招贤纳士：招聘体育器材，塑胶跑道销售10名，会计1名 零基础也可以，高收入不是问题，善于沟通优先，成熟团队，资深人带，福利好，合作模式灵活，同微信，地址东大门东600米路北峰兴体育

1. 承接网络平台客户咨询（官网、电商平台、线上推广等渠道），精准响应询盘、报价与洽谈，高效转化意向客户； 2. 自主开发国内新客户，拓展线下及线上销售渠道，挖掘客户需求，达成销售业绩目标； 3. 负责新老客户日常对接，维护良好客情关系，提升客户粘性与复购率； ​4. 全程跟进订单全流程，从合同签订、生产协调、发货跟进到回款闭环，确保订单顺利完成； ​5. 整理客户档案、网络询盘记录及销售数据，做好日常工作汇报。

一天8小时，工资电议 会电脑打字，有沟通能力

居家销售，手机上卖货，无时间地点限制，自由安排，随时随地可以做，入职包培训，，多劳多得。

我公司招聘网络销售若干，主要负责拓宽市场和产品销售。 刚毕业的大学生优先，口齿伶俐，踏实肯干

高薪招聘 招聘销售20名：底薪2000+提成+年终奖1000-10000元 招聘外贸主管2名 薪资4000-20000元 招聘外贸业务员，6名薪资2500-10000元+提成＋奖金 工作内容： 1.负责产品销售，实现销售目标 2.维护客户关系，确保客户满意 3.学习产品知识，提升销售技巧 工作时间： 8.30～12.001.30～6.00双休节假日正常休 销售一处：张官店工业区 销售二处：盐山北环刘红庙村委会对过 销售三处：五金城 销售四处：运河区华元一世界B座 公司具有15年的销售经验各大搜索平台公司全部具备，阿里店铺多个可分配给销售人员，公司管件管道证书齐全，具备投标，招标各项要求有外出学习机会，欢迎有梦想的你加入，2年买车，买房不是梦，来这里实现梦想。

招聘啦～ 1：薪资待遇： 薪资：底薪4000＋提成＋五险＋额外现金奖励，试用期综合薪资6500-12000，只要肯努力明天开上法拉利！ 2：公司福利： 岗位轻松自由，操作简单易上手，新人入职都会有老员工带，会享受专业的培训，不会让你盲目的去干，公司每周下午茶、水果、小零食、定期员工聚餐部门聚餐、季度外出旅游 3：我们的优势：法定正常休，法定正常休，法定正常休重要的是说三遍！有无经验者均可，室内坐班8小时空调免费吹水免费喝电免费蹭哈哈尤其是！!！办公室工作轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃，！工作之余让你眼花缭乱！

没有无责底薪的工作都是shualiumang ！！ 无责底薪4000给大家足够的安全感！！ 无责底薪4000给大家足够的安全感！！ 岗位职责: 1. 提供客户服务支持，及时回应并解决客户疑问 2. 维护客户关系，保障服务过程的高效与满意度 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力，能妥善应对客户各类问题 2. 适应团队协作环境，与同事共同推进工作目标 3. 态度积极，具备执行力，能在规定时限内完成任务 岗位福利: 试用期无责底薪4000加500绩效加100全勤加补助 转正无责底薪4500加1000绩效加全勤 工作时间：早九晚六 周日休息 法定节假日按日历安排休息

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

网络销售

青县用3-2个木工现钱支泡沫房顶子，有空的联系

河北沧州招两个小工盖民房

伊庄子用夜班成手折弯工一名，联系电话

王维屯用临时电焊工两人，焊柜子，

泊头洼里王米院南， 招成手二保焊工5名，制作除尘器工资280-300， 管饭， 联系电话

宁安市中凌机械有限公司招聘全职销售； 1、薪资待遇：底薪3000元+高提成. 2、工作时间：早8:00至晚5:00，中午休息1.5小时，有免费午餐，有休息室。 3、工作地点：宁安市工业园区中凌机械有限公司。 4、工作要求：具备良好的语言表达能力和沟通技巧，有挣钱的想法，文凭不限。 5、年龄要求：45岁以下，有经验的优先。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与产品推广 2. 负责潜在客户跟进、需求挖掘及销售转化，完成月度销售目标 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.整理客户信息及销售数据，定期提交销售分析报告 5. 配合团队完成营销活动执行与市场反馈收集 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3. 工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力 4.熟练使用办公软件及主流社交工具 5.有网络销售、电销或客服经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营（会开车优先） 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 世界杯红利来了，我们线下有二十多家实体体彩店，欢迎来加入，合作工作均可。 1.有销量的来合作 2.身边有资源的来合作 3.能引流打粉的来合作 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标。

岗位要求： 1．工作不用外出，都在办公室完成 2．16-35岁男女不限，有自信，有激情，有梦想，有团队责任感。 薪资：前3月基础工资（2800）+销售提成+奖金，6k-3万 3个月后基础薪资3100+销售提成+奖金=7K-3W 福利待遇： 餐补+免费住宿（水电平摊） 国家法定节假日正常休，周末单休， 工作地址：渝北回兴机电城 工作内容：推广泸州老窖旗下的白酒等其他产品。 福利： 各种生日节日福利大礼包 免费省内外旅游，团建等

上市大公司，非私人中介，正编岗位，按最高比例缴纳五险一金。 职位描述： 1、负责开拓新客户资源，并协助客户完成贷款全流程服务。 2、结合市场动态进行研判与分析，制定切实可行的营销策略并落地执行。 3、积极推动业务稳步增长，达成公司每月下达的业绩指标任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广工作经验（能力突出者学历可适当放宽）。 2、具备出色的沟通表达与逻辑思维能力，熟悉互联网金融类产品运作模式。 3、有信用卡推广、互联网金融产品销售或线下渠道拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、入职即按规定缴纳社保和公积金。 2、综合底薪5200元（含级别底薪3000元）+高额绩效奖金+月度贷款余额提成。 3、每月组织团队建设活动，年度安排集体旅游。 4、定期开展薪酬调整，享有丰厚年终奖励。 专注大额30万信贷业务，提供广阔的职业上升空间，国内领先消费金融企业，发展迅猛。只要你踏实肯干、有能力，将拥有大量晋升加薪机会。 业内领先的产品竞争力、高通过率与极具吸引力的薪资提成机制，首创月度贷款余额提成奖励制度，客户经理岗位越资深越有价值，诚邀你的加入！ 全新办公环境，打造舒适高效的职场体验^_^

1、与新客户进行有效交流，拓展潜在客户资源； 2、通过电话沟通深入了解客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、负责老客户的关系维护，持续跟进业务需求； 4、与客户保持密切联系，建立稳定且长期的合作关系。 任职资格： 1、年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、对销售工作充满热情，追求业绩提成而非固定收入； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压能力。

负责跑市场销售钢板。实体厂家。容易成单。 岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道结构与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调及合规性审核工作 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立开拓能力 3.熟悉渠道管理流程，能适应短期出差与区域协作 4.学历不限，具备较强学习意愿与团队合作精神 5. 有成功搭建/管理3家以上有效渠道案例者更受青睐

15年互联网企业 不是贷款！再次强调不是贷款！！ 纯售后岗位 纯坐班 无责底薪4000 早九晚六 一、工作职责： 1、客户服务：负责对接销售部门已签约客户的后续服务工作，涵盖日常沟通维护、项目跟进支持、疑问解答、需求收集及问题反馈等，积极调动内外部资源，确保为客户提供高效优质的服务体验； 2、客户运营：通过定期互动交流、产品使用培训等运营手段，增强客户粘性，提升满意度，维系长期稳定的客户关系； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备互联网行业客服相关经验者优先； 2、年龄：25-33岁 3、具备较强逻辑思维与整体意识，目标明确，拥有良好的过程管控方法和执行习惯； 4、性格耐心细致，服务意识佳，抗压能力好，乐于协作并善于知识共享； 5、熟练操作Office办公软件，具备扎实的文字表达与归纳总结能力； 三、工作时间： 1、每周日单休； 2、每日八小时工作制，9:00-12:00/13:00-18:00，16:00提供下午茶； 3、享受法定节假日带薪休假； 四、职级考评 每季度依据各项考核指标开展下阶段职级评定 五、薪金福利： 1、薪资构成：基本工资+岗位补贴+绩效奖金+提成+全勤奖+其他激励 2、公司福利： A .提供完善的福利体系，节假日正常享受带薪休假 B .为全体正式员工缴纳五险 C.定期供应下午茶点（水果、点心等） D .结合节日节点发放相应员工福利 E .定期组织团队活动（聚餐、唱歌、踏青、郊游、登山等） F .设立年度优秀员工奖励机制，表彰突出贡献者 G .构建系统化培训体系，涵盖管理与专业双通道课程 H .建立完善的人才培养与晋升通道，助力员工成长与发展 I .为表现优异者提供学习提升与对外交流机会 公司地址： 北京（总部）： 北京市丰台区西国贸科技孵化广场二层左侧办公区 石家庄分公司： 河北省石家庄裕华区怀特商业广场A座15层 哈尔滨分公司： 黑龙江省哈尔滨市南岗区红旗大街福斯特大厦20层 武汉分公司： 湖北省武汉市武昌区武珞路亚洲贸易广场A座19层 济南分公司： 山东省济南市高新区鑫盛大厦15层 浙江分公司： 浙江省金华市金东区光南路万达广场五号楼22层 沧州分公司： 河北省沧州市运河区北京路宏宇大厦14层 呼和分公司： 内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区新华东街

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.制定并执行销售计划，完成个人及团队销售目标 3.维护客户关系，提供专业咨询与售后支持，提升客户满意度 4.及时反馈市场信息与客户需求，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚信踏实，具备团队协作意识与服务导向 mindset

福利待遇： 启航津贴 薪资构成:上述津贴+提成+季度奖+服务金+续年度服务津贴+继续率奖金+增才奖金+职级养老金等(上不封顶); 五险一金 享受终身免费培训。 工作职责及内容： 1、学习产品知识 2、通知客户领取福利&生存金 工作时间：上午8.30-11.30，下午2.00-5.00 任职要求： 1、年龄:24-45周岁; 2、学历:大专及以上;

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，及时了解客户需求及竞争对手动态 4.参与销售策略制定，配合团队完成整体营销计划 5.定期汇报工作进展，做好客户档案及销售数据的记录管理 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，有较强的目标感和抗压能力 3.有销售类工作经验者优先，接受应届毕业生 4.能适应灵活的工作节奏，积极主动，责任心强 5.熟悉基本办公软件操作，学习能力强

一、岗位职责： 1、公司依据区域划分，为大客户经理提供已入驻1688平台的基础会员信息。大客户经理需结合商家的经营目标，制定切实可行的成长路径与发展规划，推动商家升级为1688高阶会员——实力商家； 2、依托CRM系统中的基础会员店铺数据及运营动态，协助商家开展优品打造与店铺优化，提升店铺订单量，助力其顺利进阶为1688高阶会员； 3、针对已入驻的实力商家，根据企业实际需求，定制科学合理的店铺运营策略，帮助商家持续获取大买家订单，并辅导其完成次年经营规划及平台续约工作； 4、当商家有托管需求时，公司可提供专业的1688代运营服务，由技术团队全程支持，保障店铺高效运转； 二、业务优势： 1、客户资源稳定：拥有持续且稳定的客户来源，保障大客户经理工作开展的稳定性与安全感； 2、系统工具支撑：CRM系统实时更新商家行为数据，便于及时捕捉需求变化，显著提升签单效率； 3、产品竞争力强：实力商家产品附加值高，客户接受度高，成单率高、收益可观，同时加速大客户经理个人成长； 三、能力要求： 1、具备面对面销售或实地拜访客户的经验； 2、具备与大客户沟通对接的能力； 3、持有驾照并能熟练驾驶。

沧州市区、任丘地区、河间地区，均设有办公职场，现同步招聘，入职即加入世界五百强企业，平台稳定有保障。底薪4000元起， 工作时间早8:30至晚6:00，中午休息两小时，周末双休，节假日依法带薪休假，杜绝加班，到点准时下班，团队定期组织丰富团建活动及下午茶时光。 晋升空间广阔 发展路径： 若持续深耕业务方向，可选择精英路线TE岗，同时开放组长与主管岗位晋升机会，随职级提升底薪同步上调；未来若有意向横向拓展，如胜任培训讲师角色，还可获得额外授课激励。 岗位亮点 1、公司提供充足的资源支持 2、依托世界五百强的强大平台与背景 3、聚焦平安居家养老与社区医疗的战略布局 4、承接300-400组优质且高忠诚度的老客户资源 5、配备私人专属品牌iPad实现移动化办公 6、享有系统化、多层次的培训成长体系 7、收入结构兼具保底与上不封顶的双重优势 8、配置线上专属坐席协助客户运营维护 9、晋升机制公开、透明且响应迅速 四、薪酬结构 基础薪资4000元（根据面试表现定薪，能力突出者可更高）+续期服务津贴+福利项+激励方案+阶梯式提成，等级划分为普通、中级、高级、资深、主管、经理等多个层级，发展空间无限，每三个月评估一次职级调整机会。 提成比例区间为30%-50%，依据具体产品而定。 在职满三个月以上员工平均综合月收入达1W+ 五、企业福利 六险一金、享受全部法定节假日带薪休假、节日补贴与礼品、不定期组织团队建设活动、生日礼物关怀 另设多元化激励方案，奖励形式包括现金、购物卡、加油卡、实物奖品（如冰箱、洗衣机、烤箱、电动车、食用油、大米、纸巾等） 六、任职要求 1. 大专及以上学历，需持有毕业证书原件，学信网信息可查 2. 年龄范围25-40周岁，具备相关经验者年龄可适当放宽 3. 有金融、客户运营开发、房地产、教培等行业销售经验者优先考虑 4. 具备较强的学习能力，沟通表达出色，应变能力强，形象端正 职位福利：拒绝加班、六险一金、年度多次调薪机会、多通道晋升机制、团队氛围年轻化、无需固定坐班

有工作经验的，优先考虑销售经验。 主要从事市场营销。调研考察。 底薪加提成。