销售业务员工资面谈

武汉市汇诚地产诚聘销售精英 团队以90后、00后为主，办公环境优雅舒适，配备独立工位、办公电脑、茶水间及客户接待区，同事之间关系融洽，协作氛围浓厚 1.销售产品： 主营武汉市区内一手及二手商铺买卖业务，重点聚焦一手项目资源 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，已满足基本居住需求，关注投资回报率，房源价格区间普遍在100-2000万之间，税前提成起步30000元。2024年单笔最高成交额达3000万，实现税前提成80万元。新人平均1-2个月完成首单，最快首单签约仅用1天！相比住宅市场，成交转化更具优势 薪资待遇： 1、无责任底薪4500-10000元+40%提成+全额业绩（无分佣）+五险一金=综合月收入2-5万元 2、享年度境外旅游、量化激励、业绩奖金、开单奖励、月度优秀员工表彰、生日会、节日福利、年终奖、带薪年假等多项福利 3、每月享有4天休息，每周二或周三灵活调休一天，春节额外享受10天以上假期 4、工作时间：早九晚六，上午9点到岗召开例会，中午12点至13:30为午休时段，下午持续工作至18:30，随后参加复盘会议后下班 职位要求： 1、年龄22-30岁，全日制大专及以上学历，有房地产行业经验或退役军人可放宽至高中学历 2、具备强烈的成功意愿，敢于追求高收入目标 3、性格坚韧，勤奋务实，具备良好的职业素养和服务意识 4、责任心强，善于团队协作，保持积极进取的工作状态 工作内容说明： 1、入职后先熟悉公司当前运作项目，掌握各项目地理位置及核心优势 2、通过线上渠道获取客户，公司统一提供网络端口资源，端口币充足支持日常作业 3、内部客户资源公平分配，确保每位经纪人获得均等机会 4、严格执行客户归属制度，杜绝抢客、切单等不规范行为 5、实行人性化管理模式，新员工由资深经理一对一指导，协助带看、促签，业绩共享；商业地产回款周期短，远快于住宅项目，90%房源实现当月签约、次月结佣，最迟不超过第二个月结佣。项目覆盖武汉各区域优质商业楼盘，直接对接开发商，省去中间环节，佣金比例优于市场同行，长期接触高端客户群体

工作内容： 1、通过实地拜访了解当事人的基本情况及实际需求，提供专业的咨询服务 2、协助负责人推进案件进展，借助面谈、微信、电话等多种方式促成案件委托 基本要求： 1、普通话标准，具备良好的沟通能力，性格开朗耐心，待人真诚，工作态度积极 2、具备较强的学习意识，能适应高强度工作，心理素质良好，抗压能力强 薪资待遇及福利： 1、底薪4K＋案件提成10%~20%+奖金500~12000； 2、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时， 3、五险，节假日正常休息，节日福利，各类奖金，定期团队聚餐 工作地点：武汉市武昌区文创大厦1801室（地铁4.5号线复兴路A出口） 工作地点：现代·光谷世贸中心I栋2303 求职的朋友可根据住址选择就近办公点，欢迎私聊了解详情~

岗位职责: 1.负责湖景别墅的日常陪同看房工作，协助客户完成签约流程。 2.维护别墅区域的秩序与安全，确保环境有序。 3.为客户提供专业、贴心的服务，提升整体服务体验。 ———————————————————— 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识。 2.能够融入团队，积极配合同事共同推进工作。 3.工作认真负责，能按时保质完成各项任务安排。 4.不限经验，入职后有专人指导，团队氛围融洽。 ———————————————————— 工作时间： 1.朝九晚六，每月6天休息，另享7天年假。

00后店长团队直招小伙伴直接沟通 想在短期内实现月入过万请立即联系我！!! 2025年武汉毕业季租房需求迎来峰值，市场空前活跃， 业务量饱和，公司全程提供资源支持（欢迎零经验） 上手快，专注纯租房领域，成交周期短、节奏高效，收入不设上限 【工作时间】 早9晚6App打卡杜绝加班午休12点-2点 （灵活办公有事就忙完成可休）月休6-8天调休自由 超长假期安排支持随时出发旅行 【福利待遇】 （每月15号准时发放薪资） 1.薪资结构：绩效保底+全额提成100% +新人每单额外5%奖励分成 新人前三个月月薪8k-15k，普遍达到13k-20k 顶尖人员月入30k-60k以上（能力突出者享分红及补贴） 佣金标准为房东与租客各收一个月房租一半 （例如2000元房租，提成为2000元）按单计算平均每人月开15单 2.新人入职由店长亲自带教，全程指导至独立成单 （无需担心无法出单） 3.新人入职由店长一对一辅导，确保顺利起步直至独立作业 （完全不用担心开不了单） 4.享有租房优惠+专项租房补贴 （入职即免中介费同时还能赚提成） 5.五险保障+开单奖金+季度销售冠军奖励+定期团建 +生日关怀+节假日福利 【职位详情】 1、熟悉公司现有房源信息，合理使用公司分配的客户资源， 在线解答客户关于租房的各项咨询 2、根据客户需求精准推荐房源，安排线下带看并推动签约完成； 3、定期回访已签约及合约到期客户，建立良好口碑， 提升老客户转介绍率与续约率； 4、持续跟进未成交客户，分析原因与意向变化， 优化匹配策略，推动最终签约，提升资源利用率。 【晋升空间】 业务合伙人——智能店长——店长—— 部长——区域经理——区域总监 1新员工入职即为业务合伙人身份 2连续两个月达成业绩目标即可晋升智能店长

一、招聘岗位 房产销售专员若干名（网络销售/电话销售/门店销售）-接受应届生/实习生师徒制一对一带教 二、【我们的工作内容】 1.新员工入职后，快速掌握所在商圈情况；（无需频繁奔波，门店即位于服务商圈内） 2.收集并整理客户资源与房源信息；（系统内已沉淀大量真实、详实的房源数据，助力高效起步） 3.在线上为客户提供咨询与接待服务，深入挖掘客户需求，实现资源精准对接；（依托智能化作业平台提升匹配效率） 4.根据客户意向，安排实地看房，并详细介绍房屋及周边配套情况；（提供标准化讲解资料，轻松掌握介绍要点）；VR看房技术辅助提升服务体验 5.参与交易谈判环节，推动房产买卖或租赁业务顺利成交；（从首次带看到成功签约，全程有师傅指导支持） 6.持续提供优质客户服务，建立长期信任关系，赢得客户口碑与转介绍机会 三、任职要求 1.年龄18-50岁，学历不限，专业不限，经验不限 2.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，能快速与客户及业主建立联系 3.具备敏锐的市场感知力和业务开拓能力，善于发现潜在客户与优质房源，敢于追求高收入目标 4.有责任心、敬业精神和团队协作观念，能在压力下保持积极心态，持续进取 四、薪酬福利 1.薪酬结构：无责底薪+行业高提成+绩效奖金+福利补贴，经纪人平均月薪5000-8000元，表现优异者可达10000-20000元以上，收入上不封顶。在职员工享受租房、买房优惠政策 2.配备系统化新人成长培训，涵盖房产知识、操作流程、沟通技能等内容，助力快速胜任岗位 3.公司依法为员工缴纳五险，提供带薪年假、病假、节日福利、生日福利等基本保障 4.定期组织团队建设活动，如聚餐、户外拓展、集体旅游等，营造和谐活跃的工作氛围 5.拥有清晰的职业发展路径，提供公开透明的晋升机制，优秀人才可晋升为团队主管、经理等管理职务 五、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，午休2小时；每月休息4-5天 六、工作地点 武汉三镇各商圈就近分配，家门口上班，通勤更便捷 贝壳找房平台品牌房地产公司，一家在房产行业深耕多年的专业中介公司，拥有丰富的房源信息、广泛的客户群体和专业的服务团队。凭借卓越的业绩和良好的口碑，我们已在本地市场占据重要地位。公司致力于为员工提供广阔的发展空间、优厚的薪酬待遇和完善的培训体系。 【联系我们】 如有疑问欢迎随时沟通，投递简历可优先安排面试，我们诚挚期待您的加入！

免费提供住宿新人享保护期首单有保障月入过万不是梦月休8天 准时下班无业绩压力 公司提供优质资源支持零基础入职 只需通过手机与客户沟通轻松实现月收入破万 不限学历不限经验团队氛围轻松融洽 我们拥有覆盖全武汉的房源资源客户主动联系你！ 新人享有两个月保护期 主管全程指导协助完成首单成交 入职即可享受全武汉范围房源租房中介费全免 公司持续提供资源支持资源支持资源支持！ 提成全额发放：例如客户通过你租赁4000元的房子到手即为4000元 【岗位职责】 1.公司提供全武汉区域房源，通过线上平台发布，并根据客户需求精准推荐匹配房源（客户主动咨询） 2.安排带看房流程，公司配备电动车外出时间灵活自主 带队看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，提成100%归属个人，租多少收多少 【薪资待遇以及福利】 1.月薪普遍8000-50000元（上不封顶）提成全部归个人（团队平均实收过万元） 2.公司免费提供电动单车使用端口费用报销 3.新员工入职即安排培训首月配发辅助订单安排专人带教不用担心无单可做 4.享受租房优惠政策入职后在全武汉范围内租房免中介费 5.设立月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者有机会参与利润分红 【工作时间】 上午09:00-18:00中午休息12:00-14:00 外出办公时间可自行安排使用APP打卡记录考勤 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单结算 单笔收入4500元以上部分提成100%全额发放

岗位职责: 1.根据公司提供的客户线索进行联络，接待来访客户并解答相关咨询，提供心理咨询服务建议，协助安排就诊流程； 2.负责线上及到店客户的接待与引导，推动客户签约，达成销售目标； 3.落实就诊前后的跟进回访工作，及时掌握客户需求，提升客户诊疗体验与满意度，增强客户忠诚度及推荐意愿； 4.协调客户就诊安排，对接医生或咨询师沟通治疗方案，向客户介绍诊所服务内容，制定个性化方案并促进成交； 5.参与治疗方案设计、团体活动等项目的研发与实施交付； 6.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，具备医疗、健康、教育行业背景，3-5年销售工作经验，有心理学学习经历者优先考虑； 2.气质良好，具备较强的主动服务意识与营销思维； 3.具备优秀的语言表达与人际沟通能力； 4.思维灵活，表达清晰，善于人际互动，富有亲和力。

1.入职即办理五险一金，享受定期团队建设活动，提供年度健康检查，法定节假日按国家规定支付三倍薪资。 2.负责门店内家电产品的销售工作，开展客户跟进，维护异业合作资源及设计师关系。 3.具备家电或家居建材领域相关工作经验者优先考虑。 4.年龄要求40周岁以下，综合素质突出者可适当放宽条件。

集团公司，全国75家直营校区，央视少儿频道合作品牌“香港现代教育”专注少儿英语培训21年 岗位职责： 1、预约并接待来访家长，为家长和学员提供教育咨询，并促成其报名学习课程； 2、邀约有意向的家长来进行试听课，做好客户服务，提高家长满意度，完成业绩目标； 3、入职后会有完善系统的专业培训，有教育行业或销售相关经验优秀考虑。 岗位要求： 1、大专以上学历，有爱心，责任心，亲和力强，喜欢小朋友； 2、较好的服务意识和沟通能力，较好的抗压能力及团队合作精神； 3、热爱且看好教育行业，愿与企业共同发展。 员工福利： 1）完善的五险一金保障 2）半个月带薪春节假期 3）系统专业培训 4）广阔的职业发展通道，公平的晋升机会 5）生日Party、节日福利 6）学历补贴、各种激励性奖金 7）员工旅游活动，各种团建活动，郊游踏青、集体文娱活动等 职业发展：教育顾问--储备干部--单位主管--战团经理--战团总监--地区总监--区域总监--区域总经理 薪酬结构：基本工资+到访奖金+绩效工资+提成+其他奖金 综合月薪：5000-10000

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到仙桃住工地15天330有人搞吗，9小时。

旅游业务员 1.年龄25~55周岁；2.有强烈的赚钱意愿、创业热情，肯吃苦、热爱营销事业者优先。主要销售旅游，基地游，旅游营销 招工人数:5名

旅游业务员 1.年龄25~55周岁；2.有强烈的赚钱意愿、创业热情，肯吃苦、热爱营销事业者优先。主要销售旅游，基地游，旅游营销 招工人数:5名

1.用公司指定账号，对接来京旅游的客户，沟通核心需求 2.按公司统一模板制作、调整行程方案（模板清晰易上手） 3.按流程推进成交，坚决不私单、不飞单 4.做好客户跟进记录，配合售前对接与必要售后协调

旅游副经理 1、1年以上旅游行业工作经验，有团队管理经验者优先；2、熟悉旅游线路设计、团队操作流程及相关法律法规；3、具备良好的沟通协调能力、服务意识和抗压能力。1、协助制定并执行景区/旅行社年度经营计划和营销方案；2、负责团队管理、服务质量监督及客户投诉处理；3、协调景区/酒店/车队等合作单位，保障团队接待顺利；4、参与市场推广、活动策划和渠道拓展工作。 薪资福利:1、提供住，购买社保，有节假日福利，粮期准 工作地址:开平市大沙镇群联村委会榄树角1号

岗位名称：磁器口讲解员；旅游接待员；揽客销售代表。 岗位要求：1.能够准确、生动、有趣地向游客讲解磁器口的魅力与价值。2.具有良好的语言表达和沟通能力，灵活应变。3.能接受户外工作，抗压能力强，具备主动销售能力。 薪资待遇：1.岗位学习期不超过7天，学习期内有资料或补贴。2.考核合格后，实习期补贴50元/天，实习期为一个月。3.实习期后，基本工资1800元/月（含全勤、餐补、交通费），另有讲解提成和二销提成。讲解场次每月不少于10场，工资发放不足2330元的，补足到2330元。讲解提成：单场讲解费根据不同情况有不同提成标准。二销提成：销售利润的70%作为提成。

新客户邀约：通过电话与潜在客户沟通，了解其具体需求，并邀请对方线下见面交流或添加微信保持联系 工作时间：早九晚五，周末双休，享受带薪休假

具有一年零售销售经验，有较强的学习能力和服务意识

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪3000+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

任职要求： 1、必须具备电商客服相关工作经验，无经验者请勿投递。 2、熟悉淘宝、拼多多等电商平台的操作流程与平台规则，通过旺旺及时响应买家咨询，有效引导客户完成站内下单交易。 3、打字速度较快，性格耐心细致，抗压能力强，具备良好的沟通能力与理解能力，能够妥善处理售前售后各类问题，逻辑清晰，工作踏实认真，情绪稳定，服从管理安排，注重团队配合，共同提升工作效率。 4、仅招聘可长期稳定工作的全职人员，需保证至少一年以上的在职时间，不接受短期或兼职应聘者。 岗位职责： 1、熟练掌握店铺商品详情，准确把握客户需求，运用恰当的沟通方式，专业且生动地介绍产品的特点与优势。 2、快速、准确、简洁、友好地解答客户在购物过程中提出的各类疑问，通过每一次细致周到的服务，树立店铺专业、可靠、值得信赖的良好形象。 3、在客户服务过程中如遇沟通困难或异常客户情况，应及时寻求同事或上级主管协助处理。 4、对订单信息进行及时、准确的备注，并第一时间通知仓库相关人员，确保发货环节无误，杜绝发错货现象。 5、在无客户咨询时段，应主动浏览并深入了解店铺在售商品信息，持续提升业务熟悉度。

杭州惠耳听力全国连锁店中高端助听器招聘销售代表，提供带薪培训 公司成立于1988年，现有连锁门店1700余家 薪资待遇： 1、试用期三个月，月薪4000元，考核通过后正式转正； 2、转正后收入由底薪加提成构成（含销售提成与绩效奖励），综合月收入约4000-9000元； 3、入职即按规定缴纳五险； 4、享有年终奖、带薪年休假、高温补贴、年度分红及节日特别福利； 5、提供系统化线上线下培训，配备专人指导带教，培训合格者颁发证书，支持考取国家认证的助听器验配师资格； 6、工作时间：8:00-17:00，试用期每周可调休一天，转正后每周享两天休息，节假日按公司统一安排轮休； 7、全国布局超1700家门店，企业持续稳健发展36年，行业属于听力康复领域，福利完善，职业发展路径清晰，适合长期稳定从业。 招聘要求： 1、年龄30-40周岁，高中及以上学历，熟悉本地及周边乡镇情况，愿意在岗位上长期深耕； 2、优先考虑有零售销售或市场推广经验者，能全职投入工作（无销售背景或兼职多份工作者慎投）； 3、具备良好服务意识和沟通能力，性格积极乐观，踏实肯干，有团队协作精神，热爱听力健康服务事业 工作内容： 1、负责客户接待、助听器产品推介、销售及售后支持，完成日常门店运营事务； 2、开展新老客户关系维护，执行门店经营管理，完成每月销售数据统计； 3、承担城区及乡镇市场的定点宣传任务，参与市场拓展与日常维护工作 工作地点湖北省仙桃市仙桃大道青青家园一期南门惠耳听力助听器 联系电话***********微信同号

新客户邀约：通过电话与潜在客户沟通，了解其具体需求，并邀请对方见面交流或添加微信保持联系 工作时间：早九晚五，双休，带薪休假

福利待遇： 1.入职即办理五险一金 2.底薪范围2200元-5200元（浮动底薪） 3.享受国家法定节假日带薪休息 4.定期组织团队建设活动 5.每月提供丰厚激励实物奖励及季度旅游激励方案 6.百度集团旗下金融业务专业企业 7.为新员工提供系统岗前培训 人员要求： 1.具备高中或同等及以上学历 2.有相关工作经验（如银行ipc客户经理或信贷领域从业经历者优先） 3.能够吃苦耐劳，具备责任心、执行力强，工作踏实认真 4.个人信用记录良好 工作职责： 1.负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2.开展客户前期风险调查与评估 3.进行老客户定期回访与关系维护 4.收集并反馈市场及客户需求，助力产品优化升级 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首贷提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

招聘销售客户经理10人 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金 2.底薪2200元-5200元（浮动底薪） 3.国家法定节假日带薪休息 4.定期组织团队建设活动 5.每月享有丰厚激励奖励 6.新员工享受岗前系统培训 人员要求： 1.具备高中及以上学历 2.有相关工作经验（如银行IPC客户经理或信贷领域从业经历者优先） 3.能吃苦耐劳，具备责任心、执行力强，工作踏实积极 4.个人信用记录良好 工作职责： 1.负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2.承担客户前期风险调查与评估 3.开展老客户回访及日常维护 4.收集并反馈客户需求，协助产品优化调整 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首贷提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

新客户邀约：通过电话与潜在客户交流，了解其具体需求，并邀请对方线下沟通或添加微信进一步联系。工作节奏轻松，无过高业绩压力，注重有效沟通与服务体验。 工作时间：早九晚五，每周双休，享受带薪休假

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、以多家律所法务为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。