岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发治安或消防事件 3. 协助维护现场秩序，配合物业或客户单位完成临时性安保任务 4.规范填写值班记录，确保信息真实、完整、可追溯 5. 保持仪容整洁、言行得体，展现专业可靠的职业形象 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力 2. 学历不限，有保安员证或退伍军人优先考虑 3.责任心强，能适应轮班制（含夜班），服从工作安排 4. 具备基础应急处置意识，能使用常规安防设备 5.遵纪守法，品行端正，无不良从业记录

兴隆荣丰华府小区。招保安2名，50岁以下，身体健康康，责任心强。节假日会多休1~2天。有意者请与薛队联系。电话

十月稻田新民产业园招工保底+计件模式，夜班补助30元/天，月休2天，综合薪资6000‑8000男女不限，50岁以内，入职缴纳五险免费食堂（午晚餐），四人间宿舍（空调+独立卫浴）新民周边免费通勤车岗位：保安/工厂搬运工新民兴隆堡产业园，可接受倒班优先

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.具备基础应急处置意识和团队协作精神

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及队长相关交接事务 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷，保障人员与财产安全 4. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与安全演练与培训 5. 按要求填写值班记录，保持通讯畅通，严格执行交接班制度 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好职业道德 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与应急反应能力 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排，无不良嗜好 4. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 5. 学历不限，能完成，听从队长交接的任务

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导 3.熟练操作监控、消防等安防设备，遇突发事件能迅速响应并按预案处理 4.配合相关部门做好防火、防盗、防破坏等工作，维护现场秩序 5.定期检查安全设施运行状态，发现问题及时上报并跟进处理 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录，具备基本的安全防范意识 2.工作认真负责，具有良好的纪律性和应急处置能力 3.能适应轮班制工作安排，服从岗位调配 4.有保安工作经验者优先，持证上岗者可适当放宽条件 5.学历不限，具备基础沟通能力和识字能力即可

招聘招聘工作内容：看管一条行政车道不用登记工作轻松，站坐结合，岗上一小时休息一小时年龄18-52周岁。公司要求身体健康入职体检、自备黑色鞋、无违法犯罪前科、精神面貌正常，退伍兵优先录用。底薪3800临时勤务加班有补助，加班自愿，综合工资4500左右，管吃管住。公司免费提供被褥，宿舍空调6-8人间，全自动洗衣机，24小时热水能洗澡。只要3-5人有想法的抓紧联系。联系电话

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及户外作业环境 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

围场县一中招聘保安一名，要求35到40岁之间，工作内容，做好安检学生，检查，无夜班，联系电话

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任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配