
【口红新厂开招】保底9500+仓库产品打包+包吃住人走账清+活轻松
9000-10000元/月
车间贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补周结长白班
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【岗位职责】
1、产品包装,打包,扫码,贴标签,质检,测试,(恒温车间,坐着上班)
2、每天工作8小时加班2小时(加班自愿)
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二、【薪资待遇】
1、长期正式工:8000元/月,每月10号准时发
工资,遇节假日提前发放;享受五险一金
2、纯工价:320/天
纯工价:320/天
纯工价:320/天
3、新政策,新待遇,新订单加班多;
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【福利待遇】
1、包吃包住,员工宿舍楼和食堂就在厂区里
面:
2、宿舍配备无线网,独立卫生间,空调,热水
器等用品(宿舍楼配有洗衣机房)
3、车间-仓库配有:饮水机,休息间,中央空调
(恒温工作环境)穿普通工衣;
4、新人满月奖5000、推荐奖2000
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四、【任职要求】
1、16-45周岁(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无传染性疾病,突发性疾病,无
重大犯罪记录;
3、品行端正,自律负责,吃苦耐劳,踏实肯
干,遵守公司管理制度,服从公司工作安排
【工作地址】江苏-苏州
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河南郑州招聘:机加普工薪资:4千-7千数控车床操作,生产产品,小件,不需要调试,师傅调试好
CNC普工
招聘:机加普工
薪资:4千-7千
数控车床操作,生产产品,小件,不需要调试,师傅调试好,简单易学。
普工(单休+食宿+节假日福利+工厂直招)
4000-6000元/月
普工车间操作工长白班包吃包住6-10人月结
郑州厨来香食品有限公司因订单量增加,现急需招聘车间操作工:
工人8名
工人1名,
--技术岗位4名,
--品管专员1名(长白班,要求有纸箱定制经验);
薪资:计件薪资,综合薪资4000-6000元/月;
员工福利:免费住宿+免费工作餐+节假日福利
上班时间:8:00-18:00,20:00-6:00,两班倒,一周一倒班,上六休一,周日休息一天;
老员工介绍新工入职满2个月给予;
地址:人民路与神州路交叉口北200米路东
富士康周边安排,品管仓库工程部安全总处MLB
7000-8000元/月
车间20人以上
[庆祝][庆祝]富士康周边安排,名额有限
一,品管,品管,品管
港区富士康A事业群品管大量要人,18-40周岁,不用出差,留在港区,有想来的私信我报名
返费6500-7000元
小时工23-24元
面试时间:
周一周二周三周周四周六周日
二,港区富士康A事业群,工程部门大量要人(AP,ME,IE,RF),18-38周岁,工作自由简单,不上流水线,
返费6500-7000元
小时23-24元
面试时间:
周一周二周三周四
想来的私信我报名
三,仓库,仓库,仓库大量要人
港区富士康A事业群大周边仓库开始大量要人,工作自由轻松简单,不上流水线,不进生产车间,限,18-35周岁,
小时23-24元
返费6500-7000元
面试时间:周二周三
四,安全总处,安全总处
富士康[拥抱]大周边A事业群大周边,不进车间,可以带手机
安全总务(RSM)部门有人力需求(安检,物料内控,稽核人员,消防,鞋柜管理,),男女不限,18-35周岁,
返费6500-7000元
小时23-24元
周一周二面试
五,MLB,MLB,MLB
港区富士康A事业群MLB大量要人,全是自动化,不是流水线,不打螺丝,不看显微镜,男女不限,18-48周岁,想来的私信我报名
返费7500-8000元
小时25-26元
明天面试
想来的提前私信我报名
:
名字+身份证号码+手机号码
温馨提示:周边不是百分之百
日结操作工汽车零部件170元/一天
100-200元/天
配件厂操作工免费培训包吃包住20人以上日结
招今天/日结/白班/夜班
管城区汽车配件厂日结工
工作内容:把东西放加工车床上面加工
工资:17元一个小时,管饭,完工次日下午3点前发工资。
要求:30人,18-45岁
必须携带身份证原件,金银首饰不要带,不要穿短裤拖鞋,要求黑色鞋子。
年前短期工日薪220-包吃住
5000-7000元/月
车间长白班免费培训包吃五险五险一金包住20人以上月结
【职位要求】(新增小零食车间,年前短期,人走帐清)
-无经验要求,不限学历
优势:1、长白班、坐岗、可带手机
优势:2、朋友一起的可分配到一个宿舍和一个车间
优势:3、可预支工资(工资可人走帐清),恒温车间
【薪资福利】
1、短期工、假期工、实习生:180-220/天(,完工可结算工资,也可发现金)
2、长期工:试用期4500-5500,一个月转正后5500-7500(可安排长白班,)
工作时间:每天工作8-10个小时,每周调休一天,可连休
吃住待遇:
1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止);
2、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)
温馨提示:报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。
淮北市圣坤文化传...招聘普工/操作工
8000-10000元/月
操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
一、薪资待遇
1.小时工26元每小时,320一天。
2.薪资每个月15号准时发放,节假日提前发放。
二、工作内容
1.普工、操作工,均无须经验,一学就会,活不累,都是简单活,坐着上班,不穿无尘衣。
2.工厂主要生产手机,电脑零配件,你们主要负责产品的包装,组装,品检,质检,仓库等工作。
三、工作时间
早八晚八
四、入职要求
1.男女不限,学历不限,经验不限,无须考试,工作轻松容易,一学就会。
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1.公司提供免费住宿,标准4~6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WiFi等)
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工作地址:安徽芜湖
体检及住宿以厂区规定为准。
原标题:《干到年底2W带回家急招普工可日结》
新能源厂320一天管吃住+长白班+五险一金+人走帐清
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
【啤酒厂日薪320】春节三倍工资+包吃包住//走结清可短期+
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【工资待遇】
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
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【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
啤酒厂:招聘一线普工、操作工、组装、质检、物料员,仓管,搬运等可选择
【工作时间】
早8-晚8每天工作时间10个小时吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市南京
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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3000-3500元/月
保洁经理包吃1-2人月结
招聘保洁
郑州高铁东站附近正规物业公司招聘保洁员数名,保洁班长2名:
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年龄59岁以下,性别不限。
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上午7点到11点
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有意者,请电话联系面试:
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需要熟练使用CAD,
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大型夹治具工厂招聘以上岗位外加快丝师傅普师,C n c编程, Cnc调机技术员。。地址龙华观澜,每月12号出粮台资企业。
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过年补贴8000!自家啤酒厂周结2700+五险一金+包吃包住/长白班
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长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
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一、模式一:一次性稳岗奖金
【制造部门-关键工站】
新派遣工:6,000元(含税)
老派遣工:6,500元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
【非制造部门】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
二、模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
1.分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
【制造部门-关键工站】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:22元/H(含税)
老派遣工:23元/H(含税)
【非制造部门】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/3/31,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/4/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
2.满期津贴(仅模式二享有)
[津贴标准:1,000元/人
发放条件
需满足招募政策对应最后一笔分期稳岗奖金发放条件,费用与最后一笔分期稳岗奖金同时发放
三、新、老老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
河南郑州招新密市市区厨房学徒或蒸笼大姐了连锁店假期多工资准时待遇好有意的滴滴滴
餐饮学徒
招 新密市市区厨房学徒或蒸笼大姐了 连锁店 假期多 工资准时待遇好 有意的滴滴滴
帮厨二厨
4000-6000元/月
配菜切配1-2人
位描述
岗位内容:
1.完成食材的采购、清洗、切配、烹饪和摆盘等基本操作。
2.协助厨师长和领班做好部门内的工作分配和协调。
3.维护良好的厨房环境和设备卫生,并保证食材库存清晰管理。
任职要求:
1.无学历和经验要求,如有从事过相关工作者优先。
2.具备一定的时间管理能力和抗压能力,能够适应强度较大的工作环境。
3.具备积极进取的心态和团队合作意识,有上进心和承受能力。
啤酒厂急招!【日薪300】贴标/扫码/年底人走结清,过年留任奖5000
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年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,
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【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活
例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
【福利待遇】
娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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车间长白班包吃交通补助包住20人以上周结
急招长白班风扇组装,33/小时包吃住,月薪8500以上!接受夫妻工年入18万
【职位描述】长白班,长白班,长白班
【入职要求】男女不限,年龄18-55岁身体健康
【现招岗位】包装,分拣,组装,质检,仓储,插件,品管。
【薪资】社会工:33/h月保底8500+
【食宿】包吃(三餐免费,刷厂牌就餐)包住(四人间宿舍,水电费均摊,家电齐全可拎包入住,独立卫浴)
【工作环境】:恒温车间,穿普通工衣,坐着上班,工作台,非流水线
【工作时间】长白班和两班倒可以选择
【发薪日】15号,
【异地招聘】安徽芜湖
任职资格:
1、性别不限,没做过的不用担心,老员工手把手教一下就会了
2、工作细心、认真,听从安排
坐班离家近准时发工资月5500
5000-6000元/月
普工贴标签免费培训20人以上月结
[红包][红包]员工政策
[玫瑰]一、模式一:
【制造部门-关键工站】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:4,500元(含税)
老派遣工:5,000元(含税)
【非制造部门】
新派遣工:4,000元(含税)
老派遣工:4,500元(含税)
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
[玫瑰]二、模式二:同工同酬
1.分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
【制造部门-关键工站】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:20元/H(含税)
老派遣工:21元/H(含税)
【非制造部门】
新派遣工:19元/H(含税)
老派遣工:20元/H(含税)
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]分期稳岗奖金政策享有至2026/3/31,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/4/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
2.满期津贴(仅模式二享有)
津贴标准:1,000元/人
发放条件
需满足招募政策对应最后一笔分期稳岗奖金发放条件,费用与最后一笔分期稳岗奖金同时发放
三、新、老派遣工定义
老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
栏目概述
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