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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：35元/小时，综合收入8500-9900元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 无锡

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负责林去防火工作

招聘：林业工程师 薪资：10-30K/月 1、工作要求： 林业相关专业毕业（大专及以上学历），能独立完成林业调查规划设计相关业务（如：林地征占用外业调查、内业报告编制，采伐作业设计，造林作业设计等）。 2、薪资待遇 签订正式劳动合同，底薪5500元/月以上+六险+项目提成+出差补贴+各种节日福利，综合年收入15-30万元。项目提成按合同金额10%提计（项目完成收到款项后及时兑现）。 3、工作地点 云南省昆明市、普洱市。

招聘：林业工程师 薪资：8-15W/年 1) 林学或林业相关专业本科以上学历，林业相关工作经验； 2）有林业规划设计、林业工程监理、外业调查等工作经验； 3）独立完成征占用林地可行性报告、造林及采伐作业设计、森林公园、森林城镇、监理报告的编制； 4）掌握Word、Excel等办公软件的操作及CAD、MAPGIS、ARCGIS、MapInfo、苍穹等专业技能的运用，熟悉地理信息系统的应用及GPS的使用与数据处理； 5) 能适应出差及野外工作； 6）对林业工作有热情和信心。

国家级公益林野外管护员 （一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守国家法律法规，政治思想觉悟高，责任心强，品行端正，能秉公办事。2.热爱林业草原生态保护事业，自愿从事野外公益林管护工作，能适应长期野外巡护工作环境，服从工作安排。3.群众基础好，具备一定的沟通协调能力。4.具有高中（中专）及以上文化程度，能处理一般文字材料。5.获得普通话水平测试三级乙等及以上等级证书。6.年龄要求：35周岁及以下（以公告发布之日计算）。7.性别要求：男性15名，女性2名8.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。（二）优先条件熟悉阿瓦提县当地情况，特别是公益林分布区域情况者，在同等条件下优先考虑。1.负责责任区域内国家级公益林的日常巡护、监测与管理。2.宣传林业和草原法律法规、政策及森林草原防火、野生动植物保护知识。3.及时发现、制止并报告责任区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、森林草原火灾、林业有害生物疫情等破坏森林资源的行为。4.保护和管理责任区内的界桩、标牌、围栏等管护设施。5.按要求规范填写巡护日志。6.完成林业和草原主管部门及管护站交办的其他相关工作。 薪资福利:1.薪资构成：待遇由劳务报酬（含标准工资、岗位工资、绩效工资、工龄工资等）、社会保险、住房公积金等部分构成。综合薪酬原则上不低于当地最低工资标准的150%。2.五险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病保险及住房公积金。3.其他福利：享受取暖费、人身意外伤害保险等。4.绩效奖励：根据季度和年度考核结果，享受相应的绩效奖金。对表现突出、获得荣誉、信息报送及时有效、普通话达标等另有专项绩效奖励。 招工人数:17名 1.应聘者须对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。2.管护员需常住管护站，保证履行巡护职责的时间。3.本公告未尽事宜，由阿瓦提县林业和草原局、胡杨林动植物保护区保护中心负责解释。 工作地址:阿瓦提县林业和草原局办公室、胡杨林动植物保护区保护中心办公室

国家级公益林野外管护员 （一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守国家法律法规，政治思想觉悟高，责任心强，品行端正，能秉公办事。2.热爱林业草原生态保护事业，自愿从事野外公益林管护工作，能适应长期野外巡护工作环境，服从工作安排。3.群众基础好，具备一定的沟通协调能力。4.具有高中（中专）及以上文化程度，能处理一般文字材料。5.获得普通话水平测试三级乙等及以上等级证书。6.年龄要求：35周岁及以下（以公告发布之日计算）。7.性别要求：男性15名，女性2名8.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。（二）优先条件熟悉阿瓦提县当地情况，特别是公益林分布区域情况者，在同等条件下优先考虑。1.负责责任区域内国家级公益林的日常巡护、监测与管理。2.宣传林业和草原法律法规、政策及森林草原防火、野生动植物保护知识。3.及时发现、制止并报告责任区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、森林草原火灾、林业有害生物疫情等破坏森林资源的行为。4.保护和管理责任区内的界桩、标牌、围栏等管护设施。5.按要求规范填写巡护日志。6.完成林业和草原主管部门及管护站交办的其他相关工作。 薪资福利:1.薪资构成：待遇由劳务报酬（含标准工资、岗位工资、绩效工资、工龄工资等）、社会保险、住房公积金等部分构成。综合薪酬原则上不低于当地最低工资标准的150%。2.五险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病保险及住房公积金。3.其他福利：享受取暖费、人身意外伤害保险等。4.绩效奖励：根据季度和年度考核结果，享受相应的绩效奖金。对表现突出、获得荣誉、信息报送及时有效、普通话达标等另有专项绩效奖励。 招工人数:17名 1.应聘者须对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。2.管护员需常住管护站，保证履行巡护职责的时间。3.本公告未尽事宜，由阿瓦提县林业和草原局、胡杨林动植物保护区保护中心负责解释。 工作地址:阿瓦提县林业和草原局办公室、胡杨林动植物保护区保护中心办公室

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