
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,保障办公体系高效有序运行;
2.统筹安排公司内外部会议,确保信息传递及时顺畅;
3.负责固定资产与办公物资的统筹管理,提升资源使用效率;
4.持续优化行政工作流程,推动运营效率与服务水平提升;
5.协助处理员工各类行政需求,提供有效支持与解决方案。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对多任务场景;
2.工作认真负责,执行力强,可独立开展行政相关工作;
3.熟悉常用办公软件操作,具备基础的数据整理与文件处理技能;
4.服务意识良好,能够主动关注并快速响应员工实际需要;
5.具备团队协作精神,能在高强度工作中保持稳定积极状态。
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境有序高效运行;
2.统筹安排公司内外部会议的组织与协调,确保信息传递顺畅;
3.负责固定资产及办公物资的统筹管理,合理配置资源;
4.持续监督并优化行政工作流程,提高运行效率与服务水平;
5.协助处理员工日常行政需求,提供及时有效的支持与协助。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对多任务处理;
2.有高度的责任感和执行力,可独立开展行政相关工作;
3.熟练操作常用办公软件,具备基础的数据整理与文件管理技能;
4.具备较强的服务意识,能够主动关注并回应员工实际需求;
5.拥有良好的团队协作能力,能在快节奏环境中保持积极心态。
综合管理部主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验企业文化建设
岗位职责:
1.负责企业日常综合事务管理,保障各项工作有序高效推进;
2.统筹安排公司内外部会议与活动,确保各环节衔接顺畅;
3.指导并优化行政职能部门的运作流程,提升整体工作效率。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力及应对突发问题的处理能力;
2.善于团队协作,拥有良好的沟通表达技巧;
3.工作态度认真,具备强烈的责任意识与团队带领能力;
4.适应高强度工作节奏,能合理规划时间并高效完成任务。
行政主管
9000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上大中型企业从业空间环境规划管理
岗位职责:
1.负责食堂与宿舍的日常卫生及纪律管理,持续优化管理流程,并提出可行性改进建议;
2.依据6S标准,规范办公室区域的环境卫生与用电安全,落实制度要求,开展日常检查与监督;
3.定期巡查厂区整体环境,发现设施损坏问题及时报修或更换处理;
4.根据各部门申请需求及事项优先级,合理安排行政用车,并对合作车辆、通勤车的相关合同、保险等进行合规化管理;
6.负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查工作;
7.落实行政类文件、通知、公告的具体执行,传达行政指令并跟进落实,承担文件起草、归档、流转及办公用品申领与发放工作;
8.推动制度落地执行,组织会议会务工作,提供商务接待支持,统筹活动策划与协作实施;
10.对接公共政府部门相关事务,协调集团内部行政工作的沟通与服务。
任职资格:
1.本科及以上学历,年龄45岁及以下,优先考虑40岁以下人员;
2.具备三年以上行政管理工作经验,且曾在500人以上生产制造型企业任职;
3.熟悉生产型企业食堂、宿舍、安保、清洁等后勤模块的运营管理;
4.有面向工人为主群体的住宿管理经验,适应人员流动性大的管理环境;
5.在食堂、宿舍管理方面有实际优化成果,能体现管理带来的效率或成本改善;
6.作风踏实肯干,吃苦耐劳,个人生活重心以工作为主,非频繁参与多样化社交活动;
7.具备大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先录用。
后勤主管
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上行政管理后勤管理生产制造业
岗位职责
1.物资管理:负责生产所需物资、办公耗材、劳保用品的采购执行、仓储管理及资源调配,确保物资供应顺畅、库存水平科学合理。
2.设施维护:overseeing日常厂区基础设施(如水电气系统、生产设备、厂内车辆等)的巡检与维修工作,保障设施正常运转及生产安全。
3.行政协调:统筹管理食堂运营、员工住宿、环境卫生等后勤事务,持续改善员工的工作与生活配套条件。
4.安全管理:协同生产单位推进消防安全、环境保护等相关制度落地,定期组织安全巡查与应急演练。
5.成本控制:编制并执行后勤年度预算,优化采购策略与运营流程,有效降低支出,防止资源浪费。
6.团队管理:带领后勤团队高效运作,制定标准化作业流程并监督落实,合理安排人员分工与协作,提升整体服务效率。
任职要求
1.教育背景:具备大专及以上学历,物流管理、行政管理、工业工程等相关专业者优先考虑。
2.工作经验:
1)具有3年以上制造业企业后勤或行政管理岗位工作经验,熟悉制造类企业后勤运作模式;
2)有钢铁加工或钢材生产行业从业经历者优先。
3.技能要求:
1)熟练操作常用办公软件及ERP信息管理系统;
2)具备较强的预算规划与成本管控分析能力;
3)持有C1或以上驾驶执照。
4.素质要求:
1)工作认真负责,具备优秀的跨部门沟通协调能力及应对突发情况的处置能力;
2)能够适应生产车间环境,愿意接受必要的加班安排。
行政主管/经理
4000-6000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:了解人力资源管理,负责商务接待的相关工作安排
任职要求:形象气质佳,性格积极向上,待人热情大方
吉林省农安县育肥猪场招聘夫妻工饲养员
7000-8000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结全职
农安县育肥猪场招聘夫妻工,要求60岁以内,身体健康,有责任心,干活干净利索,服从领导,负责1500多头育肥猪,自动料线,漏粉地板,两人月薪8000,不压支,随时上岗。
店员有提成免费培训1-2人
盛世里奥莱pinko店招聘店员一名:
一、岗位职责:
1、具有优秀的学习能力及销售技巧,熟知货品知识及卖点、灵活使用销售技巧;
2、配合店经理及公司各项日常工作有条不絮的展开;
3、妥善处理顾客投诉及服务工作中所发生的各种矛盾;
二、任职要求:
1、容貌端正,表达能力好;
2、年龄20-35周岁,有经验者可适当放宽年龄;
3、性格开朗、热情活泼,有较好的亲和力、服务意识强、良好的沟通能力和表达能力;
4、有一定的奢侈品品牌知识及有志于投身奢侈品销售行业优先考虑;
5、要求过年期间在岗;
三、福利待遇
1、工作时间:上一休一
2、底薪3500➕提成➕其他福利补贴
3、入职缴纳五险一金,节假日三薪,入职一年后每年享受5天年假
联系电话:
打包装卸工
兰海供应链招聘(公司直招)
【岗位名称】装车工人,要求工人
车间打包工,男女均可
【岗位要求】55周岁以内,干活麻利,团队意识强,有责任心,能长期稳定工作。
福利待遇:3500元/月,工人4500/月 提供免费午餐,每月两天公休
工作地址:香江物流园A区—A4库房
联系电话:(同步)王女士
加油员餐补社保
【招聘岗位】加油员
【岗位职责】负责给车辆加油,油站卫生
【任职要求】40周岁以下,待人亲和,会沟通
【薪资待遇】底薪加提成,到手三千左右,提供车补,餐补,交保险
【工作时间】两班倒,上一天一宿休一天一宿
【联系方式】
行政主管销售主管销售专员
1.5-1.8万元/月
行政经理经验不限学历不限
金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售,现因业务发展需要,诚聘以下岗位英才:
一、行政主管(1名)
岗位职责
负责与政府各相关部门对接,做好沟通协调工作,保障公司各项事务顺利推进。
统筹公司内部行政管理工作,包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。
任职要求
具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力,能妥善处理各类公共关系。
熟悉行政管理流程,有较强的组织规划能力和问题解决能力。
工作严谨负责,具备良好的职业素养和团队协作精神。
二、销售主管(负责人,1名)
岗位职责
制定并执行公司豆制品销售战略与计划,带领团队完成销售目标。
拓展和维护销售渠道,开发新客户,维护老客户关系。
负责销售团队的日常管理、培训与考核,提升团队整体销售能力。
任职要求
拥有3年以上豆制品行业销售经验,熟悉豆制品市场行情与销售模式。
具备丰富的销售渠道资源,能够快速推动产品市场铺货与销量增长。
具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。
三、销售人员(3名)
岗位职责
负责公司豆制品的市场推广与产品销售,完成个人销售指标。
积极开拓客户资源,跟进客户需求,达成合作意向。
收集市场信息与竞品动态,及时反馈给公司相关部门。
任职要求
具备1年以上销售工作经验,有豆制品相关销售经验者优先考虑。
性格外向,沟通表达能力强,具备较强的抗压能力和执行力。
对销售工作充满热情,有良好的客户服务意识。
福利待遇
以上所有岗位待遇面议,公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。
行政经理
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专及以上国内院校优先管理体系建设优化3年以上管理岗位经验
汽车4S店行政经理的核心工作介绍,精准覆盖核心职责与场景需求:
一、核心工作内容
1. 行政统筹管理:制定并执行4S店行政管理制度(如考勤、采购、固定资产管理),统筹办公区域、车辆、后勤保障等日常运营。
2. 团队与人事协同:协助HR完成员工招聘、培训、绩效考核落地,协调各部门(销售、售后、财务)跨部门沟通,保障运营顺畅。
3. 费用与合规管控:编制行政费用预算并严格把控支出,负责工商、税务、环保等行政手续办理,确保门店合规经营。
4. 客户与品牌支持:配合销售部门做好客户接待、活动策划(如新车品鉴会),维护门店品牌形象与办公环境标准化。
二、关键能力要求
-具备行政办公、人事管理、费用管控实战经验,熟悉汽车行业运营流程优先;
-擅长沟通协调、问题解决,能高效处理突发行政事务(如设备故障、合规检查)。
行政经理
6000-10000元/月
行政经理3-5年本科及以上
本科及以上学历,工商行政管理、行政管理、汉语言文学、秘书学等相关专业。
1-2年行政相关工作经验,必须具备制造行业行政从业经历,有汽车制造企业工作背景者优先。
熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备公文写作、会议组织、档案管理能力,能高效处理日常行政事务及制造企业后勤协同工作。
责任心强、细致耐心,沟通协调能力佳,能对接生产、采购等多部门行政需求;遵守公司规章制度,有良好的服务意识和执行力。
熟悉制造行业行政流程、具备办公用品/车辆/厂区后勤管理经验者优先;持有驾照并熟练驾驶者优先。
综合主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验
年龄35岁以下,全日制大学本科以上学历,工商管理、行政管理类专业,中共党员,有4年及以上工作经验,2年及以上大中型制造型企业相关工作经验,2年以上党群行政专员岗位工作经历。
本公司直招:1:高级工程师,高级会计师,工程会计,
8000-13000元/月
行政经理10年以上学历不限
本公司是一家专业土石方工程的劳务公司,在内蒙甘肃新疆青海,宁夏等地都有工程,公司直招、高级工程师,工程师,高级会计师,工程会计,测量员,资料员,安全员,质量员,材料员施工员,项目部经理等(必须有证)没证不招。
2:招聘公司副总经理,董事长助理,出纳,文员,办公室主任,食堂管理人员等,有一定工作经验优先。
养殖员社保6-10人
招 聘
平养种鸡饲养员 3对夫妻工,工资3500元/月/人 ,另有绩效工资及奖金,劳保,生日礼物,节假日福利。 夫妻二人年收 10 万+
目前鸡群产蛋
王场长:
养殖员包住月结
产房招夫妻工
自动上料,有刮粪机,批次生产,36窝/批,独立宿舍,全地热(包括猪舍)。
要求60周岁以内,有责任心;有工作经验;产房一条龙,有耐心,不喝大酒,服从安排,住场,自己做饭。月薪1万+绩效。
地址:吉林省通化市辉南县
☎
养殖员包住月结
产房招夫妻工
自动上料,有刮粪机,批次生产,36窝/批,独立宿舍,全地热(包括猪舍)。
要求60周岁以内,有责任心;有工作经验;产房一条龙,有耐心,不喝大酒,服从安排,住场,自己做饭。月薪1万+绩效。
地址:吉林省通化市辉南县
☎
养殖员包住月结
产房招夫妻工
自动上料,有刮粪机,批次生产,36窝/批,独立宿舍,全地热(包括猪舍)。
要求60周岁以内,有责任心;有工作经验;产房一条龙,有耐心,不喝大酒,服从安排,住场,自己做饭。月薪1万+绩效。
地址:吉林省通化市辉南县
☎
推广文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上网络推广
岗位职责:
1、运用各类互联网推广渠道开展相关工作。
2、负责线上推广及搜索引擎优化,有效提升关键词的搜索排名;
3、性格积极乐观,具备团队协作精神,工作踏实稳定。
要求:
大专及以上学历,年龄25周岁以上
前台
4000-5000元/月
前台1年以下大专及以上全勤奖服务业前台19点前下班公司/写字楼接受无服务业经验月休四天普通话流利
岗位职责:发布招聘相关讯息
任职要求:年龄20-35岁,经验不限
岗位福利:底薪加提成4000+,月休4天
养殖员社保6-10人
招 聘
平养种鸡饲养员 3对夫妻工,工资3500元/月/人 ,另有绩效工资及奖金,劳保,生日礼物,节假日福利。 夫妻二人年收 10 万+
目前鸡群产蛋
王场长:
养殖员包住月结
产房招夫妻工
自动上料,有刮粪机,批次生产,36窝/批,独立宿舍,全地热(包括猪舍)。
要求60周岁以内,有责任心;有工作经验;产房一条龙,有耐心,不喝大酒,服从安排,住场,自己做饭。月薪1万+绩效。
地址:吉林省通化市辉南县
☎
后勤+月休四天
3000-6000元/月
后勤经验不限学历不限单休有团建
岗位职责:
1.负责日常后勤事务,保障门店运营有序进行
2.高效执行上级交办的工作任务,确保工作质量与时效
3.主动参与团队协作,与同事共同营造积极和谐的工作环境
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流
2.适应高强度工作节奏,保持积极主动的工作态度
3.拥有较强的学习能力,乐于持续学习并提升专业技能
栏目概述
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