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岗位要求: 1、包装、打包岗位，有无经验均可 2、质检岗位，有印刷厂工作经验者优先 筛选范围: 1、年龄:18-35周岁 2、性别:男女不限 3、学历:高中中专及以上学历，大专学历优先 4、无纹身、无奇装异服等不良嗜好， 排班:上六休一；（中途用餐1小时） 福利待遇: 免费工作餐，提供班车及住宿（水电费自理） 外住:房补+通勤补助300元 面试后安排体检，。 本单位是国企，三个月后转正机会多，转正后是劳务派遣合同，

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高端养老社区销售工作内容: 1.通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区 2.公司提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3.公司可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居，轻松开单 4.定期回访老客户，建立长久联系 任职要求: 1.年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3.有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4.你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5.由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好 福利薪资: 1.薪资范围:30000+(优秀者上不封顶，只要你敢想) 2.底薪10000-16000 3.薪资构成:底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴 4.企业年金、意外医疗险、住院医疗险、意外伤害及身故险等

有意者直接投简历，我会立马联系您，岗位很多当天安排！ 郑重声明：此职位直属公司内部直招，非中介机构；任何费用，面试当天安排工作，包食宿。签订国家正式合同。因公司业务拓展，特面向社会公开。 一、应聘条件： 1、年龄18-58周岁；身高165cm以上,有经验均可； 2、犯罪前科记录，身体健康； 3、退伍军人优先，应届生，农村城镇待业青年，下岗职工。 二、工作待遇; 1、每天工作8小时、12小时不等（不同项目，不同工作时间） 2、免费提供食宿，四季衣服，被褥，劳保用品，线网，防暑降温食品及用品。 3、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作10天者可以预支工资。 三、职位描述： 1、工资待遇：8小时或者12小时综合工资在4000-6500 2、基本岗是项目急缺岗位。根据个人岗位不同月收入不等。 3、每月25号之前发放工资，绝不拖欠。 4、工作能力强，个人能力强的的员工可提升管理层班长、队长。在标准工资上加薪500-1500元，奖金+补助，综合工资4500以上。 5、表现优秀的队员不定期发放奖金，200元。 6、公司项目多，不适应随时调换岗位。 新项目诚聘有能力，有经验的班队长，有意者前来公司面试。 五、入职手续： 1、持本人身份有效证件为新员工签订正规《劳动合同》。 2、公司承诺入职到离职不收取任何费用及押金，以上职务为公司直招当天办理入职安排食宿，如遇没钱买生活用品的队员，入职7后可预支生活费。

一、薪资结构:行业领先，收入无上限 加入泰康养老社区团队，你将进入中国养老产业收入第一梯队。目前，团队成熟成员人均年薪60万元，头部精英年薪突破1400万元。薪资由“底薪+绩效+超额奖金+长期激励”四部分组成，提成比例阶梯式上浮，业绩越强、回报越高。例如: 初级顾问:首年保底年薪30万起，签约客户即可享受5%-10%; 资深顾问:年均收入80-150万，服务高净值客户群体，享受团队管理分红: 顶尖精英:年薪超100万者占比12%，职场最高年薪达1400万，享受全国业绩分成及股权激励。我们承诺:能力决定收入，贡献匹配回报，不设薪资天花板，不限制个人发展空间。 二、晋升机制:双通道发展，速度远超传统行业泰康为员工打造“管理+专业”双晋升通道，最快1年实现职级跃迁: 管理序列:顾问→主管(带5人团队)→经理(管理20人+区域业务)→区域总经理，每级晋升周期6-12个月; 专业序列:初级→资深→专家→首席顾问，享受技术津贴及集团级项目主导权。 三、行业前景:中国正加速进入深度老龄化社会，60岁以上人口已达啊2.8亿(国家统计局2023年数据)，养老产业规模突破13万亿元，年增长率超20% 泰康作为行业标杆，已在全国布局32个高端养老社区，入住率超95%，客户续约率98%，单社区年均营收超5亿元。未来5年，我们计划新增50个社区，业务规模将翻3倍，为员工提供更广阔的成长舞台。 四、平台优势:资源+全产业链赋能 客户资源:依托泰康保险集团，直接对接超8000万保险客户，其中高净值客户(资产千万以上)超50万人; 产品体系:提供“保险+养老+医疗”一站式解决方案，客单价50-500万，行业溢价能力领先; 培训支持:3个月带薪脱产培训 福利保障:六险二金、全家高端医疗险、员工养老公寓折扣入住权、子女教育基金补贴。 五、任职要求:寻找志同道合的开拓者 年龄:25-45岁，目标驱动型人才，对养老行业有强烈热情; 经验:有以下领域经验者优先:保险销售、高端服务业(奢侈品/私人银行/会所)、医疗健康产业; 特质:具备优秀的学习能力、资源整合能力及客户服务意识; 学历:大专及以上(条件优异者可放宽)。 六、加入我们，定义养老产业的未来 泰康养老社区正在寻找敢于挑战高薪、追求长期价值的同行者。如果你: 渴望在朝阳产业中成为头部精英;

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大家好通榆双岗西长年招工看家工人要求身体健康，鱼塘这是养老养大爷的地方。能喂鱼鸭*30几只鸽子，都是家务活。必须干净利索的人。会做饭的管吃住一年一万五块钱干好？有想法的可以打电话同步

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大连陆地活，招聘工人：养殖基地小时工20-35一小时，计件：倒吊，装车，卸车，都按计件，小时，计算，包住，工资一天一结算，只要能吃苦耐劳，不怕埋汰，一天工资平均400-800元，我家要长期工，这个工作一直能干到年底，需要的联系我

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3600＋4天公休 西城进步小学 年龄30周岁一45周岁，身高175以上体重160以下（形象好），有责任心， 管吃管住 每月20号工资打卡 ⚠不能有犯罪前科，明显纹身，重大疾病 ，干够半年给报。

3600＋4天公休 西城进步小学 年龄30周岁一45周岁，身高175以上体重160以下（形象好），有责任心， 管吃管住 每天10小时倒班上实际上不到10小时 每月20号工资打卡 ⚠不能有犯罪前科，明显纹身，重大疾病 ，干够半年给报。

北京市西城区招工地力工

北京市西城区招工地打磨工 晚上10点到4点 活不累好干

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岗位职责： 1. 负责工地现场材料搬运、整理及分类堆放，确保物料有序、安全存放 2. 协助技术工人完成基础施工辅助工作，如搅拌混凝土、清理作业面、看护设备等 3. 执行现场安全文明施工要求，及时清扫垃圾、洒水降尘、维护工区整洁 4. 配合项目管理人员完成临时交办的杂务工作，保障施工流程顺畅 5. 服从班组长安排，遵守工地安全规范与劳动纪律，做好个人防护 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无重大疾病或职业禁忌症 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，能识字、听懂基本施工指令，适应户外及轮班作业 5. 无违法犯罪记录，服从统一管理，遵守项目部各项规章制度

北京市西城区招工地小工/杂工

高薪聘用电梯安装工，大工、中工、小工均可，长期有活。 要求:年龄在18周岁—50周岁，身体健康，没有不良嗜好，工作有责任心，服从安全管理。 待遇:工资6000-12000元/月，包吃住，上保险。

高薪聘用电梯安装工，大工、中工、小工均可，长期有活。 要求:年龄在18周岁—55周岁，身体健康，没有不良嗜好，工作有责任心，服从安全管理。 待遇:工资6000-12000元/月，包吃住，上保险。

北京市西城区招工地小工/杂工、砌砖/石

北京市顺义区招小工/杂工