4000-上不封顶
3000-7000元/月
服装厂车间操作工包住包吃20人以上月结
该公司是服装厂服装厂招聘1200人具体待遇如下:1、未学会熟练操作车间工作前按照每月3000元进行工资发放,如未按照要求进行工作进度则按照正常计件发放工资。2、第二个月开始熟练操作后工资可到达4000元至7000元。上不封顶3、公司为每个人缴纳社保,提供免费住宿,免费伙食。(住宿水电进行平摊)。
新疆昌吉阜康市1、普工15名,
5000-8000元/月
车间普工操作工包住包吃20人以上月结
1、普工15名,年龄23岁-45岁,工资5000元-8000元,做事认真,身体健康,吃苦耐劳,有正能量。2、操作工10名,年龄20岁-45岁,思维敏捷,工作精干,吃苦耐劳,身体健康,有正能量,工资5000元-12000元。3、质检员2名,年龄20岁-45岁,中专以上学历,具有相关工作经验一年以上,工资6000元左右,每月4天带薪公休。4、车间保洁1名,年龄55岁以下,要求身体健康,认真负责,具有相关工作经验一年以上,月工资4200元,无夜班。以上岗位语流利,操作工接受两班倒工作制(两班倒12小时制,一个星期夜班(夜班上班时间下午7:30至第二日早上7:30下班)一个星期白班(白班时间早上7:30至晚上7:30))有本行业从业经验的可适当放宽条件优先录用,拿计件工资5000元-12000元不等。
招粉碎工,要会开铲车的
4500元/月
粉碎工包住包吃有提成免费培训3-5人月结
招能吃苦耐劳有责任心的人,听从安排的,工资第一个月4500元。试用期一个月。试用期满计件生产,基本上在7000元左右。年龄40至50岁之间。工资次月15号左右发。联系电话郑
普工/操作工包吃住上一休一月8500
7000-8000元/月
材料厂普工操作工包住包吃有提成20人以上月结
新疆新能源材料厂招聘标准:20-45岁,男女不限招聘岗位:普工,巡检员,生产员(可无需经验)工作待遇:早9晚9,上一休一,上二休二(两个白班休息24小时再上两个夜班休息48小时再上白班,月综合薪资8000-9000)食宿情况:包吃三餐,每天十几种菜品随意选择,免费住宿,2-4人间,有空调,热水,宿舍环境好,上班可带手机,轻松自由可接受线上面试。面试通过直接入职上班
主管
招 聘 【1】餐具成型主管:1名,必须熟悉高压倒浆机压生产工艺,做事认真负责普通工人:3名,转正4000元/月,年龄不超过45岁【3】陶艺餐茶具捏坯工:5名,可以招生手,免费培训【4】50件和80件花器拉坯师傅:2名【5】陶艺餐具水具拉坯师傅:1名,量特别大,要求技术好的师傅最好能自带利坯师傅《》诚招餐具陶艺产品成型团队,拉坯和捏坯机压都可以,《》诚招餐具杯子陶艺花器方向造型设计师,《》高薪诚聘陶艺花器釉色搭配设计师有意向直接联系
主管家具打磨
喷油主管熟悉喷油、木皮喷油,打磨、抛光技能,有大型家具,木工喷漆车间管理经验,能改善品质问题,做过音响产品喷漆管理工作优先考虑。熟悉喷油、木皮喷油,打磨、抛光技能,有大型家具,木工喷漆车间管理经验,能改善品质问题,做过音响产品喷漆管理工作优先考虑。招工人数:1名乘车路线:68路直达。()工作地址:吉安县凤凰镇凤凰工业园先歌科技园
仓库与车间综合管理
5000-8000元/月
主管月结
岗位名称:仓库与车间综合管理岗一、薪资待遇1.月薪5000-8000元,依据个人能力与经验面议。2.提供完善的社保福利、节日福利等优厚福利。二、岗位职责1.物资与生产管理1.1负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作,确保账物相符,数据准确,如运用库存管理系统精准记录物资入库数量与批次信息。1.2依据订单需求,高效准确地进行货物分拣、包装、发货,确保发货及时性与准确性,仔细核对订单信息与货物明细。1.3生产计划与调度:依据订单需求制定科学合理的车间生产计划,精确安排人力、设备及物料资源,确保生产任务按时、按质、按量完成。例如,根据产品交货期和车间产能,合理调配各生产线的生产任务,保证订单交付达成率在95%以上。2.空间规划与利用规划仓库存储空间,合理布局货物存放区域,提高仓库利用率,例如根据货物周转频率划分存储区。3.质量与安全管理3.1严格执行仓库管理制度,做好防火、防潮、防盗、防虫等安全防护措施,保障库存物资安全,定期检查消防设施与仓库环境。3.2构建并完善车间质量管理体系,监督生产过程各环节,严格把控产品质量。通过推行质量控制工具和方法,及时处理质量问题与缺陷产品,使产品合格率稳定在95%以上。3.3统筹车间设备日常维护、保养与更新改造计划,保障设备正常运行,降低设备故障率。同时,强化车间安全管理,落实安全生产制度与措施,定期开展安全检查与隐患排查,杜绝重大安全事故发生。4.沟通协作与反馈4.1与采购、销售、技术等部门保持良好沟通协作,及时反馈库存信息,协调处理货物出入库相关问题。4.2负责车间团队组建、培训、考核与激励。明确员工岗位职责,制定合理绩效评估标准,激发员工工作积极性与创造力,定期组织技能培训与安全培训,提升团队整体素质。5.成本控制监控车间生产成本,分析成本构成要素,通过优化生产流程、提高生产效率、减少物料浪费等手段,降低生产成本,提升车间经济效益。三、任职要求1.学历要求高中/中专及以上学历,物流管理、仓储管理、工业工程、机械制造、管理等相关专业优先。2.工作经验要求有3年以上仓库管理或车间管理工作经验,有大型仓库管理或同行业车间管理经验者优先。3.技能要求熟练掌握仓库管理软件、生产管理相关软件及办公软件。4.素质要求4.1具备较强的责任心,工作认真负责、细致入微,能够承受一定工作压力,面对货物出入库高峰或车间生产紧急情况能有条不紊处理工作。4.2良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够与不同部门人员有效沟通协作,共同推进工作。4.3具备出色的领导能力、组织协调能力、问题解决能力与决策能力,能够有效应对车间各类突发状况与复杂问题。4.4具有强烈的责任心与敬业精神,工作严谨务实,注重细节,能够承受较大工作压力并高效完成工作任务。
工厂搬运工月结
【招聘】国有企业分公司九团红枣加工厂两班倒叉车工2名,厂区包吃包住住,薪资待遇面议,要求有叉车证,30-55岁;装卸工数名,厂区包吃住,薪资待遇面议,要求无不良嗜好;保管2人,性别不限,学历大专,有红枣厂工作经验,薪资待遇面议;车间操作工数名,40-55岁,性别不限,薪资待遇面议;工作地点:九团创业园区工期:长期
300/天/包吃包住/路费报销
8000-12000元/月
长白班操作工车间包住包吃20人以上月结
小时工待遇:33小时,夜班每天补助20块钱包吃住,有长白班,夫妻可申请夫妻房工期三个月,有激励奖金5000-8000厂区长期工待遇:底薪加班费,绩效奖,全勤,技能补贴综合工资7000左右由于现在旺季订单充足,加班稳定,可自愿加班新员工入职干满工期三个月有留任奖金。离职:提前七或者15天打辞职报告,工资正常发放。工作时间:早8点-晚8点,一天工作十个小时,早上跟中午各一小时吃饭时间,每天中午跟下午各10分钟休息时间现在招聘岗位:普工类:组装工、包装工、操作工、品检、物料员、仓管、搬运工等等技工类:电工、维修工、数控/操机等岗位(没做过的不用担心,老员工手把手教一下就会了)工作地点在总厂江苏无锡,外地过来是全额报销路费的工作环境:坐着上班,不穿无尘服,空调恒温车间招工要求:16-55周岁,身体健康,没有传染性疾病,男女不限,不限学历,不限经验。体检费免费,面试携带本人身份证原件.银行卡(工商,建设,交通,农业)四大行任意一张就可以,不限地区(提供卡号也行)住宿其他情况:免费工作餐三餐,住宿是4到六人间,空调,洗浴,独立卫浴齐全,水电费均摊,每个月的10号发薪。
急招包装工、普工操作工、维修电工
7000-13000元/月
维修电工普工服装厂1-2人月结
电工还要1位,做长期提供宿舍食堂,有餐补,,薪资福利:7000-13000元/月招工人数:1人工作地址:阿拉尔市服装产业园区团结路266号兴美达印染另外还要10多人普工,服装厂,
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