岗位职责： 1、拓展四川省内直购电（售电）业务的市场渠道，开发目标客户，推动客户参与电力市场化交易。 2、跟进项目进展，落实合同签署工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，拥有工商业用电客户资源者优先考虑，如矿产、工厂、物业、餐饮、医院、工业园区及商铺等行业资源；无资源但学习意愿强亦可。 2、工作地点灵活，支持全职或兼职，无需坐班打卡，时间自主安排。 3、不限经验，公司提供免费专业培训，需具备进取心，积极主动，态度乐观。 薪资结构： 个人提成（55%—65%）＋团队管理津贴（10%）＋签单奖励＋公司分红 公司优势： 1、定期开展免费培训，由专业团队制定报价方案与合同文本，流程简便，助力高效签约。 2、为大客户提供全程免费陪跑服务，专人协助完成项目落地。 3、享有长期稳定且高比例的提成分润机制，结算准时，价格完全透明

1.市场开拓与客户挖掘：负责拓展公司人力资源外包服务市场，主动挖掘央国企、政府及事业单位、大型生产型企业、物流企业、快销企业等目标客户群体的需求，制定针对性的市场开拓策略，完成客户开发指标。​ 2.客户关系维护与管理：建立并维护与目标客户的长期良好合作关系，定期拜访客户，深入了解客户业务动态与人力资源管理需求变化，及时响应客户诉求，提升客户满意度与忠诚度，确保合作项目的稳定推进与续约。​ 3.销售目标达成与业绩增长：依据公司下达的销售任务，积极开展销售活动，确保完成月度、季度及年度销售业绩指标，同时积极探索新的业务增长点，推动人力资源外包服务等业务的持续拓展。​ 4.市场信息收集与分析：密切关注人力资源外包行业动态、市场竞争格局及政策法规变化，收集目标客户所在行业的发展趋势、人力资源管理痛点等信息，进行整理、分析与反馈，为公司产品优化、服务升级及市场策略调整提供数据支持。​ 5.跨部门协同与沟通：与公司内部的服务执行团队、运营团队、财务团队等保持高效沟通与协同，及时解决项目推进过程中出现的问题，确保客户服务体验的顺畅与优质。​ 任职资格： 1.学历与专业：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。​ 2.工作经验：具备5年及以上人力资源行业相关工作经验，熟悉人力资源外包服务的全流程运作，包括项目方案设计、报价、执行管理、风险控制等环节；拥有央国企、政府及事业单位、大型生产型企业、物流企业、快销企业中至少3个及以上领域的人力资源外包服务经验，有成功的大型客户开发及项目落地案例者优先。​ 3.专业知识与技能：​ 3.1深入了解人力资源相关法律法规，如《劳动法》《劳动合同法》等，能够在项目方案设计及执行过程中规避法律风险。 ​3.2具备敏锐的市场洞察力和客户需求分析能力，能够准确把握市场动态及客户痛点，制定有效的销售策略和服务方案。 ​3.3拥有较强的商务谈判能力和沟通表达能力，能够与不同层级的客户进行高效沟通，促成合作达成。​ 3.4熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等，能够独立完成客户提案、项目方案、销售报表等文档的撰写与制作。​ 4.综合素质与能力：​ 4.1具备强烈的目标导向意识和结果导向思维，能够承受较大的工作压力，积极主动地完成销售任务。​ 4.2拥有良好的客户服务意识和团队合作精神，能够与内部团队及外部客户建立良好的合作关系。​ 4.3具备较强的问题解决能力和应变能力，能够及时应对项目推进过程中出现的各种突发情况，确保项目顺利进行。​ 4.4具有高度的责任心和敬业精神，遵守公司规章制度，维护公司品牌形象与声誉。​ 4.5其他要求：具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速适应行业发展及公司业务拓展的需求。​

公司环境福利好，薪资待遇好，期待你的加入。

【福利待遇】 薪资：底薪7000（含300全勤）+高提成10%-50%+工龄奖1000+年终奖+超长年假+分红 奖金：单月单笔3000-30000，每天每周每月各类激励奖项持续不断 入职即缴纳五险一金 享受国家法定节假日休假，带薪年假15天 提供带薪年假、产假、婚假，节日福利，生日福利，每月组织团建活动 【工作内容】 1.接收客户通过网络平台提交的申请，审核信息真实性及是否满足条件；对不符合要求的进行标注，符合条件的安排邀约与签约，并跟进后续流程办理； 2.所有客户均为合作银行系统内申请用户，整体签约率保持在80%以上； 3.公司提供标准化带薪培训，帮助员工快速掌握业务流程； 4.公司分配优质客户资源，无需自行开拓，不拨打白名单 【任职要求】 1.年龄20-35周岁，大专及以上学历（综合能力突出者可适当放宽学历要求） 2.具备良好的沟通能力和应变意识，工作态度积极主动 3.拥有较强的职业素养和责任心 4.接受零经验入职，欢迎跨行业人员加入，只要你具备冲击高收入的目标与决心 公司直聘，感兴趣可随时在线沟通，期待优秀的你加入！！！

工作职责： 1.负责公司业务的推广、成交。 2.协助客户完成业务流程，提供专业咨询服务。 3.完成上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1.专科及以上学历，35岁以下； 2.亲和力强，善于沟通交流，销售能力好； 3.学习及适应性强，理解能力强，勇于接受挑战，具有较强的服务意识及团队意识； 4.服从领导安排的工作任务，服从调动； 5.成功入职后，在正式上岗初期，将有一位经验丰富的导师为您提供一对一的指导，帮助快速成长。 上班时间： 1.朝九晚六，9:15-11:45，13:30-18:15 2.轮休制（大小周，月休6天） 薪资情况： 1.无责任底薪4000元+绩效提成； 2.七天的培训期，培训期间有生活补贴； 3.月收入可达7000-15000+，上不封顶！ 福利待遇： 1、带薪年假、节日礼金、生日礼品，一 2、带薪培训，公司不定期为小伙伴提供业务技能培训和外出学习。 3、公司不定期组织团队聚餐、户外拓展活动、团建活动。 4、晋升通道： 销售专员——销售负责人——业务经理——区域经理——公司合伙人

岗位职责: 1.开展国际物流市场的开发工作，与客户建立并维护长期稳定的合作关系； 2.根据客户需求，制定并提供专业化的物流解决方案； 3.参与报价流程、投标工作、合同磋商及客户关系的持续管理； 4.跟踪国际物流行业发展趋势，及时收集和分析市场信息； 5.配合团队推进销售策略优化及相关流程改进。 任职要求： 1.物流管理、对外贸易等相关专业背景，熟悉国际物流运作规则与实务，具备越南市场经验或锂电池产品出口经历者优先； 2.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判能力； 3.能够独立完成潜在客户的评估与筛选； 4.对市场动向具有较强敏感度，适应变化能力强； 5.具有良好的团队协作意识，能在集体中发挥正向作用； 6.组织协调能力强，工作条理清晰，计划性突出。

因公司业务发展需求，现面向社会招聘多名出差人员，经验不限！！ 注：本公司直招，不收取任何费用！！欢迎新人小白！！无经验亦可报名！（全职） 一经录用，免费提供住宿 1、薪酬待遇：基本工资4500元+高提成+奖金+补贴+福利+年终奖，综合月收入8000—10000元以上，收入上不封顶 2、业绩突出、能力优秀、态度积极者，享有公平、公正、公开的晋升机会，并可获得2～3次免费国内及国外旅游资格 3、免费提供住宿，水电气全免，居住环境良好，家电配备齐全，配套WiFi网络 工作职责 负责省外市场的销售工作，开发新客户资源，定期拜访并维护现有客户关系 注：公司直接招聘，非中介服务！ 年轻人青睐的旅居式岗位，超有范儿！

出房政策： 单间出租，；全部房源分布于高新区三条地铁沿线附近。租房规则公开透明，优质房源易出租； 岗位职责： 1.负责公司待租房源的日常维护及线上信息发布； 2.外出陪同客户实地看房并进行详细介绍； 3.协助完成租赁合同签署及相关后续服务； 4.管理下属房源，包括拍照、上传信息等日常维护工作； 岗位经验： 无需相关经验，欢迎新人加入，老员工全程一对一指导；无电话销售、无地推任务，入职快，成单率高。 上班时间：早9:00-晚6:30； 薪资待遇： 底薪：3000-5500 奖金：每单成交奖励200-400元； 提成：房管员享受5%-20%提成； 公司月均每人成交10单以上，月均收入达6000+； 公司成立九年，运营稳定，团队以年轻人为主，工作氛围轻松，定期组织下午茶、旅游、聚餐等活动；年终奖、工龄奖及其他奖励齐全。

本公司招聘销售，公司福利待遇好，欢迎你的加入

‌公司是干什么的 ‌1,三里七科技旗下子公司‌，专注企业服务多年，服务超1000家上市公司/国企/行业龙头等中大型企业 ‌2.企业国家补贴申请：国家级到区级补贴直申，资金直接打给企业（不是贷款） ‌3.企业不良记录消除：行政处罚消除、司法案件下架、限高解除，红头文件保障 ‌岗位优势‌ ‌1.无责底薪+全勤+绩效+季度奖+年终奖+提成+社保 ‌2.早9晚6点（夏令时6点30分），午休1.5h，准点下班+全年双休+超长年假+法定全休 ‌3.跟单周期短，复购率超35%，后端团队全力支持 ‌你的工作‌内容 ‌1.精准开发‌：公司提供广告客资+精准企业名单+机器人筛选名单，电话挖掘补贴需求或不良记录消除需求， ‌2.高效闭环‌：电话→签约→交付→收款，全程专业团队保驾护航 ‌我们需要你‌ 1.零行业经验可带薪培训，1天速成产品知识 2.电销/TOB经验优先，沟通能力强、目标感强者直接录用 3.历史月薪过万者直接录用 （简历投递急速反馈，面试通过次日即可入职）

普润中通后面找铲车几天自己谈

招聘：项目食堂约二十号管理人员，要求擅长川味家常菜，待遇5000 +，月休两天可折合年休。人... 项目食堂约二十号管理人员，要求擅长川味家常菜，待遇5000 +，月休两天可折合年休。年龄不限，身体健康就行

找明天婚礼兼职，，搬东西、打杂，要求体力好、勤快。有意者私聊，和电话号码

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来个干高标驾驶员

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

贝壳找房，销售

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

招聘劳务派遣人员一名； 工作地点：遂溪 单位：广东省盐业集团湛江有限公司遂溪分公司 年龄：40岁以下（男女不限） 工作职责：在指定工作区域内,负责食盐市场营销业务、客户服务,包括且不限于铺货、理货、地推、导购、订单、客户服务与管理及售后跟踪等。上班时间：8：00-12：00，14：00-17：30，月休4天，不包吃住。 要求高中以上学历,退伍军人、营销服务专业对口优先;最好是遂溪本地人，会说雷州话。 1、性格活跃,言语表达、沟通能力强,有良好心理素质及营销服务意识,较强的语言表达沟通能力,组织力、亲和力强。 2、有从事过营销、快消品销售服务、业务工作,有商超业务团队管理经验者优先;能熟练驾驶小汽车（必须要会开车） 待遇:1、固定岗位工资十业绩考核，具体面议。

自贡霖薇贸易有限责任公司 工种 网络销售 内容 招聘：网络销售员薪资：5000-8000元/月招聘岗位:网络销售员职位要求：1.具基备‬础电脑操能作‬力，年龄22-45周岁；2.有耐心，具备学习能力，有行执‬力及思考能力；3.男不女‬限，学历不限，提供免费培训;4.支应持‬届毕业生，作过渡岗考虑者，全职兼职均可。待遇:底薪+提成，5000-8000元/月（不设上限）工内作‬容：主要过通‬电脑，在上线‬电子易交‬平台，进行产农‬品现货单订‬采购及销的售‬进出单操作;坐班，无需打电话，无需对外销售找客户。工时作‬间：上午09:30-11:30下午13:00-15:30周日固休，可申请双休，节假日从休注:对此岗位有兴趣

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工作内容: 1、通过线上方式与潜在客户交流，深入了解客户需求，主动邀约线下沟通，为客户匹配合适的婚恋服务方案，推动销售成交。 2、塑造专业可靠的职业形象，持续维护客户关系，保证客户满意度，提高客户转介绍意愿。 任职要求: 1、年龄28-45岁（优秀者可适当放宽），性格积极向上，具备较强的学习意识。 2、有销售行业经验者优先，注重结果，具备较强的执行力。 3、具备良好的沟通能力，善于共情，亲和力强，情商较高。

不办卡，不催收，轻松营销！！适合新手！！ 面向有分期需求的活跃客户群体 客户资源由银行提供，无需外出跑动，入职即享带薪培训 零经验也可快速适应 【薪资福利】 新人前两个月保底薪资3500 平均月薪7K以上 缴纳五险，享受带薪年假 提供职业发展晋升通道 【岗位职责】 以电话沟通形式，在线邀请信用卡用户办理账单分期业务，帮助客户减轻还款负担~ 【任职要求】 无不良征信记录，无违法犯罪记录 需持有毕业证书

1.每天工作内容负责联系酒店进行合作 2.上班时间9点到下午6点每周日休息 3.公司配备空调小零食坐着上班

1、年龄和学历无要求，需持有C1驾照，驾驶技能熟练。 2、可接受零经验者，新人有专人指导。 3、车辆由公司配备，相关使用费用由公司负责（违章费用除外） 工作地址: 自贡市大安区大山铺镇大山铺街2号

招聘：绿盛营业员店员（上2天休一天，2400底薪门店销售提成） 薪资：2800-6000元/月 岗位描述： 1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2.做好所负责区域的卫生清洁工作； 3.完成产品称重、打包、收银工作； 4.完成公司交办的其他任务。 任职要求： 1.学历不限，身体健康； 2.有相关工作经验者优先考虑； 3.具有较强的沟通能力及服务意识、吃苦耐劳。 薪资待遇： 1.薪资2400底薪门店销售提成； 2.周一到周五上一休一，节假日不休，上班时间9：00--20:30，

四川金拱门食品有限公司自贡南汇路餐厅 ▷麦当劳万达餐厅学生兼职 待遇：面议 · 月结 电话：

1.负责政企、校园、商业类客户的精准攻坚，开展业务咨询、新装办理、升级迁改、售后维护等全流程服务等。 2.参与存量客户经营，包括客户维系挽留、欠费催缴、业务升级转化、客户关怀等工作，提升客户满意度与忠诚度等。 月休4天，每天8个小时 自贡目前自井、高新、富顺、荣县、大安、贡井、沿滩区，就近安排电信分局

招聘：招聘门店销售2名 薪资：3500-8000 岗位职责： 1、负责两轮电动车门店销售及管理； 2、负责店面日常工作及月度活动策划实施； 3、完成店内店务工作； 任职资格：2、有实体门店导购经验优选