
诚聘一级建造师
6000-12000元/月
一级建造师3-5年中专/中技房建工程市政工程电力工程二级建造师
急聘一级建造师
一级建造师:市政专业+安全员B证
要求:人在昆山或苏州市,可随时沟通
二级建造师:市政专业+安全员B证
要求:人在苏州,配合现场打卡
岗位职责:
1、把控公司施工工程的质量与技术管理;
2、处理施工现场出现的各项技术难题;
3、定期或不定期巡查工地,动态监督工程质量,发现问题及时处置;
4、完成公司交办的其他工作任务;
任职资格:
1、中专及以上学历,建筑工程或土木工程相关专业,掌握建筑设计规范;
2、具备3年以上本领域工作经验;
3、持有一级建造师证书、安全B证(可协助报考),有实际项目业绩者优先考虑;
4、须具备相关执业资格证书
福利:
五险一金:员工享受五险保障,表现优异者增缴公积金。
节日福利:法定传统节日为全体员工发放节日关怀礼品。
学习培训:公司定期组织优秀员工参加外部进修,提供带薪培训机会。
带薪假期:享有生日假、年休假、婚假、产假等各类带薪休假。
现金奖励:设立专项奖、交通补贴、特长激励、推荐人才奖励等。
旅游奖励:年度优秀员工可携家属参与公司组织的旅游活动,达标团队享集体旅游激励。
招聘一级建造师
8000-16000元/月
一级建造师3-5年中专/中技房建工程市政工程二级建造师机电工程
急聘一级建造师
一级建造师:市政专业+安全员B证
要求:人在昆山或苏州市,可配合沟通协调
二级建造师:市政专业+安全员B证
要求:人在苏州,需配合现场打卡
岗位职责:
1、把控公司施工工程的质量与技术管理;
2、处理施工现场出现的技术难题;
3、定期或不定期巡查工地,动态监管工程质量,发现问题及时处置;
4、完成公司安排的其他相关工作;
任职资格:
1、中专及以上学历,建筑或土木工程相关专业,掌握建筑设计规范;
2、具备3年以上行业相关工作经验;
3、持有一级建造师证书、安全B证(可协助报考),有实际项目成果者优先考虑;
4、须具备岗位所需的各类执业资格证件
福利:
五险一金:员工享受五险保障,表现优异者增缴公积金。
节日福利:法定传统节日为全体员工发放节日关怀礼品。
学习培训:公司定期组织优秀员工参加外部进修,提供带薪学习机会。
带薪假期:享有生日假、年休假、婚假、产假等法定带薪假期。
现金奖励:设立单项奖、交通补贴、特长激励、推荐人才奖等多项奖金。
旅游奖励:年度优秀员工可获携家属旅游资格,达标团队及个人享活动类旅游激励。
一级建造师
3-5万元/月
一级建造师5-10年中专/中技房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台信息)中须能体现该人员担任项目经理(建造师)角色,常规正规项目、报建项目等均可通过系统查询到相关项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。
如平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
建筑业岩土工程师
8000-10000元/月
岩土工程师10年以上本科有安全员C证年龄<40工资面议软土地基处理工程经验优先
工作地点:苏州北站。
招地下工程工程师(软土地基处理工程经验优先)
一级机电建造师(暖通与洁净室工程)
1.2-2万元/月
一级建造师3-5年大专
一、岗位职责:
负责公司洁净室、暖通及供配电工程项目的技术统筹,主导施工方案编制、现场技术支持与质量验收工作;
协调设计、施工、监理等多方单位,保障项目按标准及计划有序推进;
解决施工过程中涉及暖通系统调试、洁净室环境达标及供配电安全等方面的关键技术难题。
二、任职要求:
1. 具备一级机电建造师资格(证书在有效注册期内,可办理转注者优先);
2. 3年以上暖通洁净室与供配电工程施工管理经验,掌握洁净室空气净化、暖通系统安装调试,以及供配电系统设计与施工相关规范;
3. 能够独立完成技术图纸审核,具备处理现场突发技术问题的能力,持有暖通类相关专业职称者优先考虑;
4. 能适应阶段性项目外派,具备较强的沟通协调能力和团队协作意识;
5. 工作地点:南京市(根据项目安排,主要覆盖长三角区域)
苏州常熟市招聘启事电炉炼钢因生产与项目需要,现公开招聘以下岗位:一、行车工2名,要求如下:年龄:25〜4
7000-11000元/月
行车工行吊长期1-2人月结
招 聘 启 事
电炉炼钢因生产与项目需要,现公开招聘以下岗位:
一、行车工2名,要求如下:
年龄:25〜45周岁 持行车证(Q2/Q4)优先,无证可学徒
工资待遇:6500~11000元
二、行车维修电工1名,
年龄:20〜45周岁,持低压或高压电工证,熟悉变频器PLC;
工资待遇:7200~11000元
·········
以上要求:身体健康,能吃苦耐劳,责任心及安全意识强,工作经验者条件可适当放宽。
公司提供食宿,交纳五险一金+产量奖+安全奖+年终奖金。
公司地址:江苏省常熟市梅李镇通港工业园华联路118号龙腾特钢
联系人:郑主任
联系电话:
污水管网桥梁1-2人
我司从事市政工程、道路桥梁养护维修,雨污水管道清淤维修等等工程服务,现需1-2位辅助工,年龄60岁以内,身材瘦小健康,有力气,有工地上的技能者优先,每月工资4500(每月3000,其余),外业补贴30/天,年终奖1-2万/年(根据工作表现和绩效,保底1万/年),会开车的另加1000/月,提供住(在苏州汾湖),有意者,加微信详聊。工作地点主要是长三角地区,主要上海浙江及江苏安徽等,工作环境主要在道路上,属于风吹日晒的工作。
主做花都区市政项目,薪资面议
5000-10000元/月
建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程施工单位市政工程经验房屋建筑经验道路工程经验水利工程经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证
招建造师。请先发简历,这边审核通过后,会联系面议。
机电设备安装施工员
1-1.5万元/月
一级建造师1-3年大专一级注册建造师
需要持有一级建造师证件。
图纸与方案:熟悉并审核机电施工图纸、技术规范及工艺标准,参与编制设备安装方案和施工组织设计。
技术交底:向施工班组进行详细的技术、质量与安全交底,确保工人理解设计意图和施工要求。
资源协调:核对设备与材料清单,确认规格型号,协调材料、设备和工具进场。
现场勘测:负责设备基础的检查、测量、定位、找平和标高控制,为设备精准安装奠定基础。质量控制:全过程监督施工质量,检查管线连接、设备安装等环节,确保符合设计及验收规范,对不合格项要求整改。
安全监督:作为现场安全直接责任人,落实各项安全措施,监督工人正确使用劳保用品,排查用电、高空作业等安全隐患。
参与验收:参与隐蔽工程、分部分项工程及最终的竣工验收,配合完成验收资料的整理。
土木工程师
1-1.3万元/月
岩土工程师3-5年大专
(1)参与施工组织设计的编制,负责专业(单位)工程施工组织设计或施工方案的编制与审核;承担专业技术交底及分部、分项工程的技术交底工作。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作,完成自审记录的填写。
(3)负责编制施工预算,制定年度、季度生产计划以及月度作业计划,申报主要原材料和机具设备需求计划。
(4)组织或协助各类施工资源的进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工现场调度管理、进度控制与进度考核,审核并填写施工日志,协调各施工队伍及劳务班组之间的配合关系。
(6)定期向主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)负责现场签证办理,处理施工过程中的技术问题,解决重大技术难点。
(8)汇总整理竣工交工资料,配合完成资料移交手续;参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定工作。
(9)负责施工技术总结的编制,做好优秀施工组织设计及科技成果申报的相关基础准备工作。
(10)参与工程质量监督管理,发生质量事故时立即采取应急措施,保护现场;针对不合格项或质量事故提出处理方案并组织实施。
(11)参与安全事故与环境事件的调查分析,按照处理意见和整改方案落实整改措施。
(12)组织并督促承包单位处理交工阶段的各项遗留尾项,及时向业主或总包单位办理工程实体移交手续。
任职要求:
具有2个以上项目经验,累计5年及以上公路、桥梁、隧道施工技术管理工作经历,具备工程师或以上职称。
桥梁工程师
1-1.5万元/月
桥梁工程师3-5年本科桥梁大临钢构桥涵工程
岗位职责:
1、对接业务经理,整理项目所需资料、设计条件及相关需求;
2、熟悉公司产品与技术体系,牵头开展技术交流与研讨,拟定专业技术方案;
3、配合业务团队提供技术营销支持,共同挖掘客户需求、参与商务沟通,提供技术答疑及定制化解决方案;
4、编制施工图、结构计算书及专项施工技术方案;
5、协助上级完成技术与行业趋势分析、竞品研究,跟踪行业发展动态,为内部管理决策提供参考依据。
岗位要求:
1、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上桥梁技术工作经历,或连续5年以上作为核心成员参与桥梁设计与施工,具备一定设计能力与实践经验;
3、精通设计相关的计算与绘图软件,掌握桥梁工程设计规范,可独立完成桥梁各构件的准确计算;
4、具备良好的沟通能力,了解钢梁施工中使用的钢结构(如挂篮、支架、模板、栈桥、围堰等)应用情况。
建筑业岩土工程师
8000-10000元/月
岩土工程师10年以上本科有安全员C证年龄<40工资面议软土地基处理工程经验优先
工作地点:苏州北站。
招地下工程工程师(软土地基处理工程经验优先)
路桥工程技术工程师(南通)
8000-13000元/月
桥梁工程师经验不限本科一级建造师路桥工程中级工程师
工作内容:
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合施工现场技术作业,落实技术管控及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作;
5、推动并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程培训宣贯及相关检查工作;
7、负责内业资料的归集与管理工作;
8、服务于建设单位
任职要求:
1、本科及以上学历,交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业;
2、年龄:25—35岁;
3、具备公路、隧道等交通工程项目方案经验者优先考虑;
4、熟悉品质工程创建流程者优先考虑;
5、具备良好的沟通能力、学习能力,富有责任心
6、工作地点:江苏
路桥技术工程师(应届)-苏州
5000-10000元/月
桥梁工程师经验不限本科
岗位要求:
1、负责项目现场的技术咨询与指导工作;
2、配合开展施工现场技术管理,落实技术控制及施工工艺要求;
3、协助业主进行现场管控,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、调整及汇报工作;
5、推动并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程相关培训宣贯及检查工作;
7、负责内业资料的归集、整理与管理工作;
8、处理项目行政综合事务。
任职要求:
1、硕士及以上学历,道路桥梁相关专业;
2、具备水运航道、水利发电或其他交通类项目经验;
3、熟悉品质工程创建流程者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力、学习能力,责任心强;
5、该岗位工作地点为苏州,每周单休,介意者请谨慎投递。
路桥工程技术人员
1-1.5万元/月
桥梁工程师3-5年本科公路
工作内容:
1、负责服务项目现场的技术咨询与指导工作;
2、配合施工现场技术管理,落实技术控制及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理工作,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担方案的编制、修订及汇报任务;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程培训宣贯及相关检查工作;
7、负责内业资料的归集与管理工作;
8、服务于建设单位
任职要求:
1、本科及以上学历,交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业;
2、年龄:25—35岁;
3、具备公路、隧道等交通工程项目方案经验者优先考虑;
4、有品质工程创建经验者优先考虑;
5、具备良好的沟通能力、学习能力,责任心强;
6、工作地点:江苏
水利工程
6000-7000元/月
二级建造师5-10年大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(水利工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
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