接受新手，经验不限，学历不限，性别不限，工作内容照顾70岁老人，要求干净利索，干活麻利，对老人有耐心，日结300/天，长期用！

岗位职责: 1.提供专业护理服务，保障患者获得及时、周到的照护与支持 2.遵照医嘱实施常规护理操作，持续观察并记录患者健康变化 3.维护护理区域的整洁与卫生，营造安全、舒适的照护环境 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与患者及团队成员顺畅交流 2.富有团队协作意识，能在集体中积极承担自身职责 3.主动学习新护理知识与技能，持续提升专业服务水平

招聘2名护理小时工，要求65岁以内的大姐，干净利落细心，无经验要求，每天上午9-11点2个小时，工资每人100，俩人200

负责现场造雪，维护造雪机的运行

一、身体状况良好，无重大基础疾病及传染病史 二、需提供无犯罪记录证明、近一年内的健康证或体检报告，以及本人身份证、银行卡 三、工作认真负责，对养老事业有热情，具备主动学习意识 四、具有良好的语言表达与沟通协调能力 五、识字、能书写，可完成基本表格填写任务 六、掌握护理相关专业知识与实操技能，主要配合医护人员开展照护工作，包括协助进食、翻身拍背排痰、观察输液情况、测量血压、体温等日常护理操作

1.提供全天候一对一患者照护服务 2.年龄要求55岁以下，性别不限 3.身体健康状况良好，无任何犯罪记录 4.日薪范围为200-320元

照顾老人病人

半内勤工作形式，主要是老客户催缴保费，在次开发客户，各种保单的问题件处理等业务。

一、服务对象：自理、半自理和卧床老人 二、工作内容: 1)生活照料:1.穿、脱衣物照料2.身体清洁3.居家环境整理4.日常膳食 2)基础护理:1.老年人健康状况的观察2.血压、体温、脉搏、呼吸的观察3.日常血糖监测 3)常见疾病护理:1.十大常见疾病护理(肿瘤疾病、高血压、冠心病、糖尿病、脑中风、骨关节疾病、白内障、阿尔斯海默症、老年性耳鸣耳聋、老年性瘙痒症) 4)康复护理:1.肿瘤疾病并发症，骨关节疾病，心脑血管疾病2.有氧运动、无氧运动、康复运动 5)心理护理:1.阿尔斯海默症、老年性的焦虑症、抑郁症、生活常见心里问题2.适合老年人日常文娱活动 6)临终关怀:1.老年人照护文件的书写2.老年人临终的照护 7)营养护理:1.营养搭配、进食方式 8)情绪疏导:1.老年人常见的不良情绪2.老年人心理问题的疏导 9)危重病观察与护理:1.危重病观察与护理专业知识2.危重病观察与护理操作技能 三、任职要求： 1)年龄55岁以内，身体健康、无不良嗜好。 2)具备基本的读写能力，沟通能力良好。 3)有意愿从事护理行业，有爱心。

每天上午8:30至10:30需到公司参加培训，内容涵盖保险与法律相关知识，例如如何通过一张保单了解理赔流程、哪些情况可理赔、哪些不在保障范围内等。其余时间可自行安排工作与学习。 工作地点位于西安大路与建设街交汇处附近。 无业绩考核压力，提供2500元底薪，并设有较高比例提成奖励。 招聘年龄要求为25至50周岁之间，有学历者待遇更优。 公司主要致力于保险理念的传播，通过系统化学习，帮助员工深入理解保险的本质与作用，逐步成长为专业保险从业者。 年龄略超者若对保险行业有强烈兴趣与意愿，也可考虑。 仅限长春市本地居住人员应聘，非本市居住者请勿打扰！

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三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司，在国内已有近30年的经营历史，在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营，具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品，其客户需求非常稳定。 岗位详情： 向目标客户推荐定制化产品和服务，线上完成销售全流程（无需外出跑业务，公司提供客户资源无需自己找客户，销售形式简单，成交率高，压力小，办公环境舒适） ps：通时要求2.5小时 岗位要求： 1、年龄：18-40岁，40+需要有同行业经验，男女不限； 2、中专及以上学历，经验不限，我们有完善的培训体制； 3、普通话标准，良好地沟通表达能力，熟悉电脑操作。 工作时间： 周一至周五9:00-18:00，中休1个小时(12:00-13:00），周末双休，法定节假日正常放假。 薪资福利： 1、入职当月购买社保公积金，享受补充医疗保险福利； 2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%，客单价几千-几万都有）试用转正同底薪，综合在8-15k，上不封顶，勇夺周冠月冠还有奖金，月冠高达3万一个月，每月10号发薪； 3、新人保护：前3个月新人薪资保护政策，保底5k 4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励，奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游；免费培训课程：岗前培训、在岗培训、晋升培训。 5、每年14薪。 面试：一轮线下

别再死磕传统打工！这个小众自由职业真的香疯了️️️ 还在被朝九晚五的通勤束缚？还在纠结想创业却没资金没资源？真心建议你看看保险代理人这个小众自由职业，妥妥的轻创业天花板！ 加入保险代理人赛道，我有几点思考： 1.G家大力扶持、朝阳行业，公司分配客户服务，以服务为主，从而针对客户需求匹配相对应的产品。 2.轻创业模式，个人发展无上限，收入无上限，多劳多得。 3.自由职业，时间自由，自己做主（特别适合宝妈） 4.小众赛道，只要足够努力，人人都有机会突破自我，展现自身能力 这也是我选择了一家好的公司，给我一个强大的平台，全流程行业知识培训，团队每个老师都积极帮助新人，教导我指引我，让我在这个行业站稳了脚跟。 现在也是有了不错的成绩，现在正在组建自己的团队，想邀请不甘现状的你共同发展保险事业!! 根据客户的自身情况及需求，帮助客户合理规划资金保障等等。以及协助客户顺利理赔，终身优质的售后服务 进修资产配置十考取保险规划师十全金融规划课程 （所以不用担心前期你不会的问题!） 很开心大家一起见证我在这个行业的一路成长，一切 不是偶然，而是有方法论的加持及不断深耕和坚持 我是如何帮助新人的? 同样经历过新人期的迷茫及自我怀疑，我带新人， 会更注重【新人期规划】和1V1带教 通过我们团队的【新人成长营】课程，整合有绩优 伙伴的成功经验，一起赋能新人 整理了自己在售前售中售后完整的服务流，只要是 我团队的伙伴都可以获取 目前我的团队已经发展成20+人团队，并且都各自独立上手操作完整流程，也拿到了不错的成绩，我也是全职在从事这个事业，有充裕的时间精力辅导新人伙伴

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