岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业、个性化的销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助制定销售策略与推广计划 4. 负责合同洽谈、签订及后续跟进，确保回款及时、服务到位 5.定期提交销售报表与客户反馈，协同团队优化销售流程 任职要求： 1.销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏与出差安排 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守 6.自己有交通工具，方便外勤陌拜客户，公司提供汽车补助

抄单维护市场

接待到店客户、讲解产品、搭配方案、跟进订单、维护客户关系，为业主提供一站式软装搭配服务。并有一定的业务拓展能力。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等支持性工作 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有销售类实习或工作经验者优先 4.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我们做什么的 我们是杭州本地数码回收销售商 主营类目为电脑配件、电脑整机、笔记本电脑、手机、相机、无人机等数码产品回收与销售。 岗位介绍 此岗位为售货员，就负责把店里的货卖掉，自己也需要通过抖音、小红书等平台获客，每天老板也会拉客户给你，按客户需求和预算匹配店里的电脑卖给客户，提成制。每天面对的客户都是25周岁左右的客户，沟通过程是很轻松很简单的。 要求： ①18-25周岁，男女不限，经验不限，不懂数码也能入职 ②学东西快，记东西快，价格记得准记得牢 ③最好有销售经验，懂得看货和客户报价最好之前做网销的，起码微信上能和客户聊的起来，可以是现实中唯唯诺诺，但网络上必须重拳出击④对电脑有一定基础了解（学习能力强或有面销经验可接受不懂） ⑤想要赚钱，愿意一起奋斗勤奋。 工作时间： 早10：00-凌晨22：00，弹性工作制，当日无其余工作安排可提前下班，工作比较自由。每月休4天（周六日，节假日不休） 薪资 提成+奖金，包吃不包住，门槛低，上手快，综合收入7000以上，月入一万以上也不难。 晋升空间 我们的发展速度很快，目前除杭州外本月已开拓宁波分公司，下个季度苏州、南京、温州分公司都会成立。业务能力强的，在职三五个月我可以投资你到指定城市在当地直接做老板负责整个项目的运营，你只需要把事做好，等着分钱就行。

招长期小工，淘宝仓库配货，理退货，，地址城东街道，山凰村，大伟玻璃，，电话，

下午临时招聘小工三名，分别负责垫汤底、赛斜撑、打小包各一名。工作地点在潘郎现范桥。

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临时，画钱一个，100，一班电话

招聘临时代班中级证消控室值班人员一名，24小时300，活轻松，包吃有住，电话，李院长

1.出差服务公司签约门店，依托门店存量客户销售美体项目。(非陌拜！！！) 2.无需陌生拜访，聚焦存量客户转化，流程简单易上手。 岗位福利： 1.为国内已合作整形机构做直播前全方位的顾容增量 2.依托系统为机构的合作门店做直播前的爆流 3.依托私域直播帮助品牌方做存量业绩倍增，通过运营 帮助品牌方做客户新增裂变 4.全国出差，无需自费，每月团建多，分红，晋升。 1.薪资透明：底薪5000元，1个月后叠加提成，综合薪资8000-15000元/月，多劳多得。 2.全程带教：入职有专属组长一对一指导，配套专业SOP流程，新手快速上手。 3.无压力转化：依托门店现有客户资源，无需自主开发，成单难度低，提成赚取轻松。 任职要求： 1.愿意接受出差，适应门店驻场服务模式。 2.有销售意识，沟通表达清晰，对医美行业感兴趣优先。

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进，保障回款及时性 4.收集市场与竞品信息，反馈客户需求与行业动态 5.协同内外部资源，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售经验或优秀应届毕业生均可考虑 3.学习能力强，能快速掌握行业知识与业务流程 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.适应灵活工作安排，有较强执行力和结果导向 mindset

副业合伙人招募｜全职兼职均可（月入5000-20000） 装修、建材、工程淡季没活做的师傅、想增收的朋友看过来！ 正规长沙本地家政副业，时间自由、不用坐班、手机就能做。 无需大额投入，全部提成抵扣，不用掏现金。 公司对接长沙多家公立医院护工岗位，真实稳定。 收益包含：护工安置提成、、团队共建分润，多劳多得。 零基础有人带、全程扶持，适合长期稳定做副业！ 专属渠道对接：邵哥 （微信同号） 想了解直接打电话、加微信咨询

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款等全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升精细化运营水平 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队文化 5.工作地点灵活，服从公司业务安排

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成，拓展新市场与新渠道 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4.定期分析销售数据与市场动态，提出优化建议 5. 配合团队完成跨部门协作任务，提升整体业绩表现 任职要求： 1.销售经验不限，具备良好沟通表达与抗压能力 2. 学历不限，有相关行业背景者优先 3. 目标感强，积极主动，具备较强的学习能力和执行力 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信正直，认同企业价值观，愿长期稳定发展岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成，积极拓展新市场与新渠道 2.深入了解产品/服务核心优势，向客户精准传递价值并推动合作落地 3.主导或参与商务谈判、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利推进 4.定期分析销售数据与行业动态，提出切实可行的优化建议 5.配合团队完成跨部门协作任务，协同提升整体业绩表现 任职要求： 1. 销售经验不限，具备良好的沟通表达能力与较强抗压能力 2.学历不限，有相关行业背景者优先 3. 目标感强、积极主动，具备快速学习能力与高效执行力 4. 熟练使用基础办公软件，能适应灵活多变的工作节奏 5. 诚信正直，认同企业价值观，愿意长期稳定发展

要求做过门窗业务的。工资面谈

超市储备干部（销售方向）招聘 岗位名称 超市储备干部（销售方向） 岗位概述 我们正在寻找对零售行业充满热情、具备服务意识的你，加入我们成为销售储备干部。你将从前端销售岗位开始，系统学习门店运营、商品管理与客户服务，并可以通过考核快速走向管理岗位。这是一个扎实起步、稳步成长的职位，我们为你提供清晰的晋升通道与全面的培训支持。 岗位职责 1.负责熟食区商品的陈列、补货与整理，确保商品摆放整齐、充足新鲜。 2.主动热情服务顾客，解答咨询，提供专业的商品推荐与销售服务。 3.严格执行食品安全标准，做好区域环境、设备及工具的清洁消毒工作。 4.准确操作称重、计价与收银流程，保证账务清晰无误。 5.关注商品销售与库存动态，协助进行临期商品管理及订货建议。 任职要求 1.年龄18-45周岁，身体健康。 2.具有良好的沟通表达能力与服务意识，待人亲切有礼。 3.工作积极主动，认真负责，能适应轮班工作制。 4.有超市熟食区、零售或服务行业经验者优先。 薪资福利 1.月薪5000-7000元+销售提成，定期绩效评估并提供调薪机会。 2.缴纳社会保险，享有法定节假日福利。 3.提供完整的岗前培训与在职辅导，内部晋升通道畅通。 4.员工购物优惠、节日福利、团队建设活动等多样化福利。 联系我们 欢迎有意者与我们联系，期待你的加入！ 联系人：朱先生 联系电话：

彩票门店销售

五粮液（尖庄）邀您的加入招聘岗位：业务员（2名）一、岗位职责:1、公司产品的推广销售以及渠道开发2、定期维护终端门店陈列以及客情关系二、岗位要求:1、熟悉天台区域（有工作经验），会开面包车2、能吃苦耐劳、踏实勤奋3、年龄20-45岁以内4.餐饮业务优先三、福利待遇:1、底薪加提成+五险综合入:5000-10000(多劳多得。激励不封顶)2、旅游团建。工作地址天台县。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 达成月度销售目标，定期复盘通话数据，优化话术与沟通策略 4.配合团队完成市场推广活动支持，协同提升整体转化率 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 性格积极乐观，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5.遵守职业规范，注重信息安全与客户隐私保护

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

楚酿泉酒业有限公司因业务需求高薪诚聘台州九县市区域白酒业务员30名（温岭，玉环，椒路黄，天台，临海）1：有驾照，服从管理，有1-3年以上快消品经验。2：勤奋肯干，较强执行力目前工资人均1万以上，优秀者的1.5万以上。上不封顶。薪资待遇：基本工资+开发奖励+高提成+日奖励+月奖励+旅游团建月休4天，法定节假日正常休假工作时间：上午8.30-下午17：30楚酿泉苦荞酒欢迎大家加入台州团队联系电话：王先生

要求： 1、高中及以上学历，市场营销等相关专业，持有C1驾驶证且实际驾龄超过2年，； 2、有市场推销工作经验者优先录用，敢于挑战自我，不会可学； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、负责新客户的开发、陌拜，对客户关系的定期维护，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战； 7、工资结构：底薪+提成

企益助推：完整晋升制度 企益助推｜晋升+薪资+提成 完整制度 晋升通道：销售专员 → 销售精英 → 储备主管 → 销售主管 → 销售经理 → 运营总监 → 总经理 一、销售专员（初级业务员） 晋升要求 入职满1个月 | 品行端正 | 完成基础业绩 | 熟悉业务全流程 薪资结构 无责底薪 + 绩效+全勤奖 + 个人业绩提成 岗位职责 电话/微信开发企业客户、预审、客户跟进、到店 核心目标 快速上手、稳定到店、业绩产出 二、销售精英（高级业务员） 晋升要求 连续2/3个月业绩达标 | 业绩稳定 薪资结构 无责底薪 + 绩效+个人提成 + 绩优奖励 岗位职责 电话/微信开发企业客户、预审、客户跟进营销、到店 独立对接优质高意向客户 核心目标 高业绩、高收入、成为团队标杆 三、储备主管（见习管理） 晋升要求 连续3个月个人业绩前3 | 态度端正 | 愿意带教新人 薪资结构 无责底薪（管理级） + 绩效+个人提成 + 小组管理津贴 岗位职责 协助主管带新人出产能 晨会配合、话术辅导 核心目标 从“做个人业绩”转向“带团队拿结果” 四、销售主管（小组负责人） 晋升要求 储备期考核通过 | 可独立带5–10人团队 | 小组业绩达标 薪资结构 管理底薪 + 个人提成 + 小组总业绩提成 + 团队达标奖 岗位职责 小组日常管理、目标拆解、新人培训、数据盯控、逼单支持 核心目标 小组业绩完成率、人员留存率、客户转化率 五、销售经理（销售部负责人） 晋升要求 主管任职≥2个月 | 带领团队持续达标 | 具备管理统筹能力 薪资结构 经理底薪 + 团队总业绩提成 + 管理奖金 + 绩效分红 岗位职责 制定部门目标、优化话术流程、管理多名主管、部门业绩完成率 核心目标 销售部整体业绩、团队规模、利润产出 二、晋升核心规则 1. 透明公开：不看背景、不看关系，只看能力与结果 2. 能者上：业绩达标即可晋升，最快3个月升主管 3. 平者让：不躺平、不混日子，机会留给有冲劲的人 4. 庸者下：业绩长期不达标、消极怠工者，将予以调岗或降职处理 5. 收入同步：职级越高，底薪越高、提成越高 不看学历、不看背景、只看实力 只要你敢拼，公司就敢给平台、给位置、给高收入！

职位描述 1.结合自身优势，独立完成公司市场开拓的工作，关注市场和行业动态，掌握市场最新动态 2.通过资源整合、资源互换、商务合作等形式，与潜在合作伙伴建立合作机制，进行客户圈层拓展，维护客户关系 3.根据市场分析、公司战略及其余情形，制定公司项目推广战略及宣传规划，构成市场及行业拓展计划方案 4.负责项目合作的整体把控，并持续跟踪合作进度和情况并及时反馈 5.对合作效果进行定性定量分析，根据市场及合作方意见，有针对性的调整合作策略 任职要求 1.具备1-2年市场拓展合作经验，有软件销售工作者优先 2.具备撰写合作方案能力、商业谈判能力、抗压能力、结果导向型思维 3.有较强学习能力和执行力，有责任心和强烈团队合作意识 4.具有较强独立工作、分析能力，较强的沟通能力

1、负责公司数控刀具产品的市场推广与销售工作； 2、积极开拓新客户资源，同时做好现有客户的日常维护与关系深化； 3、为客户提供专业的选刀与配刀技术支持，深入挖掘客户需求与合作潜力； 4、承担产品报价、客户询价响应、物流发货跟进及售后回访等全流程服务工作； 5、机械一体化或数控技术相关专业背景者优先录用； 6、具备刀具行业经验或从事过数控加工工作的人员优先考虑； 入职后公司将提供系统化培训：前两周集中学习公司产品知识、客户结构、市场情况及内部运营流程；第三周由资深员工带教，实地走访客户、熟悉市场运作；第四周开始接手老客户跟单并开展二次开发工作；从第二个月起独立承担市场拓展任务，同步维护公司分配的老客户资源。 晋升路径：专员——经理——总监——副总经理 对于在本行业有出色表现的优秀人才，可直接应聘经理级或总监级岗位。 试用期固定底薪为4500元，转正后底薪提升至5500元；转正后底薪将根据上季度业绩表现每季度动态调整，并享受业绩提成奖励。

世界五百强新项目部门，固定早九晚六周末双休不加班同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间工作时间:早九晚六周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假+拒绝加班不内卷，五险一金[福利待遇]1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力）2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起)3、每年2-15天带薪年假（幸福感超足哦)4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻）5、丰富的企业活动，团建聚餐等应有尽有(抛开工作，一同品味人间烟火)6、3-6个月晋升主管不加班!不加班!不加班！(升职加薪不是梦) 公司重点项目公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休学历要求：大专及以上学习网可查学历年龄要求：25-45岁优秀者可放宽

有责任心

校企合作单位，可提供实习证明！短期不招勿扰，支持线上面试。 选择我们的理由： 1.公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，不同的是你付出的努力； 2.公正：我们真诚对待每一位成员，因为我们都年轻，拥有共同的语言与追求。 3.公开：晋升与表彰机制透明化，业绩与品德并重，缺一不可。 4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一指导、全国统一培训、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容涉及行业知识、产品认知、营销系统、后台支持、职业发展与心态建设； 5.轻松愉悦的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队； 6.包容的成长平台：提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7.收获资源：直接对接各行业企业负责人，实现学习、交流与谈判一体化，拓展个人人脉圈。 优秀的平台期待优秀的你加入！ 一、薪酬福利 办公环境：超大型办公区域，环境清新整洁，全面提升工作舒适度； 公司福利：五险一金、弹性工作制、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日会、下午茶、员工俱乐部、年度晚会、每月现金红包及数码礼品奖励； 工作休假：8:30-18:30，午休2小时，每日安排半小时团队互动时间，首周双休，后续单休，月休5天，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金； 薪酬情况：大专底薪：4000+500房补+300话费补贴 本科底薪：4500+500房补+300话费补贴 211院校底薪：5500+500房补+300话费补贴 转正后综合底薪区间：4500-7000元·社保类型：五险一金，奖金另计，含五险一金、年终奖、节假日福利。公司提供具市场竞争力的薪资，每年结合公司经营成果与员工绩效进行调薪。 二、毕业生培养计划 新人实习生成长计划，包含实习阶段培训、企业文化融入、项目模拟实操、综合素质强化、导师一对一辅导； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式底薪增长+阶梯式提成+奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+福利；2、表现优异者可参与公司组织的精英海外游；3、全体成员享有上述待遇及国家规定节假日；4、公司提供系统化的行业知识、专业技能、销售能力培训及清晰的晋升通道，助力员工长期发展。 公司理念：助力客户获取更多订单。

工作职责: 1、新客户的开发与服务，负责台州与温州地区产品的市场开拓与销售工作; 2、日常客户的拜访与维护，了解客户产品以及需求产品的规格，与客户保持良好的沟通，为客户提供主动热情、周到的服务;