工作内容 1、为客户提供专业的家装导购服务 2、根据客户需求，推荐合适的家居产品和解决方案 3、维护客户关系，确保服务质量满足客户期望 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够快速理解客户需求，提供专业建议 3、对家装行业有热情，能够适应快节奏的工作环境 4，需要积极主动寻找客源

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成销售目标 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 学历不限，热爱销售工作，目标感强 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5. 诚信踏实，具备团队协作精神与服务意识

我们的工作： 1、通过电话与客户沟通，筛选有需求的客户，达成销售目标； 2、了解装饰行业的基础知识，掌握材料特性及施工工艺； 3、借助电话沟通完成客户初步筛选，锁定意向客户，推动见面洽谈、方案讲解及签约流程； 4、具备良好的服务意识、责任心以及较强的抗压能力； 5、有装饰行业工作经验者优先录用； 工作时间为上午9:00至下午6:00（含2小时午休）

工作内容： 1、依托公司提供的资源，开发并维护客户关系； 2、通过电话与客户交流，准确把握客户需求，高效完成邀约及后续跟进服务； 3、及时回应客户咨询，处理相关问题，确保服务质量； 4、协同销售团队推进各项工作任务的落实。 准时下班！不加班！不加班！不加班！欢迎新人！无经验亦可！ 工作时间： 9:00-18:00，周末单休，不强制加班，法定节假日正常休息 你期待的朝九晚六工作模式就在这里～ 工作节奏舒适，团队氛围融洽，不加班，节假日照常放假~ 团队年轻化，沟通无障碍，诚邀有梦想的你加入我们！ 零基础可培养，配备一对一导师指导，具备良好表达能力即可。 薪资待遇及福利： 1. 4000元无责任底薪+1000元绩效+提成，综合收入轻松突破7000元，缴纳五险 2. 节日福利礼品+日常零食供应+五险保障+年度多次团建活动+定期聚餐 3. 提供带薪岗前培训，资深员工手把手带教，晋升通道公开透明

岗位职责： 1.负责养生理疗店的项目及设备等参观讲解； 2.负责客户指引，客户接待等相关服务； 3.引流客户，协助理疗师开单等工作； 4.完成上级交代的其他工作。 岗位要求: 1.有较好的礼仪修养，具有很高的职业素养； 2.积极主动，细心周到，责任心强，保密性高，可以接受节假日忙碌的工作状态； 3.可接受无经验的应届实习生。 福利：工作8小时 、意外险、购买社保、带薪旅游、带薪年假、节日福利 生日福利卡等。

岗位职责： 1、按时为寄售客户补充货物，协助客户完成产品陈列及货架整理工作 2、每日走访所在区域5公里内汽修厂、修车店等现有客户，维护客户关系，推动复购并推广新品；负责周边客户的紧急订单配送 3、根据公司规范开展信息采集、账目核对及回款收取等相关工作 薪资待遇： 1、底薪5000元+销售提成，综合收入5-7k 2、享有不定期项目现金奖励 3、缴纳五险及商业保险，提供餐补、工龄奖、公司配车 4、享受员工专属折扣价 岗位要求： 1、无需具备汽车行业从业经验，热爱汽车领域，有意愿在行业内长期发展 2、会骑电动车或摩托车 晋升路径：销售代表-店长-合伙人-区域经理 优势： 1、主营中高端品牌，产品质量优、市场认可度高 2、客户重复购买率高，商品种类丰富，规格型号齐全 3、采用渠道合作模式，收益持续稳定

岗位职责： 1. 参与公司组织的销售培训，熟悉产品特性及销售作业流程。 2. 协助开展市场信息采集，整理潜在客户资料与行业动态。 3. 在指导下记录销售负责人与客户的沟通内容，归纳客户核心需求。 4. 在监管下参与各类销售实践，持续提升销售实操能力。 5. 负责操作客户关系管理平台，更新并维护客户档案数据。 6. 配合售前团队完成销售辅助任务，如资料整理与方案准备。 7. 跟进销售目标达成情况，统计分析相关数据，按月提交销售进展报告。 岗位要求： 1. 具备一年以上营销相关经验，拥有良好的市场策划与执行能力，优秀应届毕业生亦可考虑； 2. 具备出色的商务洽谈、人际沟通及组织协调能力，有一定管理潜质； 3. 具有较强的市场开拓意识和敏锐的商业洞察力，问题分析与解决能力突出； 4. 逻辑思维清晰，信息整合能力强，具备良好的客户沟通技巧与市场拓展能力

一、基本要求 1. 年龄20-40周岁，学历不限（有快消品、粮油行业销售经验者可放宽至18周岁），身体健康，能适应户外拜访、市场巡查等工作。 2. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，能清晰向终端客户（超市、粮油店、便利店）介绍产品政策及卖点。 3. 有较强的责任心和抗压能力，能独立完成区域内终端开发、铺货及维护任务，服从公司区域分配及工作安排。 4. 熟悉当地（目标区域）地理环境，有C1及以上驾照、自有车辆者优先。 二、核心能力要求 终端开拓能力：能够高效识别目标销售网点（如社区超市、粮油店），主动开展上门接洽，推进产品上架与陈列布置。 客户维系能力：定期走访合作门店，掌握库存与动销状况，及时处理补货、退换货等需求，保持良好合作关系。 市场洞察力：敏锐捕捉区域内竞品信息（如价格调整、促销活动）及客户反馈，按时汇总并提交市场分析报告。 落地执行能力：切实落实公司规定的上架策略、促销方案（如现场试吃、陈列激励），保障各项销售指标顺利完成。 三、优先考虑条件 1. 具备1年以上快消品（粮油、食品、饮料等）线下销售经验，熟悉所在区域终端渠道者。 2. 自带本地终端客户资源（如已建立合作的超市、粮油店负责人资源），可迅速开展铺货工作的人员。 3. 历史销售表现优异（如实现区域铺货率80%以上、带领团队完成销售任务等），并有相关佐证材料者。

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公司是一家大型的家装整装企业，工作环境为近10000平现代化家装城，由礼品展示厅、材料展厅、家具展厅、样板房展厅、洽谈专区、商务区等共同构成，线上和多家大型网络平台合作，公司实力十分雄厚，与建行、民生银行等各大行均有合作。是一家值得谋求发展和选择的公司。 公司处于高速发展期间，未来需要从内部提升大量管理层，同时也会储存大量储备干部，也需要有经验的管理层加入 【不管你是刚出社会的同学，还是生意失败的年轻创业者，或是一无所有的流浪人，更或是穷困潦倒的普通人，在这里，只要你足够努力，足够坚持，早晚你都会过上跟自己以前完全不同的生活 女士不靠别人，照样买想要的化妆品，名牌的包包，漂亮的服饰 天下没有不劳而获的好事，所有的光鲜亮丽背后都有辛酸的奋斗史，如果你想改变自己，欢迎加入我们…】 一、薪资待遇 1、无责底薪+绩效+高额提成+团队奖（现金）+周度奖励+月度奖励+年度奖励+带薪培训++优秀者可带家属国内外旅游 2、享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日福利（礼物）、带薪年假、工龄工资、超长春节假期。 3、公司提供良好的平台及资源，岗前带薪培训 4、上班时间：9:30-12:00，14:10- -18:30 5、每周下午茶，不定期聚餐，开心工作赚钱! 集团公司~ 岗位稳定~梦想有多大~舞台就有多大，等你来战!

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员工要求：20-50周岁。 工作岗位：包裹分拣、扫码装卸、扎袋。 工作时间：今天下午8点到第二天8点。 工作地点：航天路。 工资：130。 日结、日结、日结。

招聘随车吊师傅 工作地点：四川凉山 招聘人数：1名 工作性质：长期稳定 薪资待遇：面议/月结，工资准时发放 岗位要求： 1. 持有B2驾驶证及Q2起重机械操作证，双证齐全 2. 有随车吊实际操作经验，熟悉吊装作业流程 3. 能吃苦耐劳，服从安排，责任心强，爱护车辆 4. 无不良驾驶记录，安全意识强 有意者请直接联系，非诚勿扰！     招聘随车吊师傅 工作地点：四川凉山 招聘人数：1名 工作性质：长期稳定 薪资待遇：面议/月结，工资准时发放 岗位要求： 1. 持有B2驾驶证及Q2起重机械操作证，双证齐全 2. 有随车吊实际操作经验，熟悉吊装作业流程 3. 能吃苦耐劳，服从安排，责任心强，爱护车辆 4. 无不良驾驶记录，安全意识强 有意者请直接联系，非诚勿扰！   你把工作地点、薪资改成你实际情况，粘贴发布就行。 需要我再帮你写一个更简短版、或者更霸气招工版吗？

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【职引未来——雨花区民营企业专场招聘会】 ⏰9:00-12:00 雨花区市民之家二楼 比亚迪、川联船舶等优质企业到场，提供 61 种岗位，覆盖航海、技术、生产、销售、服务、行政六大类，扫码查看详情，欢迎现场应聘！ 程女士

需招聘数位销售人才，接受小白！！！ 其他要求如下: 1，18-30周岁（公司全部都是年轻人，十分活跃，气氛好）； 2，擅长聊天，善于沟通和陌生人交际； 3，有一定的电脑使用能力，学起来会更快； 4，品德端正，遵守公司规章制度，服从管理，谦虚好学，能吃苦耐劳； 5，有耐心，不能遇到困难就退缩。 6，待遇:按国家法定节假日规定，周末双休。！ 【薪资待遇】 正常干5000---8000元/月 努力干8000---10000元/月 使劲干10000元/月 拼命干30000元/月以上（不封顶） 底薪+全勤+绩效奖+阶梯式提成（最高提成达40%）; 1、上班时间：08:30-12:00 14:00-18:00 2、带薪系统的岗前培训和在职提升培训、完善的职业晋升通道； 3、公司实行5天7个半小时工作制；双休制无需加班；（8:30-12:00；13:30-18:00） 4、公司每月定时举办员工聚餐旅游、每年一次出省旅行的机会； 5、公司注重人文化管理、尊重人才、公平竞争让优秀人才脱颖而出的晋升机制、各种公开竞争的机会；

寻找大兴区各村超市愿意做旧衣服代收点的（一村一代） 超市有一半利润 超市够二百公斤就去拉 （以第一次去拉货为准） 可以下班 或者周六日去拓客 时间不限制 年龄不限制 可以当副业 也可以当主业 （最好加我微信聊）

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

业绩第一，

岗位职责： 1.负责3-12岁项目式教学中心课程产品的推广与销售，面向家长群体开展专业教育咨询与需求匹配 2.开发并维护本地潜在客户资源，通过地推、社群运营、公开课邀约等方式拓展生源渠道 3.协同校区教师及运营团队，参与试听课组织、学习规划制定及签约转化全流程 4.定期回访已报名学员家庭，提升续费与转介绍率，助力加盟店业绩持续增长 5.准确录入客户信息及跟进记录，按时完成销售目标与周/月度工作汇报 任职要求： 1.热爱教育行业，认同项目式学习理念，有亲和力与良好的沟通表达能力 2. 具备基础销售意识与服务意识，能适应灵活工作节奏，有教育、母婴、社区类销售经验者优先 3.学历不限，高中及以上学历，熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 工作地点为全国各加盟校区所在地，需具备本地生活或资源基础 5. 诚信踏实，责任心强，具备团队协作精神与成长型思维

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.无经验者可接受带薪培训，有零售/快消行业经验者优先

聘用家装顾问一名，懂销售会营销。

白酒果酒市场销售、市场拓展、渠道发展

导购 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通能力；2.有零售或服务行业经验者优先，无经验可培训上岗；3.工作积极主动，责任心强，能适应轮班工作安排。岗位职责：1.负责门店商品的陈列与整理，保持货架整洁有序；2.主动接待顾客，提供专业的产品咨询与购物引导服务；3.熟悉产品特点，协助完成销售目标，提升客户满意度。 薪资福利:综合月薪2000 - 3000元，含工龄补贴，月休四天，试用期三天。 招工人数:若干 工作地址:小东河二号桥迪奥狮丹62号

【岗位职责】 1、负责电梯产品的销售及客户关系维护 2、根据客户需求提供电梯解决方案并完成销售目标 3、参与客户拜访，产品介绍及商务谈判 4、收集市场信息并反馈，协助公司制定销售策略 【任职要求】 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识 2、有相关销售经验者优先考虑 【薪资福利】 - 综合薪资：3000+提成，多劳多得 - 五险齐全

招聘：招夜班收银员一名 薪资：2500-2700 岗位职责： <BR>1. 负责夜班时段收银工作，确保交易准确、高效完成； <BR>2. 保持收银区域整洁有序，配合完成日常盘点及账目核对； <BR>3. 熟练操作收银设备，及时处理顾客支付相关问题，提供基本服务支持。 <BR><BR>任职要求： <BR>1. 初中及以上学历，具备基本的计算能力和责任心； <BR>2. 工作认真细致，遵守纪律，无不良嗜好，能适应夜班工作节奏； <BR>3. 具备良好的服务意识和沟通能力，能够独立完成岗位任务。 <BR><BR>工作时间：每晚23:00至次日8:00（通宵），单班制。 <BR>薪资待遇：月薪2700元，具体根据实际表现及出勤情况发放，年终奖按公司相关规定执行。 <BR>工作环境：办公区域整洁舒适，配备必要工作设施，整体氛围良好。 <BR><BR>本岗位招聘1人，欢迎踏实肯干、有责任心的人员应聘。

月华科睿移动营业厅招聘员工5人，年龄20岁到30岁有学习能力，服从管理，试用期工资3000元每月，转正后薪酬待遇丰厚，具体标准面谈。如果有意请致电，有工作经验者优先

招聘：盐源爱购熊新零售超市 薪资：3000-4000元/月 1、负责门店日常运营管理，确保商品陈列规范、库存充足、环境整洁，持续优化顾客购物体验。 2、高效完成线上订单接单与配货工作，保障配送及时准确 3、配合团队开展商品验收、收货登记及退换货处理，确保流程合规、账实一致。 4、适应轮班工作制，遵守公司各项规章制度，积极参与岗位培训与业务学习