有责底薪+提成+双休+工资10000+

【岗位职责】： 1、达成负责区域内的产品销售目标，提高产品在辖区市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展工作，开发新客户资源，推进网点建设及新客户入场洽谈； 3、规划并落实所辖卖场的产品陈列布局，维护终端整体品牌形象； 4、制定区域产品线配置方案，确定零售价与标价标准，维护价格体系稳定； 5、跟踪掌握辖区内客户进货、销售、库存数据，及时推动客户下单及物流发货进度； 6、策划并执行渠道促销活动方案； 7、编制并核销渠道客户的各项费用预算，按时对账并跟进回款； 8、收集辖区市场竞争品牌动态及节假日营销信息，制定应对策略。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，市场营销、经济或管理类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上快消品行业销售管理经验者优先，熟悉食品行业渠道运作及市场销售模式者更佳； 3、踏实肯干，具有较强的责任意识和团队合作能力； 4、熟练使用Office办公软件，尤其擅长PPT汇报制作与Excel数据分析； 5、综合能力突出者可适当放宽录用条件。 需自带车辆上班，公司提供油费补贴、车辆保养及保险支持。 【薪资】：底薪4000-4500+油补+提成 【我们的福利】： 我们不仅缴纳五险还提供公积金，享有逐年增长的工龄补贴，丰富的节日福利，每月举办生日会并发放生日礼品。我们提供多样化的带薪培训机会，传递关爱，助力成长！同时享有带薪年假及各类团建旅游活动。除了工资收入，还有面向父母的孝亲金、子女的升学教育金以及儿童节专属礼物。公司为员工免费提供住宿，并每年发放健康体检卡，全方位关注员工福祉！

【岗位职责】： 1、达成负责区域内的产品销售目标，提高产品在区域市场的占有率； 2、开展区域内市场拓展工作，开发新客户资源，推进销售网点布局，主导新客户进场前的谈判事宜； 3、规划并落实所辖区域卖场的产品陈列布局，维护终端整体品牌形象； 4、制定所辖区域产品线配置方案，设定零售价与标牌价，维护价格体系的统一性与竞争力； 5、跟踪区域内客户进货、销售及库存数据，及时推动客户下单及物流配送跟进； 6、策划并执行渠道促销活动方案； 7、管理渠道客户的各项费用预算与核销，按时完成对账及回款催收工作； 8、监测区域内竞品动向及节庆营销活动，制定针对性应对策略。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，市场营销、经济或管理类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上快消品行业销售管理经验者优先，熟悉食品类渠道运营及市场推广者更佳； 3、踏实肯干，具备较强的责任意识和团队合作精神； 4、熟练使用Office办公软件，尤其擅长PPT汇报制作与Excel数据分析处理； 5、综合能力突出者可适度放宽录用条件。 需自带车辆上班，公司提供油费补贴、车辆保养及保险支持。 【薪资】：底薪4000-4500+油补+提成 【我们的福利】： 我们不仅缴纳五险一金，还提供逐年增长的工龄补贴，丰富的节日福利，每月举办生日会并发放生日礼金。拥有大量带薪培训机会，给予关怀，助力成长！享受带薪年假，参与多样化的团队建设与旅游活动。除了工资收入，还有孝亲金献给父母，升学教育金支持子女成长，儿童节专属礼物温暖家庭。公司提供免费员工宿舍，并为保障员工健康每年发放体检卡等多项贴心福利！

有责底薪+提成+双休+工资10000+

线上销售，教育行业事业编课程销售。 招聘-销售顾问数名，负责事业编制报考指导。 公司每天有广告植入！ 提供精准有效客户，只需通过微信与客户线上沟通。促成课程销售，工作性质简单易上手，带薪培训，有销售经验者优先，小白可带，工资待遇面议！ 工作时长8小时制。 地址沧州市运河区 有找工作或者想换工作的抓紧联系我。

节假日休息，六日双休，话补

跑店，提成高

岗位职责: 1.开拓市场，开发新客户，完成销售目标。 2.负责区域客户的开发与维护。 3.进行产品推广和销售活动。 4.收集市场和客户的反馈信息。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够独立完成销售任务。 3.对销售工作有热情，能承受工作压力。 4.有责任心，能主动解决问题。

1、年龄25-40岁，不限性别与专业，具备高中及以上学历； 2、积极乐观，性格外向，语言表达清晰，具备良好的沟通能力； 3、具备较强的团队协作意识和明确的收入目标感； 4、抗压能力强，学习适应快，能接受加班安排； 5、掌握基础电脑操作技能； 6、有相关经验并有意在本行业长期发展者，上述条件可酌情放宽。 福利待遇： 1、薪资结构： 专员：3500元/月底薪+绩效奖金+竞赛奖金，综合月收入5000-8000元 2、单休，六险一金； 3、享受带薪年假、病假、婚假、护理假、产假、丧假及法定节假日； 4、健全的岗前培训体系和清晰的晋升通道（晋升路径：专员—组长—主管—经理）； 5、提供员工体检、团队建设活动及补充意外保险

1.负责互联网短视频客户的开发; 2.通过电话或者网络渠道与客户进行有效沟通，了解和分析客户广告投放需求，进行商务洽谈，为客户提供满意的广告方案，促成合作; 3.维护客户，开发大客户; 4.负责快手、抖音广告客户的开发和维护工作，完成公司下达任务，建立与企业客户的良好合作关系; 5.与公司关联部门联系沟通，确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发。任职要求: 1.年龄在18-35岁以内; 2.大专及以上学历(可接受应届生优秀者可放宽条件); 3.有广告销售经验者优先考虑; 4.工作时间:早9点上班，6下班 薪资架构: 1.无责底薪2500+高提成 2.综合薪资6k-12k上不封顶;员工福利

公司招聘C本货运司机，面包车、金杯、4.2箱货 全国货运线路，跑哪可以自己选择。 总部在天津，需要来天津面试及试车，司机可选择当地附近线路，回家方便。 公司主要做城市配送和跨省配送，线上平台以及线下库房结合，时间、线路司机可自行规划。 要求： 1、持有C1以上驾照，一年以上实际驾龄，60周岁以内。 2、无不良犯罪记录、重大交通事故、酒驾记录、毒驾记录，无一次性12分记录。 3、为人踏实，责任心强，具有一定的服务意识，能吃苦耐劳。 待遇： 1、所有司机均可做到日结、单结、趟结，大大提高解决了有些司机经济压力问题。 2、根据司机的需求和能力可以随时更换车型，车型不同收入更是大大不同。 3、面包车8000-10000、金杯9000-15000、4.2箱货12000-20000。 4、司机也可自己带车，货源稳定，长期有活，收入稳定。 说明；本公司不是卖车，不是以租代购，不是0首付买车，司机朋友们避免踩坑。

丰润要有证焊工三人，能割会焊就行，小工三人，年龄58周岁以下，完活结账，连系电话李海龙，

唐山市滦南县招工地小工/杂工

燃值新能源招铲车司机一名，必须成手会开电车会用铲车泵的，不爱请假的上12休12，7000～7500每星期六倒班，管吃管住，事少的听从安排，有想法的联系

招聘业务员会开手动挡小箱货车，博乐市和周边配送，底薪加提成年底有奖金，

卫生巾派发售卖活动 活动档期：3.6-3.8连续3天 工资：130元/天，次月月底结 工作时间：10:00-12:00/15:00-21:00 永辉瀚海海尚店 ，18-45岁 ，有健康证(食品、餐饮)，需办卡，积极主动会卖货，鸽子勿扰，事多勿扰 有意者联系：同步

招聘：珠宝展厅结算专员2名，岗位要求： 1．年龄：18-39岁，学历：高中及以上。 2．有黄金结算工作经验,财务专业优先。 3．责任心强，细心、耐心。五官端正，气质良好，性格开朗，口齿伶俐，亲和力佳。 4．熟悉电脑操作，能熟练使用办公软件。 岗位职责： 1．负责客户货品的收发、结算打单、出货复核等工作； 2．负责配合财务进行客户账户料结款、预欠款、料换货等日常结算工作； 3．负责与财务对账、对单等工作； 4．保管好暂存货品并督促业务员出货； 5．清点及统计当天结款结料情况、制作相关单据，并与业务及财务核对。联系电话（）邓女士

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 非汽车销售岗，无需开发客户，资源充足，无电话销售，无外勤陌拜，仅需在4S店内接待到店客户，工作氛围优越。 上班地点：根据合作4S店就近分配，门店资源丰富，结合个人谈客特点匹配，一人负责一家门店。 岗位职责： 1、于合作4S店内接待客户，面向车主推广汽车整车终身质保服务； 2、协同4S店销售及售后团队协作，达成月度销售目标； 任职要求： 1、******，高中及以上学历； 2、表达清晰，具备良好沟通能力与逻辑思维； 3、热爱销售或对销售岗位有强烈兴趣； 4、积极进取，自律性强； 5、有销售经验者优先，具备高端品牌从业经历者优先。 福利待遇： 1、无责任底薪（试用期全额发放）3K-3.5K+提成+单笔订单激励奖金； 2、提供新员工入职培训、在职进阶培训及年度经验分享课程； 3、周度激励奖+月度绩效奖+年终奖金+节日福利； 4、入职即缴纳五险一金； 5、多样化竞赛奖励机制。 晋升通道： 销售顾问→销售督导/销售经理→公司总经理→区域负责人

职位详情 1、大平台，负责公司产品的销售与推广深挖客户的潜力，给有招聘的企业做销售推广。 任职要求 1、学历要求不限，年龄32岁以内 2、有无经验均可(师父一对一带教) 3、前期认真学习技能，尽快胜任工作，之后对工作认真负责，对待客户有耐心。 工作时间：上午8:45-12:00下午13:45-18:00 大小周休息，法定节假日休息 工作氛围良好，同事们都比较热情友善。

通过电话在办公室与客户沟通，公司拥有万吨库存，具备价格优势， 负责对接客户、报价、安排发货及促成交易，非客服岗位。 欢迎有志于成长为高业绩销售人才的加入，无经验者公司可提供培养， 不适合岗位要求者将直接淘汰，渴望获得高收入者请前来面试

岗位职责： 1、负责健康体检项目的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销方案，达成团队下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品服务覆盖区域； 4、收集所在区域市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判； 5、策划并落实辖区内各类销售活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的合作战略。 任职资格： 1、学历不限，市场营销类相关专业者优先考虑； 2、具备1-2年及以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先； 3、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、有银行、保险、商超、保健品等行业工作背景者优先录用。

销售专员月薪7-10k周末双休快速晋升 【我们需要你做】 1. 开拓并维护辖区内政府单位、大型企业等重点客户资源； 2. 结合公司核心优势，推广主打产品，为客户定制创新性一体化办公解决方案； 3. 依据销售合同条款，跟进并保障设备款项按时回款； 4. 高效执行上级安排的其他相关工作任务。 【我们希望你是】 1. 全日制大专及以上学历，市场营销或相关商科专业优先考虑； 2. 拥有2年以上销售工作经验，具备办公设备或系统集成领域经验者更佳； 3. 有参与招投标项目经验者优先录用； 4. 具备良好的客户沟通技巧和商务协调能力； 5. 能承受工作压力，积极面对挑战，追求业绩突破。 【我们为你提供】 1. 周末双休、法定节假日正常休息、享受带薪年假等福利； 2. 行业具竞争力的底薪加提成机制，缴纳五险一金，年终双薪，设立营业人员年薪保底计划，月均业绩达4W以上，确保年薪不低于12W； 3. 提供全面的通用课程与专业技能培训，助力快速适应岗位节奏； 4. 定期组织团队聚餐、员工活动、优秀员工奖励及团队旅游等丰富福利。

一、岗位职责： 1、在4S店面向车主推广产品（自然到店接待，无需外出拓展），为客户提供车辆质保及延保服务支持； 2、办理合同签署，整理并提交客户相关资料； 3、维护与4S店的长期稳定合作关系； 二、岗位要求： 1、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 2、性格积极外向，具备良好的服务意识、沟通技巧及客户关系维护能力； 3、学习能力强，能承受工作压力，富有团队协作精神； 三、薪资福利： 1、无责任底薪+销售提成（按销售额即时计提，不等待回款）+多项奖励激励； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假等权益； 3、节日礼品发放、定期组织下午茶及团队建设活动； 四、完善培训与晋升机制： 1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导； 2、定期开展业务复训、品牌话术演练、优秀案例全国分享； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，晋升以能力与业绩为准，不看资历，唯才是用

岗位职责: 1.负责礼品销售业务，制定销售策略以实现销售目标。 2.维护和拓展客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 3.参与市场调研，了解行业趋势，为产品优化和新产品开发提供参考。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和商业谈判能力。 2.能够独立处理销售过程，具备良好的客户服务意识。 3.对销售工作充满热情，具备强烈的责任心和团队合作精神。

岗位职责： 1、负责健康体检项目的市场推广与销售工作； 2、依据营销方案，达成团队既定的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所在区域市场动态信息，分析竞争品牌情况； 5、策划并落实销售区域内的推广活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的合作发展。 任职资格： 1、不限学历，市场营销类相关专业者优先考虑； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、有银行、保险、商超或保健品行业工作经验者优先录用。

任职要求： 1、年龄28-40岁， 2、有驾照，开车熟练。沟通及应变能力强，有业务销售经验或仪表电器经验优先考虑。 3、有责任心，能接受短期出差 工资待遇：无责底薪4000-5000/月，底薪提成，月休四天，入职五险，周日单休，法定节假日，带薪年假，每天工作7.5小时。 地址：丰南区锦绣天地底商 联系电话

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 5.协同团队参与市场活动，配合完成阶段性营销任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统带教培训 3.积极进取，目标感强，认可长期职业发展路径 4.遵守公司制度，具备基本办公软件操作能力