1.我有集：测绘、勘察、监理、造价、设计、规划等多板块资质于一体的公司，我的项目地点以珠三角为主。现招测绘业务合作人（非打工），承包合作，按约定比例合营本公司的测绘类业务。 2.合作人要求：A.年龄58岁以下，5年以上测绘经验，持测绘工程师证（中级）或以上职称，能独立编制测绘图纸、审核测绘报告；B.合作人有能力组建并领导3-5人的测绘团队，熟悉新型的测绘仪器(包括无人机、无人船),胜任常规的工程测量、界线与不动产测绘、摄影测量与遥感、地理信息系统工程等，适应珠三角地区的测绘任务；C.合作人的常住地在中山、珠海、江门、阳江、佛山、东莞、广州、惠州、深圳为佳；D.合作事项面议，非诚勿拢！

深圳市观澜区施工招临时工测量员/测绘员/放线(测量员) 测量观湖园别墅外墙 带测量工具 施工地址：观澜观湖园 工期：12月5号——8号 需要3人 测量员临时工250-300一天，要有证，自带设备工具

汕尾市陆丰市招测量员/测绘员/放线

珠海市金湾区招测量员/测绘员/放线

测量员，负责测量检测项目

深圳市宝安招——水利项目——测量员/测绘员/放线

东莞市招测量员，一个门面房测量尺寸，50-60平方，150元，今天出尺寸

主要工作任务：协助项目负责人、组长完成地形测量、地下管线探测。 薪资待遇： 辅助技术员4000-5000元； 技术组长6000-8000元； 项目负责人出基本工资外按产值计算奖金提成。 买广州社保（五险）； 每月15日发放工资。 宿舍有空调洗衣机热水器冰箱，套房单人间。 有驾驶经验者优先。 注：我司为分公司，应聘者一切待遇及工作均由分公司负责。分公司约六个人，管理灵活，介意公司规模的勿扰[抱拳]

深圳市龙岗区易居门窗招门窗安装和测量，主要做家装断桥门窗的测量和安装，入户大门的安装和测量，厨卫门，阳台门窗，需要有门窗测量和安装经验的大师傅，有安装工具者优先

韶关市乳源瑶族自治县招测量员/测绘员/放线

中山沙溪 炒锅一名7000 部长2名 服务员2名 洗碗一名，工资面议 每月休三天，宿舍近，过年不放假，联系

石岐东区招上什大位一名，具体福利打电话李厨

中山大涌君好农家菜招水台师傅炒更一名，-，3天，要懂得起鱼片，起鸡肉，300元一天，有意者联系

‼⚠ 招兼职，招兼职！ 中山市三乡镇加路仕餐厅因发展需要，现招聘2名兼职服务员，，年龄20～35周岁，要求有一年以上工作经验。 【工资待遇】18元/小时 【工作时间】 18:00～22:00 （月休4天，其它面议，♦长期兼职，短期勿扰♦） 地址：三乡雅居乐酒店一楼加路仕餐厅 联系人：林小姐 电话：

中山横栏，炒锅师傅多名，6800/7000，小靓仔打杂的，多名，3500/4500，烧烤多名6800/7000，一个月两天休，，泽哥

岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等;2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性; 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求: 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书; 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护; 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神; 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。 修改

岗位内容： 1.进行测量的前期准备，如现场勘测、数据处理等； 2.使用测量仪器进行现场测量，并保证测量精度和可靠性； 3.编制测量报告，对测量结果进行分析并撰写简明易懂的技术文档。 任职要求： 1.具备测绘测量初/中/高级工程师职称证书； 2.精通各种测量方法及常用仪器设备的使用和维护； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。

测绘工程大专以上毕业，吃苦耐劳，能操作基础仪器，独立写报告，或者在公司的协助下完成报告

市政管网雨水、污水管道测绘体检，会用CCTV、QV、GPS等

品质部三坐标测量员 熟悉使用三坐标测量设备及其它测量工具(卡尺，千分尺，高度尺，硬度计，纹/针规等)，会使用CAD与UG软件的基本操作，可接受两班倒。负责产品的三坐标测量工作 薪资福利:包吃包住、具体面议。 招工人数:1名

招聘岗位：结构工程师 岗位职责： 1、负责新产品结构设计工作，涵盖塑胶与钣金件设计、电气元件选型、BOM成本分析，并输出对应技术文档； 2、组织并参与新品开发各阶段评审，主导结构可靠性测试，解决安全规范、用户体验及生产可行性等相关问题； 3、牵头整机结构风险评估、测试验证、问题闭环管理，并持续优化设计中的不足； 4、跟进新品试产及首批量产过程，主导处理各环节中出现的技术难题并推动闭环； 5、配合完成产品认证流程，协助专利撰写及新产品开发各阶段技术资料的整理与归档。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景，熟练掌握PRO-E/Creo、CAD等设计建模软件及常规办公软件； 2、熟悉塑料模具、常用塑胶材料及其成型工艺，了解钣金加工模具、材料特性及相关制程，具备五年以上家电类产品结构设计经验，熟悉家电安规要求，有小家电行业经验者优先； 3、具有良好的沟通协作能力、项目推进能力、抗压性，以及较强的责任意识和团队精神。 薪酬福利： 月薪、项目奖金、年终奖等，综合年薪25-30W+，具体待遇可面议

招聘：工程测量员1 薪资：8000元以上/月 1、建筑工程专业大专以上学历，；2、熟练使用水准仪、全站仪、GPS等测绘仪器，有6年以上工作经验；3、有强烈的事业心和责任感，敬业爱岗、廉洁自律、具有良好的团队合作精神，较强的工作能力和沟通能力，4、须有能独挡一面的能力。

品质部三坐标测量员 熟悉使用三坐标测量设备及其它测量工具(卡尺，千分尺，高度尺，硬度计，纹/针规等)，会使用CAD与UG软件的基本操作，可接受两班倒。负责产品的三坐标测量工作 薪资福利:包吃包住、具体面议。 招工人数:1名

岗位职责： 1、全面负责监理项目的统筹管理，确保工程在质量、进度与安全方面达标； 2、编制监理方案及具体执行细则，组织团队开展项目监督与成效评估； 3、与业主、设计单位及施工单位保持高效沟通，协调处理实施过程中的各类问题； 4、指导并监督监理人员工作，持续提升团队专业水平与执行效率。 任职要求： 1、具备扎实的工程监理实践经验，熟知相关法律法规及行业规范； 2、具有良好的领导才能和团队管理技巧，能有效推动团队完成既定目标； 3、具备优秀的沟通与协调能力，善于在多方协作中达成共识； 4、风险预判意识强，具备应对复杂工程问题的分析与解决能力。

招聘：工程测量员3 薪资：8000-11000元/月 职位详情： 1、建筑工程专业大专以上学历，；2、熟练使用水准仪、全站仪、GPS等测绘仪器，有6年以上工作经验；3、有强烈的事业心和责任感，敬业爱岗、廉洁自律、具有良好的团队合作精神，较强的工作能力和沟通能力，4、须有能独挡一面的能力。

1、统筹生产、采购、计划、技术、船务等职能部门的日常运营事务。 2、协调公司内部各相关部门与客户之间的运营沟通及协作事宜。 3、组织并主持周度、月度、季度及年度各类运营工作会议。 4、牵头项目部与海外现场安装环节的技术对接与统筹安排。 5、制定并推进所辖区域年度经营战略及发展规划的落地实施。 6、具备采购、计划、生产、设计、船务等相关领域的管理与运营背景。 7、完成上级领导交办的各项临时性策略任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，建筑类相关专业优先。 2、熟练掌握英语的读、写、说能力。 3、具有10年以上境外幕墙门窗生产运营企业的从业经历。 4、工作态度严谨，责任心强，执行力高，能够积极配合工作调配。

诚聘：试配员，2名 任职要求： 1、年龄20-35岁，大专以上学历优先。 2、会电脑、熟悉混凝土原材料的检验和试配的优先； 3、吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队合作精神； 4、有相关职业资格证书者优先。 待遇：综合薪资8500元左右，入职买社保、不包住、有餐补、全勤、年假、节日礼品等福利。三和大站，发粮准时，发展空间大，欢迎您的加入。 面试地址：中山小榄镇同兴东路63号三和集团总部一楼（面试需持身份证和学历证书） 联系电话：（，加好友备注“姓名+应聘的岗位”。） 我们将尽快安排面试，期待您的加入！

诚聘：试配员，2名 任职要求： 1、年龄20-35岁，大专以上学历优先。 2、会电脑、熟悉混凝土原材料的检验和试配的优先； 3、吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队合作精神； 4、有相关职业资格证书者优先。 待遇：综合薪资8500元左右，入职买社保、不包住、有餐补、全勤、年假、节日礼品等福利。三和大站，发粮准时，发展空间大，欢迎您的加入。 面试地址：中山小榄镇同兴东路63号三和集团总部一楼（面试需持身份证和学历证书） 联系电话：（，加好友备注“姓名+应聘的岗位”。） 我们将尽快安排面试，期待您的加入！

【工作地点】中山市横栏环镇北路27号粤力创新产业园 岗位职责： 1.负责项目统筹，承接新产品战略规划，推动实现从0到1的高效落地，确保部门关键目标顺利完成。 2.负责团队建设与管理，设定团队发展方向与运作机制，对核心绩效指标（交付达成率/客户满意度）负责，持续优化研发效能。 3.主导全周期交付流程，涵盖新品立项、需求分析、技术方案设计、试产验证至批量生产各环节，协调资源突破瓶颈，保障产品按时保质上线。 4.构建技术研发体系，制定标准化模块与设计准则，支持产品快速迭代升级；系统化整理技术文档，协助生产端落实可制造性设计（DFM）。 5.推动团队能力提升，建立人才发展机制，组织实施培训与绩效评估；为项目执行提供资源配置、风险预判及过程监督支持。 6.强化跨部门协作与技术创新，对接产品团队及B端客户需求，闭环处理技术问题；探索前沿技术与工艺应用，提前布局产品技术储备。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、材料、工业工程等相关专业； 2.具备5年以上小家电、照明灯具或小夜灯制造企业技术研发经验，有1年以上团队管理经历；熟悉项目运作模式，了解照明或小家电行业动态，拥有国内头部照明企业工作经验者优先。 3.具备从0到1主导多个品类新产品成功上市的实际案例；精通研发全流程管理（从需求输入到量产输出）；熟悉工厂协作机制及生产工艺流程；