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招聘水电工1名。要求持有低压电工特种作业操作证。遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违法犯罪记录、无失信记录，热爱教育后勤工作，服从学校管理，责任心强，吃苦耐劳。年龄要求30至55周岁，身体健康、精力充沛，条件优秀者可适当放宽年龄限制。身体健康，无传染性疾病、无重大病史（需提供医院体检合格证），无肢体残疾，能胜任岗位体力及日常工作要求，入职需提供有效健康证明。不限专业，学历不限；具备良好的服务意识、团队协作能力，工作认真细致；有校园后勤、保洁、安保、食堂工作经验者优先录用。爱岗敬业，遵守学校各项规章制度，无不良嗜好，能够长期稳定工作，服从学校岗位调配及作息安排。主要负责学校水电维修维护工作。薪资福利：月薪1800元，按月准时发放。学校提供工作服、劳保用品，缴纳工伤保险。跟随学校寒暑假休假，享受法定节假日休息，工作稳定、作息规律。表现优秀者可长期续聘，学校提供良好的工作环境、人性化管理氛围。本次招聘为学校临时聘用岗位，不纳入事业编制，实行合同制管理。应聘者须保证报名信息真实有效，若存在虚假信息、隐瞒病史及不良记录等情况，一经查实，取消录用资格。入职人员必须严格遵守学校规章制度，恪守岗位职责，服从学校日常管理和工作安排。报名时间：2026年7月3日至8月20日。

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招聘万能工/酒店综合维修工。岗位要求：具备电工证等相关资质；熟练掌握水、电、木、漆等综合维修技能；拥有1年以上相关经验，动手及学习能力强，服务意识好，吃苦耐劳，有责任心。薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，具体面议。员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等。工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。

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工资400一200工资可以日结。年龄24一50岁。

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招聘综合维修/电工岗位。负责酒店客房、公区水电、灯具、线路、管道、门窗等日常维修保养，设备日常巡检、故障排查，保障酒店设施正常运行，并记录维修台账。薪资为4800元/月，购买五险，提供食宿。

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岗位职责： 1. 负责家庭装修项目中给排水、强弱电系统的安装与布线施工 2. 按图纸要求完成开关、插座、灯具、水龙头、角阀等终端设备的定位与安装 3. 进行管道试压、电路通断及绝缘测试，确保施工质量与安全规范达标 4. 配合泥工、木工等工种协调作业，保障整体装修进度 5. 参与现场问题排查与整改，及时响应客户水电类售后需求 任职要求： 1. 有家装水电施工经验者优先，能独立完成全流程作业 2. 熟悉国家住宅水电施工标准及常见品牌材料特性 3. 具备基本识图能力，能看懂简易水电布置图 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5

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