工作职责: 1、参与团队新产品结构的创新构思与设计开发，确保结构方案具备合理性、稳定性和前瞻性； 2、参与新产品研发各阶段的技术评审、试产实施及量产推进，统筹协调相关资源并跟踪进度，及时处理各环节出现的技术问题； 3、参与样机的试制过程，开展结构优化，并依据最终优化结果更新设计文档，保障改进目标有效落地； 4、参与编制新产品研发过程中所需的技术资料，确保各类技术文件符合研发管理流程及相关质量体系要求； 5、负责产品手板制作与装配跟进，监督模具生产进度；配合生产端完成试产及批量生产衔接，协助提出工艺优化建议； 6、推动结构共用平台的搭建工作，涵盖设计规范编写、零部件标准化、物料替代验证、典型案例总结及专利申报等内容。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械设计类相关专业，具备3~5年机房空调、商用制冷设备或电力电子类产品结构设计经验； 2、熟悉钣金材料性能及其表面处理等加工工艺者优先； 3、熟练掌握CREO/CAD/SolidWorks等主流结构设计软件； 4、了解产品性能指标及相关测试流程者优先； 5、具备较强的创新思维、沟通协作能力及项目推进能力； 6、具有主动思考意识和系统化分析问题的能力，工作积极投入，富有团队合作精神； 7、责任心强，能承受一定工作压力，吃苦耐劳，具备高度的工作主动性。

岗位职责： 1. 参与或主导机械设计与研发，承担产品调研、项目立项等相关工作； 2. 负责研发阶段的机械结构设计、图纸绘制及产品性能测试； 3. 支持新产品量产过程，编制配套技术文件，如零部件图、装配图等； 4. 配合市场推广，准备销售所需资料，包括产品说明书、发货明细等； 5. 提供产品应用过程中的技术指导与支持。 任职要求： 1. 机械设计类相关专业，具备全日制本科或以上学历； 2. 具备机械研发能力与设计实践经验，了解常用零部件加工工艺及原理； 3. 熟练操作各类制图软件，能根据研发需求独立完成设计与出图； 4. 有液压系统设计与实际应用经验者优先考虑； 5. 具备良好的沟通能力与持续学习意识。

职位描述 要求：细心耐心眼里有活儿，不玻璃心、学习能力强，身体健康！发送简历时请实名、把个人近期照片附在简历上 薪资祥情： 综合薪资范围：6000-8000元/月 社保类型：入职缴纳六险一金 职责描述： 1、独立完成智能检测设备的组装及机械结构的安装。 2、经过培训考核通过后，全国范围内出差（不固定城市），负责项目现场设备的安装、调试及运行维护； 3、客户现场设备维护，数据统计及相关文档整理； 4、部分项目上会使用相关标注工具，整理标注成果，汇报工作量，反馈标注问题。 任职要求： 1、机械、电子、自动化、计算机等相关专业； 2、熟悉电路、线路、机械图，熟悉AutoCAD、有编程基础的优先考虑； 3、上手快，具有较强的学习能力，对新技术接受能力强； 4、能接受高频率长期出差，良好的人际沟通能力。 福利待遇： 1、无责任底薪+出差补贴+项目绩效奖金+入职六险一金+定期体检； 2、入职后提供系统的职业发展带薪培训； 3、每年享受年度体检、春节福利、中秋节礼品、生日礼品及部门团队活动； 4、享受国家规定的正常法定节假日，带薪年假、周末双休、婚假、产假、工伤假、丧假、专业考试假； 5、完善通畅的员工晋升体系和广阔的发展空间。

岗位职责： 1. 主导机械小组的日常运营与管理，保障部门工作高效顺畅推进。 2. 参与机械设计、制造、装配及测试等环节的流程制定与实施落地。 3. 统筹机械项目的整体规划、执行过程及进度把控，确保项目按时交付并满足质量标准。 4. 对外对接机械类供应商与合作单位，对内推动跨部门间的协作与信息互通。 5. 负责团队成员的技术培养与能力提升，持续优化团队专业水平和作业效率。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为机械设计制造及其自动化等相关领域。 2. 具备5年以上机械行业从业经历，其中包含不少于2年的团队管理经验。 3. 熟知医疗器械领域的相关法规与行业规范。 4. 拥有出色的项目统筹能力和团队带领经验。 5. 具备较强的创新思维与实际问题分析解决能力。

岗位职责： 1. 负责非标自动化及机器人集成项目的技术研发与机械设计，能独立承担整机或模块的结构设计工作； 2. 根据项目实际需求，完成售前方案制定、详细技术方案编制、动画演示制作以及二维、三维图纸绘制； 3. 主动对接客户，明确客户需求，提供具备可实施性的技术解决方案； 4. 熟悉工业自动化控制原理与电气基础知识，能够参与自动化设备整体方案的规划与撰写； 5. 与外部加工单位协调沟通，解决零部件加工过程中的技术难题，并参与产品装配调试环节； 6. 按团队分工要求，完成组内其他成员设计文档的图纸校核、工艺审查及相关标准化审核任务； 7. 承担相关自动化设备的售后技术支持工作，协助现场问题分析与处理； 8. 协同项目团队开展项目复盘与优化改进工作； 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、机电一体化、智能制造等相关专业背景； 2. 具备扎实的专业理论基础，熟练掌握电机选型、结构强度计算、有限元分析等核心技能； 3. 3年以上非标自动化领域工作经验，了解主流工业机器人系统，主导或参与过机器人集成项目； 4. 精通机械传动原理、机构设计方法及规范化设计流程； 5. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD、CAXA等主流设计软件；

熟悉不锈钢深化设计、拆图及报价，精通激光图纸

一、岗位职责 1. 战略规划与技术引领：全面主导公司自动化生产线技术战略的制定，结合行业动态与客户实际需求，前瞻性布局技术研发路径，重点推进军品工艺等核心技术领域的突破，具备军品工艺项目背景者优先。 2. 方案统筹与项目管理：负责自动化生产线整体方案及机械设计工作的统筹，覆盖从前期需求分析到最终交付的全流程管控，协调内外部资源保障项目高效推进；定期对接客户高层，准确理解其核心诉求，主导方案优化调整，确保项目执行与客户目标高度一致，能适应短期出差安排。 3. 技术体系建设：建立并持续完善自动化设备技术标准体系，涵盖机械系统设计、结构选型、施工图输出等各环节规范；牵头组织CAD、Solidworks等技术文件的编制与审核，以及选型计算书、受力分析报告等文档的规范化管理，确保技术资料准确可靠，为项目落地提供有力支撑。 4. 创新研发与产品升级：带领团队开展自动化设备前沿技术探索，针对用户多样化应用场景，创新研发机械结构与自动化装置；主导产线整体布局规划，科学完成节拍测算与设备功能参数设定，推动产品性能不断优化和迭代更新。 5. 生产与质量管控：指导装配、调试等生产实施环节，及时解决现场技术问题，保障产品质量达到高标准要求；构建质量管理机制，监督生产过程中的执行情况，快速识别并消除潜在质量风险。 6. 团队管理与人才培养：负责技术团队的搭建、日常管理与绩效评估，制定系统性培训计划，提升团队专业能力与协同效率；营造积极的技术创新环境，充分调动成员主动性与创造力。 7. 商务支持与成本控制：参与售前阶段的技术方案撰写与成本预估工作，为商务谈判提供专业技术支撑；从技术端严控项目投入，优化设计方案，实现技术先进性与经济合理性的最佳平衡。 二、任职要求 1. 教育背景：机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历；具备扎实的专业理论基础和技术积淀，持有高级工程师职称者优先。 2. 工作经验：8年以上非标自动化设计经验，5年以上团队管理经历，具有丰富的自动化产线方案设计及全流程项目落地经验；有主导大型复杂自动化项目成功案例，熟悉军品工艺流程者优先。 3. 专业能力：精通非标自动化设备、工装夹具的设计与开发，熟练掌握材料选型应用；具备突出的技术分析与实战解决问题能力，可独立处理复杂技术挑战；熟练使用主流设计软件与工具，拥有较强的技术革新意识。 4. 管理能力：具备出色的团队领导与组织协调能力，能够高效整合跨部门资源；具备系统的项目管理思维，能科学排程、把控节点，保障项目顺利推进。 5. 综合素质：具备良好的沟通表达与协作能力，能与客户及内部团队顺畅交流；接受短期出差与阶段性加班，抗压能力强；乐于学习与归纳，对新技术发展保持高度敏感。

一、岗位职责： 1、承担机械设备的设计、安装、调试及维护任务，保障设备运行高效稳定； 2、参与新设备的选型与技术评估，提出优化建议，持续改进生产工艺； 3、及时处理生产过程中出现的机械技术问题，提供现场支持与操作培训； 4、编制并落实设备保养与维护方案，减少故障发生，提升设备使用周期； 5、关注行业技术动态，推动先进技术应用，提高生产效率与产品品质。 二、任职要求： 1、掌握扎实的机械设计与制造专业理论知识； 2、熟练操作CAD等相关设计工具，具备项目管理经验者优先考虑； 3、具备出色的故障分析与处理能力，拥有良好的沟通协调及团队合作意识； 4、工作积极主动，责任心强，能够适应高强度的工作节奏；

岗位职责: 1. 承担窑炉的方案设计、施工建设及日常维保工作 2. 保障窑炉稳定运转，快速响应并处理生产中出现的技术问题 3. 参与设备工艺升级与技术优化，提升产线效率与产品品质 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够高效执行并按时完成领导安排的工作任务 3. 具备较强的故障分析处理能力与创新意识

一、工作职责 1.联系相关领域专家学者，组织并推进稿件的同行评审流程，保障评审工作高效按时完成； 2.负责稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范，发表流程顺畅； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊运行有序，稿件及时刊发； 4.跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推动期刊发展计划的实施。 二、职位要求 1.机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程或相近专业背景； 2.硕士及以上学位； 3.通过大学英语六级； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具备较强的学习能力，能积极投入公司系统的岗位培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇：15000-20000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 1.北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 额有限，有意向请主动找我聊天详谈!] 1、来了就安排吃住，安排试岗，（站做结合4500-纯坐岗4000） 2、包吃包住，管一日三餐，不用掏水电费，宿舍有空调，热水器，洗澡间，洗衣机等。 2、要求18至40岁，身高170cm及以上，健康，无犯罪记录， 3、每月20号发工资，可以预支工资，不压工资，走时当天结清， 4、免费发被褥和工装，不收费，有保安证不体检，， 5、晚上要是没地方住，投个简历打电话联系我，可以安排免费吃住。 6、名额有限，早到早得，有意向可报名详谈，

岗位职责： 1、负责云平台环境下业务系统的部署与版本迭代升级工作。 2、及时响应并跟进业务系统运行中的问题，具备良好的沟通协调能力，能够输出问题解决方案及FAQ文档。 3、掌握云平台、MYSQL数据库、Linux操作系统等相关技术。 4、熟悉国家电网项目管理规范，包括项目上线、验收等关键流程。 5、具备基础的网络技术认知，了解常见网络架构与原理。 任职要求： 1、需具备至少1年相关工作经验。 2、有运营商或国家电网项目实施经验者优先，通信、计算机类相关专业背景优先考虑。 3、熟练掌握基于云平台的业务系统部署与升级操作。 4、熟悉国网项目全流程管理要求，特别是上线及验收环节。 5、具备较强的沟通能力，能有效跟踪处理系统问题，并形成标准化文档。 6、精通云平台、MYSQL、Linux等关键技术栈。 7、了解网络基础知识，具备基本故障排查能力。

岗位职责： 1、主导公司内部TOB商机及项目管理系统的整体规划与设计，深入调研业务部门（如销售、交付）及职能团队（如财务、人力）的实际需求，制定可行的产品方案与迭代路径。 2、作为业务需求与外部开发团队之间的关键对接人，输出完整的需求文档，并协同第三方资源推进系统开发、测试及最终交付。 3、负责系统上线后的内部宣导、培训支持与反馈整合，结合数据分析与用户意见，持续打磨系统功能与交互体验，提升组织运作效率。 任职要求： 1、具有5年以上企业内部支撑类B端系统或大型SaaS平台、政企类产品经验，曾以甲方身份主导外包项目成功落地，熟悉项目从立项到运维的全流程管理。 2、具备优秀的业务理解、需求提炼与产品设计能力，能将复杂的业务场景转化为结构化的产品解决方案，并高效传达至技术执行方。 3、拥有良好的跨团队协作与项目推动力，能够统筹内外部多方资源，保障系统顺利实施与运行。 4、具备较强的数据敏感度和用户思维，善于通过实际使用反馈和数据表现驱动产品持续改进。

1、负责订单的下达与派发，跟进任务进度并及时反馈 2、负责归档整理相关文件资料，协助主管完成日常事务 具备基础CAD制图能力者优先（简单绘图即可），可提供免费培训 工作内容轻松，任务量适中，操作简便

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招聘：机械工 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 【岗位要求】:年龄50岁内，初中以上学历，做事勤快，稳重，不会可学； 【上班时间】:8:00-20:00,月休2天； 【薪资待遇】:综合4500-6000元/月。

招聘：资料员 甘肃邦安建设工程有限公司高薪诚聘:1、岗位： 资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员等八大员；①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。联系电话 ：罗经理

找一名机械师傅，有焊工证初六或初八走佛山，可以的联系

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岗位职责: 1. 协助机械工程师推进日常工作的顺利开展 2. 积极参与团队协作，保障项目按计划节点完成 3. 主动学习并实践新技术，提升工作执行效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调各项任务 2. 适应能力强，可快速融入新工作环境与团队文化 3. 拥有优化和改进工作流程的意识与能力 4. 要求1-3年工作经验，本科及以上学历 福利待遇 1. 办公环境舒适，团队氛围积极活跃，成员富有活力 2. 提供生日福利、节日礼品及年终奖金等多项福利 3. 建立健全的薪酬体系与绩效考核制度，为表现突出者提供清晰的晋升空间 4. 每月10号准时发放薪资 5. 周末双休，入职即缴纳五险一金，带薪年假随工龄递增

一、工作职责 1. 负责对接领域内专家学者，协调稿件的同行评审流程，保障评审工作高效按时完成； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合出版标准并如期发表； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，维护期刊日常运转，推动稿件顺利流转； 4. 跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推进期刊建设目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2. 机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本薪酬硕士15k以上，博士22-30k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

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岗位职责： 1.负责公司机械团队的日常运营与管理，保障部门工作高效顺畅推进。 2.参与制定并落实机械设计、制造、装配及测试等环节的流程与规范。 3.组织机械项目的计划制定、实施推进及进度把控，确保项目按时交付并满足质量目标。 4.对外对接机械类供应商与合作单位，对内推动跨部门协作与信息互通。 5.组织开展机械团队的技术培训与能力提升，持续优化团队专业水平与执行效率。 岗位要求： 1.具备机械设计制造及其自动化等相关专业本科或以上学历。 2.拥有5年以上机械领域从业经历，其中至少2年团队管理经验。 3.熟悉医疗器械行业相关法规及技术标准。 4.具备出色的项目统筹能力和团队管理能力。 5.具有较强的创新思维和实际问题分析解决能力。

岗位职责： 1. 负责楼宇自控系统现场设备（如阀门、电动执行器）的设计验证与测试实施。 2. 配合研发工程师开展产品验证工作，涵盖尺寸检测、性能评估及可靠性测试。 3. 独立完成测试平台的搭建，包括负载装配、电气接线及控制装置的操作。 4. 参与项目技术讨论，开展相关技术调研，保障项目按计划推进。 5. 协助研发团队完成需求文档编制及测试结果报告的整理输出。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计制造及其自动化专业理论基础。 2. 熟练使用SolidWorks等机械绘图工具。 3. 熟悉常用机械材料的加工工艺，具备材料选型能力。 4. 可阅读英文技术文件，具有基本的英文资料理解能力。 5. 具备较强的问题分析与处理能力，能独立应对和解决工作中的技术问题。 6. 具有良好的团队合作意识，能够与团队成员顺畅沟通协作。

岗位职责： 1.‌产品设计与开发‌：依据选煤工艺及智算中心实际需求，开展装置的研发、结构设计、优化升级与系统完善；承担智能化硬件设备的调试、维护，主导新产品的样机试制与技术改造；参与新产品全周期开发流程，并负责设计阶段的质量管理与过程控制工作。 2.‌图纸制作与装置加工‌：独立完成装置加工图、装配图的设计与输出，跟进加工全过程；对接装置加工合作方，确保制造进度与质量达标；绘制整机装配图纸及零部件工程图；协同电气工程师、机器视觉工程师完成设备整体结构设计与加工落地。 3.‌工装设计与夹具设计‌：承担所辖设备相关工装、夹具的结构设计任务；参与产品样机试制、装配调试及批量生产转化过程；及时解决生产、组装和调试环节中的各类技术难题。 4.‌技术沟通与项目管理‌：与客户、智算中心及工艺设计团队保持技术对接，明确需求并独立或协作完成机械结构设计方案；负责外部技术交流、产品交付验收及技术资料归集；参与项目中装置部分的技术方案拟定、成本估算、采购支持与生产协调等工作。 5.‌质量控制与测试‌：组织实施产品结构件的可靠性试验，完成零部件性能评估与验证，开展结构风险识别与分析；执行力学仿真与实测验证，保障设计部件在实际运行中的稳定性与安全性。 6.‌新产品模型输出‌：完成新产品三维模型渲染，支持市场宣传材料制作；实现产品模型与数字孪生系统的兼容适配，配合数字孪生团队完成模型对接及基础动画呈现。 7.‌新产品现场安装调试‌：接收加工完成的设备装置，全面负责其现场安装与联调工作，最终形成完整的装置使用说明书（含机械安装与电气接线说明）。 8.‌文档编制与维护‌：按时整理并归档各类技术设计文件；编写设备操作手册、技术方案书等配套资料，确保文档完整性与可追溯性。 任职要求： 1.教育背景‌：机械制造类专业，本科及以上学历。 2.工作经验‌：具备6年以上自动化设备机械设计经验，能独立主导项目开发设计，有防爆、防尘、防水型自动化产品设计实践经历。 3.‌专业技能‌：掌握机械传动原理，熟练运用CAD、Solidworks等三维设计软件进行建模与工程出图；具备较强的创新意识与协作能力。 4.‌其他技能‌：了解机械加工工艺流程，擅长非标自动化设备的整体方案设计，熟悉智能装备外观造型与结构布局。 5.具有智能化选煤设备设计背景者优先考虑。 6.持有相关专业中级及以上职称或职业资格证书者优先。

职位描述 •主导医疗系统中患者床等机械部件的设计与开发工作。 •配合电气及系统工程师完成子系统级组件设计，涵盖电子封装、线缆布局及测试工装的开发。 •深度参与新产品开发全流程，包括方案构思、3D建模与工程制图、样机制作、性能测试、供应商技术对接、设计转化及售后技术支持。 •对所设计产品的质量控制与成本优化承担直接责任。 基本资格 •机械工程专业本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验。 •具有医疗设备设计实际经验者优先考虑。 •熟练掌握机械实验的设计、实施与数据分析能力。 •精通Pro/ENGINEER（ProE）、Windchill等三维CAD软件，以及ANSYS等仿真分析工具。 •具备良好的英语口头与书面表达能力，可高效协同跨国团队开展工作。 期望资质 •积极主动，目标导向，具备较强的自我驱动力和多任务并行处理能力。 •具备出色的人际沟通与组织协调能力，善于团队协作。 •能够在产品可靠性、性能表现、制造成本、维护便利性及交付周期等方面满足严苛要求。

岗位职责: 1. 负责GPS接收设备及北斗短报文相关软件的方案设计、编码实现与性能调优 2. 协同项目组成员推进技术落地，保障开发流程顺利执行 3. 持续监控项目进展，确保产品品质达标并按时交付 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能高效整合与调配项目所需资源 2. 具有良好的团队协作意识，可快速融入团队工作节奏 3. 具备扎实的问题分析与处理能力，面对项目难题时能提出切实可行的解决方案

岗位职责: 1. 配合机械工程师完成设备的调试与故障处理，保障设备稳定运转； 2. 负责设备运行日志的记录与管理，确保信息真实、完整； 3. 参与制定并落实设备维护及维修方案，推进预防性维护工作； 4. 协助生产团队掌握设备操作规范与日常维护要点； 5. 协同机械工程师开展新设备的到厂验收与调试，确保其性能达标。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，善于团队协作，能顺畅对接内部事务； 2. 能独立分析和解决常见问题，掌握基础的机械设备操作与保养技能； 3. 工作认真负责，能够如实填写工作记录，保障数据准确可靠； 4. 严格遵守作业流程，保证工作执行的规范性与高效性； 5. 具备良好的时间管理与任务规划能力，能有序安排日常工作。 福利待遇： 1、朝九晚六，双休，入职缴纳五险一金，试用期两个月 2、公司提供公平公正的晋升机会，能力强者最快5个月可晋升管理层 3、每个季度提供一次全身体检 4、员工每年一次国内旅游，管理层每年两次国内旅游机会 5、20天超长带薪年假

岗位职责: 1.独立完成非标自动化设备的机械结构设计，确保设计方案符合功能与性能需求； 2.运用专业设计工具开展产品开发，持续优化设计流程以提升效率； 3.针对产品运行中的故障进行分析并提出有效解决方案，保障设备稳定可靠； 4.与项目团队密切协作，确保产品按计划交付并满足质量要求。 任职要求： 1.热爱机械设计领域，具备较强的创新思维和学习意愿； 2.熟练操作SW、CAD或CAXA等主流设计软件； 3.具备分析和处理复杂技术问题的能力； 4.拥有良好的团队协作精神和沟通表达能力； 5.具备自我驱动力，能主动提升专业技术水平。