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岗位职责： 1、推进供应商质量提升并监督各项改善措施的有效落实； 2、指导供应商优化制造过程中的质量管控，协助其建立完善的工厂内部体系、流程、生产及品质标准化管理； 3、组织实施供应商月度质量绩效评估，识别未达标供应商，推动其整改并跟踪验证改进效果； 4、配合采购团队开展新供应商引入工作，参与资质评审与现场审核，编制审核资料并追踪不符合项的整改闭环； 5、制定年度供应商辅导与复审计划，并依计划推动供应商持续优化； 6、负责供应商质量考核相关文件的编制、协议签署及后续更新维护； 7、参与新产品、新材料导入前的风险识别，推动供应商完成量产前的质量验证工作； 8、收集质量异常信息，在DQE新标准发布后组织QA验货培训与执行指导； 9、落实供应商奖惩机制，依据《供应商质量保证协议》相关条款执行管理动作； 10、协助CQE完成公司全品类退货数据的分析及质量改进项目的落地实施。 任职资格： 1、具备5年以上同岗工作经验，有亚马逊从业背景者优先考虑； 2、具备出色的沟通协调能力，能独立开展工作且抗压能力强

工作内容： 1、负责产品外观检查和记录， 2、负责产品功能测试和数据记录， 3、负责产品出货检验。 4、上级临时安排的工作。 职责要求： 1、中专/高中或以上学历。 2、一年以上QC经验。从事电子、电器、医美、医疗行业者优先考虑。 3、有一定的抗压能力。良好的沟通能力，团队服务意识。

岗位职责： 1、产品证书维护与更新：负责公司现有产品证书（如3C、CQC、节能认证等）的有效性管理，确保各类证书持续合规并及时完成更新； 2、产品质量认证与测试：主导产品认证相关事务，组织并跟进第三方检测机构的测试工作，保障检测过程规范及结果真实可靠； 3、工厂审厂协助：配合完成工厂审核准备工作，包括资料整理、文件归档及内部资源协调，确保审厂流程顺利推进。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电子、自动化、机械等理工科相关专业优先； 2、具备1年以上产品认证相关工作经验，熟悉3C、CQC、节能认证的标准要求及办理流程； 3、接受过3C、CQC、节能认证相关的系统培训，掌握对应产品的测试规范与方法； 4、熟练使用Office系列办公软件； 5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力，富有团队协作意识。 待遇及福利： 1、时间：实行5.5天工作制，每月享有2次共4小时带薪事假，享受带薪年休假及国家法定节假日，年假长达15天； 2、待遇：基本薪资+绩效奖金（或项目奖励）+工龄工资+年终奖金+食宿补贴； 3、五险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； 4、就餐：公司设有食堂，配备专职厨师提供营养均衡餐食，每周免费供应水果、滋补汤品及夏季凉茶； 5、住宿：为员工提供标准4人间宿舍；选择外住者每月可享300元住房补贴； 6、节假日福利：节日期间发放精美礼品，并举办中秋、端午、圣诞等主题庆祝活动，增强节日仪式感； 7、贺礼金：结婚赠送礼金500元，生育赠送礼金500元，春节期间发放红包福利； 8、生日会：每月举办集体生日会，包含专属祝福、生日礼金和庆祝派对； 9、工龄补贴：入职满一年即享50元/年的工龄补助，逐年递增； 10、健康关怀：配备乒乓球室、羽毛球场及多种健身器材，倡导劳逸结合的工作方式； 11、员工活动：定期组织K歌聚餐、网红下午茶体验、户外烧烤、登山徒步等活动；每月开设员工影视日，在公司畅享大片观影； 12、旅游：年度安排全员旅游，部门不定期开展团建短途出行，说走就走看世界； 13、ITC基金会：设立专项援助基金，为遭遇困难的员工及其家属提供支持帮助； 14、激励奖：每两个月举行启动大会，个人奖项奖金500-1000元，优秀团队奖励1000-2000元；设立研发类年度突出贡献奖，奖金10000-50000元，获奖比例达30%，另设团队大项目奖，奖金5000元； 15、培训：提供岗前带薪培训、衔接训练、专业技术提升课程及管理能力发展计划；推行师徒制培养模式，助力新人快速成长； 16、晋升：不唯资历重能力，提供多元化职业发展通道，打造公平施展平台； 17、工作氛围：团队年轻有朝气，充满活力与正能量； 18、办公环境：坐落于新工业园区，配备独立部门办公室，毗邻石碁地铁站与海傍地铁站，交通便捷。

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