岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B等行业经验者优先 3. 积极主动，目标感强，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，认同长期发展导向，愿与企业共同成长

公司专注于阿里本地生活领域的商家服务（高德、百度口碑等），协助本地生活类商家入驻高德地图APP，实现精准引流，助力商家提升曝光，优化消费者找店体验与生活服务品质 工作内容： 1、完善商户基础信息，深入沟通掌握客户实际需求 2、整理客户资料，定期回访老客户并维护客情关系，构建稳定持久的合作模式，激发客户持续合作潜能 薪资福利：薪资：底薪+提成+奖金 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休不加班，缴纳五险，法定节假日正常带薪休假，产假、年假、病假、工伤假均按政策享受带薪待遇

岗位职责： 1.主要从事净水器产品的线下销售，与客户面对面交流沟通 2.由主管带队驾车前往洛阳周边区域开展市场推广工作 3.独立完成销售订单，保持专业得体的职业形象与服务态度 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力，具备团队协作意识 2.适应高强度工作节奏，能快速应对和完成各类任务 3.具备较强的学习意愿，主动提升自身业务能力与知识储备 薪资： 无责底薪3500+500绩效+奖金+高额提成+免费住宿（水电全免） 公司氛围融洽，定期组织团建活动，高效完工即可提前下班，管理灵活不拘束，只要能力突出、积极进取，无论入职时间长短，均有破格晋升机会，发展空间广阔

公司专注于阿里本地生活领域的商家服务（高德、百度口碑等），协助本地生活类商家入驻高德地图APP，实现精准引流，助力商家提升曝光率，帮助消费者便捷发现优质门店，优化生活服务体验 工作内容： 1、负责商户信息的完善，深入沟通了解客户实际需求 2、整理客户资料，定期回访老客户并维护客户关系，构建稳定持久的合作模式，充分激发客户合作价值 薪资福利： 薪资：底薪+提成+奖金 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，不加班 缴纳五险，法定节假日正常带薪休假 产假、年假、病假、工伤假均按规享受带薪待遇

岗位职责： 主要负责与客户沟通，在百度地图及百度App平台进行广告位投放，协助客户开通线上店铺并开展推广宣传等相关广告营销服务。 任职资格： 1、年龄19-40岁； 2、热爱销售工作，具备较强的学习能力与沟通表达能力； 3、性格坚韧，思维灵活，具有良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的赚钱意愿和目标感。 福利待遇： 1、薪酬：高底薪4000+高提成10%-20%！上不封顶，多劳多得，月综合 8K--12K+ 新入职员工前3个月，月综合；6500-8000+ 2、福利：社会保险+带薪年假+节日福利+各项法定假日、团建、聚餐等等等 3、培训：百度产品培训+销售技巧培训+互联网相关行业知识培训 4、晋升：季度晋升、年度晋升等 5、管理方向：销售代表—部门组长—部门经理（带团队）

快乐工作，开心赚钱~我们是一群90后、00后的年轻团队，公司氛围轻松融洽，同事友善热情 工作内容： 1.负责百度地图品牌的商家入驻与推广 2.主动联系客户，推动百度地图服务合作 3.直接对接商户，无中间环节，沟通高效 4.持续跟进商家运营维护，建立长期合作关系 薪资福利： 1、综合收入（7000-13000）+绩效+提成+奖金，保底综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单计算，阶梯递增，做得越多赚得越多，月入过万很常见！！！ 3、社保齐全，享有带薪年假、住房补贴，法定节假日照常休息，单双休制度，欢迎应届毕业生加入 4、晋升通道：销售专员→销售导师→见习经理→销售经理→销售总监 5、办公环境为5A级写字楼，舒适宽敞，团队年轻有活力，拒绝官僚作风！！！ 上班时间： 早九晚六，中午休息一个半小时，单双休，国家法定节假日正常放假 岗位要求： 1.表达清晰，沟通顺畅 2.积极主动，责任心强

快乐工作，开心赚钱！我们是由90后、00后组成的年轻团队，公司氛围轻松，同事友善亲切 工作内容： 1. 负责百度地图品牌的商家入驻与推广 2. 主动联系客户，宣传百度地图服务 3. 直接对接商户，无中间环节 4. 持续跟进商家入驻情况，实现长期合作 薪资福利： 1、综合收入（7000-13000）+绩效+提成+奖金，最低保障7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单计算，阶梯递增，付出越多回报越高，月入过万很轻松！！！ 3、社保，带薪年假，住房补贴，法定节假日照常休息，单双休轮换，欢迎应届毕业生加入 4、晋升通道：销售专员→销售导师→见习经理→销售经理→销售总监 5、5A级写字楼办公环境，舒适整洁，团队充满活力，无层级束缚，沟通无障碍！！！ 上班时间：早九晚六，午休一个半小时，单双休，国家法定假日正常休假 岗位要求： 1. 表达清晰流畅 2. 态度积极主动

招聘业务人员，要求有责 任心，能吃苦耐劳，沟通能力强者优先 男女不限，专业不限，年龄不限，待遇: 底薪十绩效薪酬十提成等，综合薪酬 3000-10000元，能力突出上不封顶. 。 报名时需携带身份证、相关学历证件和1 寸彩色照片2张。 报名地址:老城青年宫广场对面 报名咨询电话: 有营销经验者优先!欢迎加入!

职位详情 岗位职责： 1、在平台发布产品信息，向客户介绍并解答公司产品的相关问题 2、工作内容无销售任务，无需加班 任职要求： 年龄20-33岁左右，接受无工作经验者 岗位福利： 底薪3500元＋200元奖金＋绩效奖励

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务策略 4.参与销售活动策划与执行，提升品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合团队完成业绩分析与改进计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和市场敏感度 5.经验不限，学历不限，有相关经验者优先考虑

洛阳找两个住家打扫卫生，做饭人五十五岁以下，家里有管家每月3500元。联

牡丹广场饭店要长期保洁上午班，只打扫地面，有意向请联系

【茶楼招聘】 【工作地点】西工区新都汇附近 【薪资待遇】月薪3000～3500 【上班时间】白班、夜班可选 【招聘岗位】前台、服务员、保洁阿姨 【工作内容】 前台：负责接待、点单、收银、安排座位 服务员：负责点单、上茶、桌面清理、客人服务 保洁阿姨：负责店内卫生、地面清洁、卫生间打扫、环境整洁 【任职要求】年龄18-50岁，形象干净整洁，做事勤快利索，有经验优先 想应聘的联系： 优优

中和花园39号极致文化娱乐有限公司广募英才，视频语音主播

英才路养老院，照顾一个自理和一个能自己推轮椅走路的。24小时，月薪2800休2天。，干净利落有爱心。能适应也可多干多得。连系六星家政罗老师

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

本小区谈业务

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

1. 完成销售目标 · 执行公司销售策略，完成个人/团队业绩指标（如销售额、回款率、客户数等）。 · 开拓新市场、挖掘潜在客户，扩大业务覆盖范围。 2. 客户开发与维护 · 通过拜访、电销、网络推广等方式开发新客户。 · 维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度和复购率。 3. 产品推广与方案呈现 · 熟练掌握产品/服务知识，向客户精准传递价值。 · 针对客户需求定制解决方案，进行产品演示或商务谈判。 4. 销售流程管理 · 跟进销售线索，完成从接触客户、报价、合同签订到回款的全流程。 技能需求‌：沟通能力强，能长短期出差；有仓储行业经验者优先，应届毕业生若目标明确也可考虑‌ ‌薪资结构‌：底薪+提成。 ‌行业特点‌：需熟悉仓储系统或物流设备知识。

包装材料销售餐巾纸销售待遇面谈

岗位职责：推广教育类课程产品 薪资待遇：底薪6000元+提成+分红+多项奖金高额提成，收入上不封顶 工作内容轻松易掌握，欢迎无经验者加入，入职即享带薪培训，提供免费高端课程学习机会，由销售骨干亲自指导，团队合作氛围积极融洽 任职要求：年龄20-45岁，具备较强执行力，拥有基本沟通与社交能力，热爱销售行业，渴望获得高回报收入 工作时间：8:30-12:0014:00-18:00弹性安排月休四天可灵活调休 晋升机制：设有管理方向与讲师方向双通道晋升路径机制公开透明晋升速度快

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过微信、企业微信等，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2. 网络销售经验不限，有互联网、教育、IT、建材等行业线上销售经验更佳 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，能快速适应数字化销售场景 4.目标感强，具备一定抗压能力与自我驱动力，乐于接受业绩挑战 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观

岗位职责: 1、主动与新客户取得联系并开展有效沟通； 2、通过电话方式深入了解客户具体需求； 3、持续维护现有客户关系，激发客户合作潜能； 4、定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作关系。 任职资格: 1、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备积极的工作态度； 3、拥有较强的学习能力及良好的人际沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备出色的适应能力和抗压素质； 工作时间:8:40-18:00，周末双休，不加班。 缴纳社保，公司氛围轻松，配备微波炉电冰箱。 每个人都很努力，加入我们一起发光

主要负责区域内老客户的维护和新客户的开发，要求工作认真负责，吃苦耐劳

1.主动了解客户是否存在法律服务需求，及时邀约并持续跟进，公司配备专业售后及法务支持团队，保障客户全程无忧，让你专注做好销售工作 2.年龄要求20-40岁，具备面谈销售经验者优先考虑；公司提供带薪培训，全程有人指导，快速上手，无经验亦可培养，不限制法律专业背景，行业成长空间广阔 3.工作时间：8:30-11:50，13:30-17:30 4.薪酬结构：4000元底薪，提成最高达20%，单笔订单奖励300-1500元；渴望高收入、追求稳定发展、怀揣目标的伙伴，诚挚欢迎加入我们

接受小白/无责4000+高提成40%+月度奖金，人均月薪2万+。 岗位职责： 1、利用公司分配的优质客户资源，高效推进客户沟通与跟进 2、核对客户资料，完成客户邀约到店办理相关业务 3、公司免费配备办公电脑及工作手机 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好亲和力 2、有强烈的收入目标感和奋斗动力 3、具备协作意识，认同团队作战理念 4、经验不限、学历不限，入职即享带薪系统培训 福利待遇： 1、固定单休+法定节假日带薪休假+团建活动+包场观影+运动类社团活动； 2、办公环境舒适+晋升路径清晰透明； 3、晋升通道：一线员工—主管—经理（年后公司拓展，晋升机会多）员工踊跃融入集体，携手共创佳绩。 ！！！重要提示！！！ 1、休假同步国家法定假期，一天不缺，全部带薪； 2、公司定期安排下午茶，奶茶果茶随机上线，还有茶话会和聚餐福利； 3、速来加入我们！心动不如马上行动

岗位职责： 1. 通过咚咚、微信等线上沟通工具，及时响应客户咨询，准确把握客户需求； 2. 熟悉各大平台购物流程及操作规范，保障店铺信誉，高效沟通以维持店铺各项评分； 3. 为售前客户提供专业产品解答，助力提升订单成交率； 4. 整理并归纳客户常见疑问，持续维护老客户关系； 5. 跟进异常订单处理，对于无法独立解决的问题，按流程上报相关负责人或主管，并持续追踪直至闭环； 6. 积极参与公司组织的业务学习与技能培训，快速掌握岗位所需知识，完成领导交办的其他任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备良好的服务意识或销售热情，拥有一定客户服务经验者优先，表现优异者可放宽至中专学历； 2. 熟练使用计算机，满足日常办公需求，具备基本网络操作能力，公司提供系统化培训； 3. 必须秉持“客户至上”的理念，始终站在客户角度思考问题，主动提供帮助； 4. 性格稳重、耐心，擅长倾听，富有同理心，乐观积极，普通话流利，思维敏捷； 5. 热爱本职工作，踏实敬业，勤于钻研，具备自我成长意愿和自主学习能力，接受适度加班，有电话销售、网络客服经验或了解办公家具者优先考虑。 薪资：无责底薪+高提成+奖金 6k起 福利大礼包： 1. 休假制度：工作时间8:30-18:00，午休1.5小时；（每月安排一周夜班15:00-24:00）法定节假日正常休息； 2. 丰厚福利：享全勤奖励、生日关怀、节日礼品；办公区配备休闲区、茶水间，每月举办生日会，每周五设水果零食日； 3. 完善晋升通道：客服—组长—主管/经理，发展空间广阔； 4. 提升培训：公司为全员提供系统的新员工入职培训及不定期业务技能进阶培训； 工作地址：洛阳市洛龙区开元大道世贸中心B座401，期待您的加入！

一、薪酬结构 （一）试用期（前3个月） • 固定部分：包含底薪、700元油补及，综合收入4000元/月（）。 • 提成奖励：按签约站点的合作类型及核算，单站奖励50元起，优质合作站点单站奖励可达1000元。 按常规业务节奏，若月度签约4个优质站点，提成奖励约4000元，叠加固定收入后，综合收入可达到8000元左右（），收入潜力突出。 （二）转正后（第4个月起） • 固定部分：包含底薪、1000元油补及，综合收入提升至5000元/月左右（）。 • 提成奖励：在试用期提成标准基础上，单站奖励金额均有100元提升，优质合作站点单站奖励更高。 按常规业务节奏，若月度签约4个优质站点，提成奖励较试用期增长，叠加固定收入后，综合收入可接近9000元（），整体薪酬竞争力显著增强。 二、岗位核心要求 1. 持有C1及以上驾照，且自有车辆，能满足日常加油站拜访的出行需求。 2. 具备市场开拓意识与执行力，需保持稳定的业务签约节奏。 3. 日常需开展加油站市场拜访，保障相应的拜访频次与沟通质量。 4. 油补按实际出勤工作日核算发放，确保公平合规。 福利及待遇：

维护客户，回访跟踪，给客户派发礼品，邀请参加公司举报的活动

服务老客户，开发新客户