主要负责客户日常关系的维护，同时需及时协助处理相关的售后事宜。 工作内容 1：跟进公司现有客户的维护及后续各项保全服务的落实 2：无需自主开发客户，客户资源由公司统一提供 任职要求 1.年龄25-45周岁，身体健康，形象良好； 2.学历要求：大专及以上学历，需提供学信网可查的学历验证报告（学历为硬性条件） 综合薪资3800+绩效奖金+销售提成，整体收入6000～10000元 工作时间：六天工作制，每天5小时，上午8:30~11:30，下午2:30~4:30，周日休息

负责公司旗下产后店销售

薪资范围:7000-12000元/月 职位底薪:4000元/月 奖金补贴:岗位津贴 职位详情 客服岗位兼含销售性质，实行标准工时制 岗位急招，招满即止（年龄要求25至45周岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制） 企业文化: 我们实行固定工作时间，上午8:30到岗，下午6:30下班，周末双休，绝不强制加班，到点即可离岗。 本岗位适合热爱服务行业、追求工作生活平衡、不愿承受高压环境的人员（无需电话推销、非电销类工作）。 同时，对于有明确晋升目标、渴望获得更高收入的员工，公司提供充分的发展机会与成长空间。 人性化作息+周末双休+无加班文化！ 福利待遇:工资构成: 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪7-25k 2、缴纳医疗保险，涵盖意外医疗、疾病医疗、生育保险

招聘：南康家具招聘以下岗位： 一、仓库杂工 薪资：4500 工作时间：08:00-18:00（一班制） 工作职责： 需要把生产成品（软体床、床头柜）拉到1楼仓管堆放，摆放整理归类 薪资待遇： 试用期4000+餐补，转正4500+餐补15元/天，综合到手5K左右 联系地址南康区城市之窗家具产业园16栋 二、家具售后文员（若干名） 上班地点：南康区城市之窗家具产业园A16栋 岗位职责: 1.负责处理南康工厂售后问题、补件等 2.协助解决客户在使用产品或服务过程中遇到的问题 3.与电商部售后部团队合作，确保售后服务流程的顺畅执行 任职要求： 1.需要对家具（软体床类）了解 2.沟通能力出色 3.有家具售后文员或电商售后客服经验优先；18-40岁男女不限 薪资：4-5K+餐补15元/天标准可提供住宿通勤距离50米边上有食堂 三、电商仓库司机送货员（自带三轮车） 工厂位置：南康区城市之窗家居产业园A16栋 工作时间：9：00-18:00（无固定上班班时间，根据业务量），月休两天，节假日有休。 送套房系列，计件：15-18一套 有经验者优先，要求吃苦耐劳，能独立上下车。 以上岗位有意联系:黄女士

【岗位职责】 - 提供保险售后支持服务，包括电话、网络客服 - 协助客户处理保单相关问题，有销售性质 【职位要求】 - 学历：高中及以上 - 经验：1-2年相关工作经验 /无经验皆可 - 技能：具备售后客服、电话/网络客服经验，有销售或保险行业背景优先 任职要求： 年龄22-50周岁（条件优秀者可适当放宽） 学历大专及以上（管理岗位本科优先） 具有良好沟通能力、抗压能力和团队协作精神 有金融、销售、管理经验者优先 无不良信用记录和违法犯罪记录 薪酬福利： 基本佣金+有责底薪 业绩佣金+续期佣金 季度奖金+年度奖金 主管津贴+管理津贴 五险一金+商业保险 企业年金和补充医疗保险 带薪培训+国内外游学机会 【工作时间】 - 上班时间：08:30 - 下班时间：16:30 【薪资福利】 - 薪资区间：3800_15000

电脑操作熟练，有责任心，沟通能力强

岗位职责: 1.为客户提供全面的售后服务，确保客户满意度； 2.定期与客户沟通，保持良好的客户关系； 3.收集并反馈客户意见，协助改进服务流程； 4.参与组织客户活动，增强客户的品牌忠诚度。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够熟练操作办公软件，具备基本的数据处理能力； 3.具有较强的组织和协调能力，能够在团队中发挥作用； 4.有责任心，能够主动解决客户问题

招有经营的抖音售后客服，薪资3500～10000，能力强可保

薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：4000元/月 奖金补贴：岗位津贴 职位详情 客服岗位兼具销售性质，实行标准工时制 岗位急招，招满即止（年龄要求25至45周岁，特别优秀者可适当放宽） 企业文化： 我们坚持早九晚六工作制，周末双休，绝不强制加班，到点准时下班。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡、不愿承受高压环境的求职者（无需电话推销或电销任务）。同时，为有明确晋升目标、渴望获得更高收入的员工提供广阔发展空间。人性化管理+周末双休+无加班文化！ 福利待遇：工资结构： 1、无责任基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、社保齐全：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另加企业补充保险及住房公积金

售后客服 工作时间： 上午：09:00-12:00、下午：14:00-18:00 每周日单休 岗位说明： 1、售后客服，公司会分配客户资源，只要能用心负责，资源不会少； 2、公司提供人员专业培训，不用担心学不会； 3，需要学习能力，抗压能力，适应能力强 4，对金融感兴趣，沟通能力强优先考虑。 福利待遇： 1. 丰厚的底薪+高额提成机制，平均月薪1w以上； 2. 提供带薪法定节假日、年假 3.不定期团建活动：聚餐，户外拓展、旅游等。

招一名剪大肠 地址江西赣州 工资细谈 联系电话

招水磨师傅两组 联系电话 厂址，大余新城镇

大家新年好！有没有谁会来兴国砖厂做机修的，还差一个人，要有电焊证的。

黄() 司机多名: B照，C照司机多名。 服从管理，3年以上实际驾龄。工资：4000+ 以上工作岗位联系

江西省赣州市瑞金市招钢结构厂内制作，焊工（药芯焊丝）7000-12000元，加班多，工资，包吃包住，有意者加我：

招聘长期工 男女不限，共4名，年龄18-35岁 岗位职责：仓库打单、发货、配货，扫码退货（有经验者。需处理售后） 另招客服1名（需有相关经验，无经验勿投） 薪资：5000-6000元/月 要求：干活利索、踏实肯干，吊儿郎当、经常请假者勿扰 时间：11:00-23:00管饭休1天 地址：莫城三塘 联系电话：

晋江新塘电商仓 售后整理衣服 18一小时 可长期合作

电商产品售后专员，资料统计

（） 服装普工（拣货、发货、售后质检、包装）（40岁以下）长工薪资：5000-8000，，临工：20-24元/小时（接受无经验），入职购买社保 地址：官坑工业园G栋4楼（地铁2号线会江A口出来， 鑫潮欣科技园旁边） 联系人： 叶主管

电商图书仓大量岗位急招 一、招聘岗位 拣货员、发货员、售后客服，长期/短期均可。 二、任职要求 1. 18-55周岁，男女不限，手脚麻利，有无经验均可； 2. 能走动站班，服从调度，可配合加班； 3. 踏实吃苦耐劳，抗压强，拣货/发货岗需承受体力劳动； 4. 提供4-6人公寓式宿舍。 三、薪资待遇 计件薪资5000+，多劳多得、上不封顶 长白班：8:00-17:00、9:00-18:00 四、联系人/电话 廖女士 五、工作地点 长沙市长沙县黄花镇凉塘东路1412号

电话催收组长/专员，工作性质为纯客服类，无需外勤，非销售岗位。 招聘3人 上班时间：9:00-18:30，午休90分钟，月休4天（固定周日休息）； 薪资福利： 1. 薪资构成：底薪+高比例提成，综合收入5k+—20k+（上不封顶） 2. 缴纳社会保险，享有高额绩效奖金，定期组织聚餐与团队建设活动，节日福利礼品、日常下午茶等一应俱全。 岗位职责： 1. 负责对逾期客户进行有效管理，实时跟进并掌握其还款动态； 2. 针对不同风险等级的逾期客户，通过电话方式进行提醒沟通，协助降低信贷风险，工作内容不含任何销售任务。 任职要求： 1. 年龄18～40岁，中专及以上学历，有相关经验或能力突出者条件可适当放宽，性别不限； 2. 具备良好的学习能力，反应灵敏，思路清晰； 3. 有客服、销售或银行风控从业背景者优先考虑； 4. 具备三年以上催收工作经验且曾带领团队者，薪资可单独面议。 公司发展迅速，晋升通道清晰透明，内部晋升空间广阔。 欢迎应届生加入。 待遇优厚、福利完善、团队氛围融洽！

熟悉电商平台规则,有拼多多或淘宝京东售前客服经验。

无销售性质！！无需自己找客户！！不是电销！！！（重要事情说三遍！ 我们是做全国业务家电家具维修清洗以及家装线上接单的上门家政服务 岗位没有销售性质 无压力 不需要主动找客户 只需要接听/回复 登记地理位置 报价格就行 上班时间：（自己选，三选一） 一、通宵班：22：00-03:45，6:00-8.30（要熬通宵） 二、晚班：11.30-14.30 18.30-24.00（固定班次） 三、早晚换班：早班8:30-12:00 13:30-19:00，晚班11:30-17:30 19:00-22:00，一周轮次班 薪资待遇3300+200+提成，公司不定时免费饮料发放，还有生日红包，大型团建，节假日礼品等超多福利，无经验也可以，老员工一对一教学

物流平台招电话客服话务员

赣州寻乌县招客服

岗位职责：每日负责给用户回复信息打字，聊天，闲聊坐班可短期兼职，可长期全职不用担心，不会有专门的老师专业指导 任职要求：能够适应晚班年龄不限，16~21岁形象一般有较强的领导能力积极主动，善于沟通，有团队合作精神，具备良好的学习能力与适应能力，能够快速融入新环境工作注重细节，认真负责 岗位福利：每日按时完成工作量。能够适应晚班完成当日绩效工作量有提成提供员工餐住宿 工作时间:19.30-3.00

岗位职责： 1.建立客服管理机制，优化服务流程与话术标准，科学安排平台店铺分配、排班及人力与时间资源 2.高效处理店铺后台的中差评、客户投诉、退换货及退款等售后事宜，完成相关记录、归档与总结工作 3.负责客服团队的日常运营管理，包括监督执行、业务指导、培训提升与绩效考核，保障团队高效运转 4.收集、整理并分析客户反馈与常见问题，定期输出客户服务数据报告，妥善处理客户异议，维护平台口碑与信誉 任职资格： 1.工作细致耐心，具备良好的上下级沟通能力，抗压性强，有电商客服主管工作经验者优先考虑 2.具备较强的沟通协调能力，能快速应对和解决突发状况 3.熟悉电商客服操作流程，有食品或电子3C类目从业背景者优先 4.作风严谨，具备较强计划性，善于问题分析与逻辑思考，富有责任感 5.态度积极，踏实肯干，具备优秀的服务意识和团队协作精神 6.熟练使用OFFICE等常用办公软件 所需技能： 管理经验、电商从业经验、抖音

一、工作时间: 上午8：30-12：0014：00-18：00周日休息 二、岗位职责: 1、配合管理客服团队，保障各平台服务考核目标的达成； 2、统筹协调并高效应对客户各类咨询与需求； 3、可独立完成相关人员的培训任务； 4、推动售后与其他部门之间的协作与问题对接； 5、全面负责客服团队日常管理，监督客服聊天记录，抽查服务质量，合理安排排班，结合店铺流量变化及客服承接能力，动态调整接待分工与替补机制，确保部门运作平稳高效； 6、参与制定并落实客服操作流程、服务规范、工作计划，组织实施员工激励及绩效考评； 7、解决产品相关复杂问题，敏锐识别售后服务流程中的不足并提出优化方案，有效处理中差评反馈，结合客户常见问题及阶段营销活动，持续迭代客服应答话术； 8、具备出色的分析判断与应急处置能力，能独立应对售前售后事务、客户投诉等各类业务场景； 9、通过高水平服务维护客户关系，不断提升客户满意程度。 三、任职要求: 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上客服团队管理经历； 2、具备较强的组织协调与沟通能力，拥有良好管理能力及流程设计经验者优先； 3、表达清晰，熟悉售后业务内容及相关操作流程； 4、心态稳定，可自主推进工作，具有丰富的突发情况应对经验与处理能力。 四、福利待遇: 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日 五、试用期: 薪资*80%，转正后:薪资*100%

岗位职责: 1.为客户提供专业法律咨询，及时回应并解决客户提出的问题 2.维持良好的客户互动，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能迅速把握客户实际需求，给出合理可行的解决建议 3.拥有团队协作态度，能与同事协同推进工作进展 岗位福利： 一个月两次下午茶，两个月一次团建，节假日休息

工作内容轻松，办公环境舒适，无需外出跑动，主要在办公室内完成日常辅助性事务。 入职后安排专人指导，全程教学，零基础也能快速上手。面试结果当日即可知晓。 对经验、年龄无严格限制，欢迎无工作经验者报名，学历不限门槛宽松。 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，不涉及加班，每周日固定休息。每月1号统一休假，月均休息约5天。 法定节假日正常放假，享受带薪年假待遇，每月享有生日福利金，定期组织员工团建聚餐。 办理入职不收取任何费用，签订正式劳动合同，提供带薪岗前培训，工资按时发放，绝不拖欠。