河南省南阳市招导购，薪资面议且完工即结，包吃；负责日常安装与维护；能长期做优先。工期充足，提供住宿，能适应加班，按时保质完成分配任务

岗位职责： 不跑市场，为客户提供专业家装顾问服务，协助客户做装修决策。 任职要求： 1，热爱沟通，热情开朗。 2，能说会道，相信销售改变命运。 3、可接送孩子，也可根据自身优势与时间协同上岗的时间及方式（直播、电话销售、渠道开拓、视频引流等）。 工作地址:内乡建业森林半岛南门斜对面(左岸皇朝东北角)

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南阳全友家居车站路装修升级盛大开业面向全市招聘人才啦！现招聘：家居顾问名；主播名；定制设计名；硬装设计名市场专员名导购试用期即5000元！导购试用期即5000元！导购试用期即5000元！正式期月均收入6000-12000元！稍稍努力就是一万多！标准白班，早8.30晚18.30每个月带薪休假三天入职享受免费且专业培训签单会有专人协助，专人协助男女不限，喜欢销售类工作最重要！在南阳就能賺成千上万何必他乡去谋生！有无经验均可，一对一培训！欢迎转介绍！有小红包赠送噢！面试报名电话:

南阳全友家居车站路店因装修升级盛大开业，现面向全市招聘人才。招聘岗位包括：家居顾问、主播2名、定制设计5名、硬装设计5名、市场专员5名、安装技师5名。导购试用期薪资为5000元，正式期月均收入6000-12000元。工作时间为标准白班，早8:30至晚18:30，每月带薪休假三天。入职享受免费且专业培训，签单有专人协助。男女不限，喜欢销售类工作即可，有无经验均可，一对一培训。欢迎转介绍，有小红包赠送。

岗位名称：导购；岗位要求：1.有销售经验；2.年龄在18至30岁之间；3.性别不限。薪资待遇：薪资结构包括底薪、提成、各类津贴和激励，导购薪资范围4.6k至8k（上不封顶），具体根据销售业绩和个人表现而定；员工福利包括节假日大礼包、法定三薪、年终奖、免费工服以及各种专项激励。招工人数为10名。

负责门店日常陈列维护及接待顾客。

导购员招聘详情 薪资详情 薪资范围：3000-8000元/月 发薪日期：每月15日 薪资构成：基础底薪+提成+阶段性奖励+年终分红 岗位职责 接待客户，为客户解答、介绍相关产品，完成门店销售指标。 任职资格 1. 年龄18-40岁，条件优秀者可放宽； 2. 会基础电脑操作，亲和力强、善于沟通； 3. 工作主动、细心负责，心态积极热情； 4. 具备良好服务意识与职业素养，有销售经验优先。 上班时间 两班倒 白班：8:30-12:00，14:00-18:30 晚班：12:00-21:00 福利待遇 1. 完善岗前培训，专人带教快速上手； 2. 门店环境舒适，冬暖夏凉，团队氛围轻松； 3. 清晰完善晋升通道：导购→销冠→店助→店长； 4. 店长、销冠可享受门店分红。

要导购、促销，地点河南省·南阳市，待遇面谈，可预支。配合班组完成当天任务，提供工具，会看图纸，免费工装，自带常用工具；包吃

桐柏面包厂招聘库管一名，要员工，20-35岁月薪资4000—5200四天公休包食宿，五险一金，负责原材料验货收货发货长白班，十小时工作制电话/：

南阳市西峡县招电焊(焊工)

水狮镇平房村生物质颗粒厂招聘夜班铲车司机，负责往料斗子上料，工作时间为晚六点到早六点，薪资为一天300元。

姜营小学对面绿都观天下小区招聘【保洁员】每天8小时，年龄58岁以内，身体健康，服从管理。地库保洁员一名，工资2500元/月，工资及时不拖欠。联系电话:

南阳市邓州市招外墙漆/真石漆

导购白班3000-5000元/月年终奖

奥牛新能源，因业务扩大，现诚聘以下人员：导购员5名装车工2名薪资：工资面议，待遇从优地址：天惠电动车城奥牛新能源联系电话：

优秀导购员薪资福利:4000-12000元有五险

招聘招聘职位：导购要求：有工作经验优先，年龄20岁～50岁销售：低温鲜奶酸奶，常温乳制品待遇：3500～6000元工作地点：亿家亲大运金丰店联系人：兰俊

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岗位：招聘电话销售10名，招完即止！ 要求：语言表达能力强 ，有无经验都可；性格开朗，适应能力强，会说普通话，负责接听广告意向客户来电，好成交，带薪培训，上手快。 薪资待遇：无责底薪+阶梯式高提成，员工平均工资6000左右，多劳多得（上不封顶） 月休4天，节假日额外带薪休假！ 福利多多，聚会多多。 同事和谐有爱！ 联系电话：

岗位职责: 1.负责商品的上货和理货工作，确保货品质量符合标准; 2.进行商品销售，了解顾客需求，提供专业咨询; 3.维护店面环境，确保良好的购物环境; 4.协助处理日常销售活动，包括收银、订单处理等; 5.参与库存管理，协助进行库存盘点。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力; 3.有责任心，能够准确理解顾客需求; 4.细心，具备良好的团队合作精神。 所属公司 诚信志远果业南阳·宛城龙达新天地店

百度旗下金融服务事业群——度小满，城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理10名，招满即止。 一、职位详情： 1、通过面对面沟通或电话沟通的方式，向客户讲解度小满产品的核心优势，开发新客户资源，协助有意向的客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖本市全部行政区域 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及其法人或股东，前期通过电话初步接洽、筛选有效需求，随后添加微信保持联系，在客户发送经营地址后，约定时间上门实地对接，协助办理贷款手续 4、新入职员工以办公室内电销邀约为主，预约成功后上门服务；资深员工可根据个人习惯选择电话邀约或实地拜访拓展客户。提供免费系统培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、无违法犯罪记录 2、具备信用卡地推、外卖/充电宝/售货机推广、快消品、电销分期、催收、房产销售等相关行业工作经验，拥有电话销售+现场面谈复合经验者优先考虑 3、为人正直，态度积极，自律性强，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪+提成+各类奖金 1、底薪最高可达5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成为1.2%，贷款余额提成为万分之八 3、月度激励丰富，包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖励等多重奖金 4、入职即依法缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松高效的工作方式，实现快乐工作与收入增长双赢 5、晋升通道清晰：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理 在职人员月平均收入15000元以上，互联网头部企业平台，发展空间广阔！业内率先实行贷款余额提成机制，诚邀加入！

中国人寿副部级 人事助理 客资专员 我们提供: 周末单休+法休节假日+弹性工作时间+每日工作奖励+不定时的团建 综合月薪3500元起 年龄25-50岁，男女不限 大专及以上学历 特别适合需接送孩子家庭，工作时间人性化 福利体系: 月休4-5天 学历津贴+年终绩效奖+学习津贴不定期旅游+节日福利 轻松氛围，晋升通道清晰 工作地点: 南阳市宛城区长江路枣林长江一号

负责店里的结账，对账等工作

1. 负责光伏、储能、充电桩（光储充一体化）项目开发、客户拓展与业务对接。 2. 挖掘工商业、园区、企业等合作资源，跟进项目洽谈、签约及落地。 3. 维护渠道资源，拓展新客户，完成销售业绩目标。 4. 了解新能源行业政策，为客户提供专业方案咨询。 任职要求 1. 有光伏/储能/充电桩销售经验优先。 2. 沟通能力强，有客户资源、渠道资源优先。 3. 执行力强，能独立开发项目、跟进业务。

招销售！新手友好、福利齐全，工作生活两不误。 不想熬夜加班、希望照顾家庭，同时又能稳定增收？这个销售岗位让你离理想生活更近一步，看完立即投递吧！ 一、岗位职责 1. 与客户沟通，讲解产品亮点，回应常见问题，无需死记硬背话术； 2. 跟进客户购买意向，推动成交落地，资深同事手把手指导，新人也能快速出单； 3. 工作流程简单明了，入门轻松无负担。 二、岗位要求 - 年龄23-45周岁，不限性别、专业和学历，无经验者也可报名； - 愿意主动交流，具备基本责任心，即使从未做过销售也能学会； - 会使用微信、能填写基础表格即可，入职即享免费培训，完全不用担心学不会。 三、薪资待遇 - 底薪3500元+高比例提成+月度绩效奖金，综合收入4000-6000元，收入高低由努力决定； - 每月举办员工生日会，蛋糕点心充足供应，温馨氛围从不间断； - 春节、中秋等传统节日均发放实用礼包，带回家满满心意； - 入职即享年假，服务年限越长假期越多，错峰出行、陪伴家人皆可安排。 四、工作时间与环境 - 上班时段为8:30-18:30，午间休息两小时，按时下班不拖堂，通勤规律方便接送孩子、料理家务； - 每月固定休4天，支持灵活调休，家庭事务提前协调即可； - 可带娃上班，减轻家庭压力； 五、团队福利 - 每年组织两次集体出游，畅游国内热门目的地，全部费用由公司承担，边玩边放松； - 团队关系融洽，无内耗无争斗，前辈主动带新人，融入过程零压力； - 奖励丰富多样，设有月度销售冠军奖、开单激励奖、团队目标达成奖，奖金礼品不断。 无论你是想换赛道的职场新人，还是寻求工作家庭平衡的宝妈宝爸，只要符合年龄条件，都欢迎尝试！马上提交简历，下一个开心赚钱的就是你~

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急招！农资业务员 薪资上不封顶 诚聘农资业务员数名，家门口的好工作，深耕农业，收入稳定！ 工作内容 跑乡镇、跑门店、对接种植户，卖化肥、农药、种子，做农技指导，维护老客户、开发新客户，完成销售任务。 任职条件 1. 能吃苦，爱下乡，熟悉农村市场，有农资销售经验者优先。 2. 会沟通，有责任心，会开车 3. 年龄20-45岁，学历不限，只要肯努力，新手可带。 薪资待遇 面谈 工作地址 [本地及周边县乡镇] 联系电话：刘 地址：南阳市双铺中达天汇家园 多酶金南阳服务中心 有意者直接电话联系，随时面试

一、任职要求 大专及以上学历（学信网可查），年龄25-45岁 二、薪资待遇 1.薪资构成：底薪+绩效+奖金，综合收入8K-1.5W 2.社保+商业保险：涵盖医疗、意外、工伤、失业、生育保险，并配备商业重疾险，员工可享住房公积金，支持贷款购房及还贷 三、晋升空间与晋升机制 专员→主管→经理→总监，支持越级晋升 每季度组织晋升评定，晋升后月薪1万元起 四、工作时间 弹性半班制，无需加班，时间灵活，方便接送孩子上下学 周末固定双休，法定节假日带薪休假，女性员工享有180天带薪产假