项目经理薪资福利:薪资面议招工人数:1名

项目经理，35000-6000元/月，有建造师证书单独奖励，一级（600元/月），二级（300元/月），年薪10-12万元有建造师证书优先

项目经理薪资福利:薪资高待遇好交五险/

项目经理，35000-6000元/月，有建造师证书单独奖励，一级（600元/月），二级（300元/月），年薪10-12万元有建造师证书优先

任职要求：1、建筑、市政、园林类相关专业毕业；大专以上学历。2、市政二级建造师，中级职称以上。2、有5年以上市政、园林、景观工程施工现场的工作经验；做过华润、龙湖景观工程项目经理。3、较强责任心，吃苦耐劳，敬业负责，具备良好的沟通能力，协调能力及团队合作精神；4、熟练使用cad。做竣工图纸。5、熟练做园林、市政工程内页资料。6、可接受省内工作。7.有驾证，两年以上车龄者优先。8、待遇：薪资面议9、硬性要求：工作寻求长期稳定。10、面试环节：第一轮：初试—面试官行政经理第二轮：复试—总经理11、年龄要求：32-45岁职能类别：市政、园林项目经理

大学本科学历，持有建筑二建或工程师证，3年以上室内外装饰装修工程管理经验，熟悉工程施工流程和质量标准，熟练使用电脑，能适应外地出差，条件优秀者可适当放宽。​

辽宁盘锦兴隆台区，土建项目经理，工资面议工作地址:兴隆台区新工街

装修公司招聘项目经理：岗位职责1、组织制定项目总体规划和施工设计，全面负责项目部施工、质量、安全、文明、回款、结算等一系列管理工作；2、负责整个项目施工方案，及进度计划，确保项目进度按合同要求完成；3、负责项目成本控制，确保实现合同总成本；4、负责项目质量保证，确保交付给客户的单位工程是合格工程；5、按公司程序规定，负责项目各种工程变更的处理；6、负责工程进度款跟踪，做好项目工程的成本核算，审核各项支出；7、协调解决处理好与甲方、监理、分包商以及行业主管部门的关系，确保工程项目正常进行；8、、负责施工现场管理，合理使用物料、机械设备和劳动力，控制各工程项目的施工成本；9、组织做好各阶段工程的竣工验收与结算工作；10、按照图纸、合同要求组织施工，确保按期交付竣工，赢得甲方的满意；【岗位要求】：1、专科及以上学历；2、3-5年装修项目经理工作经验；3、一级建造师资格优先；工作地：中山区东港招聘人数:2人薪资范围:薪资面议

有食品厂净化空调安装管理经验

项目经理，身体健康，踏实肯干，能常年稳定的安心在公司工作，年龄18岁-37岁之间，省内周边城市能随公司团队、会驾驶、能登高者优先；工龄满5年以上薪资福利:年薪12-15万元；与公司签约后按12个月均摊开资，月薪10000.00元；异地施工管吃住，公司有专人培训，一学就会。公司配备车辆上下班招工人数:2名此招聘的员都是在建筑工地干活，利用现代化升降机喷涂施工作业，可保人身安全；是本溪的公司，不拖欠工资，常年都有活；应聘请说看到的工作地址:太子城别墅区大途消防办公室

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东港中心医院对面工地用人，一天二百，想干的微。

烧烤店招聘穿串工一名，要求干过，手头麻利，联系电话

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招聘面点师一名，幼儿园工作，活轻快，早7点-下午4点，12点到1点半午休，双休节假日休息，地址:230医院附近电话:

金华单位招聘项目经理，年龄30-50左右，，浙江工作过优先1.房建项目经理，持有一级建造师(房建)（带有B证优先），施工经验丰富，能独当一面，项目在金华范围内，有住无吃，买五险，，税前薪资1.1W-1.3W，根据能力来定2.水利项目经理，持有一级建造师(水利)（带有B证优先），施工经验丰富，能独当一面，项目在全国范围内，人员需要服从调配，是大河道整治工程，有住无吃，买五险，，税前薪资1.1W-1.3W，根据能力来定联系A

招绿化景观项目经理1名

职位：工程项目管理人员招聘人数：3最低学历：本科详细地点：山东省济宁市任城区仙营街道高鸿科技广场3楼305室(C-305)月薪范围(元)：3000-6000职位描述1、负责土建图纸的设计、审核，工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算，按要求对图纸进行修改和完善；2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款，审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理；3、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题；4、协调施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系。

公司：融创华南广西公司岗位：项目总（项目全周期经验，多项目全专业整体统筹经验）Base南宁，五险一金、周末双休、节日福利 ，具体薪资面议陆女士：（）欢迎各位朋友引荐 ~

职位：项目经理招聘人数：4最低学历：学历不限详细地点：高鸿智汇写字楼7楼月薪范围(元)：2000-11000职位描述岗位职责：1、贯彻落实公司的各项规章制度，维护公司利益，热情服务于客户；2、负责所承接项目的施工质量、进度、安全、成本管理；3、负责培训本队员工，不断提高工人整体素质；4、具备审查施工合同、预算报价及施工图纸能力；5、管理本施工团队日常工作正常开展；6、能较好的使用施工管理类APP，具备操作经验；7、能独立处理各类工地现场问题，富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战；

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