
洗涤厂生产厂长
6千-1万/月
厂长主管1-3年学历不限有生产管理经验
下面给你最精简、老板最关心、直接能用的洗涤厂生产厂长必备条件,分硬性条件、专业能力、管理能力、日常工作,你直接照着招人就行:
一、硬性必备(没有基本不考虑)
1. 3年以上布草洗涤厂管理经验,做过主管/厂长,熟悉酒店、医院布草全流程
2. 懂洗涤工艺、化料配比、去渍、水洗标准、布草损耗控制
3. 熟悉洗涤设备:洗脱机、烘干机、烫平机、折叠机、蒸汽锅炉日常维护
4. 能接受倒班、早出晚归、厂区管理,吃苦耐劳
5. 会做生产台账、考勤、损耗、成本报表,基础电脑操作
二、专业技术能力(厂长核心)
- 会把控洗涤质量:发黄、发灰、破损、串色、污渍处理
- 懂成本控制:水电、蒸汽、洗涤剂、布草损耗、耗材浪费
- 能排查设备小故障,安排保养,减少停机
- 懂安全生产:化学品存放、蒸汽安全、消防、用电安全
三、管理能力(比技术更重要)
1. 能带队伍:分拣、洗涤、烘干、熨烫、折叠、配送排班、绩效考核
2. 抓产量、抓交期,保证客户布草按时出货
3. 处理员工矛盾、稳定人员、降低流失率
4. 对接酒店客户,处理投诉、破损、对账、售后问题
5. 6S现场管理,厂区卫生、布草分类、堆放规范
四、性格与要求
- 执行力强、责任心重、抗压能力强
- 为人踏实稳重,不偷懒、不拿回扣、不私拿耗材
- 能长期稳定干,愿意驻厂优先
五、你直接发招聘的简短版
诚聘洗涤厂生产厂长
要求:3年以上布草洗涤厂管理经验,懂洗涤工艺、化料配比、设备保养、成本管控;能统筹生产排班、人员管理、质量把控、客户对接;责任心强,能吃苦耐劳,会做生产报表,有酒店布草洗涤经验优先。
定制工厂厂长
1.2-1.5万/月
厂长主管
岗位职责
统筹车间全流程管理:开料、封边、钻孔、打磨、包装、出库,制定每日生产计划,排产调度,把控交期。
品质管控:板材利用率、封边质量、尺寸精度,处理板件返工、客诉生产类问题,降低次品率。
人员管理:车间班组管理、员工排班、技能培训、绩效考核,管理封边、开料、打包、安装配套班组。
设备管理:封边机、六面钻、开料机等设备日常维保、易损件采购计划、定期保养,减少停机故障。
成本管控:板材损耗、胶、刀具、配件耗材管控,提升板材出材率,控制生产成本。
安全生产、车间5S管理,落实安全规范,杜绝工伤;对接拆单、设计部门,协调工单问题。
任职要求
全屋定制行业3年以上厂长/生产主管经验,熟悉板式家具全套生产工艺,懂PUR封边、PET门板、柜体生产;熟悉柜柜/云熙拆单软件优先。
精通设备:极东封边机、六面钻、数控开料机等设备日常管理、故障判断。
会排产、懂品质,能控制板材损耗,有降本实操经验;会做车间绩效考核。
能带团队,执行力强,能解决现场突发生产、品质问题。
熟悉车间安全管理,做事踏实,能驻厂。
木门厂招普工操作工
5-8千/月
普工操作工木门厂免费培训保险包住6-10人月结
招长期工,普工,夫妻工,民族不限(但普通话标准,汉字书写无误)
提供夫妻间,包住,宿舍可以自己做饭
负责人
4-6千/月
主管经验不限学历不限
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
昌吉铝厂小工 9k以上 五险一金
9千-1万/月
车间免费培训包吃保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结
【招聘条件】
1.年龄20-45岁
初中以上学历
3.能接受四班三道8小时制
【薪资待遇】
1.1-2个月试用期,试用期薪资8000,提供住宿,水电费平摊,餐补20元/天
2.缴纳五险一金,车间高温市每月600元高温补助
沙棘前处理工4-5k诚聘(交社保包食宿)
4-5千/月
车间食品厂包吃有提成社保五险包住6-10人月结
岗位职责:
负责沙棘原料接收、分拣、清洗、除杂、沥干、破碎等前处理工作,配合生产计划完成物料准备和转运。
任职要求:
男女不限,年龄不限;身体健康,能适应食品加工车间环境;工作认真,讲究卫生,有相关经验者优先
福利待遇:4-5k(交社保包食宿)单休
泊车员
招聘:登录员(免费培训)薪资:4000-6000元/月引车员2外检员2登录员1有出纳经验的优先有意者直接来12团金三角恒驰机动车检测二楼办公室面试
烘焙烘焙师餐补月结
招聘:面包师(餐补)薪资:5000-6000元/月岗位职责1.负责面包及甜点制作,确保产品品质与卫生标准2.熟悉裱花技巧,完成定制蛋糕设计与装饰3.协助制定烘焙菜单,优化产品结构与口感任职要求1.中专及以上学历,食品相关专业优先2.具备基础烘焙技能,熟悉常用设备操作3.有3年以上烘焙工作经验者优先工作时间周一至周日9:00-18:00(含午间休息)
主管
招聘:纱窗交付主管
岗位职责
1.统筹纱窗订单全流程交付,对接销售、生产、安装团队,把控订单排期、出货、安装全环节。
2.制定交付计划,保障订单按时、按质完成交付。
3.跟进每日订单进度,核对产品规格、数量、款式,杜绝错单、漏单等问题。
4.处理交付、安装过程中的客户异议、售后问题,协调各方快速解决,维护客户口碑。
5.负责交付团队日常管理、工作安排、流程培训、绩效考核,提升团队工作效率。
6.统计交付数据,定期复盘问题,优化交付流程,降低出错率与售后成本。
任职要求
25-45岁,1年以上仓储、物流、订单交付、现场调度管理经验,有门窗、纱窗、建材行业经验优先。
熟悉订单流转流程,能懂产品、细心严谨,对数据敏感。
具备良好沟通协调能力,可对接多方人员,遇事冷静,善于处理突发问题。
执行力强,能适应现场工作,有责任心,具备团队管理能力。
会基础电脑办公(Excel、表格登记)优先。
薪资福利
薪资:底薪+交付提成,综合薪资4000-15000元,多劳多得
月休4天晋升空间大
公司订单稳定,货源充足,管理氛围简单,入职有岗前培训
木工厂主管
6-8千/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位:展览工厂车间主管
薪资:6000–8000(面议+项目绩效+年终奖金)
岗位职责
1. 负责展台、展厅、活动道具车间整体生产排期、进度把控、品质管理;
2. 管理车间班组,合理安排工序、考勤、现场秩序,提升产能、降低返工;
3. 物料管控、成本控制、设备保养、车间5S及安全生产管理;
4. 对接项目图纸、制作要求,跟进订单交付,处理生产突发问题。
任职要求
1. 2年以上展览工厂主管经验,熟悉展台木工、烤漆、组装、包装全套流程;
2. 能看懂施工图纸,熟悉各类展材、工艺标准,懂质量把控与工期管理;
3. 会带人、敢管理、执行力强,能适应展会旺季赶工期;
4. 责任心强,懂安全生产,无不良习惯,能长期稳定工作。
福利待遇
包住、全勤奖、工龄奖、项目奖金、节日福利、晋升通道清晰,团队氛围稳定。
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
招聘:薪资:2000-3000/月薪负责生产线上的基础操作,分拣,搬运等生产任务。
2-3千/月
工厂搬运工月结
招聘:薪资:2000-3000/月薪负责生产线上的基础操作,分拣,搬运等生产任务。
生产文员
4-5千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差文员经验EXCEL经验建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保障文件规范可追溯
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈,提升跨部门协作效率
4.录入和维护ERP系统数据,确保订单状态、库存及发货信息实时准确
5. 配合质检、仓储完成出货准备,整理装箱单、报关资料等文控支持工作
任职要求:
1. 具备生产跟单或文员类岗位工作经验,熟悉制造业生产流程者优先
2.熟练使用Office办公软件及常用ERP系统,具备基础数据分析能力
3. 细致耐心、责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
4.具备基本读写能力,能独立完成文档整理与信息传达
5.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
工厂搬运工月结
招聘:生产普工薪资:3000-9000/月薪岗位职责:1.按照生产计划和作业指导书完成指定工序的操作任务。2.负责生产线上的物料搬运、装卸及简单装配等基础作业。3.协助设备操作人员进行日常点检与简单维护,保持工位整洁有序。4.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告异常情况。任职要求:1.年满18周岁,身体健康,能适应站立作业及体力劳动。2.无明显职业禁忌,具备基本的识字能力和沟通能力。3.吃苦耐劳,责任心强,服从班组长工作安排。4.有制造业一线工作经验者优先,接受应届生及无经验者。
普工/操作工
5-8千/月
操作工普工免费培训有提成包住20人以上
岗位职责:
1. 按照生产流程和操作规范完成产品组装、包装或简单加工等基础作业
2. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
3. 服从班组长安排,配合完成产线物料搬运、整理及清洁工作
4. 遵守安全生产规定,正确佩戴劳保用品,保障作业安全
5. 记录当班生产数据,确保信息准确、及时反馈
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 工作认真负责,能适应流水线节奏及倒班安排
3. 服从管理,具备基本沟通能力和团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 学历不限,能识字、会简单计算,能看懂基础作业指示
招聘:车间普工薪资:4500-6500/月薪按操作规程完成化肥生产,搬运,设备清洁等工作
4.5-6.5千/月
工厂搬运工月结
招聘:车间普工薪资:4500-6500/月薪按操作规程完成化肥生产,搬运,设备清洁等工作
栏目概述
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