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主要负责设备维护及生产

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岗位职责: 1.负责产品质量检验，确保生产流程符合标准 2.执行缝纫工作，保证服装产品的质量与美观 3.参与普工岗位的生产活动，维护生产现场的秩序与安全 任职要求： 1.具备良好的质量意识，能够细致观察并及时发现问题 2.能够按照工艺要求进行操作 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

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岗位职责: 1.负责员工关系流程的维护与持续优化，提升员工满意度及组织运作效能。 2.跟踪并分析员工关系相关数据，如员工参与度、工作满意度及人员流动情况。 3.协同团队推进员工关系项目落地，保障策略执行的有效性与连贯性。 4.参与员工关系方向的研究与实践探索，助力企业文化的培育与发展。 5.建立并维护与员工、管理层以及外部合作方之间的高效沟通机制。 任职要求： 1.心理学专业背景 2.具备良好的团队协作意识，能够带动团队成员发挥最大潜能。 3.熟悉员工关系管理体系，能熟练运用相关理论与实操工具。 4.具备独立判断和处理员工关系事务的能力。 5.拥有较强的沟通表达与协调能力，可在组织不同层级间顺畅交流。 6.关注员工关系领域的前沿动态，具备持续学习意愿与自我提升能力。

工作职责: 1.负责速冻类肉制品的研发与优化，主导新产品从配方设计、小试验证、中试放大到工业化生产的全流程推进。 2.精通肉制品加工技术，熟练掌握核心工艺环节的关键控制点。 3.深入分析原辅料性能，开展肉制品的应用研究及实际效果评价。 4.攻克生产过程中的关键技术难题，针对产品品质异常提供切实可行的改进方案。 5.配合制定并完善生产工艺规范，保障产品品质的稳定性与一致性。 任职资格: 1.学历专业：大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工、肉类科学等相关专业背景。 2.工作经验：具有5年以上肉制品研发工作经验，熟悉高温、低温肉制品及速冻调制肉制品品类。 3.专业技能： （1）深入掌握肉制品加工理论，可独立完成产品配方开发及工艺路线设计。 （2）了解肉制品行业相关法规标准，掌握食品添加剂在肉制品中的合规应用。 （3）能够熟练使用肉品研发所需各类仪器设备。 （4）综合素质：踏实肯干，作风严谨，具备较强的分析判断能力、团队管理能力及跨部门协同沟通能力。

岗位职责: 1.负责烘焙类新品的研发工作，融合传统制作技艺与现代加工技术，开发新颖口味并保障产品品质。 2.开展市场调研，掌握消费者需求变化，为产品优化提供数据支持。 3.改进现有烘焙配方，提升产品一致性及生产流程的效率。 4.协同生产与品控团队协作，确保新品符合食品安全相关标准。 任职要求： 1.熟悉各类烘焙工艺流程，拥有扎实的专业理论基础和实际操作经验。 2.具备较强的创新能力，可独立完成新产品的构思与研发任务。 3.具备跨部门沟通能力，善于团队配合，推动项目顺利实施。 4.重视食品卫生与质量管理，具备严谨的质量意识和规范操作习惯。

工作职责: 1、主导面制品类产品的研发及实际应用落地； 2、负责新产品的开发工作，组织并推进新产品立项，按产品开发计划高效完成研发任务； 3、协同应用团队进行产品改进、工艺优化及相关技术支持工作； 4、承担产品技术保密与配方管理工作，建立并完善技术保密机制及配方管理体系。 任职资格: 1、本科及以上学历，食品工程等相关专业（具备蛋白分析或小麦育种背景者优先）； 2、具有高校或科研院所工作经验者优先考虑； 3、5年以上食品加工或快速消费品行业研发经验，具备成功项目案例； 4、思维科学缜密，具备扎实的研发功底和技术实施能力。

岗位职责: 1.办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续。 2.解答员工日常疑问，协调处理员工投诉与劳动争议，保障用工环节合法合规。 3.维护员工人事档案，负责劳动合同管理及个人信息的及时更新。 4.策划并执行员工活动，促进企业文化传播，增强员工归属感与满意度。 5.配合制定和优化员工关系相关制度与工作流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对员工诉求与问题反馈。 2.工作认真负责，恪守职业操守，具备较强的保密意识。 3.富有团队协作精神，能够与同事保持良好互动与信息互通。 4.熟悉员工关系运作机制，善于提出可行性改进意见。 5.具备独立分析和处理问题的能力，判断准确，决策稳健。

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