
冲压工艺工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业背景
2、具备3-5年及以上在汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性
3、精通金属板材的冲压成形原理、工艺流程设计及相关技术方法,深入理解钢、铝等金属材料的力学性能对成形过程的影响,能够准确识别常见冲压缺陷并制定有效改善措施,掌握回弹预测与控制手段,了解模具补偿方案的应用
4、熟悉各类冲压模具类型(包括连续模、单工序模、级进模、多工位模)的结构组成、运行原理、设计关键点及制造流程,具备独立开展或主导模具调试工作的能力,能及时处理调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范
5、掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作方式及维护要点,熟练使用常规检测工具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)以及材料性能测试仪器进行数据采集与分析
6、软件应用要求:能熟练运用AutoCAD或同类工具完成二维图纸的识读与基础修改;至少掌握一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),具备独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺优化的能力,并能基于分析结果反馈指导工艺与模具改进;熟练操作Office办公软件进行报告撰写、数据分析与成果汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能
7、具备尺寸工程(GD&T)基础知识,可准确理解复杂冲压件的工程图纸与技术规范,熟悉冲压产品质量管控流程,能够针对质量问题开展根本原因分析并推动闭环整改
8、具备清晰的逻辑思维能力,能快速定位和解决工艺或质量异常问题,应对现场突发状况反应迅速
项目执行能力:具有一定的项目管理意识,能按既定时间节点推进所负责的冲压工艺任务
沟通协作能力:善于与设计、模具、采购、生产、质量及供应商等多部门协同工作,表达清晰,推动有力
学习与发展能力:持续关注行业前沿技术发展,如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压及数字化、智能化制造应用,具备主动学习与实践转化能力,有工艺优化创新意识
团队合作意识:认同团队目标,能在集体中高效协作,共同达成工作成果
抗压性与责任感:适应高强度工作节奏,工作态度严谨,具备强烈的质量责任与安全防范意识
实操能力:愿意深入一线生产现场,掌握实际工况,积极参与调试作业与问题排查工作
种植工/杂工其他职位
现招聘白班挑土豆女工,需立即到岗,工作至19:00左右。薪资为日结,15元一小时,吃饭休息时间不扣工时。工作地点位于周谷堆。有意者可报名。
压铸工艺研发工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专高压压铸铝合金
一、主要工作职责:
1. 负责新产品开发的组织实施,把控项目进度与质量。
2. 参与或牵头组织多方论证会议,完成相关技术协调工作。
3. 承担压铸铝合金产品过程设计任务,输出工艺图纸等技术文件,并主导过程确认与验证。
4. 参与外购模具设计方案评审,负责模具到厂后的验收工作。
5. 协调解决生产环节中的技术与质量问题,监督、检查并落实工艺纪律执行情况。
二、岗位要求:
1. 具备大学英语四级及以上水平,熟练掌握听、说、读、写技能,能独立阅读和翻译英文技术资料;
2. 熟练操作二维及三维设计软件;
3. 专业基础牢固,具备岗位所需的技术能力与实践经验,有3年以上压铸领域技术设计经验者优先考虑;
4. 熟悉压铸工艺与模具结构,能够高效处理生产现场的技术难题;具备三电产品开发背景者优先。
三、薪酬福利待遇:
1. 根据公司经营情况发放月度奖金、年终奖金,依法缴纳五险一金;
2. 每日提供免费工作餐;
3. 免费配发工作服及其他必要的劳动保护用品;
短视频运营
10-20元/时
兼职20人以上日结时间自由
任务要求:
长期兼职
每天日结
居家操作
无押金
时间自由
公司提供视频,无需剪辑
如果你有闲置抖音不知道怎么赚钱可以作为副业去做,操作简单,不用剪辑,我给你视频发布就好!可持续,一个号一天可以发3-5个视频 一个视频结算价2到5元。每天稳定收入20到50,多号多得
CMT工程师
9千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专工艺设计焊接作业电焊工艺CMT焊接技术汽车零部件焊接焊接缺陷分析
工作职责
1. 负责新能源汽车零部件CMT焊接工艺的规划、调试及优化,编制标准化作业流程文件。
2. 主导焊接过程中质量问题的分析与改进,通过调节工艺参数、优化夹具结构等方式提高焊接合格率。
3. 参与生产线焊接设备的评估、安装与验收工作,推进自动化焊接方案的实际应用。
4. 汇总并解析焊接工艺运行数据,形成改进建议报告,助力生产效率持续提升。
任职要求
1. 大专及以上学历,材料成型、焊接技术、机械工程等相关专业背景。
2. 拥有2年以上CMT焊接工艺实际工作经验,了解汽车零部件行业质量体系(如IATF16949)。
3. 熟练操作主流CMT焊接设备(如福尼斯、林肯等品牌),具备独立处理飞溅、气孔等典型焊接缺陷的能力。
4. 熟悉CAD、SolidWorks等设计软件,具有焊接夹具开发或工艺模拟经验者更佳。
5. 具备较强的故障分析能力和团队协作意识,能够及时响应现场工艺支持需求。
钢结构低压电抗震支架安装安装设备电气工电工光伏安装光伏工程工长长期6-10人
招成熟稳定施工班组,每组4-8人专职带班工长,班组人员固定、可长期承接户用光伏项目,具备持续施工能力。
经验技能:拥有1年以上户用光伏实操施工经验,熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准,能看懂基础施工图纸;熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能,懂低压电路、钢结构安装
项目稳定、工期长久,无需四处找活
熟悉主流光伏品牌安装标准,有长期光伏工程合作经验者优先。
热管理/设计工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责热管理系统的设计与优化工作
2. 参与产品开发过程中的热仿真分析与测试验证
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
工地打磨工月结
招聘打磨工,工作轻松,上手简单。薪资按计件计算,月薪6000到9000元,多劳多得。提供食宿。工作地点在安徽宣城。
护工月结
招聘:养老院护工薪资:3500-4000元【工作内容】:1.负责养老院老人生活照护工作;3.负责完成院长安排的各类临时性、突发性工作任务。【任职要求】:1.有耐心,尊重老人,身体健康,执行力强。2.有养老护理员证或护工经验的优先录用。
挖土小工
250-260元/天
小工包住1-2人日结
内容:
1、燃气管道,大多数是开挖新管沟,少数开挖我们自己的日燃气管道。
2、基本都在我们自己的天然气场站里面,少数在野外,所有燃气管道都是我们自己的。
3、开挖长度我们现场有人看的
4、自己天然气场站内基本不存在 = 5、一般开挖深度在1.6米左右。 设备基础土方开挖,管沟、电缆沟开挖,电缆敷设
服务员
4-5千/月
服务员3-5人月结
岗位职责:
1.负责顾客接待
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识和团队协作精神
5.遵守门店规章制度,服从工作调配
长白班药厂贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
注意:企业值招,不收任何费用!
涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利!
本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
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黔南都匀市布依族苗族自治州招挖机/钩机司机、工长/工程师、安全员/安全负责人
工长安全员安全负责人挖机司机
黔南布依族苗族自治州都匀市招挖机/钩机司机、工长/工程师、安全员/安全负责人
工长工程师月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准符合规范要求
2.组织图纸会审、技术交底及现场技术指导,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督施工质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档
4.配合项目团队完成成本控制、材料选型及工艺优化工作
5.参与新技术、新工艺的推广应用,提升项目整体技术水平
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限
2.有工程技术员或技术负责人相关工作经验,经验要求不限
3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5.责任心强,具备团队协作意识和一定的抗压能力
工长月结
大连市金州区招工长/工程师高端技术岗位
SK海力士半导体~最大供应商
诚聘 《调试测试&质量工程师》
具体要求:
40岁以下,本科以上学历,机电一体化、电气自动化、机械电子、与测控技术、仪器等相关专业。
工作内容:
(2)负责自控系统现场质量检验、配合自控工程师进行系统调试测试,自控系统所需材料的入场检查及报验,报审文件的制作及提交。
工作职责:
(3)负责自控系统的现场施工质量检测,包含按照施工技术规范的现场核验、自控回路测试,熟悉CAD。
工作时间:
(4)长白班早上7点至下午4点,8小时双休。法定假日全休,公司的福利待遇非常齐全,年终奖。企业提供食宿。
工资福利:
(5)入职五险一金,基本工资10000,加企业各种补助,综合工资15000以上。高手可以和企业面谈。必须能适应出差。
(6)工作地址:大连开发区双d港SK海力士院内。有意者随时报简历,随时面试,随时上岗。
咨询电话;
工长弱电工
大连市金州区招弱电/安长白班
《SK集团之海力士半导体~最大供应商》
招聘现场工程师5名入职五险一金
具体要求;
25周一50周岁,大专以上学历,2~3年电气仪表安装或是弱电安装等施工管理经验者优先。性格外向。工作经验。工作细心有责任心。
工作时间:
(2)长白班,早上7点至下午4点,8小时双休制,法定假日全休。公司的福利待遇非常齐全。有年终奖。企业提供食宿。
企业要求;
(3)要求有相关工作经验。能看懂施工图纸,根据图纸布线及安装仪表。熟悉弱电相关接线测试规范。
工资福利:
(4)入职五险一金。基本工资6000。企业有各种补助。综合工资8000以上。企业福利待遇非常齐全。高手工资具体详情面谈。
(5)工作地点:开发区双D港SK海力士院内,先报电子版简历,随时面试,随时上岗
咨询电话: 、工长/工程师
工长工程师
招聘合同工程师,要求具备1至2年工程经验,熟悉合同流程,年龄在25至32岁之间,法学、造价或工程管理专业本科毕业。
生产设备管理员5-10年本科
一、基本要求:
1:具备本科及以上学历,专业方向为企业管理、材料加工工程、机械、自动化或相关领域;
2:拥有5年以上锂电池行业从业经历,熟悉电极、装配、测试等工艺环节,具备模组相关经验者优先;
3:具有锂电领域的管理背景,需具备较强的团队与项目管理能力
二、岗位职责:
1:配合设备部长开展部门日常管理工作,岗位定位为设备部副主任级别
车间组长
7-8千/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
负责班组日常工作的组织与执行,确保设备稳定运行,达成公司下达的生产任务指标
需具备大专及以上学历,机电一体化专业者优先考虑,2年以上生产车间带班经历,能适应一线工作环境,具备较强的责任心、团队协作能力及积极乐观的态度
入职即办理五险,提供食宿安排
临时工有提成完工结算
招聘:自建房信息员薪资:200-2000元/次()一、工作岗位:自建房信息员二、薪资待遇:1.业务佣金提成:根据项目类型按比例计提,200~2000不等。三、工作时间1.自由(不坐班)四、工作地点:宁国、广德及周边五、主要工作职责1.收集本地建房市场信息。六、任职资格1.学历不限,年龄不限。
注塑工艺主管(10K-12K+五险一金)
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专
1. 大专及以上学历,机械类等专业;
2. 负责编制注塑工艺文件,工艺验证、优化及工艺异常解决等;
3. 3年以上注塑工艺主管工作经历者优先。
项目跟单
5-8千/月
生产跟单包吃月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验仓管物流经验ERP系统经验机械加工制造经验
项目跟单
模具加工中心行业优先
跟进项目整个工序流程,收发料,物流等
热镀锌车间主任
1.8-2.5万/月
车间主任包住1-2人月结5-10年高中全职机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
安徽鑫振鸿钢管有限公司为新建现代化钢管生产企业,一期热镀锌生产线于 2026 年 9 月正式投产。设备全新、工艺先进,地处安徽广德市,交通便利。公司处于建设投产关键期,管理和技术岗位均有人尽其才的发展空间,诚邀镀锌行业精英加盟。
薪资待遇:月薪 1.8–2.5 万元,含奖金年薪 40 万+
• 负责热镀锌车间全面管理:生产计划执行、产量与质量指标达成、工艺参数(锌温、锌液成
分、浸锌时间、引出速度等)控制;
• 班组建设与人员管理:班长及操作工培训、考核、排班;
• 安全与现场管理:锌锅区域作业安全、环保设施运行、6S 现场管理;
• 成本管控:锌耗、能耗指标控制,工艺改进与降本增效;
• 协同设备部门做好镀锌线设备的日常维护与大修计划。
• 8 年以上热浸镀锌(钢管/带钢/结构件)生产管理经验,其中 3 年以上车间主任或同等职务
经历;
• 熟悉热镀锌全套工艺流程(前处理→助镀→烘干→浸锌→后处理),能独立处理漏镀、锌渣
多、镀层不均等常见质量问题;
• 熟悉镀锌线设备构造与常见故障处理;
• 有责任心,能带队,接受新建工厂投产期加班节奏。
• 包食宿、五险一金、年终奖、投产奖金;新厂首任主任,平台大、授权足。
装配车间主管
7千-1万/月
车间主任月结3-5年大专汽车团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容描述:
1、依据生产计划,统筹安排本车间各工序的日常作业,及时解决生产过程中出现的各类问题。
2、按照产品图纸及工艺文件要求,指导并监督操作人员规范执行作业流程。
3、负责过程标识的检查与监管,维护车间劳动纪律,杜绝违规、违纪行为的发生。
4、落实车间6S管理要求,保持现场整洁有序。
5、妥善管理本车间的生产设备、工装夹具、检测工具及相关技术、质量文件资料。
6、坚持质量优先原则,协调好产量与质量的关系,强化全员质量意识与现场指导。
7、严控不合格品流转,防范车间内发生批量性质量事故。
8、准确及时提供生产与质量相关记录,确保上报数据的真实性和可追溯性。
9、推进并执行本部门ERP/K3系统的实施与应用。
10、合理管控劳动防护用品使用,严格落实安全生产各项规定。
11、在执行职责中遇无法独立处理事项或异常情况,须立即向上级主管汇报。
12、积极提出针对公司及部门管理优化的合理化建议。
13、依照体系标准开展工作,确保顺利通过客户对公司的体系审核。
14、严格执行公司信息安全制度,切实做好信息保密工作;
15、完成上级领导交办的其他工作任务。
临时工
介绍工友上夜班有钱拿啦!身边有想干夜班看过来你推荐过来新人从未在启蛰上过班新人夜班15天内工时干满50小时你就能领一张50元超市购物卡报名登记:
临时工包吃11-20人日结
明天中班20名临时工55岁以内12:00‑20:00包吃15元/时蛋糕制作和包装手头活次日考勤出来就发工资报名:
工业机器人技术工程师
1.3-2万/月
其他生产营运人员5-10年大专机器人应用机器人编程机器人维保机器人示教
1、负责公司范围内机器人及非标机械手自动化应用场景中的疑难问题分析与技术攻关。
2、承担公司机器人系统及自动化产线在改造、维护、搬迁等过程中的电气方案设计工作。
3、主导公司非标自动化生产线改造项目的技术评审与方案优化。
4、组织开展机器人及电气自动化相关技能的培训与能力提升工作。
1、学历/专业:电气自动化、机电一体化等相关专业,大专及以上学历;
2、具备5年以上机器人应用及非标自动化设备的电气与电路独立设计经验;
3、精通电气绘图、仿真软件,熟悉机器人编程及PLC调试相关工具;
4、掌握常用电气元器件结构原理及相关技术知识,具备西门子、三菱等主流品牌系统的设计能力;
5、有汽车行业背景者优先考虑;
6、具有电气与电路设计实际项目经验者优先;
7、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识与抗压能力。
产品研发部长(电池壳体)
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年大专电池壳结构设计尺寸设计总布置设计新能源汽车
岗位职责:
1. 负责本部门质量指标(KPI)制定及人员培训需求分析、绩效管理工作;
2. 主导新项目开发,参与项目立项评审,提供项目可行性研究报告;
3. 全面负责新产品试产/批量生产及转移交付工作;
4. 结合产品规划与市场要求,开展产品开发的项目策划,完成设计与技术分析任务;
5. 组织编制产品技术规范、工艺文件及生产作业指导文件;
6. 技术标准管理:组织收集国家及行业相关标准,主导企业技术标准的建立与更新;
7. 配合生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题;
8. 主导APQP、PPAP流程的执行与落地;
9. 提供产品生产过程中的技术支持,协助解决制程及交付后的质量问题;
10. 推动职责范围内持续改善及纠正预防措施的有效实施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业;
2. 具备十年以上汽车结构件研发经历,其中至少五年团队管理经验,有电池盒壳体开发背景者优先;
3. 精通机械设计原理及相关制造工艺知识;
4. 熟悉IATF16949体系要求;
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等工程技术方法;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件;
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
栏目概述
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