
食品车间组长
5-7千/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1年以下高中全职团队管理生产成本管理生产跟单农业食品/饮料
工作职责
1. 统筹车间的日常生产调度,严格执行生产计划,确保按时完成产量目标。
2. 全程监督生产过程中的工艺参数与操作规范,确保产品质量符合公司及行业标准。
3. 及时识别并解决生产现场的设备故障、人员调度等突发问题,保障生产连续性。
4. 组织团队成员开展岗位技能培训与操作演练,提升整体生产效率与合规意识。
任职要求
1. 高中及以上学历,具备1年以上休闲食品厂区生产管理经验,熟悉食品生产全流程。
2. 掌握食品生产设备的基础操作与日常维护知识,能快速排查常见生产问题。
3. 具备较强的现场协调能力与团队管理能力,能有效激励团队达成生产目标。
4. 了解食品行业相关法规与质量标准,有良好的安全与质量意识。
冲压班长
7-9千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职冲压、自动化调试、主机手、架模、叉车团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、完成产品零件的冲裁、落料、冲孔、弯曲、矫正、挤压、拉伸等工序或直接冲压成形零件
2、协助完成模具的安装与调整试冲、试压等
3、保证产品质量;
4、加工后对产品质量自检,保证安全文明生产。
任职要求:
1、高中及以上学历;
2、身体健康,能吃苦耐劳,3年以上工作经验;
3、具备冲压工基础知识、操作技能及工作经验。
生产主管
5-7千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
一、岗位职责:
1、拆解生产排期,科学安排班次与人员分工,核验原料及包材到位情况,确保班组日产量目标高效达成;
2、督导班组严格执行标准作业流程,监控关键质量环节,及时拦截不合格品,防止流入后续工序;
3、落实班组安全生产规范,定期检查设备运行及操作合规性,杜绝违章作业,保障产线安全平稳运行;
4、指导新员工熟悉岗位操作技能,促进团队协作,快速响应并处理现场突发小异常;
5、准确填写生产记录与交接班台账,传达公司制度及会议要求,确保各环节衔接有序;
6、推进班组6S管理执行,优化工位布置;汇总生产损耗数据,提出合理化降耗建议。
二、任职要求:
1、中专及以上学历,具备1年以上食品行业生产工作经验;
2、能统筹管理班组人力、设备与物料,具备现场问题快速应对能力,熟悉基础生产报表填报,了解质量控制基本逻辑;
3、责任心强,积极进取,具有良好的团队协作意识,能适应夜班工作安排
冲压班组长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年高中大小冲团队管理包吃住家电节假日福利班长机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责冲压车间日常生产运营,确保生产任务按计划有序推进;
2、监控设备运行状态及操作规范,保障生产稳定,快速响应并处理各类异常情况;
3、推动工艺优化与技术革新,持续提升产线效率与产品品质;
4、参与模具的安装与调试工作;
5、对接相关部门,协同保障生产链路高效运转。
任职要求:
1、掌握冲压工艺相关专业知识与实操技能;
2、具备良好的沟通与组织协调能力;
3、了解生产流程及质量管控要点,能及时应对和解决现场问题;
4、责任心强,抗压性好,适应高强度工作节奏;
5、具备叉车操作、模具装卸、机器人调试经验者优先
生产管理包住有提成1-2人月结5-10年高中全职有团队有责任心强优先团队管理副业服装生产
下年羽绒服订单多,堆起做。招1,流水组长1名,2,付工1名,3.成件6名,4.流水车位各工序人员8名,上白班早8晚9,宿舍.车间有空调。联系电话: 。地址:重庆巴南区九公里平山,力升拉丝楼上三楼平层(欧美佳尔服装厂)。
板式封边
6-8千/月
生产组长有提成1-2人月结3-5年学历不限全职生产计划与物流控制家居家具
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率
3.组织班组安全教育与现场巡查,落实5S管理,预防安全与质量事故
4. 指导员工操作技能与质量意识,开展内部培训与绩效反馈
5.协同品质、工程、计划等部门,推动制程改善与效率提升
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力与工装夹具使用经验,能看懂作业指导书及工艺文件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力高
4.能适应倒班及生产现场工作环境,具备问题分析与快速响应能力
5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或3年以上一线班组长经验者优先
生产管理
4-6千/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职手袋厂管理团队管理生产计划与物流控制生产设备管理服装生产
熟悉箱包生产工艺,会打样,裁料等,能吃苦耐劳,有责任感
重庆江北观音桥轻轨站大厅看机器设备是否正常,300/天急需要7个人包吃住,长白班
9千-1万/月
长白班包吃包住6-10人完工结算经验不限
主要是看机器设备是否正常运行,18-45岁优先安排,不需要费用直接上班
保安巡查包住包吃免费培训6-10人月结全职两班倒
岗位职责:
1. 负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员及车辆进行登记与查验,维护场所秩序与出入安全
3. 配合处理突发事件,做好现场管控与信息上报工作
4. 保持执勤区域整洁有序,协助开展基础消防巡查与应急准备
5. 积极融入年轻化团队,服从安排,认真完成交办的其他安保相关任务
任职要求:
1. 年龄不限,身心健康,责任心强,无违法犯罪记录
3. 具备基本沟通能力与服务意识,能适应轮班制工作节奏
4. 有保安从业经验者优先,无经验者提供岗前培训
5. 学历不限,认同务实高效、真诚协作的团队文化
保安巡查包住包吃6-10人月结全职两班倒
岗位职责:
1. 负责厂区出入口及重点区域的日常巡逻与安全值守
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护秩序
3. 监控设备巡查与异常情况及时上报,协助处理突发事件
4. 配合完成消防设施检查及基础应急演练
5. 保持执勤区域整洁规范,做好交接班记录
任职要求:
1. 身体健康,无不良记录
2. 有责任心和基本沟通能力,能适应轮班制
3. 接受岗前培训,服从管理安排
4. 优先考虑有安保经验者,无经验者可带薪培训
项目经理
3-5千/月
文员社保1-3年大专周末双休
办公室文员核心要求:
· 学历:中专/大专以上,相关专业优先
· 技能:熟练 Word、Excel、PPT;会打印复印扫描;能写通知、纪要
· 经验:接受无经验,有1年行政/文秘经验优先
· 素质:细心、耐心、沟通好、有责任心、保密意识强
· 加分:会Excel函数、OA系统、基础财务或人事知识
简单说:会办公软件、做事细心、沟通顺畅、能稳定干即可。
生产组长
8千-1万/月
生产组长1-2人月结全职
岗位职责:
1、根据工艺或客户要求,制作成品;
2、按时按量完成生产任务;
3、能够听从领导安排的各项任务。
任职资格:
1、初中以上学历;
2、吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通能力;
3、有3年以上相关工作经验,操作无事故者优先考虑。
4.会开车。手动蓝牌车。会盖雨布,会拉拉带
5.会独立生产木箱,会叉车
生产管理1-2人1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与良品率
3. 组织班前班后会议,传达生产任务、安全要求及质量反馈
4.协同品质、工程、物料等部门,及时处理产线异常与跨部门问题
5.做好现场5S管理、设备点检及基础安全巡查,营造规范有序的作业环境
任职要求:
1. 具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励班组成员
3.责任心强,抗压能力好,能适应倒班或加班安排
4. 熟悉ISO/QC七大手法等基础质量管理工具者更佳
5.学历不限,有班组长或拉长实操经验者优先
普工 包吃住
7-8千/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职兼职假期工
【芜湖奇瑞4期工厂】新建工厂
18-40岁 招聘
普工岗位名额不限 焊装设备岗位 焊装班长岗位
企业主要汽车车身,辅助工作站班为主,订单稳定+工时超级高,不是流水线,普通工装+不过安检。
注意事项: 入职缴纳社保五险一金
面试需有身份证原件,身份证复印件,浦发/建设银行卡原件,没有银行卡原件APP能查到也行。
招热处理领班,精通井式气体氮化
9千-1万/月
生产管理包吃1-2人月结5-10年学历不限全职
要求:多年井式气体氮化实操经验,会调氨气分解率、设置升温保温曲线,能处理氮化硬度、渗层不良等工艺问题;熟悉氨气安全、尾气处理。熟练45#、40Cr销轴、简单轴类工件氮化。优先以前自己开氮化作坊的老师傅。
金属成形组长/技术员(可培养)
6千-1.1万/月
生产管理包吃1-2人月结全职
1/前期:车间一线生产,行车吊运工件、工件清理、产品自检;学习封头压制整套工艺。
2/储备培养:学习生产安排、班组安全管理、质量管控、生产异常记录。
3/晋升副班长后:协助班长统筹班组生产任务、安全检查、人员协调、记录生产台账。
有机械行业经验 会开行车的优先
工资待遇
学徒阶段 200+奖金
操作工阶段 220+奖金
熟练工阶段 250+奖金
高级工阶段300+奖金
班组长阶段350+奖金
综合维修工(需持特种设备安全管理A证)
4-6千/月
弱电工长期3-5人月结高压电工证
岗位职责:
1、负责公司内部弱电系统的日常维护、检修及故障排除
2、定期巡检弱电设备,确保其正常运行,及时发现并处理潜在问题。
3、配合其他部门完成弱电系统的工作。
4、记录维修和维护工作,形成报告并提交上级。
5、协助处理突发弱电系统故障,确保快速恢复系统正常运行。
岗位要求:
专科及以上学历
身体健康思想端正,无不良嗜好
具备1年以上弱电系统维修或相关工作经验,熟悉常见弱电设备及系统。
需要证书(中华人民共和国特种设备作业A证)
上班时间7:30-17:30
买保险,包住
工厂焊工包住包吃1-2人月结焊工证
招工陶家摩配厂招焊工2名,焊工要求年龄30-55岁,有焊工证,月薪7000-8000元左右,包吃住,以上岗位!
强电工1-2人月结
重庆市涪陵招强电,变电站运维负责人1-2人,55岁以下,有高压电工证,熟悉变电站设备和配电设备运行,懂原理和维护,月薪制,4000-5500/月。
重庆江北区工地位置,主城全区,(家装,家装,家装)水电工学徒,中工(会看施工图纸排管布线安
4-7千/月
插座电工水电学徒1-2人月结
工地位置,主城全区,(家装,家装,家装)水电工学徒,中工(会看施工图纸排管布线安装开关插座)。
冲压管理员
6千-1万/月
生产管理包吃包住3-5人月结全职
一、岗位要求:
大专以上文化程度,30岁-50岁以下
二、岗位职责
1. 落实每日生产计划,合理安排班组人员,跟进产能,确保按时完成生产任务;
2. 现场人员管理,安排轮岗、考勤,规范员工操作,监督冲压安全作业;
3. 管控产品品质,督促员工自检,出现不良及时协调模修、调机处理异常;
4. 管控物料损耗,做好现场5S管理,设备日常点检监督;
5. 如实填写生产报表,及时向上反馈生产、质量、人员各类问题;
6. 落实车间安全制度,杜绝违章操作,防范冲压安全事故。
三、任职要求
1. 有冲压车间一线管理经验,熟悉冲床生产流程;
2. 了解冲压常见不良(压伤、毛刺、变形),具备基础品质判断能力;
3. 懂冲压安全规范,沟通协调能力强,能妥善处理现场突发问题;
4. 能带班组,执行力强,服从车间管理;
5. 能配合车间班次(长白班/两班倒自行修改)。
切丁组长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】:
1、生产任务执行:依据生产主管发布的日/周/月生产计划,科学安排本班组人员与设备资源,保障果蔬清洗、去皮、切丁、漂烫/护色、速冻/冷藏等各环节按期、保质、保量完成;
2、现场操作与工艺控制:全面负责切丁班组所辖区域的现场管理,严格执行各项工序操作规范,精准把控切丁尺寸规格、漂烫温度与时间、护色剂配比及速冻温度等核心工艺参数,确保产品规格一致、外观色泽达标、微生物指标符合标准;
3、质量与食品安全在线管控:落实HACCP及ISO22000食品安全管理体系要求,协同品质管理人员开展切丁规格抽样检测、色泽感官评价、异物排查及金属探测等工作,针对切丁不均、变色、混入杂质等问题及时处理并上报;
4、班组建设与物料消耗管理:统筹本班组操作人员(包括切丁机操作员、去皮工、漂烫工、挑选工)的排班安排、考勤管理、现场纪律监督及岗位技能培训(重点强化切丁机操作、刀具更换、护色液配置等实操能力);监控原料使用效率及辅料(如护色剂、包装材料)消耗情况,持续降低切丁损耗与边角料浪费;
5、设备点检与现场安全:督促对果蔬清洗机、切丁机、漂烫线等设备进行日常点检、润滑和清洁维护,推进责任区域内6S管理落地,重点防范旋转刀具伤害、高温烫伤、地面湿滑跌倒等安全风险。
【任职要求】:
1、大专及以上学历,食品科学与工程、农产品加工、机械制造等相关专业者优先考虑;
2、具备3年以上食品或农产品加工企业一线生产经验,其中至少1年以上从事果蔬切丁、速冻果蔬、鲜切果蔬或罐头类相关产线班组长或主操岗位工作经验;
3、熟练掌握果蔬切丁全流程操作,精通切丁机参数调整、刀具更换、漂烫温度控制、护色处理等关键作业技能及控制要点;
4、了解HACCP、ISO9001等质量管理体系在生产过程中的应用要求,能够快速识别并处置切丁过程中出现的规格偏差、色泽异常、异味等问题;
5、熟悉果蔬清洗机、切丁机、漂烫线等常用设备的操作方法及日常保养流程,具备判断和初步排除常见故障(如刀具磨损、传送带偏移、温度异常)的能力;
6、综合素质:具备较强的班组组织协调能力、执行力和质量意识,能胜任生产高峰期倒班作业及高强度工作节奏。
栏目概述
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