招聘：美宜佳拓展员 薪资：4000-12000元/月 岗位职责： 1、负责门店选址、市场开拓。2、掌握区域内的市场信息与动态，对责任区域进行系统分析和有效规划。3、建立客户资源库，进行客户开发与管理。4、根据网点规划挖掘优质的铺位资源。岗位要求：1、具有零售行业、招商、地产销售、快消品工作经验，具有突出业绩者；2、熟悉店铺选址、加盟客户谈判流程者；3、具有较强的沟通谈判能力，有一定的当地零售客户资源；4、具有较强学习能力，能熟练操作电脑软件。5、薪资范围：5000-12000+元/月我们提供：五险一金、免费住宿、带薪年假、节日福利、年终奖、年度旅游、丰富多彩的员工活动等

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

岗位职责： 1、开展市场信息的调研与资料整理； 2、依据公司发展计划，拓展并维护经销商及养殖户合作关系； 3、为客户提供养殖过程中的技术指导与服务支持； 4、配合客户协调产品运输与物流安排； 5、按时提交日常工作的进展情况汇报。 任职资格： 1、2025或2026届毕业，大专及以上学历，畜牧兽医、动物科学等相关专业优先； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧； 3、心理素质良好，能适应高强度工作压力； 4、持有C1及以上驾驶证，可接受长期外出差的工作安排。

重庆绿康豆制品有限公司专注豆制品行业，现诚聘豆制品商超专员 1 名。 岗位职责 1. 维护重庆云阳商超渠道，保障产品销售顺畅。 2. 执行销售计划，完成销售目标。 3. 专门针对云阳区域内的商超对接，管理，市场巡查，商超运行体系，掌握竞品和产品动态。 4. 策划并落地商超促销活动。 任职要求 1. 高中及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2. 1 - 2 年商超工作经验，熟悉商超运行体系，有豆制品行业经验更佳。 3. 具备良好沟通、销售及活动策划能力，工作认真负责，有团队精神。 4. 熟练使用办公软件，能适应出差和加班。 薪资福利 提供有竞争力薪资（基本工资 + 绩效奖金），缴纳五险一金，享受带薪年假。 工作地点 云阳区域 联系方式：龚董 联系电话：

招聘：大足硒养谷仓工作站急聘工作人员（五险） 薪资：3000-5000元/月 急聘特大喜讯： 大足硒养谷仓工作站急聘工作人员1名！（注：本站己成立7年之久，目前3个店）工作地点：一环北路东段365号硒养谷仓（小广场，东城幼儿园附近）。 一经面试合格，前一个月底薪3000，有固定客源上手快，后期底薪十提成，上不峰顶（可高达5000以上薪资），，月耍4天！ 机会难得，需的，大专以上文凭或做过销售与保险者优先！

招聘：初级美导 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 负责公司的产品销售工作和完成各项指标。 任职要求： ，沟通能力强，服务意识强。 薪资待遇： 综合工资5000-10000元/月 地址： 合川中奥城C区1栋31-6宝冠国际

诚聘 租房带看员（每日仅需陪同客户查看匹配房源！房源已备齐！无需自行寻房！） 薪资：底薪3000 提成60% 要求：具备耐心 积极进取（无论有无经验皆可）

【岗位要求】 1、大专以上学历，良好的学习及应变能力。 2、过往销售业绩优秀，能还原销售场景，总结自身销售优势技能。 3、具有良好的服务意识，谈吐得体，形象佳。 4、综合能力优秀，自信，有热情，有目标感，抗压能力强。 5、有商务谈判经验，并有良好绩效表现者优先考虑。 6、有外贸to B销售经验可优先考虑。 7、有电销、陌拜、会销、面销经验优先考虑。 【薪酬待遇】 1.无责底薪7500+绩效+高额提成（业内最高） 2.转正后阶梯薪资，表现优异者底薪有4个挡位空间提升。 3.入职交五险一金。 【岗位优势】： 1、销售周期短，平均成交3-7天，初聊客户最快「当天开单」。 2、成熟销售转介绍客户「高达50%」业绩，客户黏性高。 3、提供线上线下【新兵营培训】【专业知识培训】【知识库共享】助力销售团队； 4、新人3-4月平均收入15k起步，月度全国销冠月薪10万+，收入「无天花板」； 【岗位职责】 1、深入挖掘当地市场及行业外贸收款需求，快速拓展潜在目标客户，提升市场占有率。 2、通过电话+拜访的形式让广大企业免费注册并使用，协助客户高频次使用我们的服务。 3、对客户进行运营及管理，提高用户体验，树立“标杆客户”，提高公司在区域的品牌影响力。 【其他福利】 1.五险一金 2.每月团建 3.入职培训+专业培训 4.每月团队+服务中心的项目现金激励 5.新人培训/储备M0培训 如需出差公司报销机票和住宿。 6.法定假日休息，周末双休

一、工厂地点：工厂是在佛山（杏坛镇中集智谷7栋801） 二、办公地点：深圳市龙岗区坂田街道中兴路10号顺兴工业区C栋507.508 三、上班时间：08：30-12:00 13:30-18:00（逢周日休息）节假日参照国家法定节假日 。 四、公司介绍：主板、工控机、OPS电脑、AI电脑、迷你主机研发与生产，公司自有工厂，有国内和国外销售团队，年销量超10万台+，有足够的中大型客户开发经验，希望有能力、有追求、有想法的小伙伴加入，共谋发展。 五、产品介绍：【迷你主机、工控机、OPS电脑、AI电脑】 六、工作职责： 1. 负责公司产品的市场推广、销售及客户维护工作，完成个人销售业绩目标。 2. 独立开展客户开发工作，主动外出拜访潜在客户、挖掘客户需求，建立长期稳定的合作关系。 3. 解决客户的售前、售后问题，及时推进项目进度，把需求下达跟单，保证项目顺利交付。 4. 收集、记录、归纳售前售后问题，反馈给公司等相关部门，跟踪其进展和结案； 5. 提供产品技术支持，包括咨询解答、产品培训、现场技术指导、故障分析和排除等功能 6. 关注市场动态、竞品信息及客户需求，及时向公司反馈，协助优化产品推广策略与销售方案。 7. 配合公司完成各项销售指标，做好客户档案整理、销售数据统计及汇报工作。 七、任职要求 1. 年龄25-35岁，有独立思考和解决问题的能力，性格开朗； 2. 具备良好的应变能力，有较好的客户服务意识与团队合作精神； 3. 持有C1驾驶证，可独立外出拜访客户、短途出差（公司配车）； 4. 懂Windows系统、麒麟系统、统信系统、安卓系统者优先； 5. 内存行业、硬盘行业、安卓主板、电脑行业、工控行业、OPS行业1年以上经验者优先； 6. 有IT技术经验者优先；懂电脑技术可接受无销售经验，公司给资源，可带薪培训。 工作内容 1. 负责客户技术攻关，挖掘老客户复购及转介绍资源。 2. 日常外出拜访客户，对接客户需求，推广公司产品，促成合作签约。 3. 参与公司销售活动、行业展会，负责现场接待、产品讲解与客户引流。 4. 完成领导安排的其他销售及公关相关工作任务。 八、薪资福利和费用 1、月工资收入=底薪+提成+激励奖金。 2、试用期1~6个月（可提前转正），试用期底薪6.5k以上（根据能力面谈）。 3、销售提成，按公司现有提成方案。 4、专业培训、晋升快、管理规范、销售团队拓展、团队活动多。 5、晋升通道：销售专员一销售经理一销售总监 6、公司福利，不定期下午茶，聚餐，还有一群可爱热情的同事，工作氛围很好。

初创金融公司，赚钱风口，急急急招销售 岗位薪资： 1.无责底薪5500元，本科学历者及以上无责底薪6000元。 2.提成7.5%-40%，奖金3000-20000元。 3.新人奖、激励奖、节日福利、下午茶 岗位职责： 1.根据后台客户的申请信息审核客户的资质是否符合要求 2.及时通知客户结果告知客户需要准备的材料并确定好办理时间 任职要求： 1.沟通表达好，有责任心，有一定抗压能力！ 2.接受无经验者，应届生，小白转行！ 试用期薪资没有业绩考核，正常上下班打卡就能拿 不担心成交率和客户资源，公司0090氛围超好 有赚钱欲望和脚踏实地的快点跟我聊聊吧！

沙坪坝运渣，没多少，现结，现结，一口价，中间要求加价的别打电话，混子，难说话的，滚一边去，最近遇到的几播人都不是好鸟，动不动都是加五百

工装，坐车的不得行，点天可选，要能连续做三天以上

招聘信息 前厅部： 前台接待底薪4000-5000，综合薪资4.5-5k 礼宾员（有驾驶证优先）3000-4000，综合薪资3.5-4k 好评提成+散客卖房提成 以上岗位 ➕包吃包住 ➕店龄 ➕社保 住房公积金 ➕带薪年假 职等你来，欢迎加入 联系电话（熊先生）

农贸成明天小时工8点到下午7点左右，15块钱一个小时，，15块钱的饭补，熟手优先50以下，联系电话

（鱼嘴）东风物流普工大量要 1⃣普工 22-45 岁，工作点龙兴三厂，搬座椅 2⃣叉车：男女不限 18-50 岁，有叉车证，国网可查，只要熟手， 待遇：底薪2330+绩效320+全勤+餐补489+岗位工资300-600+全勤50+加班20.09/h。综合工资：5500-6500； 企业优势： ①非流水线 可带手机，自由， ②住宿4-8人间配套设施齐全， ③福利性食堂10-15元/餐， ④上下班交通车接送， ⑤工资高/长期稳定养家糊口，三个月内纸质体检报告可用，入职需要提供无犯罪记录证明，拒绝广东式着装面试。 面试地址:康顺路公交站（导航）往下坡走200米，赛力斯汽车2号门对面， 面试时间:上午 1.30 联系电话：胡老师 供应商政策： 井号打卡大于8天800IP含税

皖嫂到家家政开始招募啦.（不收中介费.报名费和培训费） 报名条件：一起干活的伙伴.男女不限.20-39周岁.高中学历.抗压能力强.执行力强.做过销售.服务行业优先.外籍华人也得（要办好留华相关证件）优秀者年龄可放宽.包吃住.订单.收入有保障.工资6000-10000.等您来战.招募敢想敢干.有梦想的您 联系电话 皖嫂（同步）

护理师 有销售经验，会面部手法，对待工作认真负责，不矫情，能够服务顾客，并且积极向上。25 - 45 岁（可根据具体情况适当放宽）；积极向上不抱怨知感恩互相成就。服务顾客，进行面部护理工作 薪资福利:3000~9000元（底薪＋提成＋手工+奖金＋保险），；上班时间：每天8个小时，倒班制，月休4天 招工人数:2人 工作地址:信誉楼斜对过安泰首府樊文花门店

  品牌特卖招聘： 要求：45岁以内，做过特卖会销售，人靠谱认真，鸽子勿扰，做过箱包销售的优先，连做或者做一休一都可 薪资：220➕提成(假期翻倍） 活动时间：— 活动地址：上海市徐汇区万科 联系方式：电话同号

招聘猫咖销售。最好有爱心 能说会聊，爱猫 平时不忙就是收拾卫生 业余时间可以直播。保底3000+提点 店里直播业绩不愁 月薪一万轻松。 地址在道理顾新路176号 有想干的私信我

服务销售人员|艾灸店|盘旋路十字路口|5|底薪3000元+提成|

岗位职责： 1. 负责新员工培训执行：依据公司既定培训规划，组织开展新员工入职培训，并实施考核与效果评估。 2. 授课实施与成效反馈：承担新员工及在职人员业务知识、技能提升类课程讲授，开展培训效果跟踪评估，有效掌控授课节奏，保障培训目标达成。 3. 培训内容建设与迭代：结合实际业务需要，参与设计培训课程体系（涵盖业务规则、沟通方法、客户异议应对等），并持续优化更新课程资料。 4. 培训效果提升与改进：运用数据复盘、实战演练等方式分析培训成果，针对性调整培训策略，助力团队转化效率与产出水平提升。 5. 培训支持与后勤保障：统筹培训前的场地协调、信息对接与现场布置，管理培训所需物料及相关资源。 6. 价值理念传递：宣导企业核心文化与合规规范，确保电销团队作业符合行业监管标准与公司要求。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，金融、市场营销、心理学、教育学等相关专业者优先考虑。 2. 工作经验： - 具备2年以上互联网金融领域（如信贷、理财、保险等）电话销售培训或销售团队管理经验者优先，了解电销运作流程及常见挑战。 3. 核心素质： - 具备良好的课程设计与授课表达能力，善于使用案例解析、情景演练等多样化教学方式。 - 熟悉电销关键指标（如接通率、转化率、人均产能等），具备一定的数据解读与分析能力。 - 承压能力强，适应高强度工作节奏，具备独立处理复杂问题的思维与行动力。 - 拥有较强的组织策划能力、跨部门协作意识，能高效推进多线程工作任务。 4. 熟练掌握常用办公工具：包括PPT制作、Excel数据处理、在线图文编辑、短视频剪辑等。 5. 可接受出差或异地办公安排。

此岗位为顾问型岗位（无需电话销售+公司提供资源+可接受应届毕业生） 业务方向聚焦于医护类职业资格考证培训 工作全程通过微信开展，利用文字、语音形式与客户交流，非传统电销模式 客户由公司统一提供，客户主动添加微信 核心优势： 1. 客户资源由企业分配，客户主动联系，无需自主拓客 2. 沟通以文字、语音为主，不涉及陌生电话拨打 工作流程： 【客户对接】通过公司微信账号接待咨询学员，了解其学习意向 【需求分析】结合学员实际情况与目标，推荐匹配的课程方案，推动报名成交 【持续跟进】对暂未成交客户进行有序回访，在合适节点促成转化 【学员服务】系统化维护已报名学员，定期回访学习进度并提供支持 上班时间：早9点至晚6点，周末双休，法定节假日正常休息 薪资详情： 无责任底薪：3000-6000元（依据当月业绩核定）+ 高额提成5%-20% + 五险一金 工作时段：9:00-18:00，午休两小时（期间熄灯休息），每周双休

微信营销 欢迎有意向从事ToB销售及网络营销的新人，无经验可培养，全程带教 客户关系维护 职位详情 工作时间：上午9:30-下午6:30，中午休息一个半小时，不打卡，团队以90后为主，氛围轻松融洽，工作自由度高 工作内容：公司面向全国客户提供线上数码产品回收服务，每日提供充足精准客户资源，通过企业微信与客户沟通完成交易，无需电话沟通 正在大规模扩招，业务流程简单，基本当天即可掌握操作，由资深员工一对一指导带教，感兴趣者欢迎直接到公司面谈

跑装修业务

工作内容: 1、依据公司提供的意向客户名单，进行二次跟进沟通，直接通过微信联系客户 2、为客户提供移动套餐资费优化方案（降低费用），深入了解需求并匹配合适的套餐内容 3、客户资源为精准筛选且已由专人初步对接，无需自行外呼或开发新客户 4、具备同行业工作经验半年以上者优先考虑 上班时间: 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资： 底薪最高可达4000元，当前在职员工综合收入普遍在8000元以上

招聘岗位：宣传推广专员（电动车骑行）​ 工作地点：重庆主城各大区可安排 根据住址就近分配 核心要求：​ 年龄 18-45 周岁，男女不限，身体健康，无重大疾病史；​ 会骑电动车（熟练掌握基本骑行技能，遵守交通规则），无需自带车辆（门店可提供合规电动车及宣传物料）；​ 沟通表达流畅，性格外向开朗，有责任心，能认真完成宣传任务。​ 工作内容：​ 骑行电动车在指定区域（3-5 公里范围）开展门店宣传，发放传单、介绍门店活动及特色；​ 维护宣传区域的物料整洁，及时反馈市场情况及客户疑问；​ 配合门店完成阶段性宣传目标，工作流程简单易上手，专人带教。​ ️ 工作福利：​ 休息制度：每周固定休息 4 天，灵活调休，告别 996，兼顾工作与生活；​ 薪资待遇：6000-8000 元 / 月（基础工资 + 绩效奖金 + 全勤奖），多劳多得，新手也有保障；​ 其他福利：免费提供电动车及充电设备、夏季高温补贴、节日福利、定期团建；

年轻人不玩虚的，简单直接，实实在在。学历不是硬门槛。 一、用人原则：英雄不问出处，不看背景，只看能力！ 1. 年龄18～30岁，招聘全职岗位 2. 你对职业有目标，对收入有追求，热爱销售工作 3. 可以零经验入职！但必须具备积极态度和优良品行 二、薪资待遇： 1. 试用期4000+绩效提成+包住，转正后4500+绩效提成+包住，收入随能力与职级提升，最快一个月转正 2. 公司提供免费住宿，含晚餐，配备电梯公寓，生活设施完善，水电网费全免 3. 享受国家法定节假日，年假长达10天以上 4. 年终奖金、定期团建、生日关怀、节日福利、团队旅游等丰富活动 5. 带薪岗前培训，资深同事手把手带教 三、工作内容： 初期熟悉产品知识，学习销售技巧，为后续产品推广打基础，入职即安排专人指导，快速上手 四、晋升通道： 领队 → 主管 → 总监 → 副经理 → 职业经理（晋升机制公开透明，无关年龄、无关资历、无关关系，唯才是举） 诚邀有梦想的青年加入！

岗位职责； 拓展客户与商户市场，制定推广转网策略并落地活动，推广5G套餐、宽带、智慧；维护核心客户，协调资源推进项目，完成销售及新客开发指标。 任职要求； 沟通谈判与逻辑思维能力强，能快速梳理业务价值；目标感强、抗压，可接受外勤及短期出差；职业素养良好，团队协作佳，认同联通文化。 岗位福利； 综合薪资8000。无责底薪4000+提成+客户三年管道5%+奖金+津贴+团队绩效奖励，上不封顶；六险、带薪年假、年终奖、节日福利、团建；另享交通、高温、住房补贴。（包住）

1. 通过电话回访与客户保持良好沟通，深入了解客户现状，挖掘实际需求，协助客户解决资金方面的问题； 2. 接待到访客户，结合客户需求提供专业的产品解决方案，完成服务合同签订，并跟进后续各环节的执行情况； 3. 建立并完善客户档案，定期回访维护老客户，促进稳定、持久的合作关系； 4. 主动参与公司组织的各类培训，包括业务、产品、渠道及技能提升等相关内容； 5. 公司配备系统支持与客户资源，无需上交手机。 薪资待遇：无责任底薪5500+1500绩效+奖金，提成比例20%-40%，每月15号准时发薪。 月休四天，节假日正常休息，提成起点20%，综合月收入10000以上

岗位职责： 1. 利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户建立联系，并推动成交； 2. 达成团队每月设定的销售任务指标； 3. 汇总客户购车意向信息，完善潜在客户档案，评估客户购买意愿强弱； 4. 全流程跟进有购车意向的客户，指导并协助其完成进件、签约及车辆交付； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车电销或网销经验者优先考虑； 2. 抗压能力强，能踏实肯干，有强烈的收入提升意愿； 3. 工作主动积极，责任心强，热爱销售岗位； 4. 具备良好的沟通表达能力、应变能力，声音清晰柔和，态度礼貌，富有亲和力 工作内容： 1、客户来源：面向全国三至五线城市的刚需购车人群，客户由公司旗下三个抖音账号精准投放获取，线索质量高；无需自主开发客户 2、作业方式：非传统电销模式，电话主要用于初步接洽，后续以添加微信为主进行转化，深入了解客户需求，在花生好车APP选车，制定购车方案，收取定金，线下提车，整体流程简便高效 3、产品优势：花生好车APP覆盖市面上80%车型，支持低至999元首付、月供低、以租代购等多种金融方案，征信不佳也可申请，适用范围广 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责任底薪3500元，入职即享200元培训补贴+500元开单奖励，按订单数量计提，每台均有提成，固定提成为1500-2000元/台，人均月销3-5台；定期设置额外激励，10月每成交一台车可获1000-3000元额外奖金；月均收入1W以上 【重培训、重成长】配备一对一业务培训，系统掌握销售技巧与专业知识，不限学历、不限经验，只要你想做，我们负责培养，线上线下结合，专人带教，快速上手 【完善的晋升机制】当前组长、主管岗位空缺，表现优异者可竞聘管理岗。晋升路径为：专员-组长-主管-经理，机会多、透明化，发展空间广阔。目前网销中心在全国设有5个运营点，由北京总部直管，是公司从线下向线上转型的核心战略布局。前景广阔，公司即将上市，欢迎成为早期核心成员 【轻松氛围、自由办公】上午10点上班，晚上7点下班，基本不加班，工作节奏舒适。团队成员涵盖80后、90后、00后，氛围年轻有活力，是一群并肩拼搏的伙伴，期待你的加入