文员大专及以上
岗位亮点
上市企业，银行工作环境，提供带薪培训！！
工作时间固定，周末双休，工作轻松稳定，无内卷几乎不加班！！
提供员工宿舍！入职即缴纳本地社保！办公室坐班，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！
岗位职责：
负责银行后台资料数据录入、审核、处理及视频核实等工作；
岗位要求：
大专及以上学历，会盲打，具备一定打字基础。
工作时间：A:8:30-17:45/B:10.00-18:30/C:14:00-营业结束（一般至晚上20点半或10点半，一周安排1次）），国家法定节假日休息；
薪资：综合5K+/月，具体会在面试环节详细沟通；
福利待遇：享有住房补贴（300元/月），餐贴，全勤奖及带薪假期，带薪年假，节假日福利卡、生日礼物等丰富福利~
工作地址：杭州市拱墅区环城西路76号1-4层浙商银行(省府支行)
面试/培训地址：杭州市滨江区江南大道3888号信雅达科技大厦
财务统计
5000-6000元/月
文员1年以下大专及以上
1、负责业务部门订单的核对与整理，熟悉常规操作流程。
2、将订单信息准确录入系统。
3、配合财务部门完成对账工作。
任职要求：
1、具备较强的数据敏感度，需财务专业毕业，并拥有财务或统计相关工作经验。
2、熟练掌握常用办公软件，精通Excel，能灵活运用函数、数据透视表等功能。
3、性格稳重细致，具备良好的沟通能力和逻辑思维，外向型性格优先，因岗位需与业务部门进行有效对接协作。
电商客户资料整理录入（无办公电脑勿扰）
100-200元/天
文员经验不限学历不限居家办公
工作内容：录入，整理客户资料，
要求：28-38岁宝妈，有办公电脑，会简单EXCEL操作，（不会者有视频培训教程，20分钟学会）
工作地点：不限.远程办公
工作时间：不限，可利用碎片化时间工作
工资待遇：计件，预估每小时10元
行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
岗位职责：
1.负责银行流水的录入与核对，保障各项财务往来记录的准确性与时效性。
2.统筹订单流水管理，监控订单进展，确保各环节按期执行完毕。
3.与客户开展账务核对工作，保证双方账目清晰无误、数据一致。
4.执行货物入库及出库登记操作，维护库存数据的真实性和完整性。
5.协调安排发货事宜，确保产品按时准确交付至指定地点。
任职要求：
1.具备较强的沟通协调与条理规划能力，能妥善处理对账等细致性工作。
2.熟悉基础财务流程，拥有良好的数据意识，可精准完成流水记录与管理。
3.熟练使用常用办公软件，具备快速整理和处理订单及财务数据的能力。
4.具有团队协作意识，能够与各部门顺畅对接，协同推进任务高效完成。
文员
岗位职责：
1、熟悉本岗位职责和日常工作情况，
2、认真学习专业知识，能够为顾客提供规范化，标准化服务。
3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能，
任职资格：
1、身体健康，形象气质佳；
2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力；
3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心
4、有无工作经验均可
有意向直接投份简历，随后有专人联系
萧山档案资料文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限档案数字化
职位描述：
负责政府档案数字化处理过程中的扫描或图像修复工作，熟练使用电脑基础操作，具备细致和耐心的品质
1、薪资待遇：采用计件工资制，包含全勤奖励及超额绩效奖金，月收入通常在3000至5000元之间，表现优异者收入上不封顶，具体取决于完成档案的工作量；
2、工作时间：每日上午8:00至下午5:30，中午休息1小时，每周一至周六上班。法定节假日正常休假（因当前项目处于赶工阶段，待后续项目运行稳定后，将优化调整作息时间并恢复双休制度）
入职后由资深员工一对一指导，随时答疑解惑，团队协作氛围融洽
晋升路径：
技术路线：文员→专业文员→技术专家→行业专家
管理路线：文员→组长→现场主管→现场经理（含见习）→现场经理→区域经理
文员
4000-6000元/月
文员经验不限高中及以上
我们的工作内容：
1.协助上级完成日常事务，统筹公司内部管理及对外联络沟通；
2.负责各类信息的传递与跟进，确保沟通顺畅高效；
3.管理公司印章、合同原件的归集与存档，以及固定资产的登记与维护。
我们需要你：
1.高中及以上学历，年龄在18-40岁之间；
2.熟练操作Excel、Word等办公软件及常用办公设备；
3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通意识，工作踏实认真。
我们能提供：
1.基本工资4K-6K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。
岗位职责：
1、负责公司各类文件的整理、归档与管理工作，保障资料完整且可追溯；
2、处理公司内外部文件往来，包括收发、登记、分送及后续跟踪反馈，确保信息高效流转；
3、协助组织会议安排，做好会议记录、纪要撰写及后续事项的督促落实；
4、支持部门日常行政事务，如办公用品申领、固定资产台账管理等；
5、配合完成领导交办的其他行政辅助任务，助力团队运作更加顺畅。
任职要求：
1、具备扎实的文字处理能力，熟练运用各类办公软件；
2、工作细心严谨，责任心强，具备良好的保密观念；
3、拥有较强的沟通协调能力，能同时处理多项任务并保持条理清晰；
4、富有团队协作精神，能在快节奏环境中保持稳定积极的工作状态；
5、有相关行政或文职类工作经验者优先考虑，非硬性要求。
文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责：
1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与保密
2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及来访接待
3.根据需求撰写和发送通知、邮件等内部沟通材料，保障信息及时传达
4.配合完成上级交办的其他支持性工作，提升办公效率
任职要求：
1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件
2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通协调能力
3.有相关工作经验者优先，能较快适应岗位工作节奏
4.具备较强的服务意识和团队合作精神，态度积极主动
指挥工1-2人
杭州良渚新工地：找指挥 1 名年龄55岁以内，49岁以内工资5700，加班20，，加班随司机走 来就上班 联系电话
保姆月结
【工作岗位】：家庭厨师
【所在城市】：杭州萧山
【服务对象】：2人（先生，太太）
【主要工作】：烹饪中餐和晚餐，中式面点，西餐，烘焙点心，家常菜，粤菜，杭帮菜，融合菜等
【情况说明】：男女不限，45岁以内，会开车最好，厨艺要好，目前太太孕期，宝宝明年出生，有两只宠物（猫猫），家里有一个负责打扫的阿姨。
【薪资预算】：12000/26天（工作时间10:00-20:00）
【到岗时间】：尽快
【面试时间】：尽快
浙江杭州舒美印染招打样师傅一名要会手吸，长白班工资面议，电话，机缸工一名保底2400加产量
打样师1-2人
舒美印染招打样师傅一名要会手吸，长白班工资面议，电话，机缸工一名保底2400加产量
浙江杭州招前台，有酒店经验的。爱丽酒店包吃住，待遇好，过年不回家优先。节假日三薪。
酒店前台
招前台，有酒店经验的。
爱丽酒店
包吃住，待遇好，过年不回家优先。
节假日三薪。
浙江杭州腾程织纺高薪聘请:1_.仓库货剪员3⃣名5000－7500元，要认求真负责，
5000-7500元/月
裁剪工
腾程织纺高薪聘请:
1_.仓库货剪员3⃣名
5000－7500元，要认求真负责，有相经关验优者先
2_.客服3⃣名
底薪+提成（5000-7000元）要求做事认负真责，会算料、有相关验经者优先。
联电系话:
文员配菜面点打荷洗碗工
武汉泰康养老院招聘：
大锅菜师傅2名：上班时间9.00~19.00中间休息一个小时，包三餐，工资6000加，具体的要面试试菜定工资。
洗碗工3名：综合工资3400~3800上班，时间一样，每天9小时，年龄在60岁以内。
招面点帮工2名上班时间4.30~13.30月休四天每天8小时，薪资待遇3300~3600
打荷2名，洗菜切菜2名，蒸饭一名，员工餐厅打餐一名：上班时间9.00~19.00包餐提供住宿综合工资3200~3400
光谷大道金融港食堂招聘：
文员一名：上班时间7.00~17.00中间有休息，主要工作是协助经理负责整理报表，负责日常文职工作，需要收银，周末双休，法家都休息，工资面谈。
有需要的联系我
行政专员/人事助理
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上文字功底扎实物品采购/领用中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织固定资产管理企业文化建设
岗位职责：
1、负责事业部日常行政事务，包括人事流程支持、物资统筹管理、文化福利实施、员工关怀落实及行政类活动组织，助力提升团队满意度与归属感。
2、配合事业部BP推进各类内部活动的执行，如表彰大会、团队建设等，确保活动有序开展。
3、协助BP完成基础性人事工作，保障信息传达准确及时，推动各项任务高效落地；
岗位要求：
1、本科及以上学历，具备1年以上互联网领域行政人事或HRBP助理相关工作经验。
2、有中小型活动策划或执行经历，掌握基本数据分析及图像处理技能。
3、具备较强的人际感知能力，性格亲和，工作踏实细致，沟通顺畅，富有创新意识，自我驱动且执行力强。
健身房门店接待员（拱墅富越盈座店）
20-25元/时
前台经验不限学历不限服务业前台迎宾/接待经验健身房/瑜伽馆22-24点下班其他有服务业经验店员/服务员经验销售/导购经验月休四天
工作周期：长期兼职
每周工期：5天及以上
工作时间：不限
工作时段：全周轮班
结算方式：月结
招聘截止时间：2026-03-31
岗位职责:
1.负责接待到访客户，提供专业且友好的服务体验。
2.维护会员档案信息，确保数据准确并做好保密管理。
3.办理会员入会、续费及退费流程，及时回应会员疑问。
4.保持前台区域干净整洁，营造舒适有序的环境氛围。
5.协助处理会员反馈与建议，并向相关部门进行有效传达。
6.掌握健身中心设施配置与课程安排，为会员提供合理指引。
7.配合完成上级安排的其他相关事务性工作。
任职要求:
1.具备健身行业或前台服务经验者优先考虑。
2.沟通表达能力强，性格开朗，富有亲和力。
3.熟练使用常用办公软件，具备基础计算机操作能力。
4.具有团队协作意识，能与各部门良好配合。
5.抗压能力较好，责任心强，服务意识佳。
工作时间
采用排班制度，早晚班每周轮换一次。
周末：8:00-22:00（每班最多8小时）
周内：8:00-23:30（每班最多8小时，晚班需自行考虑交通接驳情况）
本岗位无销售任务，长期招聘兼职人员，工作环境轻松融洽，欢迎积极投递~
前台行政人事专员（周一单休）
5000-7000元/月
前台经验不限大专及以上正常班普通话标准行政前台
上班时间：9:10-17:30（周一休息），不接受单休者请勿扰。
【岗位薪资福利】
1、薪酬构成：月薪4500-5000元（底薪依据个人能力面议确定）+社保+绩效奖金+上门客户奖励50元/户+成交客户按0.5%提成+招聘新人奖100-200元/人
2、试用期为3个月，期间正常缴纳社保
3、晋升方向：可向商务经理、设计中心经理方向发展
【岗位职责】
一、行政事务：
1、负责前台接待来访客户及人员引导，提供茶水饮品服务
2、维护办公环境整洁，保障公共区域有序运行，管理固定资产
3、协助完成日常行政工作，包括办公用品采买与发放、文件归档、快递收发等
4、配合组织公司各类会议及活动，准备所需资料与设备支持
二、人事相关：
1、执行岗位招聘信息发布、简历筛选、面试邀约及到访接待
2、完成上级安排的临时性任务
3、负责月度考勤汇总，对外出人员进行考勤抽查、核对与反馈，监督日常工牌佩戴情况，并依制度落实执行
【任职资格】
1、具有一年以上相关岗位工作经验
2、服务意识良好，沟通协调能力强，积极主动，做事细致严谨，责任心强
3、熟练掌握基础办公软件操作（如Word、Excel）
4、能适应高效工作节奏，具备一定抗压能力
接待主管
8000-12000元/月
后勤5-10年本科及以上星级酒店经验五险一金酒店前厅管理经验
岗位为新增需求，作为公司行政部负责人
一、岗位职责
（一）会务接待板块：
1.组织开展公司各类内部会议及活动，提供涵盖会前准备、会中协调、会后落实的全流程会务支持服务。
2.统筹管理客户来访与参观接待工作，制定并执行接待业务的标准规范与操作流程，依据客户背景策划个性化接待方案，并推动方案落地实施。
（二）行政后勤管理：
3.负责公司设备设施及固定资产的全周期管理，建立并维护实物资产台账体系，定期组织盘点核查，确保资产安全与高效使用，为财务核算提供真实准确的数据支撑。
4.全面负责公司行政后勤事务，统筹行政资源的配置与调度，包括保洁服务、安保管理、办公耗材、档案实体管理、快递收发、票务预订、车辆安排与维保、员工餐饮等，保障日常运营顺畅有序。
5.完成上级领导交办的其他工作任务。
二、任职资格
1.本科及以上学历。
2.年龄29-40岁，具有5年以上行政接待或商务接待相关工作经验，具备中高档酒店前厅经理、高端西餐厅运营主管、企业级商务接待主管等同类岗位经验者优先考虑。
3.形象气质佳，熟悉商务场合礼仪规范，具备良好的职业素养。
4.具备较强的组织协调能力、问题处理能力与逻辑分析能力，工作细致耐心，作风严谨稳重，思维周密，坚持原则，保密意识强。
酒店前台接待
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
万豪旗下#杭州转塘万豪万枫酒店招聘
招聘以下岗位：
前厅部：前厅接待
管家部：楼层服务员
餐饮部：厨工
岗位要求：
1、前厅部：形象良好，拥有英语能力优先，男身高不低于170，女身高不低于160
2.酒店及餐饮服务行业优先
欢迎咨询#酒店#招聘
行政拓展岗-校区选址规划
1.5-2万元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上工程项目装修选址开发有驾照门店选址开业跟进渠道开发及
早十晚六，周末双休，节假日正常休息
薪资构成：基础薪资+选址开发绩效奖金，薪酬皆可谈~
岗位职责：
1.行政拓展：主导新店选址与可行性评估，涵盖商业中心、社区、交通枢纽等场景，确保点位布局契合公司战略方向与市场定位。
2.商务谈判：独立对接业主及物业方，开展租赁条款协商，争取有利合作条件，并协调后续入驻相关事宜。
3.店面筹建：统筹装修施工进度与质量管控，监督项目按期交付；负责设备选型与采购执行，保障开业前软硬件配置齐全。
4.问题解决：快速响应门店在筹备及运营阶段出现的各类突发状况，如合同争议、物业沟通障碍、施工受阻等问题并妥善处理。
5.其他事务：根据部门安排参与平面布局设计、现场测量绘图、工程监理等工作，协同推进项目高效落地。
任职要求：
1.工作经验：具备2年以上相关领域工作经验，有成功选址案例或连锁网点拓展经历者优先。
2.专业技能：拥有出色的沟通表达与谈判能力，能独立完成商务接洽；具备敏锐的市场洞察力，能够准确预判区域发展潜力。
3.项目管理：熟悉门店建设全周期流程，包括选址评估、装修改造、设施配套等环节，有完整项目落地经验者更佳。
4.解决问题：面对复杂环境具备快速反应和决策能力，能有效推动问题闭环，保障项目稳步推进。
5.团队协作：具有良好的协作意识，能与内部团队及外部合作单位保持顺畅沟通与高效配合。
福利体系：
1、基础保障：五险一金（入职即缴）、带薪年假（转正后享受，试用期3个月）；
2、升级福利：开工红包、结婚礼金、生育礼金、年度健康体检、节日礼品、开课例会激励包、续报下午茶/零食/惊喜小礼物等日常福利丰富多彩……
3、学习成长：职能岗位每年提供1-2次调薪晋升机会，配备系统化培养与职业发展通道；
4、嗨翻职场：青春周年庆典、高燃年会、多样化团建活动、行业资深专家汇聚一堂。
团队背景：
源自北大&浙大校友创办，汇聚各大名校精英教师——
核心管理团队来自原头部教育机构，于2021年创立全新教育品牌，
连续培养2023与2024年杭州中考状元、清北强基计划录取超20人——
2024届校招中985院校人才占比达86%，师资队伍硕士及以上学历超过80%
目前杭州主城区已设立11+教学点，运营2家文化书店，并在广州、湖州、威海、武汉、北京、成都设有分支机构
业务持续高速扩张中，诚邀更多优秀人才加入共创未来~
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
主要岗位职责
1.**客房清洁与整理**：按照酒店标准流程清扫分配的客房，包括更换床单、被套、毛巾等布草；清洁卫生间、地板、家具、镜子；吸尘、拖地、抹尘，确保房间整洁无异味。
2.**物品补充与检查**：补充客房内易耗品（如洗漱用品、茶叶、咖啡、矿泉水）；检查房间设施设备是否正常运转，发现损坏或故障及时报告维修。
3.**楼层公共区域维护**：清洁走廊、电梯厅等公共区域，保持楼层安静整洁。
4.**对客服务**：响应宾客合理需求，如提供额外用品、收发洗衣、开夜床服务；以微笑、礼貌的态度服务宾客，及时反馈宾客意见。
5.**遗留物品处理**：检查退房房间，捡拾并上交宾客遗留物品；报告房间状态给前台。
6.**安全与报表**：确保工作区域安全，报告可疑情况；填写工作日报表、卫生巡检记录，保管好钥匙和清洁工具。
7.**其他任务**：完成上级交办的工作，如参与培训、协助库存盘点等。
####任职要求
-**年龄与身体**：一般18-50岁，身体健康，能适应站立、弯腰等体力劳动。
-**经验与学历**：无经验可培训，有酒店客房经验优先；初中以上学历即可。
-**技能与素质**：细心、责任心强、服务意识好、团队合作精神；能吃苦耐劳，服从安排。
-**其他**：相貌端正、仪表整洁；
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供萧山预算员招聘信息最新在线招聘信息，主要招聘杭州预算员/造价员相关人才。作为预算员/造价员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解预算员/造价员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
