
一级机电建造师
1-1.5万/月
一级建造师经验不限本科
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师机电执业资格证书;
一级建造师 机电专业
8-9千/月
一级建造师1-3年大专国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师安全员证
有消防工程通风工程施工经验,具有良好的上下沟通能力,协调能力,团队团结精神,熟悉所有的CAD制图,能驻工地现场管理开会等项目负责人的职责。
机电专业,有风电项目经验做,业主工程师
1.2-1.4万/月
二级建造师10年以上大专
有二级建造师,机电专业,要求从事风电项目管理经验,60岁以内。
建造师
5-6千/月
一级建造师5-10年大专建造师工程
【岗位职责】
1. 看懂电气施工图纸,熟练掌握电气设备安装一、二次接线及调试等工作内容。
2. 编制施工方案,参与项目实施及竣工验收的全过程。
3. 填写施工日志,为公司提供签证资料,完成施工现场的设计变更。
4. 随时监控工程质量,发现问题及时召集项目部其他负责人进行处理。
【岗位要求】
1. 对外联络有良好的沟通协调能力。
2. 学法律专业能够从事项目现场工作优先。
注册土木工程师
1.2-1.5万/月
岩土工程师5-10年本科注册土木工程师(水利水电)
一、招聘岗位 本次招聘主要面向注册土木工程师等工程技术岗位,具体岗位信息详见下表: 招聘岗位 职数 备注 注册土木工程师(水利水电规划) 5 注册土木工程师(水利水电地质) 5 注册土木工程师(水利水电移民) 2 二、招聘条件 (一)政治立场坚定,拥护中国共产党领导,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”; (二)具备良好的道德品质与敬业精神,诚实守信,拥有较强的事业心、责任感及自我约束能力;遵纪守法、品行端正、廉洁从业、团结协作、作风严谨,无不良从业记录,自觉维护企业合法权益; (三)熟悉国家政策与行业法律法规,具备丰富的管理知识及实践经验,拥有胜任岗位的组织协调能力、学习能力、专业素养、心理素质以及正常履职所需的身体条件; (四)应聘者需满足以下条件:本科及以上学历,中级及以上职称,持有注册土木工程师职业资格证,具备5年及以上专业工作经验。对于工作业绩特别优秀的应聘者,年龄、学历、工作经验等条件可适当放宽。 (五)有以下情况之一的不得报名:因犯罪受过刑事处罚的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌犯罪正在接受调查的人员;被开除中国共产党党籍或公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;因违规违纪受到党纪政纪处分的人员;正在接受纪律审查的人员;曾在国家公开招聘考试中被认定存在舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;上一年度综合考核评价结果为基本称职及以下的人员等。 三、薪酬福利 薪酬待遇面议,提供五险两金,注册类职业资格奖励、取暖费、节日福利、生日福利以及定期体检等福利待遇。多通道职业发展路径,为员工发展提供更广阔的平台。 四、招聘流程 个人报名(符合条件者填写《招聘报名登记表》,并将学历/学位证书、学历/学位/学籍验证报告、职称证书、注册类职业资格证书等发送至招聘电子邮箱)资格审查(未通过初选资格审查的不再另行通知)综合评价背景调查公示录用。 五、其他事项 (一)应聘者对报名信息和提供材料的真实性和准确性负责。凡弄虚作假者,一经查实,将取消应聘资格,已经入职的解除劳动合同。 (二)我公司不举办也不委托任何机构举办竞聘培训班,不印售任何考试教材、复习资料、模拟题型等,任何针对我公司招聘笔试和面试的培训班、考试教材、复习资料等,均与我公司无关。 (三)我公司在招聘过程中不收取任何费用。请广大应聘者提高警惕,如发现冒用中国水利水电第四工程局有限公司名义发布虚假信息的,我公司将追究其法律责任。对应聘者因虚假招聘造成的损失,我公司不承担任何责任。 六、联系方式 招聘咨询:************ 闫女士 简历接收邮箱:***************
二级机电建造师
8千-1.3万/月
二级建造师3-5年大专二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验
【岗位职责】
1. 负责工程项目中施工管理,确保施工质量和进度符合标准;
2. 制定并执行项目计划,控制质量、成本、进度、安全等;
3. 监督项目运作,协调包括设计、监理及业主单位,确保信息畅通与协作高效。
【岗位要求】
1. 持有机电工程相关专业大专及以上学历;
2. 具备二级机电建造师资格证书,熟悉国家相关法律法规及行业标准;
3. 拥有3年以上项目管理经验,有石油化工行业背景者优先;
4. 具备较强的项目管理能力和团队协作精神,能够应对施工现场的突发情况。
机电类一二级建造师
6千-1万/月
一级建造师1-3年学历不限安全员证二级注册建造师国内派遣施工单位一级注册建造师机电工程经验
岗位职责:
1、编制并落实施工组织设计及实施方案;
2、全面把控项目在质量、安全、合规及环保等方面的工作,保障工程有序推进;
3、参与项目图纸审查、技术答疑以及现场施工技术交底相关工作;
4、监督施工单位按照施工组织计划开展工程建设;
5、负责施工期间工程变更的初步审核及工程量的核实确认;
6、组织工程竣工初步验收及工程决算的初步审查;
7、为施工现场提供技术支持,及时应对设计修改和技术核定事项;
8、确保项目执行符合合同约定、法律法规要求,遵循行业标准与公司管理制度。
职位要求:
- 机电类相关专业背景;
- 持有一、二级建造师资格,具备扎实的项目管理与实操经验;
- 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接各方参与单位;
- 具备较强的判断决策力与创新思维,能够快速响应问题并提出有效解决方案;
- 熟悉项目管理理论体系与实施方法,熟练操作办公软件及相关技术工具。
薪资待遇:
面谈;餐补、五险、团建,年终奖。
种植工/杂工
河北唐山地区招聘拾红薯人员40名。工资按亩计算,每亩240元。工作内容为拾推红薯,无需装箱或装袋。工资每十天结算一次。工作期限可延续至元月份。此为包工活,多劳多得,熟练人员每日可完成2亩,一般人员可完成1.5亩。提供住宿,并报销单趟返程车费。临时爽约者请勿报名。有高血压、心脏病等健康问题者不建议报名,若因自身健康原因出现意外,责任自负。报名时需提供姓名、人数及联系电话。有意者可报名。
河北唐山市内某医院招聘电梯员1名,要求55岁以下,身体健康,形象气质佳者优先录用,月薪23
2.3千/月
电梯司机1-2人月结
市内某医院招聘电梯员1名,要求55岁以下,身体健康,形象气质佳者优先录用,月薪2300元。
河北唐山市内某医院招聘电梯员1名,要求年龄55岁以下,身体健康,形象气质佳者优先录用,月薪
2.3千/月
电梯司机1-2人月结
市内某医院招聘电梯员1名,要求年龄55岁以下,身体健康,形象气质佳者优先录用,月薪2300元。
票务员
航空票务电脑管理员工作地址:全国省会城市重点旅游城市每天8小时周末单双休可自行选择试用期1-3月3000-6000;转正6000-12000上不封顶;根据技能操作熟练度薪资逐年递增各大航空服务公司直签正式劳动合同在航空服务公司办公楼办公,运用所学中国民航计算机订座系统,为旅客进行机票查询、预订、出票、退票、改签、结算、政策投放等相关操作28周岁(条件优秀可宽),《民用航空运输销售代理岗位技能培训合格证》,专科及以上历以上、退伍军录取
建造师
5-8千/月
建造师一级建造师
1.乙方应在聘用期间内,按照甲方的要求履行一级建造师的职责。包括但不限于参加工程项目的管理、负责工程质量的监督与控制、协调各方关系等。
2.乙方需保持与甲方的工作沟通畅通,及时汇报工作进展和遇到的
问题。
3.乙方需遵守甲方的各项制度规定,服从甲方的管理,认真履行工作职责。
一级建造师
8千-1万/月
一级建造师1-3年大专国内派遣工业建筑施工单位工业建筑经验一级注册建造师
需要有一级建造师证,主要管理现场进度资料,待遇每月休息4天,管住、不管吃、有社保,拿到手工资8000-10000元,按月发放
一级建造师(房建)
3-4万/月
一级建造师经验不限大专国外派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级市政建造师
1-1.1万/月
建造师一级建造师经验不限学历不限一级市政建造师
岗位职责:
1、负责市政工程项目的设计、施工管理和质量控制;
2、协调项目团队的工作,确保项目按时按质完成;
3、处理施工现场的技术问题,解决施工过程中遇到的技术难题;
4、参与项目的招标、投标工作,编制技术标书;
5、与客户沟通,确保客户需求得到满足。
岗位要求:
1、必须拥有国家一级建造师(市政)执业资格证书;
2、熟悉机电工程相关的法律法规和技术标准;
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4、能够适应项目现场的工作环境。
一级机电建造师
1-1.1万/月
一级建造师经验不限学历不限一级机电建造师
岗位职责:
1.负责机电工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.主持编制并落实项目施工方案、技术交底及专项施工计划
3.协调设计、监理、分包单位及业主方,解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付
5.配合企业完成资质维护、标书编制及投标技术支持
任职要求:
1.持有一级建造师(机电工程)注册证书,注册单位须可配合变更
2. 具备机电工程施工管理经验,熟悉GB/T 50319、GB 50300等国家验收规范
3. 熟练掌握BIM、广联达等工程管理软件者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
5. 无在建项目冲突,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
选矿工程师(应届毕业生)
6千-1万/月
矿山工程师经验不限本科选矿金属矿有色金属矿
岗位职责:
1、在分选实验室开展矿石的分类及物相分析工作;
2、执行矿石分选相关试验任务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上,专业为采矿工程、矿物加工工程等相关方向
2、具备识别两种以上矿石类型的能力,熟悉选矿工艺流程与基本原理
3、掌握基础编程技能者优先考虑
二级建造师(建筑工程)持B证
8千-1万/月
二级建造师3-5年大专二级注册建造师施工单位其他
岗位职责
1、全面主持工程项目的施工管理事务,编制详尽的施工进度计划并落实监督机制,确保各阶段工作有序衔接,按期完成交付目标。
2、统筹施工现场运作,科学配置人力、材料与资金资源,保障施工流程顺畅,及时应对和处置各类突发状况。
3、严格执行国家及地方颁布的建筑法律法规、技术标准与规范要求,强化工程质量管控,构建完善的质量监管体系,消除潜在质量问题,确保工程品质达标。
4、推进项目成本精细化管理,精准核算各项支出,优化工艺流程与实施方案,减少非必要消耗,提升整体经济效益。
5、与建设方、设计方、监理方等相关单位保持高效沟通协作,快速响应并解决项目实施过程中的技术难题与协调事项,维系良好的合作氛围。
6、重视现场安全文明施工,建立完善的安全管理制度,组织开展安全教育与培训活动,定期实施安全隐患排查,杜绝事故发生,保障作业环境安全可控。
任职要求:
1、具备国家二级建造师执业资格证书,持有B类安全生产考核合格证,专业方向为建筑工程
2、无在建项目记录,入职后可立即完成注册手续并到岗履职
选矿工程师
1.2-1.5万/月
矿山工程师5-10年学历不限
1.现场生产管理:精通熟悉氧化矿(不上磁的矿)及尾矿干排处理等工艺流程.
2.设备操作:熟悉选矿设备的原理,操作与维护。
3.能独立开展选矿试验,分析和解决生产中的问题。
4.个人素质:有责任心,严谨性以及沟通协调能力。
联系方式:
选矿工程师
6-8千/月
矿山工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 在分选实验室进行矿石分类、物相分析;
2. 进行矿石分选试验。
【岗位要求】
1. 学历:大专以上,选矿专业;
2. 工作经历:有2年以上选矿/探矿/矿石检验工作经验;
3. 能力要求:能够辨别矿石类别;
4. 其他:本市定居。
【福利待遇】
1. 入职缴纳五险一金;
2. 双休、节假日休;
3. 出差补贴、公费旅游;
4. 每日提供新鲜水果、果饮、零食下午茶等。
水土保持、水利设计工程师
8千-1.1万/月
水利工程师学历不限
招聘岗位:水利类(农田水利、水土保持、水文水资源等)全职岗位
招聘人数:3名
【岗位要求】
1. 熟练使用CAD、天正、GIS、PS等相关绘图软件;
2. 熟练使用Office办公软件;
3. 了解行业概预算软件,熟悉行业相关法律法规;
4. 有驾照者优先。
选矿工程师
6-8千/月
矿山工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 在分选实验室进行矿石分类、物相分析;
2. 矿石分选试验。
【岗位要求】
1. 学历:大专以上,地质学专业或选矿专业;
2. 工作经历:有2年以上选矿/探矿/矿石检验工作经验;
3. 能力要求:能够辨别矿石类别;
4. 其他:本市定居。
【福利待遇】
五险一金、双休、节假日休、出差补贴、公费旅游;每日提供新鲜水果、果饮、零食下午茶等;入职缴纳五险一金。
一级矿业工程师。年薪税后20万。
1.5-1.8万/月
矿山工程师经验不限学历不限
毕业证专业,矿业相关专业,年薪税后二十万 地下基建矿山招技术工程师一名,要求有地下非煤矿山施工经验,要懂安全生产验收要求 非煤矿山工作经验。铁矿。
采矿工程师
1-1.5万/月
矿山工程师10年以上本科采矿金属矿黑色金属矿
岗位职责:
1、负责矿山采矿工作规划的制定与执行,开展生产技术管理及技术升级改造,为全面完成采矿任务提供专业技术支持。
2、组织矿山采矿方案设计,编制采掘计划,并推动计划落实;配合工程项目设计及评估单位提供相关采矿技术资料。
3、在技术部主管指导下,全面主持本部门的采矿技术工作。
4、负责各类采矿设计、施工组织设计以及特殊工程专项技术方案的编制工作。
5、对各项施工项目进行日常指导、监督与检查,及时发现并纠正施工过程中存在的问题。
任职要求:
采矿工程专业本科毕业,具备十年以上本专业工作经验,熟练掌握无底柱崩落法开采工艺,身体健康。
职位福利:
绩效奖金、包吃、包住
选矿工程师
1.2-1.5万/月
矿山工程师学历不限
1.现场生产管理:精通熟悉氧化矿(不上磁的矿)及尾矿干排处理等工艺流程。
2.设备操作:熟悉选矿设备的原理,操作与维护。
3.能独立开展选矿试验,分析和解决生产中的问题。
4.个人素质:有责任心,严谨性以及沟通协调能力。
联系人:
选矿工程师
7-9千/月
矿山工程师在校/应届本科
【岗位职责】
1. 在分选实验室进行矿石分类、物相分析;
2. 矿石分选试验。
【岗位要求】
1. 学历:本科以上,采矿工程、矿物加工工程相关专业;
2. 能够辨别两种以上矿石类别,对选矿流程和原理有一定的了解;
3. 有基础的代码知识是加分项。
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