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工作环境 24小时中央空调，坐着上班，倒班为主长白班为辅，包吃包住，厂吃厂住 薪资待遇 1、长期工；底薪+加班+全勤奖+高温补贴+绩效奖，缴纳社保，综合工资7000-8500左右 每月15号发放工资（人走账清） 2、小时工一小时：28h月综合工资7500-8500 二、工作时间八点到八点 2、正式工：底薪2490超出加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍)+全勤+绩效奖金+岗位津贴+各类补助综合月工资7000-8500 1、工作时间早八晚八，中午下午共休息两个小时，每隔俩小时有10分钟休息时间 三、工作内容 （坐着上班）：组装，包装，贴标签，扫码，仓 管，巡检，物料 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班不穿无尘服 四，招聘条件 1、18-45周岁，不限学历，不限经验。 2、身体健康 五、福利待遇 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险 2、公司人性化管理（可预支工资）优势一：住宿吃饭免费，外宿补贴优势二：吃住在厂，三：离职容易，人走账清、 3、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱 吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤

象山电子厂 20元/小时 【企业亮点】：两班倒、愿意做包进、坐站可选、活很简单轻松不累、不体检、六休一（偶尔需要上晚班车间轮流式。） 【工资】：20/小时，20*12=240元/天 【时间】：7:30-20:30（工时12小时）自由选择是否加班 【要求】：18-40周岁 【住宿】：豪华两人间，有厨房家电齐全

浙江金华金东区孝顺新汽配厂，上市公司分厂 实打实到手7000-9000左右 物流 质检 普工，机器辅助焊 上班可以带手机香yan 工人：18-45岁，不用体检 工人18-35形象佳 21/小时 次月15号发工资 包吃，入职当天安排住宿 上班时间：8点一8点两班倒 工作地址：金东区金义保税区正对面

百货文具加工：粘胶，挂圈、注塑机滴塑 电商配货员； 包装工数名 清洁阿姨：工资面议 坐班制，简单易学 计件工资，多劳多得。 包住，宿舍两人间。 夫妻工优先考虑

22元+2元一小时，长白班，男女不限，20-48岁 要求细心，有责任心！新手可，数控开关机，磨齿工等！年终奖2元一小时，工作餐两餐一荤两素，住宿2-3人间或给200补贴每个月！

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笔包装手工活 计件包装，有粘胶水活，时间自由，多劳多得 招工人数:若干名 工作地址:分水镇东溪新安路50号

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47岁以上勿扰。 自家小厂新开车间，搬运250一天，打杂250一天，仓库叉车学徒260一天可考证，包装打包260一天， 包吃住，长白班，两班倒都有， 1.日结临时工220-260/天，周结240-280/天,月期工:6700-8800/月缴纳公积金，按照岗位固定工资,均在节假日享受1.5-3倍工资! 2.工资于每月10号准时发放(节假日提前)，提供免费一日三餐，住宿! [任职要求]: 年龄:16-55周岁，男女不限，无需工作经验,最少能工作做一个月以上! 另外长期小时工25/小时，月工资待遇保底7500。每月保底工资7500以上，上六休一，食宿全包,入职一月奖励新人奖，工作简单轻松易学，入职7天可预支工资，离职随走随结，可发微信支付宝。

【钱塘零跑汽车】 【招聘要求】 要求：服从管理，有责任心，无不良记录，能应适‬两班倒，有文化基础。 不需要体能测试 基本包进！ 【上班时间】 8:30-20:30或20:30-8:30 9:30-21:30或21:30-9:30 1、试用期薪资：普工23/小时，叉车工25/小时。月综合6800元/月； 2、转正3770底薪+平时加班32.87一小时+周末加班43.83一小时，法定节假日加班65.75一小时+补贴+绩效等奖励月综合7500-9000之间，购买6险一金。 预支工资，入职打卡七天以上可预支工资。 每月15号发放工资。 【其他福利】:住宿4-6人间，空调，免费WlFl，独立卫浴，热水器，洗衣机，均有，住宿免费，水费电‬平摊，厂内提供食堂免费吃，绩效奖 奖罚100-400元。 。

长白班 · 包吃工作餐（新车间加人啦） 长白班，夏天车间有空调（工作稳定，一年四季有活做） 上班时间：8:30–20:30左右，需配合加班 年龄：17–42岁（做过质检的优先安排） 简单面试+试岗1小时，通过次日入职 薪资待遇 质检、20元/小时包吃 • 做六休一 可出差：22元/小时，包吃包住，路上算工时 • 综合月薪：5500–6500左右 工作内容 衣服质检、查看有没有色差，破铜，抽丝有线头剪一下等，工作轻松简单（站班） 住宿 可安排住宿：每月200元，水电费平摊 中午10点开始面试，下午2点-4点面试

焊接、组装人员 岗位要求：年龄45周岁以下，有生产、装配操作从业经验优先 福利待遇：五险+年底奖金

成达窗帘加工在浙江杭州许村镇七号桥园区园区北路16号（0050）招聘窗帘加工多个职位，包括送货、剪线头、下料、检验、学徒和杂工，工资采用计件或计时方式，。