徐州新沂市铁路民工招聘主要负责铁路维护保养,要7-8人,工作轻松无重活
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铁路民工招聘主要负责铁路维护保养,要7-8人,工作轻松无重活,每天五六小时工作量,年龄不超65岁 且无重大疾病都可以做,工资每天160元到200元,看干活,不包吃,工作地点邳州到新沂西瓦窑铁路段!联系电话:
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盐城射阳——宁波北仑 13米以上27吨托盘 9类 2车车型不限 不用备案 今天装上海浦东秋祥路——张家港金港镇中远海路 3吨托盘 9类大桶 配货 明天提 后天送
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盐城立铠增加跨年模式:12.2发车,12.3面试政策:【盐城立铠】招聘年龄:男女18-48岁(76年不过生日)员工政策:月结年前结清模式:员工入职~1月-20号员工26元。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时)✅备注:员工入职-12月份,每月10号发同工同酬,15号补差价需在职。1月份工期截止1月20号,25需在职。月结跨年模式:员工入职~12月份,员工26元。1月-2月份,员工27元。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时)✅每月10号发同工同酬,15号补差价需在职✅员工工资超5000承担国家所需缴税金,日结年前结清模式:员工入职-1月25日,打卡70小时后预支250/天,(非CNC/特制/喷砂/FQC-Kappa打磨降2元/小时)✅备注:年前结清工期截止1月25号。未做满工期前70小时同工同酬发薪。日结跨年模式:员工入职~2月份,打卡70小时后预支250/天。工期截止2月28日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。(非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时)✅以上模式员工首月餐卡里有350元吃饭,后面从差价扣除。员工单价包含餐补及所有补贴。工期结束后根据市场做留任✅生产笔记本外壳,宿舍随机,不坐厂车,免费住宿。水电80元/月按天折算✅正常离职7天,自离15天。员工可再次入职------转发以下请删除------月结利润:免路费发车接到人200+打卡10小时2⃣0⃣0⃣+打卡70小时3⃣0⃣0⃣(奖金待定)日结利润:免路费发车接到人200+打卡10小时2⃣0⃣0⃣+打卡70小时2⃣0⃣0⃣(奖金待定)名单报备:
监理测量员
招聘岗位(具体岗位未提及,需根据实际情况补充)具有较高政治素质,爱岗敬业、品行端正、诚实守信,具有较强的责任心和主动性,较强的安全意识、廉洁意识、合规意识,良好的心理素质和身体条件,认同集团企业文化。从事建设咨询与监理工作,包括水利水电工程、道路、桥梁、机场和隧道及地下工程咨询与监理;工业与民用建筑工程咨询与监理;水电工程开发、规划及施工方面的技术咨询;水电工程的测量及技术服务;计算机软件开发等。薪资福利:月薪15K、15薪公司简介、企业资质、业务范围、公司文化等详细信息。工作地址:四川成都成华区双林路288号
检测员
道路、桥梁检员和检测师持有公路水运工程试验助理检测师证书和检测师证(道路工程、桥梁隧道工程专业),专科及以上学历,工程类相关专业,相关专业中级职称优先,具有试验检测工作经验,能吃苦耐劳,服从公司安排。持有公路水运工程试验助理检测师证书和检测师证(道路工程、桥梁隧道工程专业),专科及以上学历,工程类相关专业,相关专业中级职称优先,具有试验检测工作经验,能吃苦耐劳,服从公司安排薪资福利:7000~9000/月,包住、餐补、高温补贴、工地补贴、节假日福利等。一经正式录用,购买五险
桥梁工程师月结全职
岗位要求1、熟悉高速公路施工质量验收暂行标准、施工技术指南及施工质量验收补充标准,参与道路、桥梁工程施工技术创新和新技术、新设备、新工艺的推广、应用,督促落实新技术、新工艺的实施情況;负责道路、桥梁工程科技信息收集、积累、开发、利用及科技资料的整理。2、编制工程实施性施工组织设计。参与道路、桥梁开工报告、竣工文件的编制工作。3、负责道路、桥梁工程的设计文件审核与汇总,对设计中存在的问题及时报请相关单位,相关部门,相关人员解决。4、负责管段内道路、桥梁工程的材料计划提报。5、负责一般性道路、桥梁工程施工方案的制定,并报主管领导审核。6、参加解决桥梁工程施工中的技术问题,及时向主管领导汇报施工中遇到的技术难题,参与研究、制定解决问题的方案并及时组织实施。7、参加工程竣工验收工作,编制施工技术总结。任职要求:1、道路、交通、桥梁等相关专业,大专及以上学历。2、精通道桥设计相关知识及规范。3、具备5年以上相关工作经验。拥有道路、桥梁中高级职称或有高速公路施工经验者优先。
桥梁打灰装模长期3-5人完工结算
山东威海高速桥梁招会装模打灰人员1----3名,必须要干过的,做事必须实在,
抹灰桥梁力工小工泥瓦工
盐城市招工地小工/杂工、桥梁、工地力工、抹灰、泥瓦工,工资220到260.要求55以岁以下,长期工,短期的不要联系,工作地点江苏省内,联系电话微信同号,没干过工地的不要,有B证优先考虑
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