招聘：白酒销售业务 薪资：4000元以上/月 区域:共和、兴海

[公司简介] 1、太平洋房屋：中国房地产经纪行业全国十强企业 2、上海首家坚持内部晋升“管理层”的房产经纪公司，永不对外直招管理岗 3、扎根上海30年，上海本土成立最早的房产经纪品牌之一 4、门店平均业绩连续六年位居全行业第一 5、完善培训机制，新人享两天带薪岗前集训，每周定期专业授课，搭配“师徒制”全程辅导 6、连续18届荣获房产经纪领域最高奖项“金桥奖” 7、权威认证荣誉：2014年度入选“上海最佳雇主30强”，地产行业唯一上榜企业 [工作内容] 1、参与公司系统化培训并持续自学，提升房产专业知识与实战能力； 2、高效整合公司现有房源与客户资源，完成精准匹配、安排看房、沟通需求直至成交签约； 3、主动拓展新房源及潜在客户，并进行长期有效维护与跟进； 4、为客户提供专业、贴心的租房与购房全流程服务体验； [薪资待遇] 薪酬结构：7000-8000元保底薪资+全上海就近分配（大专7000元，本科8000元） 租赁提成：统提35%，买卖提成：15%-45% 日常表现： -普通状态：月收入9000-13000元 -积极投入：月收入14000-20000元 -认真拼搏且持续发力：月入2.5万元及以上 奖励机制：设立新人激励、月度/季度/年度评优、菁英大礼包、团队成就奖等多项奖励（涵盖现金、实物、境内外旅游等） 员工活动：定期组织聚餐、户外郊游、KTV欢唱、登山徒步、采摘体验、农家乐、足球篮球联赛等丰富团建 [任职要求] 1、******，大专及以上学历，不限专业背景； 2、无需经验，欢迎零基础加入，具备强烈成长意愿和学习动力； 3、性格踏实认真，责任心强，具备良好的协作意识与团队精神； [晋升路径] 杜绝空降管理岗位，每三个月开放晋升评估，晋升结果完全依据个人业绩，透明公正！ 职业发展通道： 试用期员工→初级经纪人→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 [你的疑问] ①从未做过销售，担心无法胜任？ →实际数据显示，超80%入职同事此前无任何销售经历，公司提供完整培训体系，助力新人从零起步，快速掌握核心技能。 →新人初期若谈判能力不足，只要成功预约客户，由店长亲自协助面谈，且所有提成全额归你所有。太平洋房屋所有店长严禁参与业绩分成，专注支持员工开单。因此，新人阶段实现买卖成交极为常见。 →可先从租赁业务切入，流程简单易上手，统提高达35%。出租一套三居室，佣金约1万元，个人即可获得3500元左右提成。 →只要肯付出，必有回报。销售拼的是信念，相信自己，才能突破极限！ ②底薪这么高，是否存在隐形条件？ →所有底薪标准均明确写入劳动合同，绝无虚假承诺。高底薪旨在保障员工基本生活，让大家安心打拼高提成。 ③地图定位显示距离远，通勤是否不便？ →全上海拥有600余家门店，可根据居住地安排最近门店上岗，基本实现就近上班，通勤无忧。 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海实地工作！！！！！

沟通能力强！！！！！！！！！18岁-----40岁 薪资范围:4000-10000元/月。 职位底薪:4000元/月。 奖金补贴:话补、节假日加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、奖金叠加，零食奶茶不断。 公司提供精准渠道资源，只做意向客户，不打骚扰电话，不用求着客户！! 职位详情: 含有销售的工作 不接受居家办公 办公室坐班 线上客服 企业内部客服 1、负责开发和维护客户关系，提供专业的金融咨询与服务，深入了解客户需求，设计并推荐合适的金融产品定期跟进客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度。 2、组织并参与金融产品的推广活动。 3、与团队合作，完成公设定的业务目标。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识。。 2、熟悉金融市场及金融产品，有较强的市场分析能力(小白入职有专业人员去带）。 3、具有团队合作精神够承受工作压力。 4、拥有良好的职业道德，保持高度的职业操守;有销售工作经验者优先考虑。

1.持续跟踪市场动态，开展市场调研，深入掌握潜在客户群体特征，灵活优化销售策略，推进会员入籍目标达成 2.熟知汽车后市场产品信息，制定营销计划并提供专业咨询，精准把握客户需求，推荐匹配的产品与服务方案 3.协同上级完成每月既定销售任务指标 4.维护客户关系，积极沟通反馈，妥善处理客户异议，确保服务体验周全细致 晋升路径：销售—主管—店长 提示：青海西宁城西、城东区域均可安排合适人选！

1、负责楼盘项目的推介，熟悉项目各项信息，接待来访客户并推动成交； 2、了解客户实际需求，挖掘并跟进潜在客户，落实客户追踪与联络工作； 3、保持热情周到的服务态度，详细讲解项目内容，提供令客户满意的服务体验； 4、及时反馈市场动态，定期整理销售数据与客户成交资料，进行分析评估并提交销售总结报告； 5、办理客户签约手续，跟进房款催收及后续维护事宜； 6、配合销售主管完成日常销售相关辅助工作。

沟通能力强！！！！！！！！！18岁-----40岁 薪资范围:4000-10000元/月。 职位底薪:4000元/月。 奖金补贴:话补、节假日加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、奖金叠加，零食奶茶不断。 公司提供精准渠道资源，只做意向客户，不打骚扰电话，不用求着客户！! 职位详情: 含有销售的工作 不接受居家办公 办公室坐班 线上客服 企业内部客服 1、负责开发和维护客户关系，提供专业的金融咨询与服务，深入了解客户需求，设计并推荐合适的金融产品定期跟进客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度。 2、组织并参与金融产品的推广活动。 3、与团队合作，完成公设定的业务目标。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识。。 2、熟悉金融市场及金融产品，有较强的市场分析能力(小白入职有专业人员去带）。 3、具有团队合作精神够承受工作压力。 4、拥有良好的职业道德，保持高度的职业操守;有销售工作经验者优先考虑。

公司简介：青海华企网络科技有限责任公司专注于本地生活服务类商家的线上推广业务，致力于为商户提供高效的数字化营销解决方案。 西宁分公司成立于2021年，办公地址位于西宁市城西区力盟101大厦。 邀约客服 薪资福利： 1.薪资结构： 底薪：3000-4000元/月+提成+奖金，综合收入4-9K 邀约转化提成：由顾问团队对接商家并成交后，享受10%提成 实物奖励：空调、冰箱、洗衣机、笔记本电脑、电动车等 晋升通道：组长—主管—经理 主管—经理—总监 2.福利待遇： 休息：单双休轮换 法定节假日：按国家规定休假 其他假期：婚假、年假、产假 优秀员工福利：季度英雄宴、节日礼品、公司团建旅游、生日福利、年终年会等 岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话沟通，介绍产品优势，邀请本地商家到公司面谈或安排上门拜访 2.协同顾问团队完成商家服务工作 3.参与总部组织的线上及线下培训，持续提升专业能力，实现个人成长与晋升 任职要求： 1.中专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2.年龄******之间 3.热爱互联网行业，具备良好的语言表达与沟通技巧 4.具备一定抗压能力，愿意接受高目标挑战 地址：西宁市城西区力盟101大厦9楼

市场经理业务员

前期培训，有无经验均可。

是时候换份“理想工作”了！不空谈、不内耗，高薪稳岗，等你来开启！ 我们是谁？ 中国人民保险西宁团队——背靠“央企”实力平台，为你提供坚实的后盾与稳定的成长环境！ 我们提供什么？——核心优势·精准匹配你的期待： 1.实打实高收入·拒绝虚标 综合月薪7500元以上，年收入稳超10W+！能力决定回报： 青铜（5K+）：新人友好，平稳过渡； 白银（10K+）：业绩稳定，收获可观； 黄金（15K+）：团队骨干，收入跃升。 2.理想作息·尊重生活 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，双休+法定节假日全享！工作之外，生活同样精彩。 3.全面福利·呵护周到 五险一金：基础保障，规范缴纳 全勤奖励、带薪年假、节日关怀、婚假、产假、陪护假一应俱全；中秋、端午、春节发放300-1000元购物卡。 公司食堂：早餐5元，午餐15元（四菜一汤、饮品水果），营养均衡，温暖日常。 带薪培训：无需经验，全程指导，边学边赚。 丰富活动：节日福利会、部门团建、生日聚会定期举办，氛围轻松，归属感强。 团队文化：有礼有局，有爱有乐！各类活动接连不断，吃喝玩聚皆安排，减压又暖心，让你感受如家般的温暖！ 4.双向发展路径·成长无边界 管理通道：客户经理→团队长→现场管理（带领团队，走上管理岗） 转岗机会：表现突出者可申请内部调岗至中后台岗位，更有机会通过考核，直签成为人保正式编制员工！ 我们需要这样的你： 大专及以上学历（学信网可查） 年龄22-36周岁 追求长期发展，也渴望踏实增收 责任心强，沟通顺畅 【工作地址】：西宁市海湖新区歪歪楼B座16、17F（导航直达） 【立即申请】好机会不等人，抓住现在，加入我们！

海东乐都公司食堂招帮厨一名。电话：

海东市互助土族自治县招钢筋工

有时间的小工骑着电动车过来有点垃圾拉一下。在川原县，联系电话：

找个做饭阿姨钟点工，做个中饭和晚饭，中饭大概12:00~13:00，晚饭就18:00~19:00，简单打扫个卫生。如果住的近的话，做完饭就可以走，下午再来。家在城西新华联，工资3200月休四天，

民智共联自助洗车新垣城店招聘保洁一名，年龄35—55岁左右，主要负责车道内及场外卫生清理、设备日常维护、洗毛巾等工作，录用后享受节假日福利，工资面议，联系电话。

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

贝壳找房，销售

培训制作工艺，学会后边做边售卖

1.负责冷链产品的市场考察，掌握客户实际需求，拟定针对性销售方案； 2.开拓新客户资源，巩固现有客户合作，提升客户体验与满意度； 3.与客户保持高效沟通，输出专业的冷链全链条供应链解决方案，推动项目成交； 4.定期提交销售进度报告，研判市场动态，优化销售策略并提出可行性建议； 5.配合公司开展各项市场推广活动，增强企业品牌认知度与行业影响力

工作内容 1、保障订单全流程顺利推进并完成交付 2、与客户保持高效沟通，持续维护良好的客户关系 3、制定并落实销售方案，确保个人及公司销售目标达成 4、定期复盘销售成果，优化策略以提升工作效率 5、主动发掘潜在客户资源，开拓新的业务增长点 6、巩固和深化现有客户合作，提高客户满意度与忠诚度 7、配合完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、具有优秀的沟通能力和市场开拓意识 2、适应能力强，能灵活应对各类业务情境 3、工作积极主动，具备强烈的责任心和团队协作精神

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、以多家律所法务为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 任职要求：

中国扬子啤酒青海总代理“青海万山餐饮有限公司”诚招全省区域内经销商，海东区域内业务经理，市场销售人员，有意者请致电联系：

岗位职责： 1.市场拓展与客户管理 负责辖区内牦牛代养（公司+农户）合作协议的签署及牦牛饲料产品的推广销售，积极开拓新客户资源（包括养殖场、经销商、代理商等），达成既定销售任务； 维系现有客户关系，定期进行客户回访，及时响应并处理客户诉求，提升客户满意度与持续合作意愿。 2.销售任务落实 制订并推进月度、季度销售执行方案，监控销售进展，确保各项业绩指标按时完成； 主动收集市场信息（如价格变动、竞争产品、养殖业发展动向等），及时向上级反馈，并提供可行的销售优化建议。 3.数据整理与汇报 按时提交销售数据报表、客户资料台账及市场调研分析报告。 任职要求： 1.大专及以上学历，畜牧、动物科学、市场营销、农业经济等相关专业者优先考虑。 2.经验条件 有1年以上饲料、兽药或农牧行业销售工作经验，了解养殖市场运作者优先； 若无相关经验可适当放宽录用标准，但需具备快速学习能力及踏实肯干的工作态度； 性别不限。 3.技能要求 具备较强的沟通表达、商务谈判及客户开发能力； 能够适应频繁出差（主要工作区域为农村及养殖密集地带）； 熟练操作办公软件（如Excel、PPT），用于日常数据分析与工作汇报。 4.综合素质 工作责任心强，抗压性强，具有良好的团队协作精神； 热爱养殖行业，愿意扎根基层，深入实际市场开展工作。 5.其他条件 持有C1驾驶证，拥有私家车且能独立驾驶者优先录用； 熟悉当地方言或已有养殖户资源者优先考虑。

[公司简介] 1、太平洋房屋：全国房地产经纪行业十强企业 2、上海首家坚持内部培养、不对外招聘管理层的房产公司 3、扎根上海三十年，上海本土首家专业房产经纪机构 4、门店平均业绩连续六年稳居行业第一 5、完善培训机制，新人两天岗前集训，每周定期开展专业课程，结合“师徒制”带教模式 6、连续18年荣获房产经纪领域最高奖项“金桥奖” 7、权威认证荣誉：2014年获评“上海最佳雇主30强”，地产行业中唯一入选企业 [工作内容] 1、参与公司组织的培训并自主学习，持续提升业务能力与房产专业知识； 2、查阅公司系统内的房源与客户资料，精准匹配需求，安排看房、沟通谈判并推动成交签约； 3、主动拓展房源资源与潜在客户，并进行系统化跟进维护； 4、为客户提供高效、专业的购房及租房全流程服务体验； [薪资待遇] 薪酬结构：7000-8000元保底薪资+全上海就近分配（大专学历7000元，本科学历8000元） 租赁提成：统一35%，买卖提成：15%-45% 日常表现： 7000-8000元（基础保障） 正常工作状态：9000-13000元 积极投入：14000-20000元 认真拼搏且持续坚持：2.5万元及以上 奖励机制：设立新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励等多种奖项（含实物、现金、旅游等） 员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐以及足球篮球赛事等团建活动 [任职要求] 1、******，大专及以上学历，不限专业； 2、无需经验，具备强烈进取心，乐于学习成长； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神； [晋升路线] 无空降管理岗位，每三个月开放晋升考核，晋升完全依据个人业绩，透明公正！ 职业发展路径：试用期员工→初级经纪人→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 [你的顾虑] ①从未做过销售，担心无法胜任，收入没保障？ →统计显示，超过80%加入我们的同事此前并无销售背景，公司提供系统化培训，帮助新人从零起步，快速掌握专业技能。 →初期若谈单能力不足，只要能约到客户，店长将亲自协助谈判，且所有提成归属你自己。太平洋房屋明确规定，店长不得参与业绩分成，只为团队成员全力支持开单。因此，新人阶段成功完成买卖单并不罕见。 →建议初期可优先开展租赁业务，流程简单易上手，统一提成高达35%。出租一套三居室，佣金通常可达万元左右，提成就有约3500元。 →只要你愿意付出努力，就一定有机会获得回报。销售拼的是信念，相信自己，才能赢得未来！ ②底薪这么高，会不会存在隐性条件？ →高额底薪明确写入劳动合同，绝无虚假承诺。提供高保底是为了保障员工基本生活，让大家安心工作，专注提升业绩提成。 ③看到办公地点，通勤距离较远？ →公司在上海拥有700多家门店，可根据居住地安排就近门店入职，最大程度实现便捷通勤，接近零通勤压力。 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需至上海本地工作！！！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-13 我们的工作： 1.拜访商户，维护客户关系。 2.负责所辖商户的拓展与日常维护，与商户建立稳定良好的合作关系。 3.通过有效的市场推广手段，推动目标个体工商户达成合作，完成既定业务指标。 我们的要求： 1.热衷于销售岗位，具备自我挑战精神。 2.学习能力和适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏。 我们的福利： 1.具有竞争力的提成机制，高额奖励支持，销售激励丰富，收入无上限，付出越多回报越高，业绩优异者收入显著提升。

招聘业务员，我们是新能源光伏企业，专注于为农户家庭免费提供光伏发电系统安装服务，全程无需农户承担任何施工费用，安装完成后每年给予农户固定补贴。业务员提成每户约1500至2000元，具备乡镇资源者优先录用，可自主安排区域开展工作。 结算方式为安装完成当月即结，月收入范围在9000到30000元之间，上不封顶，多劳多得，时间灵活，支持转介绍客户，也欢迎兼职合作，优质项目诚邀有能力、有思路的乡镇代理人加入。 任职要求：需自备车辆并持有有效驾驶证 岗位职责：光伏业务员的核心任务是推广与销售光伏产品，致力于市场开拓、客户获取及订单达成。具体包括： 市场拓展与客户开发： -面向农村地区，通过乡镇宣传、资料派发等形式，向农户普及光伏安装的优势与收益。 -主动挖掘潜在安装用户，了解其实际需求并进行初步接洽。 产品推广与销售： -向客户讲解光伏系统的功能特点，如发电收益、隔热降温、防雨保护等。 -根据客户房屋条件和用电情况，提供定制化解决方案。 -回应客户疑问，化解疑虑，推动签约落地。 项目执行与客户服务： -协助客户完成后续安装流程，保障项目顺利实施。 -安装结束后，跟进客户使用体验，确保满意度。 信息收集与反馈： -建立客户档案，完整记录客户信息及业务推进进度。 -定期向上级汇报市场情况与客户需求变化，助力公司优化运营策略。 光伏业务员需具备较强的沟通技巧、市场敏锐度和服务意识，掌握基本光伏知识，责任心强，具备团队协作精神。工作区域主要覆盖乡村及乡镇，能承受一定工作强度。 任职要求： 1、年龄与学历不限，需持驾照并拥有私家车，热爱销售岗位，有保险、房产、快消、地推或政府相关行业经验者优先；无经验者提供培训 2、性别不限，性格亲和，抗压能力佳，语言表达清晰流畅 3、信念坚定，荣誉感强，认同公司管理机制，愿意长期发展 4、工作敬业，具备服务意识与高效执行力

岗位职责: 1.负责推广装修服务，对接客户需求并提供专业解决方案 2.持续跟进客户，保障服务过程顺畅及客户满意 3.配合团队达成销售任务，助力公司整体业绩增长 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户导向服务意识 2.能够适应市场动态，高效落实各项销售计划 3.主动参与团队协作，共同促进项目顺利推进

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护老客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户网络； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况； 任职要求： 1.具备快消行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力与责任意识； 5.有饮料类餐饮渠道工作经验者优先考虑 注：本城市目前未设分公司，仅设办事处，面试地点另行通知 职位福利：综合补助、带薪年假、补充医疗保险、社保