西贡拖鞋【西双版纳店】招聘销售一名，待遇:实习期3500元/月，转正在工资基础上加2%销售业绩提成，有年终奖。 工作地点:西双版纳景洪市告庄西双景大金塔正西门旁。 要求:有一定销售经验，性格开朗活泼，高中以上学历。 联系人:唐先生 联系号码:

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岗位职责: 1.组织并执行各项销售工作，确保完成既定销售任务。 2.与客户保持顺畅沟通，提供专业的产品讲解及相关支持服务。 3.及时、准确地向客户传递报价及所需信息。 4.主动拓展新客户资源，同时持续维护现有客户关系。 5.进行市场调研与分析，根据市场变化优化调整销售方案。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.学习能力强，能迅速适应新环境与新任务。 3.拥有团队协作精神，能够与同事高效配合。 4.具备较强的市场洞察力和判断力，能准确捕捉市场趋势。 5.工作积极主动，能在压力环境下稳定发挥工作效能。 6.年龄22一35周岁，高中及以上学历。

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1、兼职业务人员数名，年纪不限、学历不限，不固定工作时间，提成10-20% 2、全职法务助理3名，大专以上学历，对电脑操作熟练，学习能力强，沟通理解能力OK，男女不限，低薪3000—5000加提成，每天工作8小时，工作时间可以调整，每月4天休息，国家节假日休息

【关于我们】 我们是一家深耕云南本土的旅行品牌，有自己的旅行平台。专注挖掘小众秘境、人文故事和深度体验。拒绝千篇一律的旅行，只为让更多人感受真实的云南 职位名称：寒假旅行顾问（销售客服方向） 职位亮点 ·高激励薪资：底薪+高额提成，业绩决定收入上限，多劳多得。 ·深度体验福利：免费参与公司开发的云南小众线路踩线，懂产品才能卖好产品。 ·快速成长：接受系统培训，掌握从客户对接到行程定制的全流程技能。 ·团队氛围：年轻活力团队，工作于充满旅行氛围。 职位描述 ·负责通过各渠道（小红书、抖音、微信）接洽客户，解答关于云南小众旅行路线、行程、费用的专业咨询。 ·深度挖掘客户需求，将咨询转化为订单，完成销售目标，维护客户关系。 ·协助客户定制及调整行程方案，处理订单后续跟进与协调工作。 ·收集并反馈市场需求，为产品优化与创新提供建议。 任职要求 ·寒假期间（1月-2月）时间充裕，能全职到岗，仅限线下办公（大理） ·沟通表达能力强，具备服务意识和销售热情，乐于与人打交道。 ·对云南旅游有浓厚兴趣或一定了解，热爱小众文化、深度旅行者优先。 ·有责任心，抗压能力强，具备良好的团队协作精神。 ·有销售、客服、导游或相关实习经验者优先。 工作时间：2025年1月-2月（寒假期间，时间灵活可协商） 工作地点：云南省大理市上鸡邑村 薪资待遇：月薪+绩效奖金+旅行福利 我们提供 ·薪酬：有竞争力的底薪+阶梯式销售提成+绩效奖金。 ·福利：定期团队培训、寒/暑假实习证明、优秀者可获推荐信及长期留用机会。 工作地点 云南省大理市（具体地址可在沟通后提供） 如何应聘： 1.直接点击「立即沟通」，简单介绍你的情况和寒假可工作时间。 2.或发送个人简历/简介至邮箱： 邮件主题请注明：【寒假旅行顾问+你的姓名】。 我们希望你是 ️热爱旅行，尤其对云南风土人情有了解或兴趣； ️沟通能力强，有耐心和亲和力； ️能适应短期高强度工作，寒假期间时间充裕； ️客服、导游、策划经验者加分

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

职位名称：业务推广专员公司：上市公司/公司直营 工作方式：外勤打卡/弹性工作/不坐班 薪资福利：五险一金月均2W/高薪/月入1.5W/15-30K/ 区域：全云南省（金融地推BD）/五险一金月均2W/接受出差/外勤打卡 岗位职责1、负责KOO钱包APP的新客地推，主动挖掘分析客户的需求，向客户展示产品的价值，激发客户的兴趣，为客户提供优质的金融分期服务，保证销售目标的达成；2、贯彻落实风控制度要求，维护良好的客户关系，提高客户满意度。 职位要求1、接受出差，有意向从事地推销售工作；2、良好的自驱力、市场拓展能力和沟通能力；3、良好的客户服务意识，为人正直诚信、责任心强；4、有金融服务、地推、市场推广等相关从业经验优先。 四、薪酬福利1、综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。 月工资构成=底薪+提成+团队业绩激励+带教新人激励+内推奖 （1）底薪：底薪约4000，每季度都有一次晋升和加薪机会；（2）提成：注册成功（不计算借款客户）奖励15元/个，提成约1.5-2.34个点，上不封顶；（3）团队业绩激励：每月会针对精英销售做奖励金额1000-15000不等，如：戳额奖、业绩达标奖、早鸟奖励、夜猫奖等；（4）带教新人激励：一般在1000~8500元不等，根据带教师傅职级和带教数量而定；（5）内推奖：推荐1个人入职1000元，上不封顶。2、福利待遇：（1）入职缴纳五险一金；（2）带薪年假15天；（3）年终奖；（4）节日礼品和红包；（5）定期组织团建活动和旅游。 五、晋升发展1、晋升岗位：（1）销售管理路线：BD专员-储备主管-主管-城市经理-大区经理（2）销售专家路线：BD专员-BD专家2、晋升机制：以内部培养选拔为核心；3、晋升周期：3个月/次；4、成长机会：公司设有组织发展部，拥有完善的人才培养体系，赋能员工和业务快速健康发展。 六、关于产品：1、用户群体：支付宝芝麻分640以上22-55岁大陆公民；2、产品额度：5千-20万，平均额度4万；3、产品利息：4厘-9厘之间；4、使用便捷：秒批秒用，随借随还；5、产品期数：3-6-9-12期；6、安全可靠（正规金融持牌机构，合作银行放款）。 七、关于公司：信也科技，成立于2007年，2017年信也科技，成立于2007年，2017年在美国纽交所上市，代码FINV，是一家金融科技集团。信也科技力图通过大数据、人工智能、区块链等先进技术实现“科技，让金融更美好“的使命，推动金融服务从可获得进一步向可负担、可信任和可享受进化，致力于成为最受用户欢迎，最受伙伴信任的金融科技平台。信也科技前身是拍拍贷，业务是小额贷款，2019年开始转型消费金融助贷；2019年4月，信也科技推出了一款助贷APP“KOO钱包”，我们事业部就是推广这款APP的。八、关于工作时间：1、10：00-19：00，做六休一，可月底集中休；2、弹性工作，外勤打卡，不需要到公司。

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任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有销售经验者优先，优秀求职者可适当放宽条件 4.能够独立开展工作，同时具备团队协作精神 5.学历不限，有相关行业经验者优先考虑

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

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隆阳区凤鸣通信设备经营部 招聘：电话客服 营业员 岗位职责：负责每天通过电话联系客户介绍办理移动优惠政策活动 任职要求: 年满18岁以上，全职 2、只要你口齿清晰，会基本的电脑操作 3、只要你肯努力，我们不看学历 4、只要你有良好的团队意识和沟通能力 5、月均工资4000—8000元（2300责任底薪+200元全勤奖+高额提成+丰厚奖励），上不封顶。 地址：保山隆阳区百贝珍珠 招聘热线: 飞

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