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岗位职责： 1.为单身客户进行婚恋需求分析与情感状态评估，制定个性化择偶策略 2.提供恋爱关系指导、沟通技巧培训及亲密关系修复支持 3.组织线上线下相亲活动，匹配优质资源并跟进服务效果 4.开展婚恋主题讲座、工作坊及社群运营，提升用户粘性与信任度 5.建立客户档案，定期回访复盘，持续优化咨询服务方案 任职要求： 1.热爱婚恋服务行业，具备同理心与亲和力，沟通表达能力强 2.有心理学、社会学、教育学等相关专业背景者优先 3. 具备婚恋咨询、情感辅导或社交平台运营经验者优先 4.持有国家心理咨询师、婚姻家庭咨询师等资质证书者优先 5. 形象气质佳，责任心强，能适应灵活工作时间

岗位职责： 高净值人群婚恋顾问 任职要求： 1，有高端婚恋机构工作经验，服务人群为高净值人群 2，形象好，认知高

【岗位职责】: 1. 给会员提供相对应的相亲服务，了解客户婚恋需求，推荐与之匹配的会员，接触见面； 2. 维护良好客户关系，做好婚恋咨询匹配工作； 3. 完成上级的工作任务安排，完成公司每月的业绩目标； 4.根据老客户的需求和现有的状态推荐新的服务形式，进行续费或升级服务； 5.客户群体主要以海外华人为主，会英语加分 【任职要求】： 形象气质佳，具备一些社会阅历 2. 热爱婚恋工作，对情感有一定的了解 3. 情商高，有一定的销售能力； 4. 工作认真负责，有责任心和协调能力； 5. 对MBTI有所了解，MBTI要求是ENFJ ESFJ INFJ 6.属虎生肖不合勿扰 【薪资福利】 1.综合收入8k-1.5w，试用期4000+500绩效+提成10%，转正后无责底薪4500+500绩效+阶梯式提成 2.公司提供免费带薪培训 3.底薪+提成+双休+社保+下午茶+超长春节假期 【工作时间】 8：00-17：30 周末双休，节假日正常休息

岗位内容： 1. 为客户提供婚恋咨询支持，协助解决情感问题，给予心理疏导； 2. 收集并整理客户资料，做好信息归档与关系维系； 3. 服务会员客户，进行精准匹配，协调安排见面，促进双方交往； 4. 完成部门交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，有相关领域从业经历者优先； 2. 心理素质良好，能够严守客户隐私； 3. 拥有服务高净值客户的经验与能力； 4. 遵守公司管理规定，积极配合工作安排。

岗位职责: 1. 负责在婚恋平台上为用户提供情感咨询与专业指导，协助其应对各类情感困扰 2. 策划并参与各类婚恋主题活动，增强用户的参与积极性与服务体验感 3. 与用户保持顺畅交流，深入挖掘其实际需求，并给予针对性的专业建议 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力和应对问题的处理技巧 2. 具备独立开展工作的能力，同时能积极配合团队协作 3. 对婚恋领域具有高度热情，愿意持续学习并适应行业发展变化

职位描述： 1、为定制会员提供专业的情感咨询支持； 2、依据会员在服务周期内的实际需求，协助其匹配合适的婚恋人选，搭建沟通桥梁，推动恋爱关系发展； 3、深入挖掘高端会员的个性化需求，持续优化服务流程与质量； 4、负责会员相关信息的采集与归档管理； 5、完成个人绩效目标以及上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1. 年龄24-40岁； 2. 普通话流利，仪态大方，面容整洁； 3. 具备良好的沟通能力，性格稳定，思维条理清晰，富有服务意识。

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日结200一天8小时，要两个小工爬山不怕累的联系我，提15斤沙浆爬山，做的联系，不靠谱不要联系，

职位描述 1、负责为VIP会员提供专业的情感咨询服务，做好后续服务工作； 2、在服务期间根据会员的择偶要求，帮助其寻觅合适对象，牵线搭桥，促进其成就姻缘；3、挖掘高级会员需求，不断提高服务质量；4、负责会员资料的收集和整理。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、具备丰富的社会阅历； 3、热情，开朗，乐于助人，热爱婚恋工作；4、情商高，善于挖掘会员内心情感需求； 5、具备客户服务经验，有电话客服经验优先； 工作时间： 周三到周天：早10:00--晚19:00周一周二休息

[ 公司介绍 ] 团队从业10年+的大佬带队，工作内容电销+面销，公司环境可看公司主页，根据公司提供客户名单和系统邀约会员到店促成销售。现阶段为扩大公司规模对于新员工招聘要求较低，提供专业带薪培训，让你的技能有质的飞跃。 岗位职责： 1、为有婚恋需求的高端客户提供婚恋方案和顾问服务。 2、完成高端婚恋产品的销售与推广，达成每月业绩目标。 3、维护客户关系，与后期服务团队密切配合； 任职要求： 1、22-36岁，高中以上学历（优秀者可适当放宽）; 2、形象好，有无销售经验均可，有顾问式销售经验优先： 3、表达沟通良好，情商高，具备丰富的社会阅历； 4、具备一定的抗压性。 薪资福利待遇： 1、底薪4000+提成（8%-20%）+奖金（0-3000），前两月新人保护津贴300，平均客单价1w以上，月收入可达10000-30000; 2、公司统一分配客源，再也不用苦逼找客户啦； 3、固定双休，购买五险； 4、享受专业、系统的带薪培训，包括行业动态、心理学知识等，依据个人特质全面开发销售技能； 5、晋升空间大，机会多：专员﹣经理﹣店长﹣区域总监﹣高级总监，公司管理层80％以上内部提拔！

一、岗位福利： 朝十晚八点半(错开上班高峰期) 无责高底薪+丰厚提成+奖金+社保 周一周二双休，法定节日正常休，地理位置优越，高端的办公环境，快乐的工作氛围。 收入较稳定，平均薪资8~15K+ 与优秀的同事一起工作，公司拥有年轻化团队， 工作氛围良好。 二、工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话或企业微信与会员进行沟通，了解会员的基本情况及需求 邀约到门店，面谈促成合作意向。 三、岗位要求： 1、具备一定的抗压性； 2、有亲和力，有销售经验者优先考虑，入职带薪培训； 3、热爱婚恋行业，有较强的应变能力及沟通表达能力；

婚恋红娘顾问 火热招聘中！ 合作模式：团队化运营，利润分成，拒绝底薪打工 工作内容：运营单身市场，打造线下单身俱乐部，组织交友相亲活动，助力单身脱单 岗位要求：创业型/事业型伙伴，有团队/行业经验者优先，普通话标准 合作说明：欢迎有资源、有经验者洽谈深度合作，打工思维勿扰，谢谢！ 招聘有效期：至2026/05/08

可以居家办公，可以外出，日结，需要身边有单身的人给她/他提供走出单身世界，建设家庭

订单稳定 岗位要求：20-50周岁 工作要求：免费培训3天 师傅帮带上岗 上户进行日常保洁服务 薪资待遇：一小时34-45 保底6500-6800 综合收入8000-12000 工作模式：系统自动派单 手机在家接单7公里范围内派单工作 福利：节假日福利，上六休一周一到周四选择一天休

岗位职责： 1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作； 薪资：刚来3800，后面按4000，包吃3餐，宿舍也有，18号发薪 任职资格： 1、身体健康；年龄45-55岁 2、有相关工作经验者优先考虑。

长期招聘 年龄 20 一 39 岁之间健康。无传染病，无狐臭。有带过自己小孩的经验。性格好，易沟通，能长期稳定做的。 待遇：符合要求，面试通过的，月收入7000一15000不等，优秀的年薪19万一30万.工资具体金额根据自身能力定，工作环境好。 有符合要求的姐妹及时联系，以便及时安排面试时间。抓住机会，非诚勿扰！

单1:宝妈带一个4岁男孩，雇主经营一家公司，请阿姨接送孩子上幼儿园，负责孩子的饮食起居，要真心疼爱孩子，有爱心，有责任心，9500休四 单2:年前要阿姨，我要忙公司事情，孩子上兴趣班没有人接，需要阿姨帮忙接送，做一下简单饭菜9000休4，过年不回红包3000，麻利爱心阿姨优先 单3:150平一家三口主带6个月小宝兼家务烧饭希望阿姨辅食好踏实靠谱性格温和有耐心，工资8500-9500休4 单4；深圳南山万象城陈总找阿姨接送8岁孩子上下学，白天阿姨一个人在家，做自己的饭菜，平时宝妈常出差，工资9000休四 不休补工资，50岁以下

服从安排，吃苦耐劳，服务热情，三米微笑，包吃包住，身体健康

6点半到5点半，中间休息1个小时，再休息4次每次20分钟。

岗位职责： 1. 负责中高端小区，别墅家庭日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、表面擦拭等基础保洁任务； 2. 工作时间：每天8小时，早上8:00-12:00，下午14:00-18:00； 3. 就近派单，多劳多得。 薪资福利： 综合收入：7000-10000元/月。

岗位职责： 1.负责管理专利代理团队 2.协助客户进行专利检索与分析，撰写专利文件（包括说明书、权利要求书等），并跟进审查意见答复 3.及时预警潜在侵权风险 4.配合法务团队应对知识产权纠纷，提供专业支持与法律证据材料 5.持续关注国内外知识产权法律法规动态，为企业提供合规建议与培训支持 任职要求： 1.本科及以上学历，知识产权、法学、理工科相关专业背景 2.熟悉《专利法》《商标法》及相关法律法规，具备良好的法律文书写作能力 3.具备较强的学习能力和逻辑思维，能快速理解技术方案并转化为专利语言 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和服务意识 5.有专利代理资格证且执业两年以上

工作内容: 1、为面临家庭关系困扰、亲子沟通障碍，希望改善亲密关系及实现个人成长的来访者，提供温暖陪伴式的咨询服务，结合个人发展课程，协助来访者在“关系”中走出“价值迷茫”，明确“伴侣价值”，增强“自我价值”，并提升长期维系关系的能力。 2、鼓励来访者坚持学习，强化关系经营的实践能力。 3、规范填写“咨询日志”，严格执行公司规定，严守来访者隐私信息。 任职资格: 1、生活态度乐观向上，重视家庭建设，具备积极健康的价值观，心怀善意、真诚助人。 2、取得心理咨询师或婚姻家庭咨询师资格证书，或为统招心理学专业毕业生，或通过自考获得心理学专业硕士、博士学位。 3、暂无证书但实践经验充足、认同“成人达己、成己为人”理念者，公司可安排入职培训与岗位技能指导，支持通过国家考试取得资质后正式持证上岗。 福利待遇 1.薪资结构：固定薪资+业绩提成 2.工作时间：7.5小时工作制，大小周休息，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等； 3.日常补贴：工龄工资、节日福利、高温津贴、员工旅游补助； 4.五险：在当地缴纳社会保险（非深户按二档执行） 5.员工活动：每年组织全员旅游，定期开展季度团队建设活动

明天需要二两位，日结工资，联系电话