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1、各位朋友大家好，我们在选择岗位和职业的时候，希望大家伙一定要考虑好 （1）是否能够通过这个岗位，真正学到东西提升能力？（2）是否能够通过这个岗位，让你在这个行业实现深耕？（3）一定要为自己设计考虑好，避免出现35岁事业危机。 2、在这个招聘的平台上，不管是大型公司还是小型公司，会发现事实上就已经出现了对于35岁，甚至是30岁的年龄变相歧视。 3、所以，我们一定要：一方面，努力避免，屡次更换你的职业，结果导致最后没有工作可做，另一方面，我们要去擦亮眼睛，选择一个你值得去深耕的行业，选择一个你值得追随的团队。 4、我们的公司的属性：公考教学培训行业——————面试培训。在我们国家公务员考试和事业单位考试，除了笔试之外，还会有面试这个环节。公考面试：结构化面试+半结构化面试+结构化小组面试+无领导面试。 5、为什么我们现阶段会主做公考面试阶段？ 因为在教育机构的竞争中，小微型教育机构如果想在市场上能够有所突破必须要有自己的拳头产品，并且从行业发展来看，面试本身就是属于的是这个行业中盈利能力最强的产品。所以我们选择了公考面试这个切入点。 6、 我们从2024年创业以来： 凭借优质的授课质量，我们逐步积累了口碑与生源。自2024年3月成立至今，我们的公考面试课程持续稳定开课，覆盖多个地区与考试类型： 2024年5月 四川事业单位面试 2024年6月 成都事业单位面试、德阳事业单位面试 2024年7月 四川三支一扶面试 2024年8月 四川事业单位选调面试 2024年12月 四川事业单位面试 2025年1-2月 四川公务员面试 2025年4月 重庆公务员面试 2025年5月 成都蓉漂面试 2025年6月 四川事业单位面试 2025年7月 成都事业单位面试、雅安事业单位面试、四川三支一扶面试 2025年8月 四川事业单位选调面试 2025年9月 四川公务员遴选面试 凭借扎实的教学实力，我们的通过率始终保持行业前列：小围考生总体通过率超80%，部分班次达100%；大围考生总体通过率45%，部分班次达80%。 也正因为这份稳定的教学成果与口碑，我们得以在激烈的市场竞争中站稳脚跟——不像很多机构仅运营两三个月就倒闭，我们一直坚持到了现在。 7、为什么我们能够有这么好的教学效果？并且我们能够持续的深耕？ 2017年，我（张强老师）硕士毕业，当时本有机会进入体制内，却因真心热爱教育行业，选择加入中公教育。为了全身心投入工作，我直接把房租在了中公教育楼下的小区。仅2017~2018这一年，我就成长为公司的优秀讲师之一。 2020年，我加入粉笔教育。凭借此前练就的过硬授课能力，再加上贵人的支持与帮助，我很快担任四川事业单位项目部总负责人，带领这个部门成为当时四大项目部中唯一盈利的团队。2021年，我进一步晋升为总部研究员，同时兼任四川师资中心负责人——要知道，当时粉笔事考中心线下部门的全国外派总部教研员，全公司仅4人，我便是其中之一。这段经历，让我在教学、教研、市场、运营、招聘、管理等多个领域都得到了全面锻炼。 我始终感恩：中公教育夯实了我的教学功底，粉笔教育则让我实现了综合能力的全面发展。 2022~2023年，我决定走向市场，去看看中小公考机构的运作模式。也正因这段探索，2023年我有幸受邀到四川省某厅级单位授课。 2024年，我正式开启创业之路。在实战中我发现，对小微型公考机构而言，面试培训是稳健起步的优质板块。尽管我能讲授公基非法律、时政预测、政治理论等课程，但面试板块的市场潜力与收益空间更突出，于是我们决定全面聚焦面试培训。 我们的这个岗位会尽力的把你培养成一名合格的公考讲师，所以如果你的梦想是能够成为一个老师的话，可以与我沟通和交流。 当然成为一名优秀且合格的公考讲师其实是不容易的，不过万事，事在人为。 岗位信息交流分享 各位年轻的同志们，大家好！ 接下来，我将通过5个章节，和大家详细交流我们的岗位信息。 【第一章：关于能力】 各位年轻伙伴，无论在哪家公司，都要抓住关键时期锤炼过硬本领： • 本科生需在26~28岁前达成； • 硕士研究生需在28~30岁前达成。 要知道，即便出身985院校，一旦到了30岁，也可能面临失业危机。所以，选择公司的核心标准，是看它能否真正为你“赋能”： • 大公司能否赋能？关键看是否有人愿意提携你； • 小公司能否赋能？核心看团队负责人是否“务正”（走正道、干实事）。 如果你认同以上观点，欢迎继续阅读第二章；若暂时没有共鸣，也可以直接划走。 【第二章：公考行业，是如何锤炼老师能力的？】 2017年，我（张强老师）硕士毕业，当时本有机会进入体制内，却因真心热爱教育行业，选择加入中公教育。为了全身心投入工作，我直接把房租在了中公教育楼下的小区。仅2017~2018这一年，我就成长为公司的优秀讲师之一。 2020年，我加入粉笔教育。凭借此前练就的过硬授课能力，再加上贵人的支持与帮助，我很快担任四川事业单位项目部总负责人，带领这个部门成为当时四大项目部中唯一盈利的团队。2021年，我进一步晋升为总部研究员，同时兼任四川师资中心负责人——要知道，当时粉笔事考中心线下部门的全国外派总部教研员，全公司仅4人，我便是其中之一。这段经历，让我在教学、教研、市场、运营、招聘、管理等多个领域都得到了全面锻炼。 我始终感恩：中公教育夯实了我的教学功底，粉笔教育则让我实现了综合能力的全面发展。 2022~2023年，我决定走向市场，去看看中小公考机构的运作模式。也正因这段探索，2023年我有幸受邀到四川省某厅级单位授课。 2024年，我正式开启创业之路。在实战中我发现，对小微型公考机构而言，面试培训是稳健起步的优质板块。尽管我能讲授公基非法律、时政预测、政治理论等课程，但面试板块的市场潜力与收益空间更突出，于是我们决定全面聚焦面试培训。 【第三章：创业阶段加入我们】 任何一家公司，尤其是能走向伟大的公司，都是从小到大一步步发展起来的。当年最初跟着马云创业的团队，也是如此——他们的核心优势，就是有一双慧眼，选对了值得追随的带头人。 对每个年轻人来说，“选择”的重要性甚至不亚于能力。很多时候不是你能力不够，而是缺乏精准的选择眼光。这就像买股票，选对“买入的最佳节点”，往往能事半功倍。 不过，我也想坦诚地和大家说三个客观现实： 1. 公司目前规模不大，没有大公司那么多标准化流程； 2. 加入后需要你主动拼搏、全力投入，不能有“躺平”心态； 3. 做教育必须满怀热情与热爱，这是支撑你走下去的核心动力。 所以，单看文字描述，很难判断这里是否适合你。真正靠谱的方式，是实地来参加面试、面对面沟通——只有亲身感受，你才能确定这里是否值得追随。 我们也鼓励大家和我们互换微信，后续可以约个合适的时间，线下深入交流。 【第四章：关于收入和工作时间】 先和大家明确教师岗位的基本待遇：转正后，每月基础工资为6000元。我们从未拖欠过员工一分钱工资，因为我知道，工资是你的生存保障，而坚守契约是我的底线。 当然，这只是基础收入。如果你的授课质量优秀、能为团队带来更多生源，我们还会额外发放绩效奖金——收入上限，完全由你的能力和付出决定。 我知道你想赚大钱，其实我也一样。但我们不能只盯着基本工资过日子，更要主动去创造更大的价值——价值上去了，收入自然会水涨船高。 再说说工作时间，我们会根据教学节奏灵活调整： • 教学低峰期： 周末双休，每天工作7小时； 上午9-12；下午14-18 • 教学高峰期： 采取调休制度，每天工作8小时。 上午9-12；下午14-17；晚18-20 而且实际工作中，遇到烈日炎炎或暴雨倾盆的天气，我们还会给员工多放些假。因为我始终相信，真正热爱教育的人，无论在哪里，都会主动思考教学相关的事，不必靠“硬熬时间”来证明态度。 【第五章：关于培训】 即便你没有公考教育相关经验，也完全可以加入我们——我（张强老师）会亲自负责培训，帮你从零开始成长。 我们会给新人充足的成长期和培训期，不会要求你“立刻出成绩”。毕竟，每个人都是从新手一步步走过来的，我懂成长需要时间。 但我的目标很明确：要把你培养成行业内最顶尖的老师。行业里有个“28法则”，我希望我们团队的老师，都能成为那20%的顶尖强者。 我始终坚信，只要我们能拿出优质上乘的教学质量，就一定能在行业里长远发展。所以，我坚决摒弃“营销式教育机构”的模式，毅然选择做“教学型、教研型机构”——只有把教学品质做扎实，我们才能堂堂正正地赚钱，才能走得稳、走得远。 最后：诚挚发出面试邀约 我想邀约以下四类伙伴加入，只要你满足其中至少一点即可： 1. 学历与知识储备扎实者：如果你高考分数在750分制下达到580分以上，或拥有较好的教育经历，扎实的知识储备能让你更快成长为好老师； 2. 表达能力突出者：比如学习播音主持、新闻学相关专业的伙伴，你们在校期间接受的表达训练，能直接助力面试教学（我们的核心是帮学员提升表达能力）； 3. 计算机应用能力强者：出色的计算机技能，能帮我们实现教学延伸与创新，为课程注入更多可能性； 4. 对教育满怀热情且执着者：如果你真心热爱教育、执着于教学，即便暂时缺乏经验，我们也愿意与你一起成长。 要知道，知识不足可以积累，能力不够可以锻炼，但你必须有一股子冲劲儿，必须对自己的青春负责，更要对未来的学员负责。 平时我比较忙，可能没法及时回复消息。如果你真的认可我们，欢迎加我的微信。 “是骡子是马，拉出来遛遛”——你来线下看一看，就知道这家公司是否值得你追随了

有对应岗位实操经验，技术熟练、手法专业 2. 审美在线，能独立完成各类款式设计与护理项目 3. 责任心强，服务意识好，沟通顺畅，有亲和力 4. 热爱美业，有耐心，能长期稳定发展 我们提供： 高提成+丰厚奖金，收入无上限 定期免费技术培训，紧跟行业潮流 轻松愉悦的工作氛围，无职场内耗

可兼职全职日结周结月结 有意者请私信或者电话 vx联系

一年经验以上，工资55分成，4000到8000，

工作内容: 1. 负责图书接收、清点登记 2. 图书上架、分类整理、归位摆放 3. 维持区域整洁，简单日常值守 岗位薪资: 日薪170元/天，正常上班11小时/天 接受周结和月结，暂不支持日结 加班费20元/小时另算 长期工入职缴纳社保，正规靠谱 福利待遇: 包工作两餐 提供住宿，（含水电、空调，无额外扣费） 招聘要求: 年龄18–35周岁，男女不限 做事踏实认真，服从安排，工作勤快即可

1、具有较强的学习能力 2、能吃苦难劳 3、有赚钱欲望 4、具备一定的抗压能力

熟练掌握美甲美睫

店内出房租水电和产品成本！ 不愁没有顾客做，客单价高 工作氛围好，没有勾心斗角 平均一天150～300一天 月收入4000～10000 月休四天 要求也不高，美甲美睫技术熟练就行！

一、薪资待遇 前两个月保底月薪5000元，15号薪资发放准时，不拖欠。 二、工作时间 目前咱们门店规模大，全国有50家连锁店，现阶段人手比较紧缺，现有员工每天通班工作，确实比较辛苦。 但是新招到员工技能熟悉后就会调整班次，分成早班、晚班，工作强度会大幅降低，轻松很多。 三、核心工作内容 咱们日常主要做这几件事：维修，检修（后续会拓展清洗业务） 认货、理货、进货、卖货，同时做好门店卫生清洁。 这些工作内容不难，只要认真学、用心记，半个月到一个月时间基本能熟练掌握全部工作，上手很轻松。 四、公司发展与晋升 我们是正规企业，旗下全是连锁门店，未来发展前景很稳定。 只要你在岗位上踏实肯干、认真付出，做出成绩公司都能看到，后续有机会晋升为店长，职业发展有保障。 五、培训相关 入职需要参加2天统一培训，培训内容主要是公司企业文化，以及上门客户检修的全流程、所需工具和操作规范，帮你快速熟悉工作、顺利上岗。 六、工作地点 全成都城区内

四川长久韵丰物流公司，招一名50岁以下A2，遂宁安居一成都，重庆专线飞翼车，吃苦耐劳听从公司安排者优先，公司买社保，工资电议，联系电话：

遂宁这边需要安装驻车空调两台，有安装视频，提供安装指导，一台给400 来的抓紧联系

遂宁市三丰食品有限公司，弱电电工：1名，负责公司仪器设备安装维护保养（12伏、24伏器件、流水线感应器等），有弱电电工证（接受残疾工）。工作时间7:30-18:00（长白班），薪资4500-6000元/月，包吃，购买六险。联系方式：。地址：四川省遂宁市船山区雁云路78号。

工作地点:射洪。 性别不限，年龄 25～40 岁，能熟练的很老年人打交道。熟练电脑操作。勤快，主动，刻苦耐劳，性格开朗。必须有很强的沟通能力，镇得住场子。服从培训和工作安排 工资面议

遂宁射洪工厂安装项目招小工8人 每天8个小时工资200，需要配合加班，超出8个小时按照25元/小时计算加班费 年龄18-55岁 可以预支工资，包吃住，工期30天，干完结清工资。

【工作内容】本岗位上班轻松，有客服、主播、销售等经验者优先考虑。 1、根据公司提供客户资源，通过公司平台与用户进行沟通; 2、及时回复用户信息，维持好新老用户活跃度; 3、定期回访、维护老客户，提升用户的好感度; 4、协助平台进行新用户协调，保证用户留存; 5、将工作中所遇到的问题归档反馈给平台;6、保证平台的用户活跃度和稳定性。 【职位要求:】 1、年龄:18~30周岁，学历不限，有团队精神，有赚钱欲望 2、善于沟通，语言天赋好，性格活泼开朗 3、具备良好的服务意识，执行力强，有责任心，服从安排 4、不需有经验亦可入职，只需有胆量，肯学习，不会可以教 5、有目标感，对工作有认同感。 6、大专以上学历，能力突出者可适当放宽。 7、没有赚钱欲望，无基本抗压能力、无基本职业态度者勿扰 【福利待遇】 1、月综合薪资：4000～13000+上不封顶 2、公司拥有明确的晋升机制以及对应的新人成长福利 3、提供新人入职培训以及团队辅导 4、时间灵活自由，工作氛围好 5、我们是一个年轻化团队，公司成员多是00后，团队氛围好，相处不存在代沟 6、上班时间12点半到晚上18点半，月休4天+法定节假日正常放假。

岗位职责： 1、负责少儿播音主持课程的教学工作，根据学生年龄特点设计生动有趣的语言艺术课程内容； 2、完成课前备课、课堂授课及课后反馈，确保教学效果与学员成长可追踪； 3、参与教研活动，协助优化课程体系与教学方法，提升整体教学质量； 4、定期与家长沟通学员学习进展，提供专业语言能力发展建议； 5、配合校区开展语言类展演、汇演、考级辅导等延伸教学服务。 任职要求： 1、播音主持、影视表演、音乐剧、曲艺等相关艺术类专业背景，热爱少儿教育事业； 2、普通话标准，形象气质佳，亲和力强，富有爱心与责任心； 3、具备少儿语言艺术教学经验者优先，有舞台实践或语言类考级辅导经验更佳； 4、具备良好的表达能力、课堂组织能力及持续学习意识； 5、认同机构教育理念，愿意长期稳定发展，具备团队协作精神。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

工作职责： 主要负责播音配音课程的录制与授课，学员的服务与运营，以及协助主管做好播音配音课程相关的工作，主要的工作内容如下所示： 1.会播音配音。研发播音配音课件及资料，录制/直播讲授教学课程； 2.批改、点评学员作业，帮助提高学员的专业技能； 3.根据学员的学习情况直播讲授阶段答疑课，或者是指导课； 4.对学员满意度负责，对教学目的负责；有外包经验优先； 5.协助主管完成其他产品教学、教研和运营等相关工作。 6、对自己要求严格，有较高的自律性； 【岗位要求】 1.播音或表演相关专业毕业，普通话条件、形象条件良好，表达能力较强； 2.有较强服务意识，做事认真负责，对待学员能做到耐心，细心，关心和责任心； 3.有良好的自营意识，有一定的营销技巧和能力，或者有这方面的学习力； 4.热爱教育行业，愿意在在线教育行业长期发展； 5.21~30周岁，大专及以上学历，有做过播音 培训的优先考虑，面试请带好作品~ 初级播音配音老师：无责底薪4-5k+2000绩效，综合薪资6-8k 中级播音配音老师：无责底薪5-6k+2000绩效，综合薪资7-9k 高级播音配音老师：无责底薪7-8k+2000绩效，综合薪资9-10k

【工作职责】 1.依据教学方案与课件，面向2-7年级学生开展线上小班（9-10人）直播教学； 2. 参与集体备课与课程打磨，清晰把握教学目标，落实教学任务并完成教研要求； 3. 持续优化教案、教学设计及课件内容，提升课堂教学质量与教学效果； 4. 落实家校沟通服务，及时反馈学生学习进展、批改作业，提升家长满意度，并协助教务完成续费目标。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历，大四或研三学生可申请全职实习岗位； 2. 专业不限，需对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等主题有浓厚兴趣，具备广泛阅读基础和较丰富的知识积累； 3. 具备较强同理心与亲和力，拥有良好的学习能力、表达沟通能力和逻辑思维能力； 4. 遵守教师职业规范，服务意识强，热爱教育事业并愿意长期投入。 【薪酬待遇】 1. 底薪+绩效+超额课时费，综合收入普遍在8-12k区间； 2. 入职即办理五险一金。 【工作时间】 做五休二，常规休息日为周二、周三，其余三天工作时间为09:30-18:30，如晚间无排课可提前离岗备课；周末若有课程安排，根据个人课表在家进行线上授课即可。 【公司及产品介绍】 我们是一家专注于线上素质教育的创新型企业，区别于传统应试模式，以线上圆桌讨论形式开展少儿思辨类课程。 教师将围绕社会、历史、天文、地理、哲学等议题组织深度探讨，通过启发式提问培养孩子的阅读理解与思维表达能力，激发思想碰撞，引导其形成正确的价值观。品牌名为“圆桌星球”，各平台账号统一使用“圆桌星球”作为名称。

招聘：实习发型师（带薪培训+晋升空间高）薪资：2000-7000元/月任职要求：1.对美发行业充满热情，有志于长期从事发型师工作。2.具备较强的学习能力，能快速掌握美发技术与知识。3.有团队协作精神，愿意与同事共同完成工作任务。本岗位提供带薪培训机会，晋升空间广阔，设有绩效奖金。工作环境优越，交通便利，管理规范。薪资待遇为2000-7000元/月，让你在提升技能的同时收获丰厚回报，快来加入我们吧！

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东尼尊尚招实习发型师、助理，综合3000-7000，带薪培训+晋升空间高+有无经验均可，有保底工资，感兴趣请电话联系（伍老师）

招聘：美发技师（4000-10000） 薪资：4000-10000元/月 岗位职责 1. 负责为顾客提供专业美发服务，如染烫发等 2. 解答顾客美发需求，提供个性化造型建议 任职要求 1. 熟悉各类美发技术，能独立完成多种发型设计 2. 沟通能力强，具备良好服务意识 3. 有美发工作经验者优先 上班时间：轮班，早班9点到7点，晚班早10:30到9点，根据人员、店里情况，合理安排

活动会场维护工作人员薪资福利:2800元/月+奖金。工作简单，管午餐招工人数:数名工作地址:射洪城南东汇市场

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