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湖北随州常越新能源装备 新厂区招聘二保焊 管理层全换 放心来 新管理层 事少活多 稳定来薪 招聘要求： 1、年龄：18-52周岁、焊工要求持焊工证（应急管理厅IC卡）没有也行。 2、二保焊：①技术要求熟练；②单道，一次成型。③工艺美观。④会点焊，倒流焊。 薪资待遇： 1，小时工焊工：30+2/时，月薪保底8000，上至1W+ 加班32元/小时 2，正式工焊工：底薪：（5000-6800）＋岗位补贴＋绩效奖金＋加班费。月薪保底8000，上 至1W+ 加班25元/小时 入职五险一金 工作时间： 1，8:00-20:00，半月倒一次班 。上14天休两天倒班

招聘：京山轻机招起重机维修工一名，月薪5000，求职热线：

招聘：产康美容师4-10k（包吃+年终奖+话补） 薪资：3000-10000元/月 有一定美容院工作经验优先

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工作职责： 1、生产管理与协调 统筹冲压、包装班组的生产计划实施，拆解每日/每周生产任务，确保订单准时完成； 调配设备、物料及人力等资源，及时解决产线瓶颈问题，提高设备综合效率（OEE）。 2、设备操作与工艺把控 负责冲压设备（如冲床、模具）的调试、参数设置及工艺改进，确保冲压件精度与产品良率； 监控包装线设备（如封口机、贴标机）运行情况，持续优化包装作业流程与作业效率。 3、团队管理 组织班组人员排班安排、技能培训与绩效考核，建设多技能员工队伍，提升整体作业能力； 落实安全责任制度，监督员工执行标准操作规范及6S现场管理要求。 4、质量控制与异常处理 跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量状况，牵头开展不良品原因分析并推动改善； 快速处置设备突发异常（如模具故障、包装机堵料），组织应急维修并记录根本原因。 5、成本与效率优化 控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标，推进节约成本、提升效率的相关举措； 提出设备自动化升级建议，降低人工依赖，提高生产线智能化程度。 6、跨部门协作 协同工艺、维修、仓储等部门，优化冲压工艺设定及包装仓储衔接流程； 定期汇总并汇报生产数据（如人均产出、停机频率）及改善成果。 任职要求： 中专/大专及以上学历，机械、机电类相关专业； 3年以上冲压或包装设备工作经验，具备1年以上团队管理经历，有锂电池行业背景者优先； 熟练掌握模具调试与设备保养技能，了解常用生产管理工具及ERP/MES系统应用，持有操作证或电工证者优先考虑； 执行力强，能适应轮班作业和快节奏工作环境，具备良好的沟通协调能力、领导力及抗压能力。

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汉峪需要一个汽割工。

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岗位名称：普工（开注塑机、焊接外观检货、削毛边手工活等）； ，；2.能够适应工厂环境，包括独立工位、空调车间和空调宿舍等；3.岗位职责包括操作注塑机、焊接外观检货、削毛边手工活等，全坐班工作。 薪资待遇：小时工资：20元/小时；包吃住标准：20元/天（早餐4元，中晚餐各8元）；月收入：7000元左右；工期要求：工作期限3个月以上，可长年做；工厂放假时间为年前年后共12天，需要回家的员工可另请假3天左右。

荆门招聘信息如下 1：荆门汽车厂，白班20，夜班21元每小时，做汽车总装，焊装，涂装，冲压等，限工18到40岁内，（22岁内需提供三个月银行流水）身高165以上，识字，无案底，两班倒，包工作餐包住，月薪6000到6500。 荆门极兔工人18到55岁，工人18到52岁，主要快递分拣等，白班4500左右，夜班5000左右，月休3天，包吃住。 3：永创鑫正式工男女不限，主要做线路板，18到45岁内，包吃住，岗位轻松简单，6部冲切，，月综合工资5000+，也可周结，周结白班17，夜班18元每小时。 4：航特一部，，，两班倒，浇筑，全检，机加，自动化，清洗等，餐补4元每餐，补两餐，试用期5000到6000，试用期后6000到10000。航特二部长白班45岁以内，男女不限 5：荆门食品厂，周结工资190一天，包吃住，主要做豆浆粉打包，上料等，，18到45岁内，无纹身，无案底，两班倒，月薪5000到6000元，每周六发上周工资，每月50元住宿费，。。

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自编自操。

岗位名称：叉车工；焊工；钣金工；返修工；喷漆工；模具工；手修工；路试员。 岗位要求：1.高中或中专以上学历。2.部分岗位需持证上岗（叉车工、焊工）。3.特定岗位需具备相关行业的经验（返修、钣金、模具）。 薪资待遇：综合月薪为55006500元，具体薪资视技能水平及工作经验而定。实行大小周休息制度，每月休息6天，休息时间根据生产计划灵活安排。