年龄要求：25-50岁 不限学历，不限文化 【订单类型】月嫂预定 【服务内容及要求】性格温和好相处，有爱心耐心，责任心强，爱干净，好沟通 【服务地址】新都 【服务价格】19800/52天（节假日带薪休假） 【订单类型】住家月嫂 【服务地址】成华区 【要求】经验丰富勤快踏实不计较 (工资】13980/26天 【【订单类型】住家月嫂 【服务地址】青白江 【要求】会月子餐，勤快不计较 【到手工资】11980/26天到手工资

高端月子中心月嫂8000（直招包吃住） 岗位职责 1. 专注0-28天新生儿日常照护，精准完成换尿不湿、奶粉冲泡喂养、拍嗝、衣物更换等基础护理工作，确保宝宝清洁舒适。 2. 配合开展新生儿抚触按摩、睡眠调理，观察宝宝饮食、排便、精神状态，及时反馈异常情况。 3. 严格遵循中心消毒隔离规范，维护照护区域整洁卫生，保障宝宝生活环境安全。 4. 以温和耐心的态度回应宝宝需求，配合家长了解宝宝情况，提供基础育儿咨询，传递科学照护理念。 任职要求 1. 年龄24-50岁。 2. 专业度扎实，熟练掌握奶粉冲泡比例、尿不湿更换技巧等基础护理技能，了解新生儿生理特点。 3. 服务意识强，性格温和有耐心、责任心强，善于沟通，尊重客户隐私与生活习惯。 4. 持有有效健康证，体检合格（含传染性疾病筛查），无不良职业记录。 薪资福利 1. 月薪6000-8000元（根据经验面议），另设客户好评奖、月度绩效奖。 2. 月休4天，享受法定节假日、带薪年假，工作时间规律。 3. 提供员工宿舍（独立卫浴、家电齐全）、一日三餐营养膳食、节日福利。 4. 定期开展护理技能培训，缴纳五险、年度健康体检，工作环境高端舒适。

招聘 育婴师，月嫂，护工 年龄：18岁到45岁 一经培训，持证上岗 薪资待遇：6000一10000 联系人：邹经理 电话：

1号线广都地铁站附近（华阳），双休带7个月娃娃，白班9-6，辅食都不用做，年龄：30-55岁内，能接的联系杜老师：

成都高端月子中心招聘1对1模式 新生儿护理和产妇护理，24小时护理制度（24小时都和宝宝在一起）； 上班周期28-31天，护理周期结束，再集中休息4天； 薪资8000~15000，，次月缴纳一金，月子中心包吃住； 月嫂的工作内容： 新生儿护理： 1）宝宝喂养：母乳喂养、人工喂奶、混合喂养、吃奶记录（奶量、时间、次数） 2）宝宝二便处理：换纸尿裤、二便记录（及大小便时间、颜色）、异常大便观察 3）宝宝查体：查体（体温、检查身体有无异常等）、异常斑疹 4）宝宝生活护理：洗脸、洗头、洗澡、抚触、三浴 5）宝宝常见病护理：脐带消毒、黄疸观察、湿疹观察、红臀处理等

丰厚收入:新手月嫂月薪5000-12000元，只要你用心付出，收入稳步提升。成为进家月嫂后，薪资更是高达8000-15000元/月，你的专业和努力将得到丰厚回报 福利保障: 包吃包住，让你工作无忧;还可以购买社保，为你的未来生活筑牢保障，工作安心又踏实。 工作内容： 细心照料产妇的日常生活起居，包括饮食搭配、产后恢复护理指导等，帮助产妇尽快恢复身体机能 为新生儿提供贴心呵护，涵盖喂奶、拍嗝、洗澡、脐带护理、早教互动等，助力宝宝健康成长 任职要求 热爱母婴护理工作，有耐心、爱心和责任心，喜欢和宝宝、相处。

照顾新生儿和宝宝妈妈的日常护理和月子餐，育儿嫂照顾2个月到3岁的宝宝。

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高端月子中心急需6000~10000.交社保，上户月嫂10000~20000包吃住，不做卫生不做饭，提自升‬我技能和能力 招护工！男女都要！6000—12000/月 三甲医院就职 【工待资‬遇】 - 生手：200 - 260元/天，综合月薪6000 - 8000元 - 熟手：300 - 500元/天，综月合‬薪10000 - 12000元 【工内作‬容】一对或一‬一对多，协助主雇‬护理康复的中‬家属，包括看照‬吊瓶、打饭打水、拿药、喂水喂等饭‬日常照料。 【工作要求】55周以岁‬下，体身‬健康，无传染病，吃能‬苦耐，劳‬有耐心，善于沟通， 招聘产陪月嫂300-500/天8000-15000 成都各大医院，妇幼‬保健院招聘产陪嫂，提供吃住，有宿舍！

金牌月嫂招聘（高薪诚聘） 一、岗位核心亮点 月薪 8000-15000 元（上不封顶，按经验 / 等级定薪），单休 / 轮休，包吃住，订单排期稳定，平台全程保驾护航，！ 二、主要工作内容 1.新生儿护理 日常喂养：指导正确喂奶姿势，处理呛奶、溢奶问题，按需冲调奶粉； 日常照护：给宝宝洗澡、抚触、换尿布、哄睡，清洁宝宝衣物和用品； 健康监测：观察宝宝黄疸、体温、大小便情况，发现异常及时提醒雇主就医； 习惯培养：帮宝宝建立规律作息，养成良好喂养习惯。 2.产妇护理 产后恢复：协助产妇擦身、洗头，指导产后恢复训练（如盆底肌修复），缓解产后不适； 月子餐：根据产妇体质（顺产 / 剖腹产）定制营养月子餐，做到清淡易消化、补而不腻，一日三餐 + 加餐； 心理疏导：关注产妇情绪，缓解产后焦虑，多沟通多陪伴，帮助产妇适应新身份。 其他工作 保持母婴区域卫生整洁，定期消毒； 配合雇主家庭需求，完成简单的家务辅助工作。 三、任职条件（阿姨必看，满足核心条件即可报名） 年龄要求：28-50 周岁，身体健康，无传染病、高血压、心脏病等不适宜母婴护理的疾病； 证书要求：持有正规月嫂证 / 育婴师证，持健康证（上岗前需提供）； 经验要求：有 5年以上母婴护理经验，至少照顾过 3 个完整月子，能独立完成新生儿和产妇护理工作； 能力要求：懂基础的新生儿急救常识，会制作营养月子餐，沟通耐心细致、有责任心，能适应夜间照顾宝宝； 个人素养：爱干净、讲卫生，做事勤快，不随意打听雇主隐私，尊重雇主家庭习惯，无不良嗜好。 四、报名方式 联系专属客服（微信），提交身份证、健康证、月嫂/育婴师证书、过往服务案例，即可报名接单！

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需要A2驾驶员数名，有沙石运输经验优先，主要业务在成都，绵阳地区，必须开过立翻的，爱惜车辆，混日子耍哥请绕道，联系电话

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找月嫂 年龄50岁左右 预产期在9月底 在邢台宁晋县城 到手工资 不低于8000 一共上26天 电话：

公司招聘： 住家/白班 ：保姆 、月嫂、育婴师 、小月子、陪护。 要求有多个资质证书上岗。 来电质询工作薪资。 微信电话同步：孙 强 岗位职责： 1.负责产妇产褥期护理，包括营养膳食指导、身体恢复观察与基础保健 2. 照顾新生儿日常起居，含喂养、洗澡、抚触、脐部护理及黄疸监测 3.指导科学育儿知识，协助建立规律作息与早期感官训练 4. 保持住家环境整洁卫生，做好母婴用品消毒与安全防护 5. 配合家庭需求提供白班或住家服务，及时沟通照护情况 任职要求： 1.持有育婴师证、月嫂证、健康证等至少两项专业资质证书 2. 具备月嫂相关工作经验，熟悉母婴护理流程与应急处理 3.无犯罪记录及传染病史，身心健康，责任心强，耐心细致 4. 普通话良好，具备良好沟通能力与服务意识 5.学历不限，接受岗前综合评估与背景核实

同时我们招聘大量月嫂，育儿嫂，保姆以及培训工作，愿有意这项工作的美女，联系我们联系刘老师，电话

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团播主持人（不出镜）每日直播6小时 薪资待遇 主持无责任保底6000-8000+提成5%~8%阶梯递增 任职要求 1.语言表达流畅，普通话达标，具备良好的情商与应变能力。 2.性格积极乐观，思维敏捷，沟通表达出色，情绪管理能力强。 3.口才出众，情商高，具有团队协作精神及一定的组织引领能力。 4.了解主持人工作流程，能结合直播间气氛灵活应变，有效活跃现场氛围。 期待你的加入！

工作内容： 1. 需对接多个自媒体渠道，如抖音、哔哩哔哩等平台，开展相关运营与合作推进； 2. 与各社交平台的红人/网红/KOL建立长期稳定的合作关系，推动达成公司签约合作； 3. 主动在各类社交媒体中挖掘具有潜力的优质博主资源并进行有效跟进。 任职要求： 1. 具备签约实操经验者优先，拥有海外红人/网红/KOL资源者更受青睐； 2. 具备出色的商务沟通能力，擅长人际交往，性格真诚友善，富有亲和力； 3. 思维敏捷，能承受工作压力，熟悉主流社交媒介生态，了解红人圈层运作模式；具备较高的人际敏感度，能准确把握红人核心诉求。 工作时间：10:00-12:00，下午13:30-18:30，周末单双休，法定节假日正常休息

社团在抖音：量子玫瑰（专注虚拟直播领域） 薪资待遇: 40-50%收益分成， 自带皮套或表现优异者可享保底薪资（6-8k），优质主播公会可资助定制专属皮套 直播时间：时段自由安排，每日4-6小时 支持线下直播，优秀线上主播也可提供设备支持！ 注：本岗位为歌势方向，需具备良好演唱能力，声音表现力强！ 招募类型: 歌势：唱功达到KTV水准以上，擅长古风、说唱、流行等风格均可 扶持内容：提供高端精品皮套（价值1-3w）、美工设计、视频剪辑、运营指导、流量扶持等 实行精细化运营管理，承诺对每位主播持续跟进，杜绝放养式管理，若发现运营失职，可随时退出公会。团队成员均为年轻群体，氛围轻松友好，沟通无障碍，问题及时响应解决

熨烫工 招工人数:数名 工作地址:斑竹园公益社区10组

岗位职责： 负责应用在GooglePlay市场的上架与更新维护； 进行Android包（APK/AAB）的制作与提审，具备丰富的打包经验和问题处理能力； 制定并执行应用上架策略，具备游戏行业相关经验者优先； 负责插件化、整包APK的启动及相关优化工作。 任职要求： 具备海外GooglePlay马甲包制作与上架经验，熟悉AppsFlyer、Adjust等第三方SDK接入流程者优先； 熟悉Android打包原理，掌握多线程、集合等基础类库，了解常见互联网技术栈； 熟悉Google开发者协议，能有效指导项目规避违规风险，并具备应对与解决违规问题的能力； 熟练掌握GooglePlayAAB格式制作及相关规避检测方法； 对原生代码的加固、混淆等安全防护措施有深入理解与实践经验。

岗位职责： 1、负责对楼道、办公场所等公共区域进行清洁。 2、负责对栏杆扶手、门窗、消防设施、电梯轿厢等公共设施进行清洁。 3、负责对生活垃圾、杂物进行收集清运，及垃圾桶/箱的清洁和消杀。 4、负责清洁工具、设备的清洁、保管、保养并统一堆放至规定区域。 5、向主管汇报所需清洁用品及设备，以便申请采购。 6、执行及有效完成上级安排的其他工作。 任职要求： 学历不限，50岁以下，身体健康有相关工作经验者可放宽条件。 薪酬待遇：2500元/月，单双休，法定节假日正常休 上班时间：07:30-17:30

岗位介绍：【抖音美食节】（餐饮类目），具备招商加盟经验者优先 抖音美⾷节已吸引超1000家餐饮商户报名参与，货品资源由合作门店共享 支持兼职 岗位职责： 1. 主播工作：作为抖⾳官方云连锁平台主播，向餐饮商家介绍公司项目及入驻权益 2. 互动答疑：及时回应观众提问，解答有关项目内容、优惠政策等疑问，并结合用户反馈优化直播节奏与内容 3. 粉丝运营：通过实时互动交流，培养稳定粉丝群体，提升用户活跃度与粘性 4. 工作时长：每日4小时，无需坐班 任职要求： 1. 具备一年以上直播经历，有知识付费领域直播背景者优先考虑 2. 有招商、加盟类直播实操经验者更佳 3. 性格外向，镜头前自然大方，乐于沟通交流 4. 渴望在自媒体领域长期发展并持续提升个人能力 5. 形象良好，气质端正，年龄区间为24-40岁 薪资福利： 1. 无责任底薪8-10k＋提成（可与负责人面议），工资月结发放 2. 每月享有4天休息，节假日根据实际情况安排调休（后续可补休） 3. 配备专业运营团队，提供完整直播间及高端直播设备支持 公司直招，非中介外包，适合想赚钱、愿在新媒体赛道深耕的伙伴加入 年轻化团队，管理扁平，不空谈愿景，福利优厚，氛围轻松，团建丰富，晋升通道广阔

抖音/微信视频号平台直播 《接受无经验，无基础小白，公司免费培训》 小提示：很多新人第一个月表现一般的都能收入过万，不信可以来公司私下悄悄问主播，下一个会不会是你？ 薪资待遇： 1.无责保底6000-15000（有才艺优先加分） 2.每天直播4小时或6小时（可分1-2场完成） 3.月休5-6天，作息规律如同日常上下班。 4.每月组织团建活动＋节日福利，费用由公司承担。 5.提供单人单间酒店式公寓住宿或相应住房补贴。 选择我们的优势： 1.独立直播模式：性格内向也不用担心，运营导师全程陪伴指导，直播形式丰富多样。 2.入职零要求：不要求经验，不需具备才艺，公司提供全流程免费教学。 3.专业形象包装：无需天生丽质，公司配备专业化妆造型及直播美颜技术支持。 4.合规运营管理：专注绿色健康直播平台，内容安全，发展稳定。 5.合同透明公正：无霸王条款，无违约金限制，不强制留人，支持签约过程录音，若无法持续直播，公司主动解除合作。

tiktok是海外版的抖音，竞争较小，流量扶持力度大。 主要直播平台：Tiktok、Bigo live、抖音。 直播内容：以娱乐类为主（如舞蹈、唱歌等才艺展示），游戏互动PK（提升人气与引流）。 岗位福利：公司统一安排住宿（一人一间），每月组织团建活动（地点涵盖周边城市、特色小镇等），年度业绩突出员工可享欧洲半个多月旅居奖励。 岗位支持：提供稳定流量扶持，配备专职化妆师负责形象打造，专业舞蹈老师进行定期培训，工作日每日供应休闲零食与下午茶。 招募要求： 1. 年龄18-32岁，外形条件好，性格自信大方，积极乐观。 2. 热爱新媒体行业，愿意与运营团队协作配合。 3. 掌握外语者优先录用。 直播时间：每日直播4小时，每月休息4-5天。 薪资待遇：新人保底6-8k，具备相关经验者保底8-15k，提成比例20%-50%，无扣薪、无隐性条款，招聘流程公开透明。

年GMV过亿账号，品牌官方旗舰店！ 有家电类目经验者优先！熟悉国家补贴政策，具备高单价产品促单能力者优先！ 岗位职责： 一：负责抖音平台家电类商品的直播工作，深入学习并掌握产品知识，熟知直播规则与销售技巧，清晰讲解产品并引导用户完成下单； 二：提炼产品核心卖点，参与直播内容策划，协助制定流程与脚本，保障直播效果符合既定目标； 三：参与每日直播复盘，结合数据表现进行优化调整，提升直播质量，并根据项目需求出镜拍摄相关短视频内容； 四：互动与氛围营造：维持直播间良好秩序，调动现场气氛，及时回应观众提问，维护粉丝关系，提升粉丝粘性与信任度。 任职要求： 1.镜头感强，富有感染力，面部表情自然，语言表达流畅，擅长运用肢体语言增强直播活跃度； 2.性格积极乐观，自信大方，具备一定销售意识与沟通能力，拥有良好的镜头前表现力； 3.具备团队协作精神，善于交流，工作态度端正，踏实肯干，能适应快节奏工作环境； 4.责任心强、耐心细致，能主动钻研产品信息，持续优化话术内容，积极与粉丝保持互动沟通；