岗位职责： 1.负责通过网络渠道开发客户资源，完成销售目标 2.利用电话、微信、社交平台等线上方式与客户沟通，解答产品疑问并促成成交 3.维护老客户关系，推动复购及转介绍，提升客户生命周期价值 4.定期整理客户信息与销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队完成线上推广活动，提升品牌曝光与转化率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有网络销售、电销或客服经验者优先，无经验可提供带薪培训 3.熟练使用智能手机及常用办公软件，能适应线上办公模式 4.积极主动，目标感强，具备一定的抗压能力和学习能力 5.认同公司文化，愿意长期发展，共同成长

1.销售产品：开式冷却塔、闭式冷却塔、干湿联合冷却塔、蒸发式冷凝器。 收入8000-10000元/月 工作内容：获取工程项目信息，跟进项目进展，开展售前技术沟通，参与投标与商务谈判，负责售后回款管理。 2.工作内容：通过主流跨境电商渠道对接客户，适时出境参与行业展会，负责订单跟踪、合同执行及款项回收。 目标客户群体：大型民营企业、国有企业、中央企业、上市企业

1:济宁招聘支付宝官方NFC碰一下团队成员20人 2:全国首例支付宝的NFC碰一下铺设 3:在济宁城市正式开始启动 4.有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5.底薪5000.薪资组成.底薪加提成 6.提成：干了有，不干了有。

开发客户资源，工作氛围轻松自在，领导随和好相处 赚钱是能力的体现，不努力才最让人遗憾 每日工作8小时，每周日固定休息，法定节假日正常休假 无责任底薪、全勤奖励、业绩提成

商家名称：中国移动（沂水分公司） 岗位名称：直销经理 招聘人数：20 薪资范围：3000-25000 工作时间：上午8:30-11:30，下午14:00-17:00 福利待遇：年龄符合，享受各类补贴，享有国家法定节假日。 岗位要求：年龄18-50岁，有良好的沟通能力，服务意识，能熟练操作手机等软件。退伍军人、有销售经验的人员优先考虑。 联系电话： 工作地址：县城及乡镇就近支局安排 有意向者可投递简历，电话联系！！！

按销售业绩提成，工作时间地点不限，最好有压力容器或过热器相关工作知识

25-40岁，有直播和网络销售家用电器、中央空调等经验

顾问式销售岗位职责： 1: 具备出色沟通能力，富有目标意识的进取型人才 2: 希望在济南长期稳定发展的有志之士 3: 有毅力、能吃苦，踏实肯干的奋斗者 4: 负责客户资源拓展，维护营销合作渠道 5: 策划并参与各类市场推广活动 6: 完成投资顾问安排的其他相关工作 岗位要求： （1）本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专； （2）对客户开拓与服务流程有深入认知； （3）热爱金融行业，学习能力强，具备良好的沟通、协调与分析能力，善于团队协作； （4）品行端正、诚实守信、积极向上，具备拼搏精神； （5）持有证券从业资格者优先，具备银行、证券、期货、基金等相关经验者优先 岗位待遇： （1）底薪+业绩提成+产品销售奖金+节日补贴+优秀员工激励； 福利包含：带薪培训+五险一金+带薪年休假+各项法定假期； （2）根据个人发展提供投资顾问、区域经理、市场部主管、分公司综合岗位等晋升通道。 （3）公司定期组织国内两次旅游及海外团建活动；

岗位职责： 1、深入了解产品特性，收集市场动态，积极开拓新客户并维护现有客户关系； 2、与客户对接，讲解产品信息，促成合同签署，并跟进回款进度，达成销售目标； 3、配合相关部门开展售后支持工作，持续优化客户体验，提高客户满意度； 4、负责所辖客户的应收账款催收工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 2、具有一年以上销售工作经验，对冻品行业有热情；具备面销、地推经验者优先考虑； 3、具备良好的语言表达及沟通协调能力； 4、能接受省内出差安排；

兰州--------广汉300广汇--------成都700广汇--------遂宁720广汇--------淮安860广汇--------嘉兴880广汇--------广汉680广汇--------乐山770广汇--------东营740托克逊-------遂宁820托克逊-------成都800托克逊---连云港1000托克逊-------淮安950托克逊------嘉兴1000托克逊-------乐山840托克逊-------东营820托克逊------广汉760托克逊------乐山820格尔木------广汉390格尔木------成都410甲醇

一点需要2人装车。

找个倒短押运员会做入园运单等，最好能干长期的 有意向者打电话

新区村长家的疙瘩汤招聘 炒锅1名工资面议 凉菜一名5000-6000 炸锅1名4500-5500 打荷一名4000-4500 以上人员有经验者优先，月休4天，国家法定假日，生日加休一天。安排食宿。每月福利，18号发放工资。 联系电话：张厨。

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能用抖音各种社交软件引流，会地推，有激情，有冲劲，可以带

【岗位职责】 1. 高效执行销售流程（SOP） 1.1：熟练掌握并严格执行公司制定的标准化销售作业程序（SOP），包括但不限于线索触达、客户跟进、产品介绍及成交转化。 1.2：主动使用CRM系统进行客户信息录入、跟进记录更新及订单管理，确保销售数据真实、完整、实时。 2. 客户转化与成交 2.1：负责公司分配的意向客户的跟进与转化，通过电话、微信、社群等方式与客户建立信任，挖掘客户需求，匹配合适的产品方案。 2.2：根据团队已跑通的转化模型（如话术、触达频次、内容素材），高效执行转化动作，完成个人及团队的业绩指标。 2.3：对未成交客户进行持续维护与激活，提升资源的最终转化率。 3. 数据反馈与复盘 3.1：每日/每周整理个人销售数据（如通话时长、加微率、转化率等），配合销售经理进行复盘分析。 3.2：在一线实战中收集客户反馈、市场信息及竞品动态，及时向管理层反馈，协助优化销售策略与产品迭代。 4. 自我迭代与学习 4.1：积极参与团队组织的销售技能培训、产品知识学习及案例分析会，不断提升个人专业能力。 4.2：主动学习并借鉴团队内部优秀转化案例（话术/技巧），迭代个人的销售方法论。 【任职要求】 大专及以上学历，优秀者可适当放宽学历要求。 接受优秀应届毕业生（如有销售实习经验者优先）；或具有1年以上销售经验，有教育/咨询/互联网行业经验者优先。 【核心能力】 执行力强：具备极强的目标感，能严格按照SOP标准开展工作，不折不扣地完成每日过程量指标。 沟通能力强：普通话标准，具备一定英语基础（四级英语最佳），具备良好的倾听、表达与说服能力，能在短时间内与客户建立亲和力。 抗压与适应能力：心态积极乐观，面对拒绝或高强度工作节奏能快速调整情绪，保持奋斗热情。 学习与复盘能力：不盲目销售，善于在复盘中总结经验，能听得进建议并迅速改进。 【加分项】 熟悉微信个人号/企业微信的运营规则，擅长社群互动或朋友圈营销。 有教育行业电销、课程顾问（CC）或社群转化经验者优先。 熟练使用Excel进行基础数据处理。 【我们提供】 有竞争力的薪酬：底薪 + 高额提成 + 开单奖金（多劳多得，上不封顶）； 清晰的成长路径：销售专员 -> 销售主管/经理 -> 销售总监（完善的晋升机制，管理岗优先内部提拔）； 系统的培训体系：入职带薪培训 + 师徒制带教 + 定期技能提升内训； 活力的团队氛围：95/00后团队，扁平化管理，定期团建，生日会，下午茶。

1, 负责与客户沟通，会简单操作电脑，公司提供客户，不需要自己开阔客户，每天接打电话就可以，工作轻松愉快，没有压力 2, 无责任底薪3000 +提成 每个月平均工资5000——9000 3, 能够吃苦耐劳，无需学历,工作轻松愉快

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任职资格： 1、学历/专业：大专及以上，营销相关专业优先 2、经验：具备1年以上工作经验，有经销商管理经历者优先 3、知识/技能：能适应一定工作压力，具备责任感和良好的团队协作意识，熟练使用常用办公软件 岗位职责： 1、协助经销商推进产品推广及市场布局规划 2、跟踪经销商业绩并收集整理市场相关信息 3、推动经销商目标达成，落实公司各项活动执行

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达力、抗压能力及服务意识 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售过程记录 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 4.诚信踏实，责任心强，认同公司价值观，愿与企业长期共同发展

1、负责线上客户邀约到店相关工作 2、协助销售主管开展客户接待事宜 3、介绍公司各项服务内容与优势 4、开拓新客户资源并维护现有客户关系 5、协同销售经理达成整体销售目标

岗位职责: 1. 主动开展客户交流，深入理解客户需求，提供专业的商品讲解与销售方案； 2. 持续维护并扩展客户关系，定期跟进客户意见及需求变动； 3. 参与销售计划的规划与落实，确保销售指标的达成； 4. 关注市场趋势变化，灵活优化销售策略以适应环境； 5. 配合团队完成销售数据记录与客户服务支持，保障信息准确与服务质量。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效与客户建立稳定联系； 2. 热爱销售工作，具备抗压能力，能在高强度环境下保持积极状态； 3. 拥有较强的市场洞察力与客户导向服务理念； 4. 熟练运用各类销售方法，能够迅速应对市场调整； 5. 富有责任心，可精准完成销售任务及相关客户服务工作。

[玫瑰]为了更好的提升客户满意度，特面向社会招募客户经理10名工作内容: 1、接待引导客户，协助客服做客户通知服务等; 2、协助客户办理理赔案件上传、app业务办理; 3、孤单服务，资料整理，通知客户参加活动等 4、客户的开发与维护 办公环境舒适、薪资待遇从优 客户资源丰富，专属政策支持 多重福利保障，收入渠道多元 薪资待遇：底薪+绩效+奖励 中国人寿新型保全员招募火热进行中 年龄25-45岁，专科以上学历 有销售经营者优先 形象气质佳 有上进心，责任心 工作时间: 上午:8:00-11:30下午:14:00-16:30 薪资待遇:服务津贴+岗位报酬，法定节假日休，转正后享受相关待遇工作，半年保薪3.6W，一年保薪10W 联系人:中国人寿尹经理 联系电话:（同微信号)

岗位职责： 1、负责广饶县、利津县、河口区渠道合作伙伴的开发与日常维护，促进产品销量持续提升； 2、规划并落实渠道销售方案，确保销售任务如期达成。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及谈判水平； 2、有渠道销售或相关行业从业经历者优先； 3、能独立完成市场调研并拟定销售策略； 4、具备较强的团队管理能力与客户服务意识。

滨州、东营全域招聘，所辖县镇均可报名，无需坐班。 岗位职责： 1. 采用扫街拜访形式，面向市区及下辖县镇沿街商户推广代理购电合作项目，达成签约目标； 2. 整理收集潜在客户信息，协助商家办理购电手续，助力中小商业用户降低用电支出； 3. 联动公司内部各职能部门，快速响应并解决商户售后需求，提高服务满意度； 4. 客户无需承担额外费用，不改变原有电路结构或加装任何设备。 任职要求： 1. 不限学历与专业，不限性别； 2. 有线下推广经验者优先，了解本地市场环境及人文特点； 3. 具备清晰的逻辑思维、良好的沟通能力、市场洞察力以及团队协作意识和执行力。 福利待遇： 1. 工作时间自由，无需每日到岗，线上会议为主，行业前景广阔，政策支持明确，工作时段为早九晚六； 2. 收入构成包括底薪+绩效+提成+开单奖励+激励方案等，综合月收入8-13k； 3. 岗位稳定，兼顾客户开发与后期维护。 售电业务说明： 自2015年国家启动电力体制改革以来，“电”这一特殊商品逐步由计划经济转向市场化运营，不再由电网公司独家统购统销、统一电价，而是由发电企业直接向终端用户售电。由于多数电厂属国有性质，原体系中缺乏专业营销团队，因此我司与级发电企业建立战略合作关系，承担市场销售职能，代表电厂与用电单位签订年度预购电协议。整个交易过程中，我方不涉及资金往来，不影响客户原有用电方式及缴费流程，并使用国家能源局发布的标准合同文本。业务开展严格依据发改委相关政策文件，依托电厂正式授权，通过专业化讲解和服务，推动与用电企业建立长期合作关系，实现多方共赢，区别于传统销售模式。 公司介绍： 成立于2018年，是一家以售电为核心，集能源增值服务、电力工程于一体的综合性能源服务集团。截至2025年，集团布局六大区域市场，在全国30个省市区设立超150家市级分公司，员工规模逾1000人，累计完成售电量超1000亿千瓦时，服务企业客户超20000家，致力于为全国客户提供高效专业的能源解决方案。

售电居间人 1、要求思维敏捷，有较强的学习能力、良好的沟通协调能力；2、有电网公司、售电公司、发电企业、电力工程公司、售电行业相关工作经验者、学习电力、能源、营销、管理专业优先考虑；3、在当地有一定人脉关系，拥有一定的用电企业资源优先考虑(含各种塑料厂，水泥厂，砂石厂等大工业用电企业和酒店，超市，房地产，物业等工商业用电企业)。用电是刚需,为企业降低电费，蓝海市场，机会巨大 薪资福利:居间代理人不归公司管理，无需坐班，提成纯利高，无底薪。一单一算，高分成，高利润，公司提供招待费 欢迎各位居间人来电洽谈同时也欢迎各位用电企业老板洽谈合作

1、配合店铺管理团队，通过高品质服务提升顾客体验，助力销售业绩达成； 2、维护店铺环境整洁有序，参与备货及日常清洁相关工作； 3、严格执行销售流程，落实公司零售运营的标准、理念与经营目标； 4、准确传递产品特点与核心优势，回应顾客关切，深化品牌认同感； 5、高效完成商品整理与上架，及时补充货架库存，保障商品陈列的完整性； 6、负责商品销售登记、库存盘点及账目核对，按要求完成各类销售数据统计，确保门店运营安全、规范、高效； 7、关注店内安全动态，防范盗窃行为，遇异常情况及时上报处理； 8、协助实施并保持视觉陈列与店内宣传的标准化执行； 9、积极协作，尊重同事，营造良好的团队合作氛围；

手工水饺推广，拓客，共同发展

1、推广我司移动互联APP产品及各大银行信用卡相关产品； 2、推广我司零售相关业务产品（个贷、理财等）业务； 3、利用合作客户名单，联系客户上门做积分兑换； 4、管理和维护客户关系，提高客户满意度。 5、优秀者可以转股东。 6、一经录用，工作地不限制。 7、重点招聘青州、寿光、安丘、昌邑、昌乐、诸城、高密地区工作人员。 岗位待遇： 1、绩效奖金、节日福利、员工旅游。 2、提成上不封顶 3、月度激励上不封顶 4、入职有完善的培训体系，入职后有优秀辅导员带你迅速适应和上手工作，公司提供免费的客户资源，真正做到轻松获客！ 任职资格： 1、大专及以上学历优先录用，专业不限，年龄不限 2、积极乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战，有达成工作目标的毅力和决心 3、具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力，良好的沟通技巧和业务拓展能力