主要上海地区—浙江地区外墙吊篮租赁业务员，有建筑工地经验者优先保底加提成

招聘：营业员/销售员 要求:年龄20-45岁左右,男女不限,性格外向开朗,善于沟通、有亲和力,能吃苦耐劳,有工作经验者优先 上班时间:上午7到11点,下午12点半到5点, 试用期3个月,月工资5000元,3个月后底薪3000加提成大约工资5000-12000元左右,可交五金,可住,月休四天,详细面谈 联系地址:西石山路2号

需要联系客户酒水推销员提成点高工作态度积极不能搞脑子

早上带货出去晚上回仓库有保底

卖烟花爆竹，正规店有证

熟练掌握各类办公软件，具备良好的沟通能力，工作踏实肯干。

专业团队带教，带领开发客户，面对面洽谈合作！ 浙江华企，深耕互联网十余年，实力平台！薪资上不封顶，诚邀阳光进取人才加入，消极懒散者勿扰，热爱篮球者优先，这里助你实现财富自由！购车、置业离你并不遥远！ 浙江华企信息科技有限公司成立于2014年3月，总部坐落于长三角核心城市、世界互联网大会永久会址——浙江嘉兴。历经多年市场沉淀，公司广受认可并快速扩张，已在宁波、合肥、沈阳、台州、杭州、江苏设立分公司及运营网点，现有员工超400人，稳居江浙沪地区企业服务行业前列。公司十年来专注于为各类企业提供高品质的互联网与电子商务相关产品及服务！ 招聘对象及要求： 1. 年龄20-25岁，喜爱篮球及体育运动者优先！ 2. 大专及以上学历（含），专业不限 3. 自信、热情、踏实、诚信，具备自我突破精神 4. 学习能力、沟通表达及抗压能力突出 岗位职责： 1. 在部门主管指导下完成本职工作，并能独立推进所负责任务； 2. 搜集潜在客户信息，挖掘客户需求与合作意向，推介公司产品（外贸独立站、谷歌推广、企业宣传片等）核心优势； 3. 为客户提供专业解答，促成共识，推动项目落地；持续维护客户关系； 4. 定期回访客户，做好后续沟通与服务跟进 在浙江华企这个充满激情的成长平台上，我们提供丰厚激励：业绩奖励、海外团建、月度激励、年终奖金、开单红包等一应俱全！ 完善的薪酬体系 薪资待遇：无责任底薪4000元＋阶梯式提成（多劳多得）＋租房补贴（500元/月）＋话费补贴200元+月度奖金＋年终分红（3-5万）＋五险一金、带薪休假等福利，本科毕业生底薪额外增加500元！ 人性化的工作氛围 倡导开放、平等、自主的协作关系，营造轻松灵活的工作环境，丰富多样的团建活动，助力每位员工释放潜能。公司为新入职员工配备一对一导师，实施全新带教转正机制，助力快速融入、高效成长、尽早转正！在这里职业路径清晰，成长靠实力，发展看努力！ 江浙沪地区领先的企业信息化服务提供商之一，致力于推动互联网价值变革。你将有机会深入学习IT外包企业的成熟运营模式。 这里充满挑战，也蕴藏机遇！ 这里不乏未知，更拥有无限可能！ 这里有一群朝气蓬勃、斗志昂扬的伙伴，让工作成为乐趣，而你的勤奋与智慧，终将证明你是真正的强者！

一、岗位职责： 1、开展客户拓展工作，完成展位的销售任务； 2、持续维护客户关系，做好客户管理及推荐引荐工作； 3、根据展会安排出差，进行客户维护或新客户开发。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄22岁以上，具备toB电销或面销经验者优先，有礼品行业或会展行业销售背景者更佳；综合能力突出者可适当放宽行业经验限制，优秀应届毕业生如有会展类销售实习经历亦可考虑； 2、语言表达清晰，普通话标准，性格积极向上，抗压能力强； 3、热爱销售事业，为人诚信，具备自主学习意识，拥有良好的团队合作精神、沟通协调能力和应变能力； 4、能够接受全国范围内的短期差旅。 三、薪酬福利： 1、转正后底薪6000元+阶梯提成+额外激励奖金；试用期三个月薪资按八折发放，结合个人努力与能力，月综合收入可达10-15k，年总收入20万以上； 2、提供健全的培训机制与晋升通道，采用电销与面销结合模式，实行一对一师徒带教，享受带薪培训，团队年轻化，管理氛围轻松融洽。 四、工作地址： 杭州公司：杭州市滨江区德信AI产业园A座2A04号 五、工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:00-18:00 大小周休息，朝九晚六，缴纳五险一金，享受法定节假日

岗位职责： 1、根据市场资讯及行业发展趋势，开展项目策划并推进落地执行； 2、整合协调内外部资源，对项目全过程进行统筹管理与进度把控； 3、依据公司战略规划及工作安排，制定客户营销策略，并推动实施； 4、负责目标客户的开发维护、合作洽谈及客户关系运营，持续拓展市场份额，提升优质客户覆盖率； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，公关、新闻、广告、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备扎实的文字表达能力和出色的文案创意水平； 3、拥有较强的策划思维与方案撰写能力； 4、有音响、灯光、舞台、剧场等领域营销策划经验者优先； 5、形象良好，气质优雅，具有良好的职业素养与综合表现力； 6、目标导向明确，具备较强的抗压性与组织协调能力； 7、擅长客户沟通，掌握有效营销技巧，积极进取，能适应高强度工作节奏； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、周末双休、朝九晚五

岗位职责： 1.通过电话沟通、账号运营等方式拓展本地生活类商户，推动商家达成签约合作。 2.协助商户熟悉平台操作流程，运用多种运营策略提升其在平台的活跃程度。 3.搭建并维护良好的客户关系，快速响应合作中出现的问题，保障合作稳定推进。 4.负责客户关系的持续管理，推动客户之间的长期合作关系落地。 5.及时追踪客户账单情况，积极推动客户按时完成回款。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历。 2、有销售相关经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可接受。 3、语言表达清晰流畅，普通话标准，具备良好的沟通能力，能准确捕捉客户需求并有效回应。 4、具备较强的抗压能力，工作积极主动，热爱销售岗位。 5、学习能力突出，对新事物充满兴趣，乐于深入学习和探索。

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叉车司机、版模管理 薪资福利:五险一金+大病险+安责险（三重保障，安心工作）；免费工作餐+员工宿舍（拎包入住，省钱省心）；各类岗位津贴、节假日福利、带薪年假；定期团建活动；到岗即享奖励红包，推荐入职也有惊喜 / 工作地址:浙江宁波市中心（交通便利，配套完善）

【招聘】 ❶、招加工中心。熟练操作工20名 ❷、加工中心，编程师傅2名 ❸、加工中心调机师傅10名 ❹、招五金零件质检员3名，质量经理一名 ❺、招仓库管理人员1名 地址:集士港科盛路156号，电话:

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公司直招，入职0费用，免费住宿当天安排。 岗位职责: 1、负责客户的沟通、运营和维护 2、老带新，上手简单。 薪资待遇: 1、转正6000底薪（试用期一个月2500）+提成+奖金=综合 8000-20000左右 2、免费提供住宿 3、晋升快且公平 工作时间: 8:30-18:30 周一休 任职要求: 1.17-25岁，学习态度良好，经验不限 2.独立能力强，具有良好的环境适应能力 3.想锻炼自己，丰富自己的阅历，富有激情，有良好的工作状态，较强的拼搏精神 4.有团队合作意识，行动力强。

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员2名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

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招聘业务销售员 5人（男，女不限） 岗位：针织配件销售业务员 岗位职责：开拓型业务员 工作内容 1、拓展新市场，开发潜在客户，收集客户资料，扩大产品销售覆盖区域。 2、保持与原有客户的联系，定期走访客户，及时处理客户提出的问题。 3、整理分析客户信息与需求数据，持续跟进客户关系，协调公司与客户间的合作事宜，提升客户满意度，确保合作关系稳定顺畅。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备驾驶能力，有销售经验者优先考虑，欢迎曾从事保险、房产销售行业人员应聘。 2、具备较强的市场洞察力，表达清晰，服务意识良好 3、工作积极主动，富有责任感，乐于接受挑战 4、性别不限，年龄45周岁以下，需长期稳定发展，熟练使用常用电脑办公软件 工作时间： 8：30——17：30 做六休一 试用学习： 第一周在本地进行产品知识培训，随后前往广东汕头公司总部实地学习四周。 一个月后返回宁波公司，由资深业务员带教一周熟悉市场环境，之后独立开展业务。若自带车辆出差，按行驶里程给予补贴，过路过桥费用由公司承担；无车者由公司统一配车。

【岗位职责】 1. 为客户提供专业服务与支持，保障客户满意度； 2. 及时响应客户咨询，解答疑问并提供有效解决方案； 3. 定期与客户保持沟通，掌握客户需求，动态优化服务策略，协助解决资金相关问题； 4. 配合团队推进服务流程改进，提高整体服务效率； 5. 参与团队会议，积极反馈服务过程中的优化建议。 【岗位要求】 1. 沟通服务：具备良好沟通能力，能准确把握客户诉求，主动高效响应服务需求； 2. 团队协作：具有强烈团队意识，能够快速融入集体，助力团队目标实现； 3. 执行细节：工作认真细致，能精准理解服务流程，通过精细化操作确保执行零差错； 【薪资结构】 无责底薪6500+高额提成+奖金（3k-3w） 【工作时间】 朝九晚六，中午享有一个半小时午休，法定节假日正常休息 【福利待遇】 公司缴纳五险，提供话费补贴，配备冰箱、微波炉，不定期组织下午茶、团队聚餐及生日福利 【晋升机制】 内部晋升路径：专员--储备干部--1+4主管--1+10主管--区域经理 扁平化管理，团队氛围融洽，日常还有零食咖啡供应哦！

岗位职责： 客户经理主要负责客户资源的开发与维护，组织圈层活动，拓展多元化合作渠道，并持续开展客户关系维护工作。具体职责如下： 1.开展市场调研，掌握竞品动态，推进客户开拓工作。 2.开发大客户资源及关键联系人，并进行定期跟进与维护。 3.利用社交媒体平台获取房地产相关客户线索。 4.策划、组织并执行线下推广渠道宣传及各类营销活动，提升客户到访与成交转化。 该岗位综合性较强，需具备良好的沟通能力、客户服务意识以及对市场的敏锐洞察力。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备房地产销售经验者优先； 2.熟悉房地产市场基本情况； 3.具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧； 4.能够为客户提供专业的房地产咨询支持； 5.工作认真负责，具备客户关系维护能力。

1：提供系统化带薪培训，涵盖产品知识、市场实战、销售技能等综合能力提升课程，帮助快速融入公司基层工作节奏，深入了解企业文化与管理模式。 2：表现突出者可提前转正并晋升至基层管理岗位，纳入中层管理人才培养计划； 3：参与组织规划、市场调研分析，协助部门日常管理及培训执行工作； 4：协助开展团队与部门间的统筹协调，落实各项计划制定与执行监督。 任职要求 1、年龄16-30岁，性别不限，应届毕业生及退伍军人优先录用； 2、性格积极乐观，具备责任感，勇于面对新挑战，乐于人际交往； 3、具备良好的沟通协作能力及吃苦耐劳精神； 4、不限学历、不设经验门槛。 丰厚的福利待遇 1、底薪6000+奖金+提成；综合收入7000-12000元【转正后提成比例超30%，多劳多得，上不封顶】； 2、业绩优异者最快一个月内即可转正晋升； 3、每年组织2-3次集体旅游，每月定期开展团建活动，设有生日会、聚餐、水果饮料零食免费供应； 4、提供食宿，生活设施齐全，居住地距公司步行约5分钟，出行便捷； 5、多重奖励机制：日奖、周奖、月奖、全勤奖、团队奖、年终奖一应俱全。 晋升通道 销售新手—销售主管—销售队长—副经理—区域经理 每年开放4-5次晋升机会，坚持内部提拔原则，晋升无资历限制，唯才是举。 工作时间 8:30-18:00【工作时间相对灵活】，每月休息5天。

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职位描述： 1，有梦想，梦想从事销售行业，从销售中感悟人生真谛； 2，有担当，对自己从事的工作有偏执地使命感； 3，有创意，销售是一门艺术，需要每个人独具匠心的思想； 岗位职责： 1、新客户开发:让更多的用户享受腾讯公司提供的7星级产品； 2、老客户维护:通过专业的技能，周全的服务态度，维系好每一位腾讯的用户； 任职要求： 1、性格开朗，活泼，积极上进； 2、能承受压力，具有团队精神，执行力强； 3、良好的沟通能力，善于解决突发问题； 4、有良好的自我管理能力和强烈的责任心； 5、有销售经验者的优先； 6、大专以上学历，对电脑软件有一定了解，并能熟练操作办公软件； 我们能提供： 1、底薪：4000元（我们提供比同类公司多一点的底薪） 2、周末双休，朝九晚五，像公务员一样 3、提成：20%（我们提供比同类公司高一点的提成） 4、五险一金：（我们提供比同类公司全一点的社保） 5、员工旅游机会（平均一季度一次外出活动） 6、培训：腾讯专业系统的培训（优秀员工可参加腾讯深圳总部特训） 7、发展空间：横向及纵向的发展（纵向：销售级别晋升：A-B1-B2-C1-C2；横向：向管理层发展：销售—主管—总监—分公司负责人） 地铁：2号线，4号线，宁波北广场A出口 无论你的学历，无论你的经验，我们需要有梦想的人！  我们是一群怀揣梦想的人 我们是一群紧密团结的人 我们是荒漠里的群狼 我们是战场上的勇士  我们经历过巨大的挫折和失败 但我们从未放弃！ 加入我们，你会感受到团队的力量！ 加入我们，你会找到并实现你的梦想！ 加入我们，你会有战斗的感觉！ 加入我们，你会和我们一起从一个起点走向另一个起点！ 加入我们，你会和我们一起从一个成功走向另一个成功

AI企业微信-业务员招聘 职位描述： 1，心怀理想，渴望在销售领域实现自我价值，从实践中体会职业成长的意义； 2，富有责任感，对自身工作抱有坚定的使命感与执着追求； 3，具备创新思维，认同销售不仅是技巧，更是一门需要独特构思的艺术； 任职要求： 1、性格外向，乐观向上，具备积极进取的态度； 2、抗压能力强，具备团队协作意识，行动力出色； 3、具备优秀的沟通表达能力，能够灵活应对突发状况； 4、具备较强的自律性及高度的责任感； 5、有销售相关经验者优先考虑； 6、大专及以上学历，熟悉电脑操作，能熟练使用常用办公软件； 我们能提供： 1、底薪：4000元（高于同行业平均水平） 2、周末双休，朝九晚五，工作节奏规律稳定 3、提成：20%（高于市场普遍标准） 4、五险一金（保障全面，覆盖更广） 5、员工旅游机会（平均每季度组织一次集体出行） 6、培训：腾讯体系化专业培训（表现优异者可赴腾讯深圳总部参加专项集训） 7、发展空间：支持多通道晋升（纵向：销售职级晋升A-B1-B2-C1-C2；横向：向管理方向发展销售→主管→总监→分公司负责人） 地铁：2号线，4号线，宁波北广场A出口

2024年天九宁波团队在遍布全国的61家子公司中表现卓越，荣登榜首。 1.人均回款超1000万 2.年收入突破百万者达5人以上，占比35% 3.实现晋升6人次 4.5名成员荣获劳力士腕表大奖 2025年业务持续扩张，现面向社会引进一批优秀营销人才。 一、招聘岗位： 营销专员、营销主管、营销经理、营销总监、总经理等营销骨干 薪资结构：保底工资+绩效工资+高额提成 2024年销售团队人均年收入达62万元 高提成区间：4.15%-15%（其中年入百万者占30%，年入三百万者占5%，年入五百万者占2%） 职业成长：晋升机制透明，发展通道畅通无阻，成长无上限（已培养总裁50人，公司总经理174人，中层及以上管理者294人） 发展空间：视野开阔，广泛对接企业家群体，快速积累行业认知与人生经验 地理位置优越：紧邻火车站北广场，地铁直达，办公楼下设有物业食堂，用餐便捷 对标字节跳动等头部互联网企业的独角兽平台，现有员工规模超4000人，正加速推进全球化布局 二、岗位职责： 1、筛选并维护优质企业家客户资源； 2、组织并邀约客户参与线上线下产品发布会； 3、完成产品推介及销售服务全流程。 岗位要求： 1、具备独立法人资质的企业家客户资源； 2、具有一年以上面向企业家客户的营销经验，且业绩突出； 3、大专及以上学历； 4、年龄范围：25至40周岁； 5、具备良好沟通能力，热爱销售事业。 入职培训： 提供带薪岗前培训，助力跨越障碍，高效融入，实现自我跃迁！ 晋升路径： 营销专员→营销主管→营销经理→营销总监→营销副总→营销总经理→总裁 机制公平公开，晋升无天花板，告别职场打工，迈向事业当家！ 三、特色福利体系： 1、入职即缴纳五险一金； 2、生日庆祝活动及专属礼品； 3、节日福利按时发放； 4、孝心津贴赠予父母； 5、贤内助奖励惠及配偶； 6、终身员工享多重关怀（含父母孝心金、子女节日礼、配偶失业补助、书报补贴、探亲补贴等）； 7、全方位员工关爱计划（涵盖结婚贺金、生育礼金、丧事慰问金、重大疾病探望金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖励、年度健康体检、中医问诊服务、工会帮扶、补充医疗保障、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣社团活动、玫瑰之约联谊、家庭开放日、公司周年庆典、健康促进活动、创新支持基金等近20项贴心福利）。

超市招收收银员理货员。服务好客户。每天两班倒。月休3天！！

五金行业业务员 职位详情 岗位职责：1.负责开拓五金行业机加工相关业务，主动拜访客户、对接需求，完成订单洽谈与签约； 2.维护现有客户关系，及时响应客户咨询，跟进订单生产进度，保障服务满意度； 任职要求：1.性格外向开朗，具备极强的沟通表达、谈判能力与客户开拓意识，抗压能力强； 2.熟悉机加工行业（如三轴加工、数控车加工）及五金产品加工流程，有2年以上相关业务经验者优先； 3.最好持有驾照、能适应出差，有稳定客户资源者可放宽部分要求。