1、有效执行各类汽车营销策略;2、开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标;3、按规范流程接待客户，并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;4、协助客户办理车辆销售的相关手续;5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;7、做好与顾客之间的沟通工作，提高顾客满意度。薪资详情薪资范围：3000-8000元/月职位底薪：2000元/月奖金补贴：绩效奖金、底薪加提成

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业务员5名岗位职责1、负责公司产品的销售和推广工作，完成销售目标。2、拓展新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系。3、了解市场动态和客户需求，及时反馈给公司和产品开发团队。岗位要求1、本科及以上学历，35岁以下，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。2、有销售工作经验，有同行业销售经验者优先。3、具备良好的沟通能力、写作能力和谈判技巧，能够独立完成客户拜访和签约工作。4、具备较强的责任心和抗压能力，能够适应出差和加班等工作安排。5、对销售工作充满热情，愿意不断学习和提升自己的业务能力。薪酬待遇薪酬具体面谈。工作地点：海口市秀英区招商局大厦。请将个人简历发送至公司指定邮箱）。2、邮件主题请注明“应聘职位+姓名+联系电话”。3、简历中请注明个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能和自我评价等内容。4、：张

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【招聘部门】平安集团-网格部（不是代理人，不是区拓，不是普惠，不是综合金融）平安未来10年核心部门。【招聘岗位】社区网格专员（老客户服务维护＋二次开发／二次续费）。【任职资格】年龄：25-45岁学历：大专及以上学历（学信网可查）1）热爱金融行业，初级专员（1-2年左右销售经验），高级专员（2-3年／金融行业销售经验）2）善于沟通协作，执行力强，格热情开朗，且具有较强的学习能力。【十大优势】1、【客户】优质客户资源提供，解决了销售的核心痛点：客户资源，线上线下联合联合经营客户，做好客户服务，公司提供精准客户资源转化，客户网格集中划分，不用东奔西跑2、【形式】我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作大的人（更不打电话不电销，不用陌拜，外勤自由！！）同时对干晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。3、【晋升】公平公开的晋升通道，通过经验的积累，打逐步晋升进入管理层；4、【保障】签劳动合同，＋公积金＋意外＋公司综合福利保障（三个月，匹配）5、【福利】节假日福利（视具体情况而定）6、【时间】朝九晚六，人化工作时间＋固定周末双休。偶尔单休。加班不强制坐班，法定节假日跟着国家放。7、【】保底高，保底不挂钩业绩8、【薪资】1）高级专员：底薪＋新人津贴600-10000＋业务提成；2）初级专员：底薪＋新人津贴800-10000＋业务提成保底薪资关联客户服务指标、续收指标达成，与销售不挂钩；9、【位置】上班市中心，通通勤便利10、【产品】产品多样化，平安集团旗下的产品都包含，包括但不止于：、理财，，信用卡等等，金融领域之外的教育和医疗系统（具体看客户需求）【工作内容】1、线上服务＋客情维护原有老客户（分配到企业微信），公司会分配网格和分配客户资源。2、老客户维护服务，管理＋二次续费或二次开发。【上班时间】1、早上八点半到十点，下午五点到六点，两个时间段在公司，其余时间自由安排2、周末双休，3、法定节假日休息，

1.在部门负责人的领导下，负责团体客户的市场开发和维护工作;2.了解相关体检套餐并全程跟进已合作的客户;3.参与体检方案的制定、讲解;了解和发掘客户需求及购买意愿，介绍公司产品的特色和优势。4.协助领导完成销售部的其他相关事宜。任职条件:1、高中及以上学历;2、有体检中心，健康管理专业公司工作经验者优先;3、勤劳，有一定团队合作精神;思维敏捷。

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岗位职责:1.负责通过电话与潜在客户进行沟通，邀约客户到店体验汽车产品2.解答客户疑问，提供专业的汽车知识和购车咨询3.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求任职要求：1.具备良好的沟通技巧和说服能力，能够有效吸引客户注意力2.对汽车行业有一定了解，能够准确理解客户需求并提供解决方案3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成销售目标

1、性别不限，年龄20—40岁之间；2、学历不限，但要求会用一般办公软件，会打字。3、为人真诚、性格开朗、热情好客。4、形象良好，口才优秀，无不良嗜好。5、能独立处理应急问题，有业务经验者优先，有驾照会开车者优先。

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一、岗位职责：1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。2、了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。3、定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。二、岗位要求：1、公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。3、性格外向乐于与他人沟通4、有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。5、热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。三、薪酬福利：1、上班时间:朝九晚六，中午休息两个小时；2、薪资架构:(有责任底薪2500+全勤200+绩效500-2000+高提成+福利(奖金)+年终奖)，轻松月入过万!3、丰富下午茶，每月团建，每年1-2次外出旅游:4、晋升通道：初级助理—高级助理—小组组长—组长—主管—经理；

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