岗位职责： 1. 管道系统及非标零件设计：承担工艺配管方案设计、设备布局图绘制、三维建模以及ISO图、平面布置图等相关图纸编制，确保符合API、ASME等国际行业规范。能主动完成主管交办的管道设计以外的非标件设计任务，并参与项目技术监督工作； 2. 项目协调与技术支持：按上级安排参与项目对接、实地勘察、技术方案拟定及问题处理，与生产部门、供应商沟通技术参数，协助解决安装与调试过程中的技术障碍； 3. 规范应用与标准执行：熟悉管道焊接、安装与检测相关标准，掌握国内外通用规范（如API、ASME）及国家规范要求，保障设计方案满足安全与环保准则。 任职要求： 专业背景：给排水工程、油气储运、化学工程、暖通空调、热能与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业大专及以上学历，具备良好的管道设计与工程力学理论基础，通过大学英语四级（本科）或六级（研究生）者优先考虑。 工作经验：具有1年以上管道深化设计经历；1年以上非标零部件开发经验；有环保工程、海洋工程、石化、水处理等化工类项目实践者优先。 技能要求：熟练操作AutoCAD、Office办公软件，会使用至少一种三维设计软件（精通SolidWorks者优先），具备较强的实践应用能力与持续学习意识。 福利： 1. 提供食宿，缴纳五险一金； 2. 享有生日、节日福利。

薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28一小时，两个月左右 直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗4300底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8500-9500左右 岗位职责：设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等 【福利待遇】： 1、免费提供早中晚三餐，设有川菜、湘菜、粤菜等之外，为迎合南北饮食差异，饭堂有米饭、面条、水饺馒头、面包牛奶水果等； 2、免费提供住宿、电梯宿舍，洗衣房、24小时热水供应、独立阳台及卫生间、标准4人间空调房、宿舍有无限WiFi覆盖、； 3、免费提供工作服、工作鞋各两套/年； 4、正式员工享有国家法定假11天享有工伤假、婚假、丧假、产假

绵阳河边京东方招聘产品检测、设备操作调试维护岗位 #210-242一天的高价小时工综合工资5500以上+有稳岗奖励和推荐奖励+包吃包住 1、要求：18—40岁（男女都可以参加面试），两班倒，会使用电脑鼠标，认识26个英文字母，，无纹身，体内不带金属。 2、岗位：产品检测，设备自动化调试，维修，操作机台） 3、#工资待遇：210一天加餐补242一天，综合工资5500以上，补贴32元/天，住宿免费，水电费平摊，面试完当天可以安排住宿。

本公司主要是从事钢铁冶炼，主要工作是对电炉炼钢与连铸设备日常维护保养，但前提要电焊气割技术要过硬！责任心强能吃苦耐劳！年龄要求在五十以内，详细可以微

我们正在寻找一位经验丰富、富有创新精神的隧道机械工装设备研发工程师。您将作为核心技术人员，负责针对铁路、高速公路、水利工程等隧道施工场景，进行新型、高效、智能化工装设备的研发、设计与优化。您的目标是通过技术创新，提升隧道施工的机械化、自动化水平，保障施工安全、提高工程质量与作业效率。 主要职责 1. 市场需求与技术调研： 深入隧道施工一线，了解铁路、高速、水利等行业的不同施工工艺，对工装设备的需求，收集现场问题，分析行业发展趋势。 2. 主导或参与新型隧道专用工装设备的立项、概念设计、详细设计和开发工作。 3. 运用机械设计原理，完成设备的总装图、部装图及零件工程图设计。 4.熟练运用三维设计软件（如SolidWorks, Pro/E, CATIA等）进行建模和仿真分析（如有限元分析FEA、动力学仿真等），确保设计的可靠性与合理性。 5.负责液压、电气、控制系统的集成设计或与相关工程师协作完成。 6.技术文件编制： 编写设计计算书、产品说明书、试验大纲、生产工艺指导书等全套技术文档。 7.样机试制与试验： 跟踪指导样机的制造、装配、调试工作，组织进行现场工业性试验，分析试验数据，解决试制过程中的技术问题，并完成产品优化迭代。 8.现有产品改进： 对现有隧道工装设备进行技术升级、性能提升、成本优化和故障诊断，提高产品竞争力。 9.技术支持与协作： 为生产、质检、销售和售后服务部门提供必要的技术支持，并与外部供应商、科研院所进行技术交流与合作。 任职资格 必备要求： 1. 学历与专业： 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、机电一体化、工程机械等相关专业。 2. 工作经验： · 具备 3年以上 工程机械、非标自动化设备或特种装备的研发设计经验。 · 有隧道施工设备、矿山机械或相关工装设备研发经验者优先。 3. 专业技能： · 精通机械原理、材料力学、液压与气压传动、机械制造工艺等专业知识。 · 熟练使用至少一种三维CAD设计软件（如SolidWorks, UG/NX, CATIA, Pro/E）。 · 了解有限元分析（FEA）方法，并能使用相关软件（如ANSYS, Abaqus）进行结构强度、刚度校核。 · 具备基本的电气控制和自动化知识，能够理解PLC控制逻辑。 4. 核心能力： · 出色的分析问题和解决问题的能力，具备创新思维。 · 良好的沟通协调能力和团队合作精神。 · 能够适应短期出差，深入施工现场进行技术调研和支持。 优先考虑： 1. 熟悉隧道施工工艺流程（铁路、高速或水利行业均可）。 2. 有成功主导或核心参与完整新产品研发项目并实现产业化的经验。 3. 具备项目管理基础知识，能够把控项目进度和质量。 4. 在智能化、无人化施工装备领域有相关研究或项目经验。 四、 我们为您提供 1. 薪酬福利： 具有行业竞争力的薪酬体系（具体面议），丰厚的项目奖金、年终奖、五险一金、带薪年假、定期体检、交通及通讯补贴等。 2. 职业发展： 清晰的职业发展双通道（技术专家通道/管理通道）。 3. 企业文化： 扁平化的管理结构，开放、协作、创新的技术氛围。 如果您对挑战充满热情，并希望在中国基建的宏伟蓝图中留下自己的印记，我们诚挚地邀请您加入我们。

1. 负责半导体设备模块的机械结构方案设计及核心零部件的选型确认； 2. 承担机械结构相关的仿真分析工作； 3. 根据项目实际需求编写技术方案文档，并参与设计评审流程； 4. 完成模块化设计输出及相关生产所需技术资料的编制； 5. 在新产品装配与调试阶段，负责相关模块问题的排查与闭环跟进； 6. 在新品客户端验证过程中，主导相关模块异常问题的处理与持续跟进； 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2. 具备2年以上半导体设备或自动化设备领域相关工作经验； 3. 曾参与或独立承担不少于2个新产品的机械开发项目； 4. 熟练掌握常用设计软件（涵盖机械设计、运动仿真、热力学分析等）； 5. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，以及较强的创新与持续优化能力。

岗位职责： 1、承担新产品的研发与结构设计工作。 2、根据项目任务书及技术协议要求，完成机械图纸的设计与输出，满足客户产品需求。 3、在产品制造过程中提供必要的技术支持与指导。 4、回应客户技术咨询，针对实际问题提出优化方案。 5、持续提出技术改进措施，巩固并提升企业技术水平与核心竞争力。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2、具备3年以上机械类产品设计工作经验。 3、掌握常用金属材料特性及相关加工工艺知识； 4、能熟练使用AutoCAD、Solidworks等设计软件开展产品开发任务； 5、具有较强的责任意识和良好的团队合作能力。 薪资待遇根据机械设计相关经验年限，结合面试综合评定，岗位级别与发展空间可面议。 入职即缴纳五险一金，按全额工资基数缴纳，享有餐补500元，提供住宿，双休，标准8小时工作制，加班另计加班费，通讯补贴，项目奖金（转正后发放），年终奖，技术立项奖励，专利奖励。

① 参与高端工程机械产品研发，接触前沿技术与创新项目 ② 完善的技术培训体系与晋升机制，助力个人能力持续提升 ③ 提供具有竞争力的薪酬待遇，包含保险、年终奖金及项目提成 二、岗位职责 1、产品研发： ① 协助开展新产品需求调研、可行性评估与方案设计，参与技术论证和评审工作。 ② 负责产品结构设计及液压/电气系统优化，输出完整的设计图纸与技术文件。 2、项目推进： ① 制定个人研发计划，跟进项目进展，及时反馈技术难点并提出优化建议。 ② 配合项目经理完成样机试制、测试验证与设计迭代，保障项目按期交付。 3、技术支持： ① 为生产环节提供技术支撑，解决制造过程中的工艺与设计问题。 ② 参与编写产品说明书、操作手册及相关售后资料，协助市场与客服团队工作。 4、合规与保密： ① 严格执行行业标准（如GB/T、ISO等）及企业技术规范，确保设计满足安全与质量要求。 ② 签署保密协议，保护公司知识产权，不得泄露技术参数、设计方案等敏感信息。 三、任职要求 1、学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、工程机械、机电一体化等相关专业。 2、工作经验：3年以上工程机械领域研发经验，具备液压系统、电机控制或结构设计实际案例者优先。 3、专业技能： ① 技术知识：掌握工程机械核心原理，熟悉液压传动、电机控制、机械结构设计（如齿轮传动、轴承选型等）。 ② 了解行业主流技术标准（如液压系统ISO标准、电气控制CE认证要求）。 4、工具应用： ① 熟练使用至少一种三维设计软件及二维制图工具。 ② 能熟练操作Office办公软件（Excel数据处理、PPT方案汇报）。 5、职业素养： ① 学习与创新：关注新技术发展，能快速掌握行业前沿动态，具备独立分析和解决复杂技术问题的能力。 ② 团队协作：具备良好沟通能力，可与跨部门团队（生产、质量、销售）高效协同。 6、英语能力：具备阅读英文技术资料能力者优先（如国际标准、海外竞品报告）。 四、薪资待遇 - 年薪：基本保证12–15W（能力突出者可根据实际情况定薪，含绩效奖金+项目激励），一年后纳入绩效考核，上不封顶 - 福利：年终奖、节日福利、技术培训、免费食宿、购买社保、良好晋升通道

岗位职责： 1. 技术统筹：主导AMHS核心设备（Stocker/OHT/换电站）的机械结构设计，牵头机械设计团队，全面负责AMHS产品机械方案的设计与持续优化，确保设计方案符合功能实现、成本控制及质量标准； 2. 研发硬件设计：开展AMHS系统硬件层面的成本评估与风险管控，与项目负责人对接明确产品设计需求及成本指标，提出可行的结构改进策略，并组织完成相关技术资料编制； 3. 审核与管控：负责设计文档、测试报告、3D/2D工程图及BOM清单的撰写与审核，持续更新设计模板与标准化作业流程，主导加工供应商的技术沟通与来料质量验收工作； 4. 模块化开发：牵头构建结构模块资源库，推进产品结构的模块化设计进程，提升设计复用率与整体开发效率； 5. 标准化与验证：依据项目实际需要进行非标产品设计，涵盖技术参数确认、结构开发、样机调试及迭代优化，保障最终性能满足客户应用要求； 6. 协同技术支持：配合电气团队完成机电联合调试，解决现场安装过程中的技术问题，支持方案团队完成整体解决方案的制定与输出； 岗位要求： 1. 硬性条件： a. 具备8年以上自动化物流系统设计背景，曾主导AMHS/立体仓库/AGV等同类项目，且拥有3年以上AMHS或半导体设备领域团队管理经历； b. 熟练掌握SW、CAD软件操作，了解SEMI规范及洁净环境设备设计要点； c. 熟悉产品开发全流程、制造工艺环节及质量管理体系要求； 2. 核心能力： a. 精通机构设计、部件选型、力学计算及有限元分析，掌握常用材料特性、表面处理方式与机加工艺，具备良好的成本控制思维； b. 能够承受高强度工作压力，接受阶段性出差安排； 具备团队管理实践者优先：有指导3-5人机械设计团队经验者，可直接参与机械设计主管/经理岗位面试

工厂技术岗·设备维护技术员，保底8000元/月，包吃包住，带薪培训，新手可投、无经验可学，当天面试、当天上岗，技术岗高薪稳岗，年初赚钱首选! 核心亮点:名额紧张!年初急招技术岗缺口大但招满即止，优先录用不挑人，保底8000元/月打底，综合薪资8000-12000元，多干多赚、技术越硬薪资越高，无套路、不压薪，适合想学技术、找稳岗、拿高薪的求职者! 岗位职责:技术岗轻松上手，新手可学，年初急补人，不用经验也能快速入门 核心工作:负责工厂生产设备日常巡检、定期保养，排查设备常见小故障、紧固零件、更换易损部件，协助工程师完成设备调试与维修，记录设备运行及维护台账，流程标准化，无复杂操作。 岗位优势:以维护、巡检为主，无重体力劳动，车间环境整洁安全，长白班为主，两班倒可选，不用熬夜，新手有专人带教，慢慢学技术、稳步涨薪资。 新手专属保障:带薪培训3-7天，资深技术师傅1对1带教，从设备认知、工具使用到故障排查，手把手教学，无需设备维护经验、无需专业背景，踏实肯学就能快速上岗，年初急招，放宽录用标准! 薪资福利(年初专属，技术岗优选 薪资:保底8000元/月，无业绩压力，旺季加班1.5-2倍时薪，全勤奖500元/月，技术津贴300-800元/月，多劳多得，工资每月准时发放; -食宿:包三餐(2荤2素1汤，管饱可加饭)，4--6人间宿舍(空调、独立卫浴、WiFi、书桌齐全)，水电费全免，零生活成本，年初赚钱纯落袋; - 保障:年初入职即享贴心福利，节日福利、高温补贴齐全，，年度免费体检，岗位稳定，可长期发展、可晋升，适合长期深耕技术的求职者; -优势:技术岗稀缺，晋升通道清晰(技术员一高级技术员一设备主管)，学会技术终身受益，长白班为主，工作轻松，不用熬夜，年初急招，入职门槛低。 招聘要求:18-48周岁，男女不限，学历不限，有无经验均可;动手能力强，对设备维护有兴趣、愿意学

工作类容：移动通信线路放线施工 工作地址：四川省巴中市巴州区

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

人性化管理，每周能预知1000 年龄16-45岁，男女不限，身体健康即可 （工作简单好上手，一点都不复杂） 工资待遇 28元/小时，280元/天，保底7000以上 工作时间 8:30-17:30，加班到20:30 吃住 包吃包住，水电费平摊（4人间，设施齐全，干净卫生） 工作内容 组装、包装，普工，操作工，质检等 要踏实上班的，少爷公主不要

广元市巴中市巴州区招建筑扩大劳务承包，总面积:8.3万建筑平方，中建总公司的活，资金到位，总产值:3.5个亿，现需要有实力的老板，做劳务扩大。非诚勿扰，串串不要。。。

巴中市巴州区招砖

机械专业人员 大专生以上文凭，应届生 薪资福利:面议 工作地址:扬州江都区郭村镇塘头繁荣路10号

岗位职责： 1.负责工厂内慢走丝设备的日常操作、运行监控与基础维护，确保生产流程稳定高效 2.按照工艺要求完成设备启停、参数调整、工件装卸及简单故障识别与报修 3.配合技术人员进行设备调试、换模、保养及5S现场管理，保持作业区域整洁安全 4.如实填写设备运行记录、点检表及交接班日志，及时反馈异常情况 5. 严格遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，参与班组安全培训与应急演练 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂设备标识与操作提示 2.无经验要求，欢迎踏实肯学、责任心强的新人，公司提供岗前带教与技能培养 3.身体健康，能适应车间环境（含噪音、油污、站立作业等），服从生产调度安排 4. 具备团队协作意识和基础沟通能力，无不良职业记录 5.持有相关特种作业操作证（如叉车证、焊工证等）者优先考虑

165cm以上，，18-45岁，五险一金，包吃住

1.能看懂机械图纸，熟练使用各种工具 2.了解机械加工工艺，按图精准高效的进行工装零部件的装配 3.有非标机械设备调试经验/生产流水线调试经验 4.吃苦耐劳，责任心强 5.有团队意识，服从上级安排 6.能接受出差

对模具熟悉，沟通能力强，会审模具图，最好从事过模具制造行业

招聘：模具钳工-白班-包工作餐 薪资：8千-1.2万 岗位职责： 1、负责汽配行业模具的装配、调试与维护工作。 2、根据图纸和技术要求，独立完成钢板模、铸造模的制作与修配。 3、解决模具生产过程中的技术问题，确保模具精度和使用性能。 4、配合生产部门进行模具试模及优化改进。 岗位要求： 1、3年以上汽配行业模具钳工经验，熟悉模具结构及加工工艺。 2、会操作机加设备，摇臂钻、平磨、车床等，具备独立装配钢板模、铸造模的能力。 3、能准确解读机械图纸，具备模具维修和故障排查技能。 4、工作细致，责任心强，适应生产现场高强度作业环境。

新能源汽车焊工 上班可以带手机！不穿无尘服静电衣！ 员工待遇：小时工28元/小时，正式工月保底8000左右 包工作餐 发薪日 每月15号 基本要求：18-53岁男女不限； 【招聘岗位】：操作工，焊工，普工 【工作内容】：线束，质检，钣金，喷漆，操作工，质检，组装，焊工， 【工作时间】：8.30-17.30 【吃住情况】：包吃住

焊工 会看一视角和三视角的图纸，有焊工证和五金钣金工作经验者优先，有焊工证及工作经验者，年龄可放宽，能吃苦耐劳，年龄45岁以下 薪资福利:面议 招工人数:10人

招零时夜班冲碗两位、位置：华里金谷发休闲会所旁、

电工 三班倒、单休 薪资福利:6－7k / 工作地址:南江工业园南江大道14号

今天环城找机修加班

招机械维修/保养保养，维修

储备技术员 1.年龄：20~35周岁；2.学历：大专及以上学历，机械相关专业优先；3.工作经验：应届毕业生无需工作经验，非应届毕业生需1~3年非标设备维护经验；4.吃苦耐劳，可配合加班，适应白/夜班两班倒。1.操作机台及维修、产品检验；2.标准作业流程执行；3.日常工作区域5S执行；4.完成日常工作及上级领导的安排。 薪资福利:5000~7000元/月 招工人数:20人

、负责公司设备的管理，故障诊断和排除； 2、调试、维护设备； 3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决。 5、协助技术部解决技术问题。 任职资格： 1、大专以上学历； 2、具备3年以上维修工作经验； 3、具有良好的服务意识，工作认真负责； 4、较强的事故判断和处理能力，动手能力强。 5、会电焊切割，了解编程。 6、年龄35-55岁 工作时间：白班

本厂因生产需要，现急招： 打油工2-3名 - 年龄：18-45岁，能吃苦耐劳，服从安排 - 工资：计件，多劳多得 - 长白班，包吃，待遇从优，工资准时发放 有意者请直接联系： 电话：陆小姐：