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岗位职责： 1.负责旅游线路策划、成本核算及行程编排，确保产品性价比与可执行性 2. 协调地接社、酒店、交通等供应商资源，落实团队接待计划并动态优化 3.处理团队出发前确认、行中应急调度及返程结算，保障计调流程高效顺畅 4.维护计调台账与供应商档案，定期分析运营数据并提出优化建议 5.配合销售部门提供产品咨询支持，协助完成投标文件及定制化方案编制 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强，细致耐心 2.熟悉旅游行业运作流程，有旅行社计调或相关岗位实操经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4.学历不限，旅游管理、市场营销等相关专业背景更佳 5. 无不良从业记录，认同公司服务理念，具备团队协作精神

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理，确保信息准确、合规归档 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及基础背景核实，支持业务部门人才引进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，及时响应员工相关咨询与问题处理 任职要求： 1.人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2.经验要求：不限（有1年及以上HR助理或实习经验者更佳） 3.熟悉劳动法基本规定，了解五险一金政策及常规人事操作流程

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岗位职责： 1、为客户提供专业、安全的足疗服务，包括足部按摩、经络调理等，确保服务流程规范、效果显著； 2、根据客户体质、健康状况及需求，个性化设计足疗方案，并适时提供养生建议； 3、严格执行卫生消毒标准，保持操作区域、工具及用品清洁无菌，保障服务环境整洁舒适； 4、主动了解客户反馈，持续优化服务细节，提升客户满意度与复购率； 5、配合门店日常运营，参与团队协作与服务流程改进。 任职要求： 1、热爱健康养生行业，有足疗、中医理疗或相关服务经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力与亲和力，能耐心倾听并准确理解客户需求； 3、责任心强，注重细节，有较强的服务意识与职业素养； 4、身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证； 5、学历不限，接受岗前系统培训，愿长期稳定发展。

招聘技师缺人 足浴店招人 95后老板很好 人傻事少，店里面人没有勾心斗角，目前店里需要20名足浴SPA技师： 1:相貌端正，身材匀称，身高没有要求，年龄20-40岁(形象气质优 2:工作踏实，服从管理，有经验者优先，接受无经验，公司免费培训薪资待遇: 综合薪资8k-1.3w+节日福利+包住+餐补+全勤 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.持有国家认可的足疗师资格证书或相关职业技能证书者优先 3. 身体健康，，能适应站立工作及弹性排班 4. 学历不限，有1年以上足疗/理疗相关工作经验者优先 5.遵守职业操守，尊重顾客隐私，具备责任心与团队协作精神

青岛胶东机场附近修脚店招全活师傅一名，可长期保底7500+要求刀工一定要好，沟通能力强，年龄30-45岁之间，小店活不累，有意者电话联系_

足疗师（做得好次月直接升储备店长！） 郑州市114家直营门店可供分配！ 【岗位定位】： 咱们这个岗位靠技术吃饭、凭能力晋升！主要给顾客做专业足疗、按摩、修脚和足部修护，顺带推荐产品和优惠套餐，服务好、会沟通、销售强，就能升储备店长，既能做技术也能学管理，实现职业进阶～ 【岗位职责】： 一、核心技术活（重中之重，所有人必须会） 1.熟练掌握足疗、按摩、修脚及足部修护技能，能独立搞定灰指甲，甲沟炎，血胞刺，肉刺，脚气等常见问题，贴合顾客需求提供舒适服务，提升复购； 2.遵循服务流程，做好服务全流程工作，保持负责区域整洁卫生； 3.主动学习新手法，提升技术，满足顾客个性化需求。 二、销售小任务（简单好上手，多劳多得） 1.熟悉店内产品和优惠套餐，跟顾客沟通时主动推荐，完成销售目标、多赚提成； 2.维护老顾客关系，定期回访，提升复购率，助力门店业绩增长。 三、储备店长额外活（晋升后专属，学管理涨本事） 晋升储备店长后，除做好技术和销售工作，重点管3件事，简单好上手： 1.管服务：合理排班，保障顾客及时享受到服务，把控服务质量； 2.管销售：带领团队推产品、套餐，分析数据，助力门店增收； 3.管店务：负责门店卫生、物料管理、员工考勤，协调小问题，保障正常运转。 【任职要求】（门槛不高，贴合实际） 1.23-50岁，男女不限，身体健康； 2.核心要求：1年以上相关工作经验，技术熟练，能独立完成各类服务，新手不招； 3. 销售能力强，善沟通、主动交流，能挖掘顾客需求，完成销售任务； 4.服务态度好，有耐心责任心，热情亲切，重视顾客体验，适应工作节奏； 5.有晋升意愿、有基础管理意识、爱学习、愿担当者优先； 6.服从门店管理，配合完成日常运营工作，不推诿偷懒。 【公司福利】（全程无忧，拎包入职） 1.住宿福利：免费提供配套住宿，入职拎包入住，省房租更省心； 2.餐饮福利：提供餐补，减轻日常餐饮开支； 3.物资福利：免费提供工装、专业工具及日常工作用品，无需自购； 4.晋升福利：路径清晰，表现优异可直接升储备店长，薪资福利同步上涨； 5.其他福利：定期技术培训+团建，工作氛围轻松，安心赚钱学本事。

岗位优势： 1.提成高，环境好，辞工方便，随走随结。 2.包吃包住。工作，休息，环境上乘，店铺新装修，管理人性化。 3.工资结算周期为10天 4. 平台稳定，积极性强赚的更多。扩加钟均有加多提成。 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作及弹性排班 3.遵守职业操守，注重个人形象与仪容仪表，具备基本卫生习惯

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高薪诚聘按摩师｜正规平台+福利优厚，期待热爱养生的你加入 一、岗位职责 1. 为客户提供专业按摩理疗服务（含中式推拿、SPA、泰式按摩等），根据客户需求定制个性化方案，缓解疲劳与疼痛； 2. 严格遵守卫生标准，维护理疗室、设备及布草的清洁整洁，保障服务安全； 3. 主动与客户沟通服务感受，解答养生咨询，收集反馈并同步前台； 4. 节约物料使用，配合门店完成服务流程规范执行，参与技能提升培训。 二、任职要求 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病、关节旧伤或严重皮肤问题，四肢协调； 2. 不限学历与性别，有无经验均可（零基础提供免费专业培训，有按摩师证书、1-3年相关经验者优先）； 3. 熟练掌握至少1种核心按摩手法，了解人体经络穴位者更佳，服务意识强、有耐心、亲和力佳； 4. 品行端正，无不良嗜好，服从门店排班管理，认同绿色正规经营理念。 三、薪资福利 1. 薪资结构：保底6000-10000元+高按单提成（60-91元/单）+丰厚小费，综合月入8000-20000元，多劳多得； 2. 灵活结算：支持日结/周结/月结，半月发薪不压工资，节假日福利加倍； 3. 生活保障：管吃管住（含三餐+宵夜+零食），交通便利，工作环境舒适安全； 4. 额外权益：免费技能培训、回头客奖金、，全职/兼职可协商，灵活排班。 四、应聘方式 -联系人：聂 -工作地点杭州萧山都会山 -温馨提示：无任何入职押金及费用，全程正规招聘流程，欢迎实地考察！ 需要我帮你根据门店类型（如泰式SPA、中医理疗馆）调整岗位职责侧重点，或生成专属的招聘海报文案吗？

家庭式按摩店，岁数不限，包吃包住，月休4天，自由

应职需求 1，形象佳 2，具备良好沟通能力，能了解客户需求并调整力度，注重卫生礼仪，有耐心和服务意识。 3，接受无经验带薪培训上岗。

岗位职责： 1、根据客户的需求和身体状况，提供不同类型的按摩服务； 2、对客户进行身体评估，了解其肌肉状况、柔韧性、骨骼结构等，并制定针对性的按摩计划； 3、协助管理工作场所，确保服务质量和客户体验。 任职资格： 1、认真严谨态度随和有一定的服务意识； 2、细心耐心，具备良好的沟通能力，能够与客户建立良好关系。

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