标等全流程标书的编写、校对、装订与提交，熟练操作多种电子投标平台软件，确保按时合规递交。 3. 投标后续处理：跟踪开标与定标进展，办理投标保证金退还；分析中标或流标原因，汇总行业数据以优化后续投标方案。 4. 协同各部门对接技术、财务及项目团队，及时同步投标进度，协调资料提供与费用安排，保障流程高效运转。 5. 跟进项目材料生产、物流发货及回款情况，核对账目差异，配合完成合同签署与客户关系维护，达成月度回款指标。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上工程类招投标相关工作经验，熟悉招投标法律法规及主流电子交易平台操作流程。 2. 熟练运用Office、PDF等办公软件，掌握CAD绘图者优先；具有标书编制经验、资质管理能力及良好的跨部门协作沟通技巧。 3. 持有二级建造师注册证书、安全类资格证书或助理工程师职称者优先考虑。 4. 具备较强抗压能力，工作细致严谨，注重效率，能统筹多方资源高效推进投标任务交付。 薪资待遇：3K-10K，具体面议。

钢结构上面焊角铁，会做消防下料的师傅，有焊工证

库管（长白班） 长白班 3000-3200元/月

项目工长 工作地址:装修公司 熟悉装修工艺流程及验收标准，具备较强的沟通协调能力 有监理证者优先，中专以上学历

看清楚一年的活，工作地在杭州。只要工人。必须熟手。老旧小区户内燃气表安装22一块。提成另算。跟公司直接干，年龄45岁以下。需要上传系统，工资直接发放个人手里。不管吃住。有伙伴的先商量好

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岗位职责： 1、招投标管理：负责工程项目投标报名、资格审查申报、投标文件编制（以商务标为主，协同技术标部分）、开标过程跟进及投标资料的整理与归档；监控投标流程进度，确保各环节时间节点可控及资料规范合规。 2、成本与预算：协助开展工程量清单核对、项目成本初步测算；调研主材、人工、机械等市场价，维护项目成本记录台账。 3、合同管理：参与编制并初审施工类合同、分包协议及采购合同；办理合同用印手续，完成归档及台账登记；跟踪合同执行情况，协调处理变更、签证等商务事项。 4、结算与回款：配合准备工程进度款申请材料、竣工结算文件；对接建设方、监理方及审计单位完成结算对账；协助推进项目回款及催收工作。 5、商务与资料：承担与业主、监理及分包单位日常商务对接，协调解决商务争议；建立并维护经营数据台账（涵盖投标、合同、成本、结算），按时提交各类经营报表。 6、其他工作：落实部门交办的市场信息采集、资质业绩报备、商务接待等临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理或相关专业背景。 2、具备3-5年工程经营或商务岗位实际工作经验。 3、熟练操作CAD及常用办公软件。 4、具备识图、读图能力。

开疆重型起重机有限公司诚聘： 激光下料日工一名（会画图） 出资料文员，标书员1名 招两名龙门葫芦双老师，专业成梁盒也行

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3. 与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑，及时汇总反馈结果并复盘优化 5. 维护和更新企业资质库、业绩案例库及供应商资源库，保障投标基础资料完整有效 任职要求： 1. 熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2. 具备较强的文字表达、逻辑分析与数据整合能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，掌握广联达、新点等投标工具者优先 5. 沟通协调能力强，具备良好的跨部门协作意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.熟练使用效果图软件，CAD软件，会制作标书。 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位名称：人力资源标书员（人力资源类投标方向） 工作职责： 1. 负责人力资源服务类项目投标文件的编制、审核与提交，确保标书内容完整、合规、响应招标要求； 2. 熟练运用办公软件（Word、Excel、PowerPoint、CAD等）制作标书所需的技术方案、商务应答、报价表、资质文件等各类文档与图表； 3. 负责各招标平台（如政府采购网、公共资源交易中心、企业采购平台等）信息的搜集、整理与跟踪，及时掌握招标动态； 4. 准确识别投标过程中的重点、难点及废标风险点，提出优化建议并落实规避措施； 5. 协同项目、技术、法务、财务等部门完成资料收集与内容确认，确保标书信息准确、逻辑清晰； 6. 参与标书方案的讲解与答辩准备，具备一定的方案陈述与客户沟通能力； 7. 严格遵守投标时间节点，确保所有文件按时高质量提交。 任职要求： 一、学历与专业 ● 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业； ● 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等相关证书者优先。 二、知识与技能 ● 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备高效制作复杂标书文档与数据表格的能力； ● 具备CAD基础操作能力，可处理简单的平面图或流程图； ● 具备优秀的PPT制作与文案撰写能力，能独立完成技术方案编写、商务应答、服务方案展示等； ● 熟悉政府采购、招投标流程及相关法律法规，了解常见招标文件结构与评标标准； ● 具备信息搜集与整合能力，能高效整理各平台招标信息。 三、工作经验 ● 3年以上标书制作相关工作经验，有人力资源服务、劳务派遣、外包服务等项目投标经验者优先； ● 熟悉人力资源类项目投标特点，能准确把控技术评分点、商务条款及废标风险； ● 具备较强的时间管理能力，能在高强度压力下保证标书按时、高质量完成。 四、能力素质 ● 工作严谨细致，责任心强，对数字、文字高度敏感，逻辑思维清晰，杜绝因低级错误导致废标； ● 具备较强的独立分析能力，能快速理解项目需求并转化为标书内容； ● 具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作，高效整合资源； ● 具备方案讲解与汇报能力，能参与投标答辩或客户交流； ● 抗压能力强，能在紧急项目中保持高效与稳定输出； ● 具备团队协作意识，自信心强，积极主动，追求卓越。

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岗位职责： 1、负责公司ISO体系文件的起草、更新及日常维护，确保文件符合标准要求并有效实施； 2、统筹内部审核工作，跟进不符合项的纠正措施，推动质量管理体系持续优化； 3、配合外部审核的开展，整理所需资料，保障审核流程顺利进行； 4、参与管理评审会议，提供体系运行情况的数据分析与支持，助力体系改进； 5、组织实施体系相关培训，增强员工对ISO标准的认知与实际操作能力。 任职要求： 1、掌握ISO9001、ISO14001等管理体系标准，具备体系建立与认证实操经验； 2、具备良好的组织协调与沟通能力，能有效促进部门间协作推进工作； 3、熟练操作办公软件，具有较强的文档撰写和数据处理能力； 4、工作严谨负责，具备高度的责任感和信息保密意识； 5、有同行业从业经历者可优先录用。

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